黨支部上半年工作總結(jié)
黨支部201*年上半年工作總結(jié)
今年,我局黨支部在省集團公司黨委和鳳翔縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“抓管理、打基礎(chǔ)、強素質(zhì)、樹形象”為總體思路,緊緊圍繞“四好”班子建設(shè)和縣局整體工作,不斷加強干部職工的思想政治教育,扎實開展警示教育、法制教育和社會主義榮辱觀教育,積極推行規(guī)范化、精細(xì)化管理,全面-
落實集團公司黨委201*年工作部署,有力地促進了縣局安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。現(xiàn)將201*年上半年支部工作總結(jié)如下:
一、圍繞思想教育,全面提高整體素質(zhì)文秘114版權(quán)所有
創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)是全面提高全員素質(zhì)、提升企業(yè)競爭力、建設(shè)企業(yè)文化的基本途徑,也是加強干部職工思想教育的有效方式。上半年,我局黨支部緊密結(jié)合縣局中心工作,突出重點,全力以赴,始終堅持政治思想工作制度化,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo),圍繞各類學(xué)習(xí)教育活動,全面加強全體干部職工的思想教育。一是按照集團公司黨委要求,結(jié)合實際,修定完善了政治學(xué)習(xí)制度,制定學(xué)習(xí)計劃,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)重點,把政治學(xué)習(xí)與日常工作有機的統(tǒng)一起來,定期組織黨員、中層干部和機關(guān)人員參加政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”、十六大報告和胡錦濤同志講話精神,深入開展黨的基本理論、基本路線和基本政策教育,有力地提高了干部職工的理論水平、政治修養(yǎng)、法制觀念和政策水平。二是春節(jié)收假后,及時組織黨員干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委有關(guān)文件和指定篇目,集中討論,突出解決在思想上、工作中的觀念問題,加大了對“五種意識”的強化教育。通過學(xué)習(xí),使大家進一步統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),凝聚力量,迅速擺脫年氣,積極投身到工作中去。三是結(jié)合對胡錦濤同志在陜考察工作時講話精神的學(xué)習(xí),加強了對干部職工科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的思想觀念教育,深刻認(rèn)識加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性建設(shè)和弘揚延安精神的重要性,明確要求大家要密切聯(lián)系縣局實際工作,充分發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),勤儉節(jié)約,艱苦奮斗,積極推動縣局安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各項工作穩(wěn)步前進。四是按照集團公司黨委和縣委要求,在全局范圍內(nèi)開展社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)實踐活動,制定下發(fā)了《鳳翔縣電力局關(guān)于開展社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)實踐活動的通知》,認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)胡錦濤同志關(guān)于社會主義“八榮八恥”的重要論述以及上級有關(guān)文件精神,并通過多種形式廣泛開展以“知榮辱、樹新風(fēng)”為主題的道德教育活動,教育轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記。廣大職工牢固樹立榮辱觀,充分認(rèn)識樹立正確榮辱觀的迫切性和重要性,努力在全局營造“熱愛地電、服務(wù)客戶、學(xué)習(xí)專業(yè)、勤奮工作、團結(jié)互助、誠實守信、遵章守紀(jì)、勤儉節(jié)約”的良好風(fēng)尚。二、求真務(wù)實,全力加強黨建工作今年以來,支部在黨建工作中深入貫徹黨中央關(guān)于加強黨的建設(shè)一系列規(guī)定和省委組織部、省國資委黨委《關(guān)于加強和改進國有企業(yè)黨建工作的意見》要求,緊密聯(lián)系縣局支部工作實際,從思想、組織、作風(fēng)三個建設(shè)入手,全力加強黨的建設(shè)。