尖端科技股份有限公司生產(chǎn)部年度總結報告
E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
尖端科技股份有限公司生產(chǎn)部年度總結報告
第八年年度生產(chǎn)部部門工作總結
轉眼間第八年已經(jīng)過去了,為了我們尖端公司在下一年能取得更好的成績,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及不足之處作出細致的總結,同時祝愿我們尖端科技股份有限公司明年會更好,事業(yè)蒸蒸日上,鴻圖大展。一、生產(chǎn)情況及取得的成果
1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了2條全自動線,3條半自動線,一間A廠房,還買了一套動力設備。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線手工數(shù)量1半自動4全自動1全自動1裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,根據(jù)市場的需求,大力研發(fā)新產(chǎn)品p2、P3,也擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:7900件,P2:3900件,在其中的產(chǎn)成品M3有4800件。(具體請看第8年生產(chǎn)計劃)
3、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在87.5%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
4、庫存情況第八年庫存P1M3P2數(shù)量1690件2098件1510件第1頁共6頁03經(jīng)濟24/13/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
5、工程設備管理方面
在第8年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,可以說是因為大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),每年每條生產(chǎn)(裝配)線投入5萬元,對設備進行維護保養(yǎng),有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
6、人員管理方面
在第8年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、設備管理方面
公司自第八年擴大生產(chǎn)規(guī)模以來,新購設備較多,很多設備都是全自動的,采用了較先進的電子控制技術,F(xiàn)有設備工程人員的知識顯然與這些新設備不能相適應,需要他們進行知識的更新,但從目前工程人員的年齡結構來講,知識老化對今后的設備管理必然會帶來一定的困難。特別是在設備革新和改進方面,我們欠缺這類人才。另外設備維修人員跟班生產(chǎn)的狀況不夠好,對設備的備品配件不夠熟悉。
2、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面
由于沒有對各崗位班組的物消耗情況進行考核,出現(xiàn)了料多的物料浪費或物料消耗過大的現(xiàn)象,建議應將物料消耗落實到車間班組,首先由生產(chǎn)車間會同其他部門制定合理的消耗定額,按標準定額進行考核,實行節(jié)約獎勵制度,獎勵金額按節(jié)約的30%,對于超過部分分析原因,按責任比例全額賠償。
三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議:1、公司在新產(chǎn)品開發(fā)方面應更有力度
據(jù)我們所知,在我們這個生產(chǎn)電子產(chǎn)品的市場,產(chǎn)品的生命周期很短,很快就被淘汰了,要是不去開發(fā)新產(chǎn)品,公司就沒有發(fā)展的后勁,也就不可能有可持續(xù)增長,如果不增長那就意味著后退,正如“逆水行舟,不進則退”。所以我們應在新產(chǎn)品研發(fā)方面投入更多的資金,開發(fā)更適合市場需求的產(chǎn)品。
2、公司在企業(yè)文化建設方面應加大力度
企業(yè)文化關系到企業(yè)所有員工的思想情緒,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關。縱觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),都非常注重企業(yè)文化的建設。作為一個企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,然后通過長期的企業(yè)文化建設企業(yè)精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來無形而巨大的效益。
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面對即將到來的第九年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質量,抓好安全生產(chǎn),為春田花花公司的發(fā)展盡我們最大的努力。
第九年年度生產(chǎn)部部門工作總結
一、生產(chǎn)情況及取得的成果1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了2條全自動線,4條半自動線,一間A廠房。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線手工數(shù)量1半自動4全自動1全自動1裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:6500件,P2:3450件,P3:2500,在其中的產(chǎn)成品M3有9500件。(具體請看第9年生產(chǎn)計劃)
