201*大學(xué)生讀者協(xié)會工作總結(jié)最后版

工作總結(jié)

大學(xué)生讀者協(xié)會

201*-201*學(xué)年度第一學(xué)期

201*-12-28

201*-201*學(xué)年度第一學(xué)期大學(xué)生讀者協(xié)會工作總結(jié)

時光飛逝，歲月匆流。轉(zhuǎn)眼，我們已經(jīng)送走了充實的第一學(xué)期�；厥走^去的一學(xué)期，協(xié)會全體成員勤奮務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè)，克服了這半年工作中的各種問題，比較順利完成了學(xué)期初時制定的各項目標(biāo)和工作任務(wù)。大學(xué)生讀者協(xié)會依舊保持著健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢頭。

過去的一學(xué)期，是協(xié)會完善機制建設(shè)、強化對外聯(lián)系溝通的時間段，是銳意進(jìn)取、管理工作和整體實力不斷攀升的半年，是協(xié)會變革和體制創(chuàng)新、向多元化發(fā)展邁出堅實步伐的半年。在這半年里，我們始終以“誠懇學(xué)習(xí)，熱情付出”的精神作為行為準(zhǔn)則，秉承“內(nèi)練素質(zhì)，外樹形象”的協(xié)會管理方式，緊跟學(xué)校團委和社團聯(lián)的發(fā)展步伐，按照學(xué)期初制定的目標(biāo)，厲兵秣馬、扎扎實實地開展各項工作與活動。這半年里，協(xié)會的會員素質(zhì)、管理模式、對外聯(lián)系工作都得到了顯著的完善和提高。下面，我就201*年度協(xié)會各方面的工作情況作以簡單的總結(jié)。

一、協(xié)會的管理架構(gòu)緊跟發(fā)展需要，進(jìn)一步優(yōu)化

在協(xié)會成立時的五個部門的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作發(fā)展需求，增設(shè)了一個文藝部。協(xié)會目前共設(shè)置部門6個，分別是一下各部門：

1.組織部：組織、策劃各項大小活動；2.辦公室：記錄、總結(jié)各項活動，整理、保管各種文件；3.宣傳部：策劃宣傳各項活動；

4.信息技術(shù)部：做各種文件的電子檔，用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)廣大讀者，維護(hù)網(wǎng)頁；

5.文藝部：排演各種文藝節(jié)目，從多方面宣傳本協(xié)會；6.外聯(lián)部：負(fù)責(zé)相關(guān)活動的贊助經(jīng)費和同兄弟協(xié)會聯(lián)系。各部門人員基本齊備，達(dá)到了職權(quán)明晰、各負(fù)其責(zé)。各部門有各自的負(fù)責(zé)人，責(zé)任到人。在協(xié)會主席團的統(tǒng)一部署下，各部門能團結(jié)一致，形成合力，組成了一支執(zhí)行力強、戰(zhàn)斗力強的高效的團隊。各部門之間能夠充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和作用，盡心盡力地做好自己的本職工作，進(jìn)而在201*年取得了相對可喜的成績。

二、協(xié)會各類管理制度、章程日臻完善，執(zhí)行有力

先進(jìn)的管理制度是執(zhí)行力的保障，是提升協(xié)會核心競爭力的重要途徑。通過這半年的協(xié)會發(fā)展中，管理制度逐步規(guī)范執(zhí)行。并根據(jù)具體實例將借鑒與融合相結(jié)合，基本形成了一個規(guī)章完善、流程順暢、執(zhí)行有力、考核有效的制度保障體系。

本學(xué)期初，從提升協(xié)會整體實力、實現(xiàn)協(xié)會整體戰(zhàn)略出發(fā)，協(xié)會將嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)會章程和管理制度列入基礎(chǔ)管理目標(biāo)。協(xié)會主席團召開部長級會議，特別強調(diào)了協(xié)會章程、制度的嚴(yán)格執(zhí)行和監(jiān)督的相關(guān)事宜。經(jīng)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)，協(xié)會考勤、部門管理等一系列管理制度，執(zhí)行良好。

協(xié)會章程細(xì)化了各崗位的職責(zé)和權(quán)力，且本協(xié)會制度制定時以人為本，更符合協(xié)會的實際需求，更加具有指導(dǎo)性和可操作性。在堅持嚴(yán)格執(zhí)行后，使協(xié)會的各項管理工作都有了一定的提升，使協(xié)會各部門協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡，使協(xié)會管理人員和廣大成員養(yǎng)成了良好的執(zhí)行力意識和具備了較強的執(zhí)行力行動，確保了協(xié)會各項工作與活動正常運轉(zhuǎn)，有效調(diào)控了協(xié)會內(nèi)部各種關(guān)系。

制度將人本化管理轉(zhuǎn)變?yōu)槿耸轮贫裙芾�，從而消除了部分會員工作中的一些消極思想，解決了會員工作業(yè)績考核的實際問題，也使得會員的穩(wěn)定性進(jìn)一步增強。

