201*學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新總結(jié)

201*學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新總結(jié)

新的學(xué)期，新的氣象。隨著新學(xué)期的開始，我校又迎來(lái)了一批充滿青春與活力的新生。為了給我校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)注入新鮮血液，增添學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的活力與生機(jī)，提高整個(gè)社聯(lián)的戰(zhàn)斗力，執(zhí)行力，更好地服務(wù)于淮海工學(xué)院的所有社團(tuán)，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)進(jìn)行了招新工作。在我校黨委和團(tuán)委老師的指導(dǎo)，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各級(jí)學(xué)生干部的共同努力下，招新工作圓滿地落下了帷幕。招新的目的

為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)選拔新一屆學(xué)生干部，充實(shí)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的內(nèi)部機(jī)構(gòu)，更好的為所有的社團(tuán)服務(wù)，傳承學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的一貫宗旨“服務(wù)、監(jiān)督、管理”。招新的時(shí)間、地點(diǎn)

9月20日晚上各學(xué)院大一新生的自習(xí)教室9月21日9月23日第一食堂北門9月25日主樓9月28日B樓

10月9日講堂樓和主樓參加招新的人員

原學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)所有成員招新的流程

1.招新的準(zhǔn)備工作宣傳和報(bào)名

2.第一輪面試3.第二輪筆試4.第三輪面試招新的結(jié)果及意義

辦公室：徐躍王順林騰輝唐燕李曉雨池瑩潘立瑋吳維豐敏閆乃予

社團(tuán)管理部：陳妤昕許月紅陳雪林王浩肖翔寶若川相福雙陳凱黃浩浩

發(fā)展策劃部：王靜華斌王君存胡學(xué)輝程樂王榮薛偉常嬌龍李自強(qiáng)

公共關(guān)系部：王媛媛羅振強(qiáng)王亞琴劉靜李杰吳森強(qiáng)李倩陳力維張亨鐘劍鋒

財(cái)務(wù)管理部：王震南許悅孫宇何富貴黃濤周璐張馳宋明堯《淮海潮》編輯部：李佳佳肖來(lái)群趙海睿蔣靖王張蕾陳林敏唐佳楠季雅麗曹宇

以上同學(xué)通過(guò)201*年淮海工學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的三輪面試，成為201*年淮海工學(xué)院第九任學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員。招新的感想

本次的招新工作總的來(lái)說(shuō)還是比較成功的，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各部門都選拔了適合本部門的優(yōu)秀干事，為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)這個(gè)大家庭增添了新的成員。其中我覺得本次招新活動(dòng)比較好的地方有：

1.創(chuàng)新了宣傳報(bào)名方式采用去各學(xué)院新生自習(xí)教室宣傳并報(bào)名

這個(gè)方式不僅獨(dú)特，而且效率較高，效果明顯。借這個(gè)機(jī)會(huì)不僅達(dá)到了招新的目的，而且讓新生比較全面的了解了學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，這對(duì)以后社聯(lián)各項(xiàng)工作的開展是非常有益的。

2.團(tuán)隊(duì)精神突出在第一期的報(bào)名工作結(jié)束以后，出現(xiàn)了這樣一個(gè)問題：部門間的報(bào)名人數(shù)差距較大。其中，管理部、公共關(guān)系部的報(bào)名人數(shù)較多，而財(cái)務(wù)部、發(fā)展與策劃部還有淮海潮編輯部的報(bào)名人數(shù)偏少。在這種情況下，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的全體成員在第二期的報(bào)名工作中極力向廣大新生介紹并推薦財(cái)務(wù)部、發(fā)展與策劃部、淮海潮編輯部。那種場(chǎng)面既壯觀又讓人感動(dòng)，展示了學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的團(tuán)隊(duì)精神與凝聚力。這一點(diǎn)是非常重要的。3.一輪面試前播放的一段視頻短小精悍這段視頻較直觀簡(jiǎn)潔的介紹了學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，不僅起到了很好的宣傳效果，而且在面試前播放這段視頻突出了面試的正式與嚴(yán)謹(jǐn)，讓面試的大一新生感受到了社聯(lián)的那份莊嚴(yán)與圣神，從而更加堅(jiān)定了自己選擇加入學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的決心，普遍促進(jìn)了面試的質(zhì)量。