4、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在95%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付
第3頁共6頁03經(jīng)濟24/13/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
5、庫存情況第九年庫存P1M3P2P36、工程設備管理方面
在第9年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,可以說是因為大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),對設備進行維護保養(yǎng),并且進行大修,有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
7、人員管理方面
在第9年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、設備管理方面
公司自第9年擴大生產(chǎn)規(guī)模以來,新購設備較多,很多設備都是全自動的,采用了較先進的電子控制技術。但是都是租賃的,因為有幾個月是停止生產(chǎn)的,因而應該考慮購買新的生產(chǎn)設備,去除安裝周期的煩惱。
2、原材料
由于沒有對各崗位班組的物消耗情況進行考核,出現(xiàn)了料多的物料浪費或物料消耗過大的現(xiàn)象,建議應將物料消耗落實到車間班組,首先由生產(chǎn)車間會同其他部門制定合理的消耗定額,按標準定額進行考核,實行節(jié)約獎勵制度,獎勵金額按節(jié)約的30%,對于超過部分分析原因,按責任比例全額賠償。
三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議:1、部門間的相互合作
由于市場是不斷的變化的,生產(chǎn)計劃也要跟隨市場變化做出相應的改變,因此要馬上報告給采購部,物流部,人力部,讓他們進行及時的修改,及時調整生產(chǎn)車間的各種工作人員,與人力部進行溝通,對工作人員進行培訓,提高各種人員的技術等級,提高產(chǎn)成品和半成品的合格率。
2、公司在新產(chǎn)品開發(fā)方面應更有力度
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數(shù)量771件1041件798件175件E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
據(jù)我們所知,在我們這個生產(chǎn)電子產(chǎn)品的市場,產(chǎn)品的生命周期很短,很快就被淘汰了,要是不去開發(fā)新產(chǎn)品,公司就沒有發(fā)展的后勁,也就不可能有可持續(xù)增長,如果不增長那就意味著后退,正如“逆水行舟,不進則退”。所以我們應在新產(chǎn)品研發(fā)方面投入更多的資金,開發(fā)更適合市場需求的產(chǎn)品。
第十年年度生產(chǎn)部部門工作總結
一、生產(chǎn)情況及取得的成果1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了3條全自動線,3條半自動線,一間A廠房。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線半自動全自動數(shù)量33裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房半自動1在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,根據(jù)市場的需求,擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:7050件,P2:1300件,P3:5100件,在其中的產(chǎn)成品M3有11100件。(具體請看第10年生產(chǎn)計劃)
4、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在95%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
第5頁共6頁03經(jīng)濟24/13/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
5、庫存情況第八年庫存P1M3P2P3
6、工程設備管理方面
數(shù)量69件92件33件20件在第10年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),每年每條生產(chǎn)(裝配)線投入5萬元,對設備進行維護保養(yǎng),有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
7、人員管理方面
在第10年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、原材料浪費
由于生產(chǎn)計劃有變化,導致M31,M32的原材料過多2、沒有繼續(xù)研發(fā)新產(chǎn)品P4
三、從公司整體方面,我們有以下建議:1、公司在企業(yè)文化建設方面應加大力度
企業(yè)文化關系到企業(yè)所有員工的思想情緒,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關?v觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),都非常注重企業(yè)文化的建設。作為一個企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,然后通過長期的企業(yè)文化建設企業(yè)精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來無形而巨大的效益。
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第八年年度生產(chǎn)部部門工作總結
