涼水鄉(xiāng)培訓新當選村兩委干部工作總結

XXX培訓新當選村兩委干部工作總結

為切實提高換屆后新當選村干部整體素質，進一步提升農(nóng)村基層組織引領發(fā)展、維護穩(wěn)定，推進新農(nóng)村建設，近期我鄉(xiāng)黨委有針對性地舉辦了二期村支部書記、村委會主任崗位能力和綜合素質提升專題培訓班，通過課堂教學、實地參觀、案例教學等不同培訓方式，提高新任村干部履職能力，收到了良好效果。

一、領導重視，培訓工作開展順利。一是在年初就將村干部培訓計劃納入全鄉(xiāng)干部教育培訓總體規(guī)劃，實施村干部輪訓計劃；二就就培訓方式、培訓內(nèi)容、培訓重點進行細致周詳?shù)陌才挪渴�，要求授課教師提前準備教案，有針對性地講解，確保參訓干部聽得懂、能掌握；三是的財政比較困難的情況下，仍從財政撥給一定數(shù)額的經(jīng)費用于農(nóng)村干部培訓，從而保證了培訓工作順利進行。

二、分類培訓，培訓針對性強。一是重點突出，統(tǒng)籌兼顧。根據(jù)全鄉(xiāng)存在牧業(yè)村、農(nóng)業(yè)村不同情況，對全鄉(xiāng)12位村黨支書、主任進行了分類培訓，分設了農(nóng)業(yè)性質和牧業(yè)性質不同的二大類專題培訓內(nèi)容；二是對其余的104名村兩委班子成員，則按分級培訓的原則，由所在村支部負責培訓，要求的年底前完成。同時將培訓任務完成情況納入年底目標考核內(nèi)容之中。三、內(nèi)容全面，注重實踐操作性。一就精心安排學習專題。在政策理論方面，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀及關于新農(nóng)村新產(chǎn)業(yè)建設相關文件為重點；在使用致富技術培訓方面，結合農(nóng)牧區(qū)主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，開展種植養(yǎng)殖、勞動技能和農(nóng)村富余勞動力轉移引導理論等知識學習、同時結合全市開展國土資源、人口與計劃生育和安全生產(chǎn)等系列法律知識宣傳教育活動，在培訓中專門增設相關法律常識為內(nèi)容；二是組織參觀學習和發(fā)言交流。挑選先進典型介紹經(jīng)驗，從參加培訓的村支部書記和村主任中挑選有政績、有經(jīng)驗、口碑好的村支書、主任在培訓班上圍繞如何發(fā)揮優(yōu)勢，壯大集體經(jīng)濟，為群眾辦好實事;如何當好村支書、主任等不同側面介紹自己的做法、經(jīng)驗進行發(fā)言。同時，組織村干部深入田間地頭參觀考察，充分發(fā)揮先進典型的示范帶頭作用。大家在邊學邊討論中認為，此次培訓針對性強，很受啟發(fā)，收獲較大，增強了致力發(fā)展、服務群眾的自覺性，提高了執(zhí)行政策、依法辦事以及帶領群眾建設小康社會的能力。

中共XXX委員會

201*年11月30日

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板橋鎮(zhèn)新任村干部培訓工作：

突出“早、全、新、實”四特點

板橋鎮(zhèn)村級組織換屆選舉工作經(jīng)過多月的努力，于201*年1月全完成。為使新當選的村干部進一步認清當前的農(nóng)村工作形式，提高履行崗位職責的能力，迅速進入工作角色，進一步推動新農(nóng)村建設的進程，板橋鎮(zhèn)結合實際，及時安排部署新任村干部的培訓工作，201*年，全鎮(zhèn)機關干部、大學生“村官”和新一屆村（居）兩委干部92余人全部參加了為期5的培訓，實現(xiàn)了村干部教育培訓的“全覆蓋”，突出了“早、全、新、實”四個特點。

一是安排落實早。鎮(zhèn)黨委對新任村干部培訓工作高度重視，在換屆選舉方案中，鎮(zhèn)黨委及時組織舉行了全鎮(zhèn)新任村“兩委”干部培訓班，黨委、政府主要領導親自擔任授課教師；在換屆結束后的第一時間，對新當選的村干部進行了緊鑼密鼓的集中培訓。通過培訓，提高了新當選村干部的認識，理清了工作思路、理順了工作關系，為盡快打開工作局面打下了堅實基礎。

二是培訓內(nèi)容全。在培訓內(nèi)容的安排上，從農(nóng)村基層工作和村干部的實際需要出發(fā)，圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展大局，設置了“板橋鎮(zhèn)情及戰(zhàn)略目標”、“板橋鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展情況及相關政策”、“基層民主政治與村兩委建設”、“四議兩公開一

監(jiān)督工作法”、“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展”、“村級組織財務知識”、“農(nóng)村基層矛盾調處”和“預防職務犯罪”等相關知識，使村干部知曉了工作職責、明確了發(fā)展方向，增強了工作信心。

三是培訓方式新。在培訓組織上，以既教給工作理論又教給工作方法為目的，靈活實行分層培訓。由鎮(zhèn)黨政辦具體負責組織新任“兩委”干部的培訓，確保培訓覆蓋到每一個新當選的村干部，使學員了解當前我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會、農(nóng)村等發(fā)展狀況，開闊學員視野，加強橫向對比，提高了培訓的實效性。

四是培訓有實效。參訓同志普遍反映，這次培訓增長了見識。平時在日常具體的工作中，都是自己摸索著干，雖然積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗，但是對農(nóng)村基層工作業(yè)務仍然缺乏一些系統(tǒng)性的掌握，在政策的把握上不明確，對全鎮(zhèn)農(nóng)村的發(fā)展形勢不了解，有想法但不知怎么干。通過培訓，明晰了鎮(zhèn)情和戰(zhàn)略目標，清楚了黨委、政府的規(guī)劃和要求，了解了當前我鎮(zhèn)推推進農(nóng)村發(fā)展而制定的措施，對村級組織財務管理知識、基層民主政治與村兩委知識有了新的了解和感悟，以科學理論指導實踐的能力得到新的提升。獲得了直觀的感受，堅定了發(fā)展的信心。這次培訓，使得他們在思想上得到洗禮，在理論上得到充電，在素質上得到提到提升，學到了精神，學到了作風，學到了政策，學到了方法。

鎮(zhèn)黨委根據(jù)本屆工作目標，結合各村實際，將近、中、

長期任務予以分解。分別與各村簽訂一份勤政廉政及工作目標責任書，增強新任村兩委干部的責任感和緊迫感。同時，將進一步完善目標責任考核獎勵工作機制，做到目標考核、政治榮譽和經(jīng)濟待遇激勵結合起來，充分調動新一屆村干部的工作積極性和競爭進取意識。

中共盤縣板橋鎮(zhèn)委員會二一一年六月七日

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