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區(qū)醫(yī)療保險中心某年上半年工作總結(jié)

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區(qū)醫(yī)療保險中心某年上半年工作總結(jié)

區(qū)醫(yī)療保險中心某年上半年工作總結(jié)

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***區(qū)醫(yī)療保險中心_年上半年工作總結(jié)

====年上半年,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和市醫(yī)療工傷生育保險處的指導(dǎo)下,我們以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實全市勞動和社會保障工作會議精神,堅持以人為本,全面提高管理服務(wù)水平,與時俱進、開拓創(chuàng)新,結(jié)合實際,精心組織、狠抓落實,保證了開展“保先”活動和工作兩不誤,圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)。

一、基本情況

我區(qū)于五月二十日正式啟動了醫(yī)療保險,止=月底,全區(qū)參保單位達**家,參保職工達**=人;上半年應(yīng)征收基本醫(yī)療保險費**萬元,實際征收**=萬元;其中,統(tǒng)籌基金**萬元,個人帳戶基金**萬元,大病基金*萬元。累計接納參保職工就醫(yī)(住院、門診)**人次,支出醫(yī)療費*萬元;其中,統(tǒng)籌基金支出*萬元,個人帳戶支出*萬元。止=月底,工傷保險參保單位*家,參保職工**=人。

二、主要做法

=、調(diào)查摸底,掌握了基本情況。***新區(qū)剛剛成立,各種情況錯綜復(fù)雜,醫(yī)療保險的服務(wù)對象由原***縣和***區(qū)共同轉(zhuǎn)入,參保單位和參保人數(shù)很不明朗,核查摸底任務(wù)非常重。醫(yī)保中心組織業(yè)務(wù)骨干深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、以及***區(qū)、原***縣劃入***區(qū)的企業(yè)逐個進行了調(diào)查摸底和政策宣傳,克服重重困難,摸清了劃入***區(qū)的行政事業(yè)單位和企業(yè)的經(jīng)營狀況、人員構(gòu)成等情況。

=、認(rèn)真考核,確定了定點醫(yī)院和定點藥店。吃藥看病直接關(guān)系到每一位參保職工的切身利益。***區(qū)醫(yī)保中心按照方便參保職工就醫(yī)的原則,通過調(diào)查***區(qū)參保職工分布狀況、醫(yī)院、藥店的信譽與水平等情況,并征求參保職工的意見,選擇了水平高、信譽好又方便***區(qū)職工的***市***區(qū)人民醫(yī)院、***市第五人民醫(yī)院(原***縣人民醫(yī)院)兩家醫(yī)院和廣惠和大藥房、永興藥店、***黃河大藥房三家零售藥店分別作為***區(qū)醫(yī)療保險定點醫(yī)院和定點零售藥店。

=、積極協(xié)調(diào)資金,建立了醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò)。建立準(zhǔn)確、全面、安全、高效、快捷的計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)是醫(yī)療保險工作正常開展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是醫(yī)療保險現(xiàn)代化管理必不可少的部分。區(qū)醫(yī)保中心在區(qū)財政緊張的情況下,不等不靠,積極協(xié)調(diào)籌集資金。在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,先后到*陽、*鋼、*邑、*陽、*州等地進行考察,并選擇購買了醫(yī)療保險網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)所需軟、硬件,保證了醫(yī)療保險計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)盡快啟動和正常運行。=、加大宣傳力度,促進擴面征繳。醫(yī)療保險的開展離不開宣傳工作,區(qū)醫(yī)保中心把強化政策宣傳作為推動醫(yī)保工作健康發(fā)展的龍頭,緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際,以貼近和服務(wù)于廣大干部職工為著力點,采取編印發(fā)放《***市***區(qū)醫(yī)保知識解答》手冊、以會代訓(xùn)、開展醫(yī)保政策宣傳周等形式,全方位、立體式進行宣傳。在此基礎(chǔ)上,爭取區(qū)委、區(qū)政府的大力支持,把擴面征繳納入到政府目標(biāo)管理體系,細(xì)化任務(wù),層層分解,確保責(zé)任到位,工作到位,落實到位。在醫(yī)保中心內(nèi)部實行目標(biāo)責(zé)任制,把全年任務(wù)細(xì)化分解到工作人員,將任務(wù)完成情況作為考核個人業(yè)績的重要內(nèi)容與年度獎懲掛鉤,形成“人人肩上有壓力,千斤重?fù)?dān)大家挑”的工作氛圍,最大限度的調(diào)動了工作人員的主動性和創(chuàng)造性。