三、日積月累奠定和諧基礎(chǔ)，協(xié)會凝聚力日益增強

在院團委社團部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我協(xié)會堅持“打造學(xué)習(xí)型協(xié)會”，并且向縱深方向發(fā)展。這項工作自開展以來，受到協(xié)會各部門的積極響應(yīng)。協(xié)會廣大成員積極參與，呈現(xiàn)出一片熱烈的學(xué)習(xí)氛圍和良好勢頭。通過打造學(xué)習(xí)型協(xié)會這個平臺，各個部門與協(xié)會主席團的聯(lián)系更加緊密，協(xié)會成員的綜合素質(zhì)得到充分展現(xiàn)，形成趨于統(tǒng)一的價值觀。統(tǒng)一價值觀的形成奠定了協(xié)會和諧發(fā)展基礎(chǔ)，使協(xié)會全員的團結(jié)凝聚力集成匯合，也將協(xié)會的學(xué)習(xí)氛圍不斷推向高潮，學(xué)習(xí)成為協(xié)會不斷發(fā)展的強勁動力。

一學(xué)期來，通過各種符合協(xié)會特色的學(xué)習(xí)和活動，堅定了協(xié)會成員的專業(yè)技巧與溝通能力，使協(xié)會成員對協(xié)會建立了深厚的感情�！白x者協(xié)會”進(jìn)一步拓展了成員的上進(jìn)心、責(zé)任心和事業(yè)心，“比、學(xué)、趕、幫、超”的積極性更加提高，工作作風(fēng)和勁頭更加扎實。四、各項活動有效開展

本學(xué)期，協(xié)會各部門在協(xié)會上級主管部門的正確帶領(lǐng)下，精心組織、認(rèn)真部署，成功地舉辦了多項活動，圓滿地完成了各項工作任務(wù)，并取得了較好的成績。

一、協(xié)會學(xué)期初圓滿完成新一屆招新及換屆工作二、成功舉辦“走近圖書館”活動

三、成功舉辦“游博物館品歷史文化”活動。四、成功舉辦“英語四六級輔導(dǎo)”講座

協(xié)會上下通過活動收獲很多，這些成績的取得，是協(xié)會全體成員的奉獻(xiàn)與支持的結(jié)果。

“堅定信心，迎接挑戰(zhàn)”，這個詞匯。我認(rèn)為，用在現(xiàn)在的讀者協(xié)會很是恰如其分。因為，在看到成績的同時，我們也要清醒地認(rèn)識到，我們的協(xié)會現(xiàn)狀離發(fā)展目標(biāo)還有不小差距，在前進(jìn)中還有不少困難和實際問題需要解決，如協(xié)會的管理制度尚不完善、部門職責(zé)還不明確、人才儲備尚不充足；個別成員思想軟弱渙散、執(zhí)行力差、缺乏競爭意識，個別部門依賴性強、單兵作戰(zhàn)能力薄弱，工作失誤還時有發(fā)生等等，這些都是我們要真實面對和急需解決的問題。下一步，我們將針對這些問題，認(rèn)真分析、權(quán)衡利弊，必須堅定信心，爭取用最快的速度和最有效的方法統(tǒng)籌兼顧地加以解決，并時刻準(zhǔn)備著迎接新的挑戰(zhàn)。

對于讀者協(xié)會來說，201*年是十分重要的一年，是千載難逢的發(fā)展機遇得以抓住的一年。我們要，全面啟動推行協(xié)會內(nèi)部優(yōu)化管理模式，繼續(xù)推進(jìn)協(xié)會機制體制全面優(yōu)化，健全與各學(xué)生社團的交流學(xué)習(xí)機制，全面規(guī)范協(xié)會所屬各部門行為監(jiān)管，為實現(xiàn)協(xié)會進(jìn)一步發(fā)展夯實基礎(chǔ)。

當(dāng)前，社團工作逐漸豐富，社團成員熱情高漲，我們面臨難得的發(fā)展機遇。面對機遇，我們協(xié)會會員一定能夠“堅定信心，迎接挑戰(zhàn)”。我們堅信，201*年一定是協(xié)會實現(xiàn)跨越發(fā)展的一年。在校團委和社團聯(lián)及協(xié)會主席團的強有力領(lǐng)導(dǎo)下，我們一定能夠通過自己的不懈努力，協(xié)力同譜協(xié)會發(fā)展的新樂章！

擴展閱讀：讀者協(xié)會201*(2)計劃

常州工學(xué)院讀者協(xié)會201*年上半年工作計劃書

201*年，讀者協(xié)會在各成員共同努力下、在圖書館的親切指導(dǎo)下，堅持“團結(jié)、服務(wù)、務(wù)實、奉獻(xiàn)”的精神，認(rèn)真貫徹學(xué)院各項規(guī)章制度和大學(xué)生守則，聯(lián)系各系學(xué)生，積極協(xié)助參與讀者協(xié)會各項活動，并在學(xué)校社團評選中榮獲了“優(yōu)秀社團”的稱號。在新的一年、新的學(xué)期，面對新的挑戰(zhàn)和機遇，讀者協(xié)會將繼續(xù)堅持“團結(jié)、服務(wù)、務(wù)實、奉獻(xiàn)”的精神，做好圖書館與學(xué)生讀者之間的橋梁與紐帶，引導(dǎo)廣大師生多讀書讀好書，形成讀書熱潮，促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)校風(fēng)養(yǎng)成，推進(jìn)文明校園、和諧校園建設(shè)。為了更好地指導(dǎo)本學(xué)期工作，現(xiàn)制定工作計劃如下：