4.面試的正規(guī)與嚴(yán)謹(jǐn)從一輪面試到三輪面試，無(wú)論是考場(chǎng)的布置，準(zhǔn)考證的發(fā)放，還是面試的過(guò)程，都十分莊嚴(yán)正式。學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)是校黨委和團(tuán)委老師領(lǐng)導(dǎo)的與校學(xué)生會(huì)并驅(qū)的校級(jí)學(xué)生組織。整個(gè)招新的過(guò)程都代表著社聯(lián)的形象，所以必須做到步步小心謹(jǐn)慎，事事考慮周到。這一點(diǎn)在本次招新活動(dòng)中也得到了體現(xiàn)。

以上都是我認(rèn)為此次招新活動(dòng)做得比較好的地方，然而缺點(diǎn)與不足是

不可避免的。以下是我認(rèn)為此次活動(dòng)的不足之處：

1.一輪報(bào)名與宣傳工作人員安排欠合理我們學(xué)校學(xué)院間的人數(shù)差距較大，因此在給每個(gè)學(xué)院安排人員的時(shí)候應(yīng)考慮該學(xué)院的大一新生人數(shù)。一些小的學(xué)院，例如國(guó)際學(xué)院等，只需安排兩個(gè)社聯(lián)人員就完全可以了，而一些大的學(xué)院，例如電子工程學(xué)院，機(jī)械學(xué)院等，就應(yīng)加派人手分工協(xié)作。所以在人員安排上需具體問題具體對(duì)待。

2.一輪面試后期考場(chǎng)有些混亂因?yàn)楣芾聿康拿嬖嚾藬?shù)較多，面試進(jìn)程較慢，因此在面試進(jìn)行了兩個(gè)小時(shí)左右，為了加快進(jìn)程，將一部分面試人員安排到了發(fā)展與策劃部面試的教室進(jìn)行面試（發(fā)展與策劃部面試已結(jié)束）。而由于時(shí)間倉(cāng)促，教室門外面貼的“發(fā)展與策劃部”沒來(lái)得及撕掉換上“社團(tuán)管理部”，教室里面的黑板上也是寫著“發(fā)展與策劃部面試”，未進(jìn)行修正。這一點(diǎn)算是本次招新活動(dòng)的一點(diǎn)小小的失誤。

3.三輪面試考核形式欠合理三輪面試是嚴(yán)格按照公務(wù)員的面試標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行的。在考場(chǎng)內(nèi)設(shè)一名主考官，兩名考官，一名計(jì)時(shí)員。在對(duì)面試人員進(jìn)行考核的時(shí)候只能由主考官提問，并且考官間不準(zhǔn)有言語(yǔ)上的交流。我個(gè)人覺得這一點(diǎn)欠合理。有些部門所安排的主考官并不是本部門的人員，沒參加過(guò)前兩輪的面試，對(duì)面試人員的情況不是很了解，這樣提問就沒有針對(duì)性，不利于部門選拔人員。雖說(shuō)考官可以把要問的問題告訴主考官，再由主考官提問。但這樣不僅麻煩而且也沒有多大的效果。我覺得部門選拔人

員是大事，公務(wù)員的面試形式的確很正式，但是在這個(gè)問題上不應(yīng)把形式放第一位。

社團(tuán)管理部：李彩蓮201*年10月13日

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201*-201*學(xué)年學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

工作總結(jié)

在過(guò)去的一年中，社聯(lián)在保證工作質(zhì)量，做好本職工作的同時(shí)，積極創(chuàng)新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力提高工作效率，開創(chuàng)社聯(lián)社團(tuán)發(fā)展的新局面。

201*-201*學(xué)年，成都工業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)以“開辟社團(tuán)嶄新天地，推進(jìn)建設(shè)校園文化”為宗旨，致力于服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理各校級(jí)學(xué)生社團(tuán)，發(fā)揮學(xué)校聯(lián)系社團(tuán)的橋梁作用，引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)開展眾多立意好、質(zhì)量高、影響大的社團(tuán)活動(dòng)，推動(dòng)社團(tuán)健康有序地發(fā)展，為繁榮校園文化、建設(shè)校園文明做出新的貢獻(xiàn)。一、招賢納才，匯集各路英杰

