組織部辦公室上半年工作總結(jié)

組織部辦公室工作總結(jié)

201*年上半年，辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央及省、市委組織部門有關(guān)精神，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務(wù)的職能，注重發(fā)揮參謀助手作用，嚴(yán)抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷完善工作制度和程序，各項(xiàng)工作邁出新步伐，圓滿地完成了上半年的工作任務(wù)。

一、主要工作完成情況

（一）建立健全部機(jī)關(guān)規(guī)章制度。辦公室在充分征求部機(jī)關(guān)全體人員意見、建議的基礎(chǔ)上，對(duì)原有的各項(xiàng)制度進(jìn)行了認(rèn)真地修訂完善，形成了包含《財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定》、《接待工作的有關(guān)規(guī)定》、《車輛管理的有關(guān)規(guī)定》、《電腦耗材管理的有關(guān)規(guī)定》、《日常管理的有關(guān)規(guī)定》等各個(gè)方面規(guī)章制度，并編輯成冊(cè)，人手一本。對(duì)值班紀(jì)律、上下班制度、請(qǐng)銷假制度等日常管理進(jìn)一步細(xì)化入微，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，確保有制度，有措施，有落實(shí)，見實(shí)效，使部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作有章可循，逐步向規(guī)范化、制度化方向邁進(jìn)。

（二）高標(biāo)準(zhǔn)做好內(nèi)部管理、后勤服務(wù)等日常工作。一是受理上級(jí)來文來電64份，下發(fā)各類文件112份，及時(shí)傳閱文件，傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策，做到了準(zhǔn)確快捷，確保了上傳下達(dá)渠道暢通。二是堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度，拓寬了機(jī)關(guān)干部的知識(shí)面，增強(qiáng)了工作主動(dòng)性。三是高標(biāo)準(zhǔn)完成年初組工要點(diǎn)、201*年工作總結(jié)等材料的撰寫，不斷提高文秘工作水平。四是完善了月初工作安排表，規(guī)范了程序，確保了日常工作落實(shí)。五是規(guī)范車輛管理，協(xié)調(diào)車輛使用，保證了公務(wù)用車。（三）堅(jiān)持不懈地抓好信息、宣傳工作。一是督促各科室做好信息上報(bào)工作，及時(shí)更新公示欄內(nèi)容，統(tǒng)計(jì)公示信息、調(diào)研文章；二是編發(fā)《組工信息》8期，收集信息文章46篇；三是創(chuàng)新形式，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務(wù)宣傳欄，及時(shí)宣傳部?jī)?nèi)重點(diǎn)活動(dòng)，提升了“窗口”形象。

（四）認(rèn)真做好信訪工作。上半年共受理干部群眾來信來訪8件，立案5件，已全部結(jié)案，結(jié)案率100%。工作中，一是部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，親自批閱信件，親自接待來訪者并積極參與辦案。二是調(diào)整補(bǔ)充了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡(luò)。三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿，進(jìn)一步規(guī)范了立案、結(jié)案、轉(zhuǎn)辦、回函等各項(xiàng)程序。

（五）積極主動(dòng)完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作。一是配合做好我縣人大、政協(xié)兩會(huì)、“三干會(huì)”的籌備服務(wù)工作。二是圓滿地完成了省、市各項(xiàng)工作檢查的接待任務(wù)。三是圓滿完成全國兩會(huì)安保、護(hù)林防火、計(jì)生捐款等臨時(shí)性工作。二、存在問題及下半年工作打算

辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持幫助下，工作取得了新成績(jī)。同時(shí)，我們也清醒地看到，與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求相比，與部領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比，我們的工作還存在著一定的差距。一是主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，雖然辦公室接觸領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)刊雜志等各種文件資料較多，但平時(shí)忙于日常事務(wù)較多，不注重學(xué)習(xí)和積累。二是在執(zhí)行制度力度不夠到位。三是信息撰寫力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。以上問題需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦�，采取有效措施，認(rèn)真研究，努力加以解決。下半年，我們一是圍繞“學(xué)習(xí)貫徹省八次黨代會(huì)精神，努力開創(chuàng)工作新局面”這一主線，積極探索新形勢(shì)下的服務(wù)方式，努力實(shí)現(xiàn)由事務(wù)型服務(wù)向知識(shí)型服務(wù)的轉(zhuǎn)變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉(zhuǎn)變，突出主動(dòng)性，爭(zhēng)取創(chuàng)造性，使辦公室的各項(xiàng)工作上檔次、上水平。二是繼續(xù)推行月初安排、月末總結(jié)制度。通過月工作安排表，把部?jī)?nèi)的工作和業(yè)務(wù)量化、細(xì)化到各科室，責(zé)任落實(shí)到人，形成職責(zé)清晰，責(zé)權(quán)一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開展；三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)刊雜志等，增強(qiáng)辦公室人員的學(xué)習(xí)意識(shí)，進(jìn)一步提高信息撰寫水平；四是強(qiáng)化信訪基礎(chǔ)工作，完善信訪工作機(jī)制，加大信訪工作人員辦案力度，確保我部在全縣信訪工作的領(lǐng)先地位；五是繼續(xù)實(shí)行機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果雙落實(shí)。