=、加強自身建設(shè),以人為本,提高服務(wù)水平

在人員不足的情況下,高素質(zhì)的隊伍是醫(yī)療保險工作順利開展的需要。為此,我們將以“樹組工干部形象學(xué)習(xí)教育活動”為切入點,全面提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強為參保職工服務(wù)的本領(lǐng)。為體現(xiàn)服務(wù),我們將轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。變參保職工“*”為管理人員“下訪”,將鼓舞范圍下移,服務(wù)中心前移,服務(wù)層次提高,一是建立“三見面制度”,即醫(yī)保管理人員深入病房,送政策到病床頭,讓醫(yī)生、病人、醫(yī)保工作者三見面。在三方見面中加深對醫(yī)療保險工作的理解。二是每月開展一次“醫(yī),F(xiàn)場接待日”活動,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,接受群眾咨詢,面對面進行醫(yī)保政策宣傳,及時研究解決參保職工在醫(yī)療保險實施過程中遇到的困難和問題。三是向社會各界發(fā)放意見表,設(shè)立意見箱,廣泛聽取社會各界的意見和建議,自覺接受社會輿論的監(jiān)督,在廣大參保職工中樹立起文明服務(wù)新形象,體現(xiàn)以人為本的管理理念。

三、存在問題

=、區(qū)劃遺留問題尚未解決,嚴(yán)重影響***區(qū)的工作開展。=、醫(yī)療保險覆蓋面還比較窄,征繳擴面有待于深入。=、多層次醫(yī)療保障體系尚未完全建立。=、兩定點的管理力度還需進一步加大。四、下半年工作打算

=、加大醫(yī)療、工傷、生育保險政策的宣傳、培訓(xùn)力度,在深入宣傳的基礎(chǔ)上搞好參保單位經(jīng)辦人員、定點醫(yī)院、藥店醫(yī)務(wù)人員的政策培訓(xùn);

=、進一步擴大覆蓋面,采取多種形式,吸納有條件的用人單位參加醫(yī)療、工傷、生育保險,拓寬城鎮(zhèn)各類從業(yè)人員的覆蓋范圍,增強基金的抗風(fēng)險能力。

=、加強醫(yī)療保險服務(wù)管理,提高管理服務(wù)水平,逐步完善對醫(yī)患雙方的監(jiān)督制約機制,堵塞不合理支出。

=、狠抓基金征繳。在實行目標(biāo)管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上,采取行政、經(jīng)濟、法律等手段,加大征繳力度,確;饝(yīng)收盡收。

=、加強工傷、生育保險的基礎(chǔ)管理,搞好機構(gòu)和隊伍建設(shè),開展培訓(xùn)工作。

擴展閱讀:威遠(yuǎn)縣醫(yī)療保險管理局201*年上半年工作總結(jié)

威遠(yuǎn)縣醫(yī)療保險管理局201*年上半年工作小結(jié)

上半年,我縣的醫(yī)療保險工作在縣委、縣政府的高度重視下,在縣人大、縣政協(xié)的關(guān)心、支持下,在縣人社局、市醫(yī)保局的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下,堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以保民生、保穩(wěn)定為大局,以落實醫(yī)保政策為核心,以服務(wù)參;颊邽樽谥,以完善制度、擴大覆蓋面為重點,以強化管理優(yōu)化服務(wù)為手段,為保障廣大參保人員的醫(yī)療待遇,維護社會穩(wěn)定,促進我縣各項事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展,取得了一定的成效。