一是按照穩(wěn)定隊伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)的要求,修訂完善了《中心組學(xué)習(xí)制度》、《局務(wù)公開實施細(xì)則》等相關(guān)制度,加大考核力度,不斷提高執(zhí)行力,進一步健全和改進黨組織自身建設(shè),增強基層黨組織的活力,切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用、監(jiān)督保障作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,抓好黨的建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),完善黨組織對工會、共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮黨組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的政治核心作用、企業(yè)職工的民主管理作用和共青團的生力軍作用。二是響應(yīng)集團公司黨委號召,從201*年9月開始,以創(chuàng)建“四好”班子為目標(biāo),在全局范圍內(nèi)廣泛開展以創(chuàng)建“四好”班子為主要內(nèi)容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,制定印發(fā)了活動安排意見,召開了專題會議和集中學(xué)習(xí)討論會,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了相關(guān)文件,詳細(xì)進行了安排部署,扎實有效地開展了創(chuàng)建“四好”班子、“五好”黨支部、爭當(dāng)“六好共產(chǎn)黨員”等活動,著力提高班子成員、黨員干部職工思想政治理論素質(zhì)和管理水平,做勤學(xué)習(xí)、勤思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范,團結(jié)共事、樂于奉獻的模范。同
時,按期召開民主生活會、職代會、黨員大會和支部工作會,堅持民主集中制,增強領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作、共謀企業(yè)發(fā)展的凝聚力,提高政治敏銳性和鑒別力,加強對上級各項決策、規(guī)定、制度的貫徹執(zhí)行力,使班子成員之間達到互相理解、互相支持、互相配合、互相負(fù)責(zé),努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。三是以學(xué)習(xí)宣傳《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》為主線,深入開展反腐倡廉教育,把反腐倡廉工作有機的融入全局生產(chǎn)、經(jīng)營管理的全過程,把加強教育、健全制度、強化監(jiān)督貫穿于反腐倡廉全過程,針對問題抓教育,瞄準(zhǔn)漏洞抓制度,切中要害抓監(jiān)督。從201*年12月開始,圍繞警示教育活動,通過對系統(tǒng)去
了拒腐防變的能力,有力地推動了反腐敗斗爭的深入開展。在此基礎(chǔ)上,年初,繼續(xù)推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,修訂完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律從政若干規(guī)定》等各項制度,局黨政領(lǐng)導(dǎo)與部門負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,進一步將廉政建設(shè)工作內(nèi)容分解到全年崗位目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則中去,實行量化考核。并明確要求干部職工要切實落實黨內(nèi)監(jiān)督十項制度,嚴(yán)格遵守省紀(jì)委規(guī)定的七條禁令,落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則和制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行局務(wù)公開、述職述廉、民主評議、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,按時召開民主生活會、職代會、黨員大會、黨政聯(lián)席會、中層干部會,狠抓“四項規(guī)定”、“五個不準(zhǔn)”的落實,開展批評與自我批評,真正形成黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工共同參與的良好格局,構(gòu)建反腐敗的長效機制。四是嚴(yán)格遵守組織生活制度,加強黨員教育與管理。支部經(jīng)常性地過組織生活,每月召開1次支部會議,按照要求認(rèn)真開展民主評議黨員和民主評議支部工作。重視組織發(fā)展工作,建立了入黨積極分子培養(yǎng)資料,做到了發(fā)展有計劃,培養(yǎng)有措施,考察嚴(yán)格,手續(xù)完備,嚴(yán)把入黨質(zhì)量關(guān),按照“成熟一個,發(fā)展一個”的原則,于今年5月份新發(fā)展預(yù)備黨員2名,為黨組織輸送了新的血液。五是為進一步加強廉政建設(shè)教育,增強干部職工廉潔自律意識,嚴(yán)格按照要求規(guī)范工作行為,結(jié)合“管理年”活動和制度體系建設(shè),在精細(xì)化、規(guī)范化管理上下功夫,從6月中旬開始,按照集團公司要求,在全局干部職工中大力開展商業(yè)賄賂專項治理活動,相繼印發(fā)了《鳳翔縣電力局治理商業(yè)賄賂專項工作實施辦法》、《關(guān)于開展不正當(dāng)交易行為自查自糾工作的安排意見》等文件,成立了專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了工作重點和范圍,制定了具體措施,夯實了工作責(zé)任,有效加強了對干部職工的法律法規(guī)和職業(yè)道德教育,增強了自覺抵制商業(yè)賄賂的意識。六是加強企業(yè)文化建設(shè),營造積極健康的人文環(huán)境。通過開展職工趣味運動會、組織干部職工到西安、楊凌、眉縣等地參觀學(xué)習(xí),使廣大職工精神得以升華,情操得以陶冶,融洽了感情,增進了友誼,既豐富了職工的文化生活,又增強了企業(yè)的凝聚力,職工集體觀念和榮譽感明顯增強,激發(fā)了職工生產(chǎn)工作熱情,保證了各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成。