一、工作指導(dǎo)思想

堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大會議精神為指導(dǎo)思想，全面學(xué)習(xí)、落實科學(xué)發(fā)展觀，通過各項活動的開展，調(diào)動讀者積極性，引導(dǎo)廣大師生養(yǎng)成讀書的習(xí)慣，形成讀書熱潮，讓讀者在閱讀中放飛理想、感悟歷史、體驗社會、了解科學(xué)、拓展思維、憧憬未來。二、主要工作內(nèi)容

本學(xué)期讀者協(xié)會的工作分成常項工作、重點工作，具體如下：（一）常項工作：

1.通過開展各種讀書活動，提高會員的文化素養(yǎng)。2.協(xié)助圖書館舉辦讀書節(jié)活動。（二）重點工作：3月份：

新學(xué)期社員見面會

活動時間：3月18日（3月第三周）晚自修前活動地點：秋白樓光電學(xué)院自習(xí)教室（本部）活動人員：讀者協(xié)會全體成員

活動內(nèi)容：介紹本學(xué)期讀者協(xié)會的工作計劃，各成員討論交流意見，明確責(zé)任，積極組織參加各項活動。本部新北聯(lián)誼

活動時間：3月26日（3月底）活動地點：新北大學(xué)生活動中心活動人員：讀者協(xié)會全體成員

活動內(nèi)容：通過各個小游戲，增進(jìn)新北和本部成員之間的交流。4月份：

積極參加讀書節(jié)各項活動活動時間：4月初到4月底活動人員：讀者協(xié)會全體成員“喚醒您沉睡的借書證”活動活動時間：4月初到4月底活動人員：全體師生

活動內(nèi)容：通過電腦記錄，搜索借書時間超過半年以半年以上的師生，通過短信通知，所在二級學(xué)院通知等方式，催促其盡快還書，更好地利用圖書館的資源，引導(dǎo)廣大師生養(yǎng)成及時歸還圖書的習(xí)慣。同時查詢借書記錄，借閱書籍多的人，可以登記并給予獎勵

收集建議

活動時間：4月底

活動人員：讀者協(xié)會全體成員

活動內(nèi)容：以學(xué)院為單位，通過隨機向周圍的師生詢問的方式，收集并反映讀者對圖書館的要求、建議和批評意見。

5月份：

本部新北聯(lián)誼

活動時間：5月8日左右（5月上旬）

活動地點：無錫黿頭渚或者蘇州樂園自愿原則（待定）活動人員：讀者協(xié)會全體成員（以自愿原則）

活動內(nèi)容：總結(jié)本學(xué)期工作，在聯(lián)誼中增進(jìn)彼此交流。優(yōu)秀社員評選

活動時間：5月8日左右（5月上旬）活動地點：聯(lián)誼地點

活動內(nèi)容：對于本學(xué)期，在社團活動中表現(xiàn)積極地成員予以獎勵，激發(fā)大家的積極性。

圖書漂流

活動時間：5月下旬

活動人員：讀者協(xié)會全體成員

活動內(nèi)容：以大家感興趣的優(yōu)秀圖書為對象，在各成員之間傳遞瀏覽，每個成員在書內(nèi)的書簽上留下自己的隨感，字?jǐn)?shù)不限。讓書香在校園中飄逸，引導(dǎo)廣大師生養(yǎng)成讀書的習(xí)慣，形成讀書熱潮。

6月份：收集建議

活動時間：6月中旬

活動人員：讀者協(xié)會全體成員

活動內(nèi)容：以學(xué)院為單位，通過隨機向周圍的師生詢問的方式，收集并反映讀者對圖書館的要求、建議和批評意見，并與第一次收集的意見匯總。

7-8月份：（待定）走進(jìn)社區(qū)：

活動時間：暑假期間

活動地點：常州市錦繡花園小區(qū)活動人員：讀者協(xié)會成員

活動內(nèi)容：將優(yōu)秀的圖書資源帶到社區(qū)，讓更多的人能夠獲得知識，陶冶情操，豐富精神生活。

時間表如下：

時間3月份活動1.新學(xué)期社員見面會2.本部新北聯(lián)誼4月份1.積極參加讀書節(jié)各項活動2.“喚醒您沉睡的借書證”活動3.收集建議5月份1.本部新北聯(lián)誼2.優(yōu)秀社員評選3.圖書漂流6月份78月份收集建議開展“走進(jìn)社區(qū)”活動（待定）。讀者協(xié)會

201*年3月13日

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