轉眼間第八年已經(jīng)過去了,為了我們尖端公司在下一年能取得更好的成績,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及不足之處作出細致的總結,同時祝愿我們尖端科技股份有限公司明年會更好,事業(yè)蒸蒸日上,鴻圖大展。一、生產(chǎn)情況及取得的成果
1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了2條全自動線,3條半自動線,一間A廠房,還買了一套動力設備。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線手工數(shù)量1半自動4全自動1全自動1裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,根據(jù)市場的需求,大力研發(fā)新產(chǎn)品p2、P3,也擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:7900件,P2:3900件,在其中的產(chǎn)成品M3有4800件。(具體請看第8年生產(chǎn)計劃)
3、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在87.5%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
4、庫存情況第八年庫存P1M3P2數(shù)量1690件2098件1510件第1頁共6頁03經(jīng)濟24/28/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
5、工程設備管理方面
在第8年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,可以說是因為大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),每年每條生產(chǎn)(裝配)線投入5萬元,對設備進行維護保養(yǎng),有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
6、人員管理方面
在第8年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、設備管理方面
公司自第八年擴大生產(chǎn)規(guī)模以來,新購設備較多,很多設備都是全自動的,采用了較先進的電子控制技術,F(xiàn)有設備工程人員的知識顯然與這些新設備不能相適應,需要他們進行知識的更新,但從目前工程人員的年齡結構來講,知識老化對今后的設備管理必然會帶來一定的困難。特別是在設備革新和改進方面,我們欠缺這類人才。另外設備維修人員跟班生產(chǎn)的狀況不夠好,對設備的備品配件不夠熟悉。
2、物料消耗及生產(chǎn)成本的控制方面
由于沒有對各崗位班組的物消耗情況進行考核,出現(xiàn)了料多的物料浪費或物料消耗過大的現(xiàn)象,建議應將物料消耗落實到車間班組,首先由生產(chǎn)車間會同其他部門制定合理的消耗定額,按標準定額進行考核,實行節(jié)約獎勵制度,獎勵金額按節(jié)約的30%,對于超過部分分析原因,按責任比例全額賠償。
三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議:1、公司在新產(chǎn)品開發(fā)方面應更有力度
據(jù)我們所知,在我們這個生產(chǎn)電子產(chǎn)品的市場,產(chǎn)品的生命周期很短,很快就被淘汰了,要是不去開發(fā)新產(chǎn)品,公司就沒有發(fā)展的后勁,也就不可能有可持續(xù)增長,如果不增長那就意味著后退,正如“逆水行舟,不進則退”。所以我們應在新產(chǎn)品研發(fā)方面投入更多的資金,開發(fā)更適合市場需求的產(chǎn)品。
2、公司在企業(yè)文化建設方面應加大力度
企業(yè)文化關系到企業(yè)所有員工的思想情緒,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關?v觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),都非常注重企業(yè)文化的建設。作為一個企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,然后通過長期的企業(yè)文化建設企業(yè)精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來無形而巨大的效益。
第2頁共6頁03經(jīng)濟24/28/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
面對即將到來的第九年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協(xié)作,克服存在不足之處,提高工作質量,抓好安全生產(chǎn),為春田花花公司的發(fā)展盡我們最大的努力。
第九年年度生產(chǎn)部部門工作總結
一、生產(chǎn)情況及取得的成果1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了2條全自動線,4條半自動線,一間A廠房。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線手工數(shù)量1半自動4全自動1全自動1裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:6500件,P2:3450件,P3:2500,在其中的產(chǎn)成品M3有9500件。(具體請看第9年生產(chǎn)計劃)
4、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在95%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付
第3頁共6頁03經(jīng)濟24/28/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
5、庫存情況第九年庫存P1M3P2P36、工程設備管理方面