一、主要目標(biāo)任務(wù)完成情況(一)參保擴面

截止6月底,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達到65175人,占市下達目標(biāo)任務(wù)64800人的101%;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保人員達到83397人,占市下達目標(biāo)任務(wù)81700人的102%;生育保險參保人員總數(shù)達到32278人,占市下達目標(biāo)任務(wù)33300人的97%。

(二)基金征繳

截止6月底,征收城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金3748.66元,占目標(biāo)任務(wù)5600萬元的67%;征收城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險基金587.62萬元;征收城鎮(zhèn)職工生育保險基金64.75萬元,占目標(biāo)

任務(wù)108萬元的60%;征收公務(wù)員醫(yī)療補助基金125.28萬元。

(三)信息調(diào)研工作。編發(fā)醫(yī)保簡訊10篇,其中市醫(yī)保局采用6篇,《威遠(yuǎn)信息》、《政務(wù)晨訊》采用2篇,完成市縣下達全年目標(biāo)任務(wù)的67%。撰寫調(diào)研文章1篇。

(四)加強基金稽核工作的力度,書面稽核面達到100%,實地稽核面達到25%;積極配合縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作,完成醫(yī)改信息報送工作及相關(guān)工作。

(五)來信來訪工作。接待群眾來訪來電2200余人次,辦理群眾來信7件,回復(fù)人大、政協(xié)委員提案4篇,辦結(jié)率100%;辦理上級交辦、轉(zhuǎn)辦的信件4件,辦結(jié)率100%。

二、主要工作(一)抓宣傳

一是利用《威遠(yuǎn)電視臺》、《威遠(yuǎn)宣傳》、黨政網(wǎng)等媒體進行醫(yī)保政策的宣傳;二是通過上門服務(wù)、電話聯(lián)系、實地走訪以及召開座談會、發(fā)放宣傳資料等多種形式,宣傳醫(yī)保政策。據(jù)統(tǒng)計組織開展醫(yī)保政策宣傳17次,發(fā)放宣傳資料13萬余份、宣傳手冊8600余冊、政策匯編400余冊,擴大了醫(yī)保政策的知曉面。通過宣傳,加深了參保單位、參保人員對基本醫(yī)療保險政策的了解和熟悉,形成了各方都來關(guān)心醫(yī)保、支持醫(yī)保工作的良好局面,提高了醫(yī)保工作的透明度,融洽了各方的關(guān)系,為推動醫(yī)保工作的順利開展?fàn)I造了氛圍、創(chuàng)造了條件、為構(gòu)建和諧醫(yī)保打下了堅

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實的基礎(chǔ)。

(二)抓管理

1、加強“兩定”管理,確保基金收支平衡。一是堅持“兩定”聯(lián)系會議制度,集中學(xué)習(xí)醫(yī)保新政策、新業(yè)務(wù),加強工作聯(lián)系及溝通,使“兩定”更好的為參保對象提供服務(wù),保證了基金的合理使用。二是按照《服務(wù)協(xié)議》,采取查房、病歷抽查、網(wǎng)上監(jiān)控等方式,對定點醫(yī)院參;颊咦≡簞討B(tài)、藥品和診療項目情況進行全程事中監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,規(guī)范醫(yī)院醫(yī)療行為,保障了參保人員利益、保障了醫(yī);鸢踩、有效運行。三是積極探索費用結(jié)算管理。本著“以收定支,收支平衡,略有節(jié)余”的原則,進一步規(guī)范城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金結(jié)算管理,在縣人民醫(yī)院等5家定點醫(yī)療機構(gòu)試行總額控制結(jié)算辦法。1-6月共抽查病歷275份,追回違規(guī)金額10余萬元。支付城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金3096萬元,其中支付5268人次住院醫(yī)療費1882萬元;醫(yī)療保險個人帳戶基金支出1139萬元;支付40人次高額醫(yī)療保險費75萬元。支付1976人次城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險住院醫(yī)療費425萬元。支付離休干部醫(yī)療費用50萬元。支付生育保險基金51萬元。支付公務(wù)員醫(yī)療補助117萬元。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金歷年結(jié)余6181萬元,在上年結(jié)余5454萬元的基礎(chǔ)上凈增726萬元;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險歷年結(jié)余1182萬元;生育保險基金累計結(jié)余438萬元;公務(wù)員醫(yī)療補助基金累計結(jié)余