三、統(tǒng)籌兼顧,促進縣局各項工作全面發(fā)展
為了保證思想政治工作收到實效,我局黨支部自始至終把今年開展的警示教育活動和“管理年”活動貫穿于全局思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)和各項生產(chǎn)經(jīng)營工作中,與縣局具體工作和解決實際問題相結(jié)合,合理部署,統(tǒng)籌兼顧,以學(xué)促干,扎實有效地推動全局安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理和服務(wù)水平的穩(wěn)步提高。一是在全局開展了“共產(chǎn)黨員模范示范崗”活動,要求每位黨員將此項活動作為一項長期性任務(wù)貫穿于全局各項工作,在工作和學(xué)習(xí)的實踐中接受職工監(jiān)督,認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想,嚴(yán)格履行《黨章》規(guī)定的共產(chǎn)黨員八項義務(wù)和八項權(quán)利,牢固樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,團結(jié)和帶動全局職工為構(gòu)建和諧企業(yè)、推進電力事業(yè)發(fā)展而努力。二是深入開展“黨員身邊無事故”主題活動,增強黨
員干部職工的安全意識和崗位責(zé)任感,牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,從自己做起,從點滴做起,加強現(xiàn)場工作安全監(jiān)督,狠抓安全措施落實,預(yù)防人身傷亡和重大設(shè)備事故的發(fā)生,維護縣局安全生產(chǎn)工作良好局面。三是以“管理年”活動為契機,支部積極配合縣局行政工作,共同研究解決縣局管理工作中存在的突出問題,進一步建立健全生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、服務(wù)、管理等各個層面的規(guī)章制度體系,結(jié)合實際,制定了《201*年目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》,在全局范圍內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行,強化管理措施,加大監(jiān)督和考核獎懲辦度,從根本上把精細(xì)化、規(guī)范化管理貫穿于全局安全本文來自文秘114,轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記。生產(chǎn)、經(jīng)營管理、文明建設(shè)始終,明顯提高管理水平。四是加強和改進支部對工會和共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo),圍繞縣局中心工作,堅持黨建帶工建、帶團建,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用和模范帶頭作用,按照縣局統(tǒng)一部署創(chuàng)造性開展各項工作,確保了企業(yè)安全、團結(jié)、和諧的良好局面。元月4日,縣局在縣委黨校召開了201*年安全生產(chǎn)動員大會,對元月份安全生產(chǎn)月活動進行了具體安排部署。黨支部大力加強政治思想教育工作,積極引導(dǎo)黨團員干部職工率先在“杜絕違章,從我做起”條幅上簽下自己神圣的名字,為縣局安全生產(chǎn)工作打下了良好的基礎(chǔ)。2、3月份,支部圍繞“優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳月”活動,號召廣大黨團員青年積極開展以“和諧電力、誠信地電”為主題的志愿者服務(wù)活動,帶頭踐行“八項”服務(wù)承諾,規(guī)范供電服務(wù)行為,開通語音服務(wù)電話業(yè)務(wù),全面宣傳優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力打造鳳翔電力特色服務(wù)品牌,大力提高全社會和人民群眾安全用電的積極性和主動性。四月份,以規(guī)范化供電所建設(shè)為目標(biāo),以基層班站所為重點,黨政工團齊動員,大力實施創(chuàng)建“零違章”站所活動,持之以恒地開展同習(xí)慣性違章做堅決斗爭的活動,有力地加強了全局安全生產(chǎn)管理。五月份,按照集團公司總體要求,為進一步加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,支部配合縣局先后組織舉辦了全局職工專業(yè)技能技術(shù)比武大賽和營業(yè)員、收費員崗位培訓(xùn),有效提高了全體職工專業(yè)技能水平,全面展示了鳳翔縣電力職工優(yōu)秀才華和時代風(fēng)采,唱響了崗位練兵主旋律。