治理商業(yè)賄賂自查自糾工作總結(jié)
平頂山中支201*年度治理商業(yè)賄賂自查自糾工作總結(jié)
平頂山中心支公司成立了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為我們開展商業(yè)賄賂治理指明了方向,提出了具體的要求與措施。為了將此項(xiàng)工作落到實(shí)處,公司領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢,迅速在平頂山中支掀起了開展自查自糾的活動,通過全面?zhèn)鬟_(dá)文件精神,達(dá)共識,找差距,增信心,抓落實(shí),現(xiàn)就活動開展以來情況自查如下:
一、積極貫徹,充分領(lǐng)悟文件精神內(nèi)涵
治理商業(yè)賄賂是上級公司做出的重大決策和部署,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展的迫切需要,是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容,也是實(shí)現(xiàn)和諧社會、深化改革、確保發(fā)展的保障。我公司收到通知后,立即召開全體管理人員會議,要求廣大員工認(rèn)真學(xué)習(xí),統(tǒng)籌兼顧,合理安排,抓檢查、抓整改,扎實(shí)有效地推動治理商業(yè)賄賂工作有效開展。通過學(xué)習(xí),大家一致認(rèn)為:只有扎實(shí)開展治理商業(yè)賄賂活動,并與開展自查自糾活動等結(jié)合起來,才能有提高管理效益和經(jīng)濟(jì)效益,全面提升內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理水平,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),積極落實(shí)案件治理組織體系
治理商業(yè)賄賂工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的管理工作,也是公司持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在需求。為使通知精神落到實(shí)處,我公司及時(shí)建立了以彭全有總經(jīng)理任組長,趙俊亞總經(jīng)理助理為副組長,張秋平、王予峰、趙傳海、劉亞梅等同志為成員的“治理商業(yè)賄賂自查自糾”工作小組。三、結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真開展自查
我們圍繞“標(biāo)本兼治、實(shí)行綜合治理,統(tǒng)籌謀劃部署,穩(wěn)步有序推進(jìn),明確工作重點(diǎn),解決突出問題,嚴(yán)格把握政策,維護(hù)發(fā)展大局”的指導(dǎo)原則,按照上級精神和自身工作實(shí)際,重點(diǎn)自查自糾物資采購、資產(chǎn)處置環(huán)節(jié)。
經(jīng)過自查自糾,發(fā)現(xiàn)一是物品采購涉及的環(huán)節(jié)、部門、責(zé)任人眾多,管理制度和管理程序健全,審核過程多、步驟全。資產(chǎn)處置嚴(yán)格按照上級公司關(guān)于資產(chǎn)處置的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,采取上報(bào)處置申請、上級單位組織鑒定、按照鑒定意見招標(biāo)、上報(bào)處置報(bào)告的相關(guān)國家規(guī)定及執(zhí)行上級單位文件的辦法,處置總額較小,處置的環(huán)節(jié)和過程均做到了依照相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度辦事。處置結(jié)果保證了不損害國家利益的前提,也沒有侵害職工合法權(quán)益。處置在上級單位的組織下實(shí)施,杜絕了處置過程當(dāng)中的不正當(dāng)行為。
四、扎實(shí)推進(jìn)商業(yè)賄賂治理工作
采取多種形式,防止走過場,嚴(yán)格實(shí)行“雙線”問責(zé)制,即對業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中發(fā)生的違規(guī)、違紀(jì)問題進(jìn)行問責(zé);對監(jiān)督不力、失職瀆職行為進(jìn)行責(zé)任追究。按照“總經(jīng)理負(fù)責(zé),分級自查、雙線問責(zé)”的原則,嚴(yán)格自查自糾和案件排查工作責(zé)任制,一級檢查一級。對自查自糾和案件排查中發(fā)現(xiàn)的問題,隱瞞不報(bào)、整改不力、糾正不及時(shí)、處理不嚴(yán)肅的,要對有關(guān)責(zé)任人實(shí)行問責(zé),嚴(yán)肅責(zé)任。鼓勵內(nèi)部人員和相關(guān)業(yè)務(wù)單位舉報(bào)投訴。加強(qiáng)了溝通協(xié)調(diào),建立案件協(xié)查和移送制度。著眼解決深層問題,健全防治商業(yè)賄賂的長效機(jī)制。一是牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀。堅(jiān)決摒棄重發(fā)展輕管理、重規(guī)模輕內(nèi)控的傾向,糾正片面追求競爭優(yōu)勢而忽視風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行不正當(dāng)交易的問題,要實(shí)行科學(xué)有效的績效考核辦法,營造遏制不正當(dāng)交易行為和反商業(yè)賄賂良好內(nèi)部環(huán)境。二是加強(qiáng)操作風(fēng)險(xiǎn)管理。三是加強(qiáng)合規(guī)文化、廉政文化和商業(yè)道德建設(shè)。要求員工樹立誠信經(jīng)營、公平競爭的意識和行為規(guī)范,提高對不正當(dāng)交易行為和商業(yè)賄賂危害性的認(rèn)識,改變和糾正商業(yè)賄賂是“潤滑劑”、“潛規(guī)則”等錯誤觀念,營造良好的企業(yè)文化氛圍,為企業(yè)健康發(fā)展、合理經(jīng)營提供保障。