157萬元。既保障參保人員的基本醫(yī)療需求,又實現(xiàn)了基本醫(yī)療保險基金收支平衡,略有節(jié)余的目標(biāo)。目前,全縣35家定點醫(yī)療機構(gòu)、88家定點零售藥店實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)刷卡結(jié)算,基本滿足參保人員就醫(yī)購藥的需要。

2、強化內(nèi)部管理。建立完善內(nèi)部控制制度、內(nèi)部審計制度、基金預(yù)決算和分析制度,按要求及時上報基金運行情況;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、生育保險實現(xiàn)市級統(tǒng)籌;定點醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店服務(wù)協(xié)議簽訂率達到100%;按時準(zhǔn)確上報醫(yī)保基金財務(wù)、統(tǒng)計報表、報表分析;全體干部職工沒有違法違紀(jì)行為,沒有受到效能建設(shè)責(zé)任追究。同時大力推行政務(wù)公開,利用黨政網(wǎng)醫(yī)保局網(wǎng)站加大醫(yī)保政策和相關(guān)醫(yī)療服務(wù)的宣傳,增加了工作的透明度,自覺接受社會各界和參保對象的監(jiān)督,努力營造良好的醫(yī)保氛圍。

(三)抓落實

1、按照內(nèi)府辦發(fā)[201*]82、83號文件精神,建立城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險門診統(tǒng)籌制度;落實城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關(guān)政策、城鎮(zhèn)居民補充醫(yī)療保險暫行辦法。截至6月底,已有7154名城鎮(zhèn)職工,33574名城鎮(zhèn)居民在各定點門診醫(yī)院進行門診登記。城鎮(zhèn)職工1949人次發(fā)生門診費用152850.09元;城鎮(zhèn)居民1972人次發(fā)生門診費用163478.29元

2、對醫(yī)療費個人負(fù)擔(dān)過重的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保人員給

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予醫(yī)療補助。為解決居民醫(yī)療保險參保人員因患重病醫(yī)療費個人負(fù)擔(dān)較重的實際困難,減輕其經(jīng)濟負(fù)擔(dān),體現(xiàn)黨委政府的關(guān)心幫助,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),對201*年度住院個人負(fù)擔(dān)在2萬元以上的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保人員給予醫(yī)療補助。全縣共有67名參保人員領(lǐng)取醫(yī)療補助12.5萬元。

3、按照內(nèi)府辦發(fā)[201*]3號文件精神,認(rèn)真做好征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員的醫(yī)療保障工作,共有970名人員超齡的征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員納入城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險范圍,切實維護征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員的權(quán)益。

4、按照川人社發(fā)[201*]22號文件精神,認(rèn)真做好靈活就業(yè)人員的醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,目前已為32名靈活就業(yè)人員辦理醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。

5、按照內(nèi)府辦發(fā)[201*]83號、內(nèi)府辦發(fā)[201*]44號、內(nèi)府辦發(fā)[201*]82號文件精神,認(rèn)真做好201*年特殊疾病申報評定工作。經(jīng)內(nèi)江市特殊疾病門診醫(yī)療待遇審定小組審定合格的參保人員1110名,合格率為85%。