五是不斷加強精神文明建設(shè),修訂完善《精神文明考核細(xì)則》,建立健全了精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,與部門負(fù)責(zé)人年初簽訂了《文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,明確了創(chuàng)建目標(biāo),細(xì)化量化了工作任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,大力加強文明創(chuàng)建工作“硬件”設(shè)施建設(shè),多方籌備資金先后對南環(huán)路老區(qū)辦公樓、家屬樓屋面進行修繕處理,徹底改善了職工的工作和居住環(huán)境,并按計劃完成了郭店供電所基建工程前期準(zhǔn)備工作,為基層職工的生產(chǎn)生活進一步創(chuàng)造了良好的條件。同時,以開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動為核心,大力開展創(chuàng)建文明單位和文明示范窗口活動,在基層站所扎實推行“一廳式”辦公、“一條龍”服務(wù)和“三公開、四到戶、五統(tǒng)一”工作模式,改進和完善優(yōu)質(zhì)服務(wù)手段,落實供電服務(wù)八項承諾,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng),努力塑造鳳翔電力企業(yè)新形象。通過上述各項工作的開展,進一步促進了全局黨員素質(zhì)的提高,促進了全局作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,促進了各項工作制度的落實,做到了學(xué)習(xí)教育和加快縣局發(fā)展兩不誤、兩促進,各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)和工作任務(wù)得以較好完成。截止201*年6月底,全局完成售電量6502.32萬文秘114版權(quán)所有千瓦時,同比減少0.9;完成銷售收入2774.73萬元,同比增長1.02;完成平均單價426.73元/千.千瓦時,同比增加8.11元/千.千瓦時;完成線損率4.24,同比下降2.17個百分點;電費回收率100。
四、下半年工作打算1、按照胡錦同志社會主義榮辱觀的要求,繼續(xù)突出規(guī)范經(jīng)營的理念和以人為本的理念,建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),走現(xiàn)代化企業(yè)管理之路,改變舊形象,樹立新形象,使全體職工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中積極發(fā)揮企業(yè)主人翁的作用,牢固樹立政治意識、大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,養(yǎng)成嚴(yán)、細(xì)、實、快、勤的工作作風(fēng),著力建設(shè)一支招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的干部職工隊伍。
2、繼續(xù)認(rèn)真貫徹陜西省地方電力集團公司安全生產(chǎn)指令,切實貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,提高對安全工作的認(rèn)識,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,堅持周五安全活動,強化安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)與檢查、監(jiān)督和考核工作,定期分析安全現(xiàn)狀,增強干部職工的安全意識和安全素質(zhì),堅決反對和重罰各種違章行為,確保全年安全目標(biāo)的實現(xiàn)。
3、從加強基礎(chǔ)管理、加強變電站和供電所的建設(shè)入手,加快規(guī)范化管理步伐。嚴(yán)明政治、工作、勞動、值班紀(jì)律,使全局干部職工牢牢把握好安全、穩(wěn)定、服務(wù)的大局。
4、針對目前縣局經(jīng)營工作形勢,結(jié)合電力供需緊張的矛盾,積極思考新問題,克服新困難,調(diào)整營銷管理工作思路,教育干部職工牢固樹立“四個觀念”(市場觀念、競爭觀念、效率觀念和服務(wù)觀念),努力提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,切實增強責(zé)任感和危機感,全力以赴拓展電力市場,千方百計保證全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)全面完成。
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201*
年上半年,項目黨支部在公司黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)
下,結(jié)合項目生產(chǎn)經(jīng)營工作實際開展黨務(wù)工作,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在黨建、經(jīng)營管理、職工隊伍穩(wěn)定等方面都取得了一定的工作成績,現(xiàn)將上半年的總結(jié)如下:
一、黨支部基本情況:黨支部現(xiàn)有黨員18人,男黨員16人、女黨員2人;正式黨員14人、預(yù)備黨員4人。下設(shè)4個黨小組。目前,有2人向黨支部上交了入黨申請書,為黨輸送新鮮血液提供了保障。
二、圍繞項目經(jīng)營積極開展思想政治工作。黨支部堅持以人為本,發(fā)揮黨員和干部在經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量和市場開拓工作中的模范帶頭作用,經(jīng)常開展思想政治工作,激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性,贏得了職工群眾的信任和擁護,密切了黨群、干群關(guān)系,保持了職工隊伍的整體穩(wěn)定,促進了經(jīng)營工作的開展。
三、加強黨支部班子建設(shè)。黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。明確了支部成員分工,確定了黨小組的設(shè)置,明確了黨小組組長,完善了黨的組織建設(shè)。通過一系列的措施,干部作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,班子成員相互信任,相互支持,增強了班子的凝聚力和職工的向心力。積極籌備召開了項目部職工代表大會,學(xué)習(xí)了公司職
代會文件精神。支部認(rèn)真落實公司黨委下發(fā)的《201*年黨委工作要點》、《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》等文件。要求每個黨員以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以項目生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為中心,做好黨建工作。黨小組組長認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織好學(xué)習(xí),營造“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好氛圍,為公司的快速健康發(fā)展提供有力的保障。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展思想政治工作,維護穩(wěn)定的經(jīng)營局面,教育黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,積極倡導(dǎo)“團結(jié)奉獻、開拓創(chuàng)新”的理念,切實做好本職工作。
四、全面落實公司黨建工作計劃。一是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大文件精神,通過學(xué)習(xí)增強廣大黨員的宗旨意識、紀(jì)律觀念和責(zé)任意識。二是工作中堅持重大問題按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個別醞釀、會議決定”的十六字方針要求,項目重要事項通過黨政工聯(lián)席會議集體討論,上半年共召開黨政工團聯(lián)席會議共6次,主要研究確定年度先進個人和優(yōu)秀黨員、參與行政工作的決策、安排“勞動競賽”活動等事項。三是嚴(yán)把新黨員發(fā)展關(guān),按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員的程序,對寫入黨申請書同志進行了情況摸底排隊,落實了入黨積極分子和重點培養(yǎng)對象,確定了培養(yǎng)人。支部將利用紀(jì)念建黨90周年開展座談會、觀看《建黨偉業(yè)》等活動,四是堅持“三會一課”制度,及時召開支部會、支部大會和黨小組會,每季度至少一次黨課。同時按季度召開民主生活會,開展批評與自我批評。五是建立和完善了《黨支部職責(zé)》、《黨支部成員和黨小組組長工作職責(zé)》、《三會一課制度》、《民主
生活會制度》。
五、加強干部廉潔教育。根據(jù)公司黨委《201*年年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》的文件精神,黨支部研究分析公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況,對學(xué)習(xí)貫徹落實《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》提出的各項目標(biāo),進行了認(rèn)真安排。通過黨風(fēng)廉潔教育的開展,黨支部對全體干部和共產(chǎn)黨員提出五個方面的要求:1、團結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石。要求領(lǐng)導(dǎo)班子堅決貫徹執(zhí)行民主集中制原則,成員之間要精誠團結(jié),相互信任,互相支持,自覺維護班子的團結(jié)和整體效能的發(fā)揮。2、全心全意、竭忠盡智是黨員工作的座右銘。要求全體黨員把個人的聰明才智用在項目生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)上,用在技術(shù)開發(fā)上,用在服務(wù)管理水平的提高上,用在維護項目穩(wěn)定上,齊心協(xié)力、群策群力共同創(chuàng)造項目輝煌的業(yè)績。