平頂山中心支公司201*年12月10日
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關(guān)于治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作
自查自糾工作總結(jié)
為進(jìn)一步糾正醫(yī)藥購銷領(lǐng)域和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng),確保治理商業(yè)賄賂工作取得實(shí)效,我院根據(jù)XX市衛(wèi)[201*]03號《關(guān)于印發(fā)XX市衛(wèi)生局開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案的通知》的文件精神,結(jié)合本院實(shí)際,于今年X月X日正式啟動,完成了學(xué)習(xí)教育階段的工作后,又緊接著開展了為期兩個(gè)月的自查自糾工作,到X月中旬已基本完成整改工作,取得了階段性成效,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、積極響應(yīng)醫(yī)院號召,學(xué)習(xí)文件精神,加強(qiáng)自身教育。
為加強(qiáng)我院醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作的領(lǐng)導(dǎo),我院成立了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作,確保我院開展治理醫(yī)藥領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作能夠很好的落實(shí)。我院根據(jù)上級文件精神,多次組織全院干部職工大會學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)省市有關(guān)商業(yè)賄賂文件和報(bào)刊等資料,并大力宣傳商業(yè)賄賂及糾風(fēng)專項(xiàng)治理的目的意義,同時(shí)積極開展法制教育和警示教育,以案示法,增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識和廉潔行醫(yī)意識,形成加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),樹立行業(yè)新風(fēng)的良好氛圍。促進(jìn)反對商業(yè)賄賂教育工作,結(jié)合廉政文化建設(shè),提高對商業(yè)賄賂危害性的認(rèn)識,形成以廉潔守法為榮,以賄賂違法為恥的良好社會風(fēng)尚。
自專項(xiàng)工作開展以來,我科深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)學(xué)倫理教育、人文素養(yǎng)教育,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,切實(shí)履行救死扶傷、服務(wù)人民的神圣職責(zé),使全體職工做到人人參加學(xué)習(xí),人人受到教育,人人提高認(rèn)識,使我科人員進(jìn)一步明確專項(xiàng)治理工作的意義、能自覺抵制在醫(yī)藥購銷中收受“回扣”的賄賂行為、使老百姓在“看病難,看病貴”上真正能得到實(shí)惠。
二、簽訂責(zé)任狀,加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督,樹立我科廉潔行醫(yī)的正氣。
我科科主任與醫(yī)院簽訂行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,再由我科每位成員對科主任進(jìn)行承諾,從而達(dá)到階梯式的監(jiān)督機(jī)制。醫(yī)院在治理商業(yè)賄賂活動中,積極推進(jìn)醫(yī)院內(nèi)外監(jiān)督制度,建立完善醫(yī)護(hù)人員的執(zhí)業(yè)行為的日常監(jiān)管、民主評議行風(fēng)、信用檔案建立、群眾投拆舉報(bào)、激勵和懲戒等項(xiàng)制度,上墻公布監(jiān)督電話,使每位病員對醫(yī)院的各項(xiàng)行為有了明確的監(jiān)督。我科還通過“公告”、“住院須知”等形式向患者和社會宣傳行風(fēng)紀(jì)律規(guī)定,自覺接受病人及家屬的意見和建議。同時(shí),我科每個(gè)月召開一次病員工休座談會,耐心與病員進(jìn)行座談,及時(shí)聽取意見,及時(shí)予以糾正?剖疫制定和完善科學(xué)合理的診療規(guī)范,進(jìn)一步規(guī)范科室的收費(fèi)行為,杜絕亂收費(fèi)、多收費(fèi)等行為,建立和完善保持科室良好道德風(fēng)尚的長效機(jī)制。三、明確治理重點(diǎn),嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格責(zé)任追究。