(四)抓隊伍

1、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅持“三會一課”制度,積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,設(shè)立黨員示范崗、黨員先鋒崗,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、堅持間周五的職工政治學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)上級文件、會議

精神、醫(yī)療保險相關(guān)政策及業(yè)務(wù)知識。同時組織單位職工積極參加全國、省、市組織的醫(yī)療保險業(yè)務(wù)培訓(xùn),到兄弟縣區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng),不斷提高職工綜合素質(zhì)和服務(wù)水平。

3、修訂完善《首問負(fù)責(zé)制》、《限時辦結(jié)制》等二十三個內(nèi)部管理制度,形成按制度辦事,用制度管人的機制。

三、目前工作面臨的主要問題1、政策層面的問題

一是參保擴面的難度大,民營企業(yè)參保意識不強;二是基金支付壓力大;三是信訪維穩(wěn)的壓力大。

2、工作層面的問題

一是經(jīng)費困難;二是人員緊缺。雖然編制達到22人,但隨著服務(wù)對象的增加,工作量的增大,現(xiàn)有人員仍然不能滿足工作需要。

3、管理層面的問題

一是“兩定”管理難度大;二是內(nèi)部管理有待進一步加強。四、下一步工作打算

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實《社會保險法》。要把學(xué)習(xí)、貫徹落實《社會保險法》作為一項重要工作來抓。通過學(xué)習(xí),熟悉有關(guān)社;鸨O(jiān)管的法律規(guī)定,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì);按照《社會保險法》的要求,不斷建立和完善社保基金監(jiān)管制度;以《社會保險法》為依據(jù),嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法行為,將《社會保險

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法》落到實處。

(二)抓政策落實,構(gòu)建和諧醫(yī)保。一是嚴(yán)格醫(yī)保政策,切實保障參保人員的權(quán)益。二是認(rèn)真做好征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員的醫(yī)療保障工作,切實維護征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員的利益。三是加強調(diào)查研究、廣泛征求參保人員的意見、建議,做好政策調(diào)整的基礎(chǔ)工作。四是進一步做好信訪工作,要把信訪工作貫穿到醫(yī)保工作全過程,積極主動爭取縣委、政府的重視和相關(guān)部門的支持,努力構(gòu)建和諧醫(yī)保。

(三)強化擴面和征收工作。要加強宣傳,采取措施,加大工作力度,積極推進醫(yī)療保險工作;要不斷加大基金征繳和稽核力度,把日常稽核、專項稽核、申報稽核、實地稽核有機的結(jié)合起來,建立多層次的稽核體系,促進醫(yī)療保障工作的有序運行。

(四)加大“兩定”監(jiān)管、基金預(yù)警分析力度。堅持每季度召開定點醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店的聯(lián)系會議,堅持查房、抽查病歷、網(wǎng)上監(jiān)管等制度,促使其規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。要充分利用信息技術(shù),對基金運行情況定期進行分析預(yù)測,特別是對基金支出結(jié)構(gòu)進行科學(xué)分析,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時研究對策,及時向縣政府和主管局匯報。

(五)大力推行政務(wù)公開。要充分利用黨政網(wǎng)醫(yī)保信息平臺,加大醫(yī)保政策和相關(guān)醫(yī)療服務(wù)的宣傳,增加工作透明度,自覺接受社會各界和參保對象的監(jiān)督。

(六)加強隊伍建設(shè)。開展“強化宗旨和服務(wù)意識,樹立醫(yī)保隊伍良好形象,創(chuàng)建人民滿意的服務(wù)窗口”活動,進一步提高管理服務(wù)水平,努力造就思想作風(fēng)好、政策水平高、業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)意識好的醫(yī)保隊伍。

威遠(yuǎn)縣醫(yī)療保險管理局

二0一一年七月六日

抄送:市醫(yī)保局、縣人力資源和社會保障局威遠(yuǎn)縣醫(yī)療保險管理局辦公室201*年7月6日

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