3、科學(xué)和民主是項目良性發(fā)展的法寶。在重大事項決策上,全體黨員嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定,堅持重大問題集體研究,使決策更加科學(xué)化、民主化。4、公正和嚴(yán)格是支部黨員規(guī)范自己的標(biāo)尺。堅決貫徹執(zhí)行公司黨委《201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》,嚴(yán)格要求自己,規(guī)范每個黨員的行為。特別是在資金運作、物資采購、廢舊物資處理等敏感問題上,堅持公正、透明的原則,加強對過程的管理和監(jiān)督,使職工明白、干部清白。5、和諧和發(fā)展是支部永遠(yuǎn)的追求。為此,支部從公司發(fā)展、職工利益的大局出發(fā),切實抓好本單位、本部門的穩(wěn)定工作。及時了解和掌握職工的思想動態(tài),主動做好分化疏導(dǎo)工作,確保職工隊伍穩(wěn)定。六、工會和
共青團組織是橋梁和紐帶。按照公司工會的年度工作的總體要求,堅持了廠務(wù)公開和職工民主監(jiān)督制度。積極組織職工參加各項活動。同時,開展豐富多彩的文體活動,活躍職工的文化生活。先后組織開展了“雙節(jié)”文體活動、冬送“溫暖”活動、“三八”組織婦女出游和座談、“五四”青年節(jié)組織團員青年去珠海參觀學(xué)習(xí)等活動。團支部結(jié)合團員青年的特點,在團員青年中開展了職業(yè)道德教育,使團員青年素質(zhì)有所提高,敬業(yè)精神不斷增強。上半年,支部向公司《開路先鋒》投稿6篇,采納了3篇,這些文章記錄了支部的足跡,也彰顯了支部的宣傳實力。
七、工作中存在的不足和建議。半年來,盡管支部做了大量的工作,取得了一定的成績,但仍存在著很多不足,主要表現(xiàn):一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進一步增強。二是職工隊伍素質(zhì)和團隊精神的培育力度需要不斷加強。三是職工隊伍的整體素質(zhì)構(gòu)成所限,業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們在今后的工作中協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)不斷的克服和改進。
八、展望下半年,支部根據(jù)公司黨委的安排,結(jié)合項目部實際情況,制定了工作重點:
1、繼續(xù)抓好黨組織的建設(shè)。黨支部將按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的總體要求,加強班子的執(zhí)行能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力的建設(shè),努力把干部隊伍建設(shè)成為政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高
素質(zhì)團隊。2、積極推進企業(yè)文化建設(shè)。黨組織要不斷拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地,有效發(fā)揮員工的作用,弘揚主旋律、溝通思想、交流工作;努力實現(xiàn)管理人性化,促進思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)工作的蓬勃開展;3、抓好支部成員和黨員的學(xué)習(xí)。黨支部要深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型黨小組、知識型員工的鞏固提高工作。同時支持行政完善人才機制建設(shè),使有知識、有能力的員工得到展示的平臺,促進全員學(xué)知識、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性,扭轉(zhuǎn)“學(xué)與不學(xué)一個樣”、“干與不干一個樣”、“干好干壞一個樣”的不良風(fēng)氣,轉(zhuǎn)變“偽公平”吃大鍋飯的落后觀念,提倡“陳力就列,不能者止”,為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。4、深入開展民主管理和廠務(wù)公開工作。發(fā)動職工群眾積極開展合理化建議活動。項目黨政領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)心職工生活,保障職工權(quán)益,努力把職工的根本利益維護好、發(fā)展好。同時,著力發(fā)揮團員青年在經(jīng)營工作中的生力軍作用,積極開展“學(xué)知識、長才干,爭做崗位技術(shù)能手”活動,為青年職工建功立業(yè)搭建平臺。6、切實做好工會與共青團的工作。黨支部要做好對工會和共青團等群團組織的參謀和服務(wù)工作。繼續(xù)協(xié)助工會組織搞好“送溫暖”、扶貧幫困活動,弘揚助人為樂的社會新風(fēng)尚。積極牽頭開展豐富多彩的群眾性文體活動,活躍氣氛,陶冶情操,促進精神文明建設(shè)。黨支部成員加強學(xué)習(xí),不斷增強工作的使命感和責(zé)任感,樹立良好形象,發(fā)揚勤奮工作,甘于奉獻的精神,在工作中再接再厲,踏踏實實地做好黨建工作。
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