在第9年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,可以說是因為大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),對設備進行維護保養(yǎng),并且進行大修,有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
7、人員管理方面
在第9年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、設備管理方面
公司自第9年擴大生產(chǎn)規(guī)模以來,新購設備較多,很多設備都是全自動的,采用了較先進的電子控制技術。但是都是租賃的,因為有幾個月是停止生產(chǎn)的,因而應該考慮購買新的生產(chǎn)設備,去除安裝周期的煩惱。
2、原材料
由于沒有對各崗位班組的物消耗情況進行考核,出現(xiàn)了料多的物料浪費或物料消耗過大的現(xiàn)象,建議應將物料消耗落實到車間班組,首先由生產(chǎn)車間會同其他部門制定合理的消耗定額,按標準定額進行考核,實行節(jié)約獎勵制度,獎勵金額按節(jié)約的30%,對于超過部分分析原因,按責任比例全額賠償。
三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議:1、部門間的相互合作
由于市場是不斷的變化的,生產(chǎn)計劃也要跟隨市場變化做出相應的改變,因此要馬上報告給采購部,物流部,人力部,讓他們進行及時的修改,及時調整生產(chǎn)車間的各種工作人員,與人力部進行溝通,對工作人員進行培訓,提高各種人員的技術等級,提高產(chǎn)成品和半成品的合格率。
2、公司在新產(chǎn)品開發(fā)方面應更有力度
第4頁共6頁03經(jīng)濟24/28/201*
數(shù)量771件1041件798件175件E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
據(jù)我們所知,在我們這個生產(chǎn)電子產(chǎn)品的市場,產(chǎn)品的生命周期很短,很快就被淘汰了,要是不去開發(fā)新產(chǎn)品,公司就沒有發(fā)展的后勁,也就不可能有可持續(xù)增長,如果不增長那就意味著后退,正如“逆水行舟,不進則退”。所以我們應在新產(chǎn)品研發(fā)方面投入更多的資金,開發(fā)更適合市場需求的產(chǎn)品。
第十年年度生產(chǎn)部部門工作總結
一、生產(chǎn)情況及取得的成果1.生產(chǎn)設備、廠房方面
在第八年,我公司為滿足市場的需求和公司的發(fā)展,決定擴大生產(chǎn)規(guī)模,在年初租入了3條全自動線,3條半自動線,一間A廠房。
現(xiàn)在我公司的生產(chǎn)設備的規(guī)模如下:生產(chǎn)線半自動全自動數(shù)量33裝配線(第二季開始)數(shù)量動力設備數(shù)量廠房2.產(chǎn)品產(chǎn)量方面
半自動12套2個A廠房半自動1在過去的一年里,我們生產(chǎn)部門力挑重擔,根據(jù)市場的需求,擴大了生產(chǎn)規(guī)模,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從老廠房、老工藝到新工藝、新設備的平穩(wěn)過渡,基本完成了公司年度生產(chǎn)任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產(chǎn)品銷售要求。共生產(chǎn)P1:7050件,P2:1300件,P3:5100件,在其中的產(chǎn)成品M3有11100件。(具體請看第10年生產(chǎn)計劃)
4、產(chǎn)品質量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在95%以上,我們始終堅信產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質量將會穩(wěn)步提高,從而實現(xiàn)質量缺陷為零的目標。
第5頁共6頁03經(jīng)濟24/28/20E區(qū)E23公司生產(chǎn)部吳玉惠
5、庫存情況第八年庫存P1M3P2P3
6、工程設備管理方面
數(shù)量69件92件33件20件在第10年里,公司各種生產(chǎn)設備運轉完好,大部分設備都是租入的新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是能按照設備維護保養(yǎng)的相關文件進行定期檢修保養(yǎng),每年每條生產(chǎn)(裝配)線投入5萬元,對設備進行維護保養(yǎng),有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定。
7、人員管理方面
在第10年,因公司生產(chǎn)任務的急劇增加,新招聘員工很多,給車間管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。
二、生產(chǎn)部門在工作中存在的不足
生產(chǎn)部門在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,主要有以下2個方面的不足:
1、原材料浪費
由于生產(chǎn)計劃有變化,導致M31,M32的原材料過多2、沒有繼續(xù)研發(fā)新產(chǎn)品P4
三、從公司整體方面,我們有以下建議:1、公司在企業(yè)文化建設方面應加大力度
企業(yè)文化關系到企業(yè)所有員工的思想情緒,也與企業(yè)的發(fā)展息息相關?v觀中外古今取得巨大成功的企業(yè),都非常注重企業(yè)文化的建設。作為一個企業(yè)首先要樹立企業(yè)的精神理念,然后通過長期的企業(yè)文化建設企業(yè)精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,能夠給企業(yè)帶來無形而巨大的效益。
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