人事專員工作總結及計劃安排11

4月份人事工作總結

時光飛逝，在緊張、忙碌而又充實的工作中，在公司領導和同事們的幫助下，我邊學習，邊工作，有進步也有不足�，F(xiàn)就我這一個月以來工作，做出如下總結：

一．與新進員工（馬加輝）簽訂勞動合同

本月為一些新進員工辦理了入職手續(xù)并簽訂了《勞動合同》、《駕駛員安全責任書》，勞動合同的簽屬及員工入職培訓工作開展的比較的順利，馬加輝個人吸收比較快，很快便投入到崗位中，也獲得大家的一致贊同。二．同步更新：

1、通訊錄、花名冊、考勤表2、員工車輛出入行車記錄儀3、考勤指紋的錄入

4、考勤系統(tǒng)增加、更改、刪除

5、收集各部門考勤，錄入考勤登記匯總表：根據(jù)假條，核對病事假。沖抵加班、倒休、事假。三、人員招聘

1、這一個月中先后通過各個不同渠道預約面試人數(shù)60人以上，實際參加面試人員不低于40人，但由于公司與應聘人員在某些方面無法達成共識，以至至今未覓得合適人選。

2、對于業(yè)務片區(qū)經理一職的人員招聘一直在進行，只是來參加面試人員較少，且沒有合適人選，所以本月并未有入職。3、駕駛員通過層層的篩選，于本月初到崗就職，工裝監(jiān)理通過我們行政人事部精心的篩選確定為：薛戰(zhàn)兵；但由于此人在寶山龍陵考駕照，未通過；所以到現(xiàn)在還沒有全部到崗；

四、這個月自己也通過一些人事書籍及網(wǎng)絡，對人事工作有了更深層次的了解和認識，并會在以后的工作和生活中繼續(xù)不斷學習，爭取得到更大的提高，以提高工作效率。

五、本月對招聘信息更新及修改次數(shù)相對上月有所減少，但在后續(xù)的工作中我會根據(jù)工作及時間的安排適當做適當調整。由于最近3個月，我家里的事情比較多，請假回家辦事較多，所以耽誤了部分招聘的良好時機；六、后續(xù)工作安排（一）部門常規(guī)性工作：

1、日常工作：考勤的整理、統(tǒng)計；公司人員的入職登記及離職人員辦理等相關手續(xù)與各基本資料的收集整理。2、領導安排的臨時性工作。(二)常態(tài)性學習：

1、充分學習公司的各相關制度、文件；有助于個人與企業(yè)愿景的統(tǒng)一、協(xié)調發(fā)展。

2、對今后工作分析

①針對工作中不足進行改進；②在人力資源更加深入的學習；

③針對工作中進展不順利的問題，濾清思路重新整理；七、總結

在這一個月間，面試人數(shù)可以說說最多的一個月，在我進公司以來，我知道公司今年的任務是什么？我們行政人事?lián)�當�(shù)呢熑斡卸啻螅煌ㄟ^多次預約面試基本了解了面試人員想要了解的事情。在本月中雖然目標任務很重，但自己學到了不少東西，對公司各項人事政策也有了更深的了解。在一些工作中也出現(xiàn)過一些錯誤，我會在以后的工作中不斷改進，爭取做到最好。

我會在接下來的時間里不斷學習并提高自己的工作效率，調整工作態(tài)度和工作積極性，與同事互幫互助，和諧相處。以上是我這個月以來工作情況的總結。我將會一如既往去工作，以認真、勤勞、務實的態(tài)度鞭策自己，始終如一的努力工作。盡最大的努力，完成領導交給我的一切任務。

行政人事部

吳波

201*年4月27日

擴展閱讀：人事部10月工作總結暨計劃工作匯報(201*年11月份)