在11年秋季學(xué)期，成都工業(yè)學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在開學(xué)伊始，就積極籌備招新工作。招新納干，應(yīng)該說(shuō)是學(xué)生社社團(tuán)聯(lián)與學(xué)生社團(tuán)本學(xué)年的第一件大事，它將影響到社聯(lián)與社團(tuán)全年的工作與活動(dòng)，甚至以后的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在9月1821日，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)完成了招新的面試，從305位面試者中錄取了98名預(yù)備干事，整個(gè)招新過(guò)程由學(xué)生社聯(lián)主席團(tuán)組織完成，全程遵循考核公開、公平、公正的原則。而經(jīng)過(guò)一學(xué)年月的工作考量，我校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)最終留有50多名優(yōu)秀干事。

社團(tuán)方面，成都工業(yè)學(xué)院學(xué)生社社團(tuán)聯(lián)9月21日～9月23日在完成了統(tǒng)一的擺點(diǎn)招新活動(dòng)，在學(xué)生社團(tuán)和學(xué)生社聯(lián)同仁們的努力下三天招錄新會(huì)員約2875人（一人加多個(gè)社團(tuán)做累計(jì)計(jì)算），學(xué)生社團(tuán)聯(lián)以會(huì)員權(quán)益保障及學(xué)生社團(tuán)招收會(huì)員為切合點(diǎn)，同步宣傳，使得招新工作順利完成。

10月，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)又策劃了一場(chǎng)11級(jí)社聯(lián)迎新晚會(huì)，既體現(xiàn)了大一新生的活力，也傳達(dá)了學(xué)生社聯(lián)社團(tuán)的人文關(guān)懷、家庭氣息，為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)新干事之間建立了良好的友誼。二、百花齊放，展現(xiàn)社團(tuán)風(fēng)采

201*年11月，學(xué)生社團(tuán)建設(shè)月作為全體師生展示魅力的平臺(tái)，已成為我校校園文化的縮影和校園辦學(xué)特色的體現(xiàn)。我社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在繼承前幾年社團(tuán)建設(shè)月的活動(dòng)的精神和特色的基礎(chǔ)上，繼續(xù)明確社團(tuán)建設(shè)月活動(dòng)的目標(biāo)與宗旨，為進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)生社團(tuán)的影響力，塑造具有較好可行性與延續(xù)性的品牌活動(dòng)，舉辦了社團(tuán)建設(shè)月，我們秉承“樹立強(qiáng)勢(shì)品牌，打造精品活動(dòng)，傳承社團(tuán)文化，保障會(huì)員權(quán)益”的宗旨，集中整合各種優(yōu)勢(shì)資源，通過(guò)活動(dòng)策劃、經(jīng)費(fèi)籌集、人員調(diào)配、宣傳推廣等方面的傾力服務(wù)，讓各類優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)席卷校園，塑造了“百花齊放”的成都工業(yè)學(xué)院第二課堂氛圍。本次社團(tuán)建設(shè)月，各社團(tuán)陸續(xù)組織了一系列精彩的社團(tuán)活動(dòng)，月底，由社團(tuán)聯(lián)牽頭十余個(gè)社團(tuán)舉辦了社團(tuán)聯(lián)歡晚會(huì)，完美結(jié)束了201*年學(xué)生社團(tuán)建設(shè)月！

201*年上學(xué)期，為了響應(yīng)校團(tuán)委在全校范圍內(nèi)開展“傳承雷鋒精神，參與志愿服務(wù)”為主題的學(xué)雷鋒活動(dòng)月的號(hào)召，學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)積極發(fā)揮學(xué)校聯(lián)系社團(tuán)的橋梁作用，引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)開展眾多立意好、質(zhì)量高、影響大、形式多樣、內(nèi)容豐富的志愿服務(wù)活動(dòng)。精彩的一個(gè)月充分彰顯著學(xué)校濃郁的校園氛圍。豐富多彩的活動(dòng)讓我們受益匪淺，同時(shí)提高了青年志愿服務(wù)意識(shí)，還凸顯了學(xué)生社團(tuán)的重要作用。三、開放公平，打造民主氛圍

