201*年創(chuàng)建“四好班子”活動總結

201*年度創(chuàng)建“四好”領導班子活動總結

201*年，X在縣委、縣機關工委、市局黨組的領導下，按照創(chuàng)“四好”領導班子的創(chuàng)建要求，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機結合開展的XX工作努力創(chuàng)建“四好班子”。在班子建設過程中，堅持以政治素質好為班子建設的根本目標，著力提升班子堅定方向、把握大局的政治素養(yǎng)，始終與XX方向保持一致；堅持以團結協(xié)作好為班子建設的具體要求，努力錘煉班子凝聚職工思想、推進整體工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了各項工作上臺階上水平；堅持以作風形象好為班子建設的努力方向，傾心打造科學、公正、廉潔、高效的班子形象，形成了班子一心、干群一心的良好工作氛圍。

一、加強學習，提升能力。

（一）加強政治理論學習，提升自身素質。

堅持用科學發(fā)展觀等馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦，統(tǒng)一思想，指導實踐。立足于“領會精神實質、掌握科學方法、提高工作能力”的目標定位，著力打造學習型班子，不斷拓展學習載體�！�…講話精神。同時進行了學習十七屆五中全會精神系列專題黨課活動，不斷提升思想素質；深刻把握了……內涵，不斷增強政治意識、大局意識和責任意識；堅持適時進行廉政建設相關制度學習，增強班子成員嚴格遵守黨風廉政建設責任制的自覺性。

（二）立足運用，解決實際問題。

堅持學以致用，突出針對性、系統(tǒng)性和實效性，用理論學習引領思想解放，促進觀念轉變，不斷優(yōu)化和創(chuàng)新工作思路。XX充分體現(xiàn)了領導思想解放、思路創(chuàng)新。具體體現(xiàn)為，一是……二是……三是……。

（三）立足長遠，謀劃質監(jiān)發(fā)展。

X按照……的工作要求，認真開展，榮獲了……獎，在……等方面取得了很好的成效，圓滿完成了……任務。同時還積極……此外，……。

二、團結協(xié)作，不斷增強凝聚力

X在201*年認真貫徹了民主集中制的原則，真正從思想上重視團結問題，并按規(guī)定的要求召開民主生活會。工作中更加注重上下級之間的尊重和配合，注重相互之間的溝通和理解，注重各自職責的主動履行，共同把工作做好。重大事項上始終做到內部通氣，決策上民主透明。重視導向，從員工思想實際出發(fā)，以座談、個別交流等形式，在相互尊重、注重溝通、層次負責、維護整體、強化執(zhí)行等方面，努力形成了統(tǒng)一認識，并通過嚴格勞動紀律，實施標準化管理，進行理念正確引導，開展職責反思、電子屏理念宣傳、文體活動等方式，加強了團隊凝聚力的打造，在鞏固既有成績的基礎上，更加具有執(zhí)行力、向心力和戰(zhàn)斗力。

認真開展慰問走訪幫扶活動。X組織黨員干部利用七一

等時機，到……開展了慰問幫扶活動。將米、油、營養(yǎng)品等慰問品送到該村的7名受幫扶同志手中。不僅如此，……通過走訪幫扶活動的有效開展，增強了班子成員的凝聚力。

三、勤政務實，全年質監(jiān)工作再譜新篇章（一）標準化工作

一是……二是……三是……（二）計量工作

一是……二是……三是……四是……（三）質量工作

一是……二是……三是……（四）三個安全監(jiān)管工作

一是……二是……三是……四是……（五）服務企業(yè)工作積極服務園區(qū)企業(yè)�！�…（六）嚴格執(zhí)法，依法行政

嚴厲打擊生產和經銷假冒偽劣產(商)品違法行為。先后開展日常監(jiān)督檢查……次，檢查各類生產單位和經銷單位……余家次，查處各類違法案件……件。其中立案查處……起，現(xiàn)場處罰……起，結案率達……。全年無訴訟案件發(fā)生。今年圓滿完成“五五”普法工作任務，同時……做到依法打擊假冒偽劣，維護正常經濟秩序。保障消費者的合法權益。

四、清正廉潔，繼續(xù)推進黨風廉政建設

一是健全機構，落實責任。我局把黨風廉政建設工作納入重要議事日程，并根據(jù)與縣委和市局黨組簽訂的黨風廉政建設責任書，層層簽定目標責任，與業(yè)務工作同布置、同考核。成立了……黨風廉政建設領導小組。實行一把手負總責，認真落實“四個親自”要求，對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。二是加強黨風廉政教育系列活動。組織學習黨的反腐倡廉方針政策及《中國共產黨紀律處分條例》，開展警示教育，召開學習交流會，進行專題民主生活會并作述廉報告，開展集中學習黨的十七屆五中全會精神專題黨課，通過廉政教育活動使黨員干部增強了自律意識，提高了拒腐防變的能力。三是將黨風廉政和反腐敗工作納入局目標管理，和業(yè)務目標同安排、同部署，與各中層機構簽定了目標責任書。全面推行黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任制。

四是創(chuàng)新機制，預防腐敗。根據(jù)……采取自己找、互相提、領導點等方式認真查找在工作的各環(huán)節(jié)中易出現(xiàn)的廉政風險點，針對風險點分析其風險源、表現(xiàn)形式、形成原因，并且針對具體的風險點制定有效的防控措施，確保每一個崗位上的人員都及時得到提醒教育和應有的監(jiān)督制約。對班子成員及股室負責人存在的苗頭性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