擴(kuò)展閱讀：組織部辦公室201*一季度工作匯報(bào)

組織部辦公室第一季度工作匯報(bào)

今年一季度，辦公室圍繞“辦文、辦事、辦會(huì)”三大工作職責(zé)，在部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，其他科室的大力支持配合下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將一季度工作匯報(bào)如下：

一、完善制度、規(guī)范流程，力促工作再上新水平。（一）規(guī)范制度流程。根據(jù)部?jī)?nèi)工作實(shí)際和各科室建議，對(duì)原有制度進(jìn)行規(guī)范完善。制定了每周衛(wèi)生檢查及通報(bào)制度、加班用餐制度、辦公用品領(lǐng)用登記制度、印鑒使用登記制度，同時(shí)堅(jiān)持每周匯總各科室一周工作要點(diǎn)報(bào)部領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)相關(guān)科室。對(duì)部長(zhǎng)辦公會(huì)、部務(wù)會(huì)等形成的各項(xiàng)決議、部領(lǐng)導(dǎo)批示意見或交辦事宜的貫徹情況，落實(shí)科室、落實(shí)人員、落實(shí)時(shí)限，進(jìn)行全程的督促檢查，確保不漏事、不誤事。

（二）搞好文書整理。認(rèn)真完成了各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作，將時(shí)效性強(qiáng)的來文來電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達(dá)，做到了高效快捷，沒有造成延誤和遺失，并嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，抽專人對(duì)201*年度各科室文書檔案進(jìn)行了收集整理，到檔案局裝訂歸檔，力求做到完善有序，不出紕漏。

（三）做好會(huì)議服務(wù)。今年與組織工作相關(guān)的會(huì)議較多，辦公室結(jié)合自身工作實(shí)際，全力提供會(huì)務(wù)服務(wù)，在通知下發(fā)，文件打印、裝訂、分發(fā)以及會(huì)場(chǎng)布置等方面，及時(shí)靠上。高標(biāo)準(zhǔn)完成了全區(qū)組織工作會(huì)議、全區(qū)黨的基層組織建設(shè)工作會(huì)議等會(huì)議服務(wù)。及時(shí)與上級(jí)部門和責(zé)任單位對(duì)接、協(xié)調(diào)，做好新一輪創(chuàng)城工作的協(xié)調(diào)、調(diào)度和服務(wù)。另外，圓滿完成201*年度市、區(qū)計(jì)生、工會(huì)、信訪綜治、婦女兒童綱要貫徹、普法教育、減輕農(nóng)村負(fù)擔(dān)等各項(xiàng)檢查工作。

二、組織協(xié)調(diào)、強(qiáng)化服務(wù)，確保工作有序開展。（一）完善“保障”職能，做好人財(cái)物事的管理和服務(wù)。完成了201*年度財(cái)務(wù)預(yù)決算，做好部?jī)?nèi)辦公用品、設(shè)施設(shè)備的購置等工作，做好基層組織建設(shè)年活動(dòng)辦公室和黨性教育基地辦公室的布置工作；做好部春節(jié)前后走訪慰問工作，部機(jī)關(guān)家屬聯(lián)誼會(huì)的籌備工作，老干部遺屬生活費(fèi)的發(fā)放工作，堅(jiān)持部機(jī)關(guān)工作人員過生日是送蛋糕，提升組工干部的歸屬感、凝聚力。做好車輛的調(diào)配、使用和管理。印章的使用審核和管理。

（二）強(qiáng)化“窗口”作用，樹立單位良好形象。辦公室進(jìn)一步強(qiáng)化“窗口”作用，在人員形象、辦公環(huán)境上要求簡(jiǎn)約大方、干凈整潔，在工作風(fēng)格上要求熱情周到，禮貌周全。堅(jiān)持做到了每天“大門不關(guān)、早到晚退、人不離崗”，并實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，對(duì)反映問題的群眾，熱情接待，對(duì)反映的問題能當(dāng)場(chǎng)解決的立即解決，需介紹到職能科室的負(fù)責(zé)到底，不能辦理的耐心解釋，樹立單位良好的外在形象。同時(shí)，做好各兄弟省市縣區(qū)組織系統(tǒng)來我處學(xué)習(xí)參觀活動(dòng)的接待工作，全力展現(xiàn)蘭山組織部門良好的外部形象。

下一步，辦公室將繼續(xù)提高服務(wù)水平，健全完善管理制度，做好表率，樹立起良好的形象，優(yōu)質(zhì)高效地做好各項(xiàng)工作，盡心盡力為部領(lǐng)導(dǎo)和各科室服好務(wù)，促進(jìn)部機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

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