本學(xué)年，成都工業(yè)學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持在溝通中了解，在了解中相融，在規(guī)范管理中發(fā)展，以公平、公正、公開的方式，服務(wù)管理各個(gè)學(xué)生社團(tuán)。由社聯(lián)外聯(lián)部多次組織社團(tuán)交流茶話會(huì)，進(jìn)一步促進(jìn)社聯(lián)與社團(tuán)、社團(tuán)與社團(tuán)的溝通聯(lián)系。交織更為親密的聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。

201*年4月，成都工業(yè)學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)舉行五四評(píng)優(yōu)大會(huì)，以公平、公正、公開的方式，綜合各社團(tuán)一學(xué)年的考核結(jié)果。最終評(píng)選電子協(xié)會(huì)、演講與口才協(xié)會(huì)、心理協(xié)會(huì)、吉他聲樂協(xié)會(huì)、陽(yáng)光在線協(xié)會(huì)、國(guó)球俱樂部、弘毅話劇社、英語(yǔ)協(xié)會(huì)、衍昕文學(xué)社、羽毛球協(xié)會(huì)為“十佳社團(tuán)”。以社團(tuán)工作情況和個(gè)人事跡為依據(jù)，協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)投票評(píng)選優(yōu)秀共青團(tuán)干部及優(yōu)秀社會(huì)實(shí)踐個(gè)人。

從三月開始，各新學(xué)生社團(tuán)陸續(xù)開展試行活動(dòng)，成都工業(yè)學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)邀請(qǐng)各協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)對(duì)其活動(dòng)進(jìn)行考核，協(xié)助社團(tuán)聯(lián)考量新社團(tuán)成立資格。

201*年5月24日創(chuàng)新設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)、自行車協(xié)會(huì)、Make-up化妝協(xié)會(huì)、W~ao視覺創(chuàng)意協(xié)會(huì)和文苑書法協(xié)會(huì)5個(gè)新學(xué)生社團(tuán)順利通過(guò)成立答辯會(huì)，成功融入成都工業(yè)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)這個(gè)大家庭。四、傳承創(chuàng)新，發(fā)展組織文化

“家庭式氛圍”一直是社聯(lián)組織文化的特色，組織內(nèi)部的凝聚力決定著組織整體的凝聚力。在本年度我們舉辦了學(xué)生社聯(lián)首屆素質(zhì)拓展活動(dòng)、學(xué)生社聯(lián)1111晚會(huì)，以及學(xué)生社聯(lián)“回追童年”主題活動(dòng)等一系列大型的內(nèi)部活動(dòng)，在活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)形式的各個(gè)方面我們都力求傳承性與創(chuàng)新性有機(jī)地結(jié)合，烘托出富有親情味的溫馨氛圍。

此外，在平時(shí)，社聯(lián)干部之間、部門與部門之間、各部門內(nèi)部都有形式多樣的交流活動(dòng)：干部的聚餐、部門與部門間的聯(lián)誼、部門內(nèi)部的座談、集體出游等活動(dòng)不僅調(diào)劑了生活放松了身心，還增進(jìn)了彼此的了解。

五、正視問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

本學(xué)年的工作已經(jīng)結(jié)束，僅僅只看所取得的成績(jī)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，我們更需要正視存在的問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，在以后的工作中重視并改進(jìn)。

1.宣傳工作不夠到位，在執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)滯后，影響了活動(dòng)的效果，宣傳制品質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

2.組織內(nèi)部溝通問題需要進(jìn)一步加強(qiáng)。監(jiān)管線、活動(dòng)線、宣傳線之間，各部門之間，在工作時(shí)應(yīng)該更好地交流意見，通力合作，我們是一個(gè)集體，我們需要并肩作戰(zhàn)。

3.完善社聯(lián)組織制度，加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部組織紀(jì)律性。提高工作的執(zhí)行力度，保證工作效率。

4.增強(qiáng)社聯(lián)與社團(tuán)之間的交流。完善對(duì)社團(tuán)的服務(wù)與管理。5.細(xì)化社聯(lián)部門，合理分配部門職能。

社聯(lián)副主席：殷發(fā)權(quán)

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