五是開展廉政文化建設。……通過開展廉政文化建設，豐富和深化了反腐倡廉教育的內涵，調動了一切積極因素，營造了更加深厚的道德文化基礎，推動了黨風廉政建設。

過去的一年，通過“四好”活動的深入開展，局領導班子成員的綜合素質和決策能力有了很大提高，班子集體的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力明顯增強。在今后的工作中，我們一定要進一步解放思想，更新觀念，實事求是，與時俱進，努力把……建成“政治過硬，開拓創(chuàng)新，團結協(xié)作，廉政勤政”的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

二一年十二月二十七日

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鹿邑縣電業(yè)局創(chuàng)建“四好班子”工作總結

201*年，在省、市公司的正確領導下，鹿邑局嚴格按照上級工作部署，成立了由黨政一把手為組長的“四好班子建設”領導小組，制訂了“四好班子建設”實施方案，以廉潔自律為準繩，以目標管理為手段，以民主集中制為原則，以機制建設為保證，有力推動了四好班子建設工作的深入開展，使鹿邑局呈現(xiàn)出班子團結，隊伍穩(wěn)定，人心奮進的良好發(fā)展局面�，F(xiàn)將一年來“四好”班子建設創(chuàng)建情況匯報如下：

一、政治素質過硬，領導班子核心作用突出。一是堅持理論中心組學習制度。從黨政一把手到班子成員，都把講學習擺在突出的位置，努力建設學習型班子。局主要領導帶頭參加學習，帶頭上黨課，深入學習黨的十七屆五中全會精神，學習省公司葛總、市公司王正剛總經理講話精神，并在工作中認真貫徹執(zhí)行。二是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，創(chuàng)新形式，拓展內涵，緊緊圍繞全局中心工作，重點做好“三個結合”。一與迎峰度夏保供電工作相結合。全局以支部為單位組建了3支黨員突擊隊，3支黨員服務隊。各基層黨支部“黨員突擊隊”戰(zhàn)斗在迎峰度夏保供電第一線，確保了鹿邑電網在用電高峰季節(jié)的安全可靠運行。二與“安全生產十周年”活動相結合。大力開展全員安規(guī)考試、知識競賽、安全大講堂、事例分析等活動，在全局掀起

了全員保安全的良好局面。實施了班子成員帶隊的反違章月度糾察工作，局領導帶頭深入基層一線，以“三嚴”促“三�！保�有效了鏟除了違章滋生的“土壤”。三與服務全縣重點項目建設相結合。主動履行社會責任，服務社會經濟發(fā)展，由班子成員牽頭開展了“服務全縣重點項目建設大走訪活動”，以有所作為，保障有力，受到縣政府通報嘉獎。

二、經營業(yè)績突出，經營管理水平不斷提高。堅持科學發(fā)展觀和正確的業(yè)績觀，深入貫徹全局“三三三四”工程，大力深化經營改革，全面加強內質外形建設，積極推進電網發(fā)展，突出抓好安全供電，全局經營管理能力得到全面增強，較好地完成了安全、生產、經營的各項指標，實現(xiàn)了企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。元11月份，供電量3.78億千瓦時，同比增長19.5％；售電量3.4億千瓦時，同比增長22.3％。工業(yè)電量同比增長35.3％；綜合線損同比下降2.02個百分點。上繳稅收465.4萬元，同比增長27％。實現(xiàn)利潤-84萬元，同比減虧60萬元。新電費實現(xiàn)月結月清。彌補經營潛虧1381萬元，確保了企業(yè)效益的穩(wěn)步提升。

三、團結協(xié)作好，整體功能得到有效發(fā)揮。著力打造務實創(chuàng)新、和合奮進的班子集體。一是充分發(fā)揮班子成員的模范帶頭作用。堅持民主生活會制度，在專題民主生活會上，領導班子深入開展批評與自我批評，認真查找存在的不足和差距，在批評中求團結，在溝通中求諒解，形成了互相信任、互相支持、

互相尊重、互相諒解，大事講黨性、講原則，小事講風格的良好風氣。二是堅持民主集中制原則，黨政班子實行集體領導，分工負責。經常性地召開黨政工領導班子聯(lián)席會議，研究工作，交流思想，堅持局內重大問題、重要事項集體決策。在工作中，相互之間遇事多溝通、勤商量，加強協(xié)作，存異求同，共謀發(fā)展，創(chuàng)造了團結和諧的氛圍。

四、作風形象優(yōu)良，領導班子在職工中有較高威信。一是建立了局領導基層聯(lián)系制度，班子成員經常深入基層、生產一線開展調查研究，檢查指導工作。采取座談會、個別訪談等形式進行多渠道、多層次的征求基層單位和職工群眾的意見，了解基層生產經營情況和對班子建設的意見和建議，拓寬了上下聯(lián)系互通渠道，提高了班子的決策能力和決策的科學性、針對性。二是把依靠職工辦企業(yè)的方針貫穿于企業(yè)各項工作的全過程，認真落實企務公開、職工代表提案和職代會決議，職工的民主權利得到維護和體現(xiàn)，企業(yè)凝聚力、向心力明顯增強。

五、存在的問題及下步工作打算

1、對黨員干部的教育培訓力度仍需加大；2、個別單位對黨風廉政建設工作的認識還要進一步提高；3、企業(yè)文化建設的各項制度還需要進一步完善等。我們計劃在今后工作中繼續(xù)大力加強黨的建設、精神文明建設和企業(yè)文化建設，嚴格落實黨風廉政責任制，牢固樹立科學發(fā)展意識，努力在創(chuàng)新和實干上下功夫，依靠創(chuàng)新帶動創(chuàng)建，依靠機制保證長效，依靠實干創(chuàng)造佳

績，切實把各項工作提升到一個新的水平。

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