人事培訓部

10月份工作總結暨11月份工作計劃

（201*年X月XX日201*年X月XX日）

1、本月工作完成情況：

序號任務來源安全任務內容無輕傷以上安全事故、火警、食物中毒、交通安全、環(huán)境污染及大面積傳染病事件。要求完成責任人時間長期xxx過程控制情況完成情況1異常及障礙發(fā)生率0。完成領導交辦工作項，完成項，進行中項。1、2、3、2領導交辦事項Ⅰ、全口徑人員管理：（xxx）編內1、公司定編人，在編人，欠編人。員工在編率%，離職率%。2、入職人，其中保安部X人；餐飲部X人；財務部X人；娛樂部X人）3、離職人，其中辭職人、勸退人、自動離職人（保安部X人；餐飲部X人；財務部X人；娛樂部X人）4、人事變動人，其中晉升人，轉正人，工資調整人，崗位變動人。33人力資源210入職離職變動1月1222月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月編外1、入職人，康體部會計1人；技師5人；財務部月餅車間5人。2、離職人，其中辭職人、勸退人、自動離職人。第1頁共5頁序號任務來源任務內容要求完成責任人時間過程控制情況完成情況Ⅱ、招聘（xxx）1、面試人，合格人，入職合格率%。2、存在問題及具體舉措：1）2）3）Ⅲ、培訓、質檢（xxx）1、公司崗前培訓人，合格人，合格率%。2、各部門培訓計劃時，合格人，合格率%。3、公司級培訓1）2）4、質檢人次，合格人次，不合格人次。存在問題及具體舉措：1）2）Ⅳ、福利與勞資關系（xxx）1、薪酬報表報送2、考勤抽查人，合格人，合格率%。3、安排新入職人員及工作一年以上人員體檢人，合格人。4、員工工傷單，共人，處理單。1）2）建議提示：5、違規(guī)統(tǒng)計（偷盜、不配檢查等）次，處理單。1）2）宿舍管理本月工作情況正常（xxx）1、宿舍總房量186間（含工作間7間），床位668個。入住率%�，F(xiàn)入住間，床位個；空房間，空床位個。2、宿舍檢查次，整體情況良好。存在問題及具體舉措：1）2）餐廳月就餐人數(shù)統(tǒng)計：（單位：人次）總就餐人次88746人（201*-5-21至201*-6-20）。4宿舍管理5食堂管理第2頁共5頁序號任務來源任務內容要求完成責任人時間過程控制情況完成情況500400300201*000員工食堂高職餐廳1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月用餐人數(shù)統(tǒng)計（xxx、xxx）員工飯?zhí)茫ㄈ藬?shù)）項目早餐X月X日－X月X日X月X日－X月X日X月X日－X月X日X月X日－X月X日X月X日－X月X日中餐晚餐夜宵早餐中餐晚餐高職餐廳（人數(shù)）合計存在問題及具體舉措：1）2）企業(yè)文化本月企業(yè)文化活動開展情況（xxx）1、2、3、月度調查后勤滿意度為76%（xxx）本月人事培訓部組織后勤服務滿意度調查，本次調查問卷共65份，有效問卷為63份。本次滿意為48份，不滿意為15份。1、月度滿意度統(tǒng)計序調查內容調查人數(shù)非常滿意12345飯?zhí)霉芾碜∷薰芾砼嘤柟芾矸�務態(tài)度意見應用第3頁共5頁

滿意度評價滿意不滿意非常不滿意滿意度67滿意度調查號序號任務來源任務內容綜合滿意度要求完成責任人時間過程控制情況完成情況1.210.80.60.40.20后勤滿意度1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月2、客戶意見序號意見/建議類型12345飯?zhí)霉芾碜∷薰芾砼嘤柟芾矸�務態(tài)度意見應用意見/建議內容3、改進措施序號12345服務項目飯?zhí)霉芾碜∷薰芾砼嘤柟芾矸�務態(tài)度意見應用具體改進措施8其它工作1、2、2、需溝通協(xié)調問題：

1）、2）、3）、

第4頁共5頁

3、下月主要工作計劃：

序號12345678910工作計劃內容負責人計劃完成時間

第5頁共5頁

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