1、嚴(yán)施承諾制。為增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的行風(fēng)建設(shè)意識,我科要求全科人員作出公開承諾:科主任帶頭做到廉潔自律,全科人員不收受病人“紅包”、禮物,杜絕吃、拿、卡、要等行為,以及生、冷、硬、推等不良的服務(wù)態(tài)度。尊重患者的人格權(quán)隱私權(quán)、選擇權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。上班佩帶“胸卡”、設(shè)意見簿、投拆電話,公開接受群眾監(jiān)督,及時(shí)將調(diào)查結(jié)果在科室例會上公布。
2、嚴(yán)把用藥關(guān)。為規(guī)范臨床合理用藥,我科嚴(yán)格遵守我院《藥品、醫(yī)用耗材準(zhǔn)入制度》,加強(qiáng)對開方用藥的評估、監(jiān)督、檢查,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員用藥行為。不得利用職業(yè)之便接受醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療器械、藥品、試劑等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或個(gè)從以各種名義的“紅包”、物品、開單提成及各種回扣,所有醫(yī)生必須根據(jù)患者病情規(guī)范開藥,合理檢查,不開大處方,不做不必要的檢查,科室自學(xué)接受醫(yī)院監(jiān)督檢查,科主任和護(hù)士長每月對科室用藥、耗材進(jìn)行動態(tài)觀察評估,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,對相關(guān)責(zé)任人提出批評、教育,情況嚴(yán)重者給予相應(yīng)處罰。經(jīng)過多方努力,我科藥品比例一直控抽在合理范圍之內(nèi)。
3、嚴(yán)把收費(fèi)關(guān)。我科嚴(yán)格按照XX市物價(jià)局制訂的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),杜絕亂收費(fèi)、分解收費(fèi)、重復(fù)收費(fèi)等損害病人利益的行為發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行價(jià)格公開透明和收費(fèi)一日清制度。對于出現(xiàn)收費(fèi)錯誤的情況,及時(shí)糾正,并向病人陪理道歉,處罰相關(guān)責(zé)任人。
4、嚴(yán)把處理關(guān)。我科一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī),一律嚴(yán)肅處理。如在《科室管理制度》中明確提出:(1)科室人員利用工作之便收受或索要“紅包”,私收現(xiàn)金的,除責(zé)令退還外,扣發(fā)績效工資至所收金額5倍;第二次違反,并處理待崗學(xué)習(xí)1個(gè)月。(2)私自加大處方,增加病人負(fù)擔(dān)的,發(fā)現(xiàn)一例,扣發(fā)獎金200元,并當(dāng)面向病人及其家屬道歉,退回款物。(3)開單提成或開有回扣的藥品,并私收回扣或接受送禮者,追繳錢物,并視情節(jié)予處理。(4)我科杜絕設(shè)立“小金庫”,一切財(cái)務(wù)收支由報(bào)送財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理。
四、存在問題:我科在治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作中雖然總體進(jìn)展順利,醫(yī)務(wù)人員一般都能嚴(yán)格按照治理商業(yè)賄賂的方案自覺節(jié)制行為,但仍有個(gè)別醫(yī)務(wù)人員存在思想麻痹大意,認(rèn)為治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作是領(lǐng)導(dǎo)及某些部門的事情,與己無關(guān)。在下一階段的工作中應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育。
今后,我科將繼續(xù)以提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、遏制回扣、“紅包”、開方提成等為工作重點(diǎn),著力解決群眾看病難、看病貴的問題,進(jìn)一步提高病人、社會對醫(yī)院的滿意度,使我科在治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作中取得更好的成績。
XX科
201*年5月15日
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