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中職教育期末班主任總結論文

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 21:13:08 | 移動端:中職教育期末班主任總結論文

中職教育期末班主任總結論文

淺談本階段的班主任工作

素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的重任。

基于我們學校的基本情況和學生的程度,相關的工作將會更加責任重大。

一、對我校德育工作目標的理解。

我校是一所職業(yè)學校,學生的年齡階段也正值所謂的“叛逆期”,大部分學生也都是遠離家長來到學校學習,而學校培養(yǎng)的目的是可以讓學生真正掌握一門技術,實現(xiàn)學生的順利就業(yè),這些情況就決定了我校的學生德育工作必須與社會公德、家庭美德、職業(yè)道德相結合;培養(yǎng)學生的法制觀念、團隊意識、感恩情懷和禮儀修養(yǎng);使學生成為會生活、懂審美、善合作、可發(fā)展的社會主義建設者。二、本班的特色德育工作

本班是電子商務班,而且是從之前的會計電算化班級里面分出來的小班,人數(shù)不多,相對來說教易管理,在這一年的管理過程中我的班主任工作是從以下幾個方面開展:

1.了解學生:在一接到這個班就讓學生們做了詳細的自我介紹,在這過程中可以看出每個學生的性格特點,再根據(jù)每個學生的性格特點采取不同的管理方法。

2.不要做“老師”,做“朋友”吧

本身和學生的年齡差的不是太多,這也是年輕老師的一個優(yōu)勢,更容易的和學生們打成一片,并取得他們的信任,上課時我是老師,下課時鼓勵學生多與我談話,生活學習上的困難也可以找我解決,象一位朋友一樣,或許會讓他們感到輕松一些。3.適合的獎懲制度和班級制度

讓學生們共同參與到班級制度的制定當中,讓整個班級制度深入人心,并且使學生們自覺地去維護和遵守班級制度。4.思想教育

根據(jù)現(xiàn)在社會上的熱點問題和他們的專業(yè)問題多和學生們討論,了解學生們的看法,并引導學生思想向積極的方面發(fā)展,告訴他們什么是好的,什么是不好的,樹立正確的人生觀和價值觀。三、實現(xiàn)德育工作的方法與步驟1.對學生的研究

研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的

教育可能取得事半功倍的效果。2.干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

3.以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。內容包括校規(guī)校紀的學習和執(zhí)行、個人審美觀點的形成、對社會上事物的分辨,社會熱點時事的分析。這樣可以使學生形成自己的世界觀、價值觀和審美觀,具有自我約束力,形成習慣,對于事物有著正確的分析和判斷了,從而約束自己的行為和不良習慣。4.擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,制定職業(yè)生也規(guī)劃,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

5.加強與家長的聯(lián)系

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。學生的思想學習狀況也應經常與家長進行交流。四、班級管理工作中存在的問題及改進的思路

在這一年的班主任工作中,我做的還遠遠不夠,還存在有很多問題,比如

1.由于時間短我對學生的研究還不夠充分;2.我們班的管理工作還不夠完善;

3.由于住校生較少,而且住的較為分散,對于學生住宿的寢室的問題我了解的比較少。

4.對于學生的頻繁請假和曠課,除了和家長聯(lián)系外,沒有其他有效的措施。

對于這些問題,在以后的班主任工作中我會更加注意去改進,多多借鑒其他人的經驗,和管理方法,再結合自己班的實際情況盡量研究出自己的管理方法和特色。

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淺談本階段的班主任工作

素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的重任。

基于我們學校的基本情況和學生的程度,相關的工作將會更加責任重大。

一、對我校德育工作目標的理解。

我校是一所職業(yè)學校,學生的年齡階段也正值所謂的“叛逆期”,大部分學生也都是遠離家長來到學校學習,而學校培養(yǎng)的目的是可以讓學生真正掌握一門技術,實現(xiàn)學生的順利就業(yè),這些情況就決定了我校的學生德育工作必須與社會公德、家庭美德、職業(yè)道德相結合;培養(yǎng)學生的法制觀念、團隊意識、感恩情懷和禮儀修養(yǎng);使學生成為會生活、懂審美、善合作、可發(fā)展的社會主義建設者。二、本班的特色德育工作

本班是電子商務班,而且是從之前的會計電算化班級里面分出來的小班,人數(shù)不多,相對來說教易管理,在這一年的管理過程中我的班主任工作是從以下幾個方面開展:

1.了解學生:在一接到這個班就讓學生們做了詳細的自我介紹,在這過程中可以看出每個學生的性格特點,再根據(jù)每個學生的性格特點采取不同的管理方法。

2.不要做“老師”,做“朋友”吧

本身和學生的年齡差的不是太多,這也是年輕老師的一個優(yōu)勢,更容易的和學生們打成一片,并取得他們的信任,上課時我是老師,下課時鼓勵學生多與我談話,生活學習上的困難也可以找我解決,象一位朋友一樣,或許會讓他們感到輕松一些。3.適合的獎懲制度和班級制度

讓學生們共同參與到班級制度的制定當中,讓整個班級制度深入人心,并且使學生們自覺地去維護和遵守班級制度。4.思想教育

根據(jù)現(xiàn)在社會上的熱點問題和他們的專業(yè)問題多和學生們討論,了解學生們的看法,并引導學生思想向積極的方面發(fā)展,告訴他們什么是好的,什么是不好的,樹立正確的人生觀和價值觀。三、實現(xiàn)德育工作的方法與步驟1.對學生的研究

研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的

教育可能取得事半功倍的效果。2.干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

3.以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。內容包括校規(guī)校紀的學習和執(zhí)行、個人審美觀點的形成、對社會上事物的分辨,社會熱點時事的分析。這樣可以使學生形成自己的世界觀、價值觀和審美觀,具有自我約束力,形成習慣,對于事物有著正確的分析和判斷了,從而約束自己的行為和不良習慣。4.擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,制定職業(yè)生也規(guī)劃,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

5.加強與家長的聯(lián)系

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。學生的思想學習狀況也應經常與家長進行交流。四、班級管理工作中存在的問題及改進的思路

在這一年的班主任工作中,我做的還遠遠不夠,還存在有很多問題,比如

1.由于時間短我對學生的研究還不夠充分;2.我們班的管理工作還不夠完善;

3.由于住校生較少,而且住的較為分散,對于學生住宿的寢室的問題我了解的比較少。

4.對于學生的頻繁請假和曠課,除了和家長聯(lián)系外,沒有其他有效的措施。

對于這些問題,在以后的班主任工作中我會更加注意去改進,多多借鑒其他人的經驗,和管理方法,再結合自己班的實際情況盡量研究出自己的管理方法和特色。

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