錦壇煤礦10月份安全工作總結(jié)

安全辦公會

匯報材料

禹州錦壇煤業(yè)201*年11月6日

錦壇煤礦匯報材料

安全辦公會匯報材料

10月份，根據(jù)永錦公司規(guī)定，我礦已納入永錦公司月度考核，并按照生產(chǎn)礦井進行管理。為進一步構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，不斷提升安全生產(chǎn)管理水平，夯實安全生產(chǎn)基礎，推進全礦的安全生產(chǎn)體系建設工作，現(xiàn)將10月份安全工作匯報如下：

一、總體安全效果：

10月份，礦井已取得永煤控股有限公司《關于永錦公司錦安、錦壇煤業(yè)復工工作方案的批復》，礦井按照文件要求，嚴格按照錦壇煤業(yè)復工工作方案進行施工。在此期間，通過全礦領導班子齊心合力，用心做事，并通過三項措施并舉，一是組織井下隱患督查，二是組織平地隱患排查，三是安檢員現(xiàn)場檢查，保證了礦井月度零事故、零傷亡，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

二、安全工作開展情況：

1、組織全礦職工開展安全教育畫展培訓活動，提升管理人員、技術(shù)人員和操作人員的業(yè)務素質(zhì)，增強職工安全意識，提高企業(yè)管理水平。

2、通過組織人員學習集團公司企業(yè)文化和企業(yè)管理制度，對員工思想引領作用。

3、通過對全礦班組長、固體膠帶輸送機司機、刮板輸送機司機、電瓶車司機進行了展開一般工種培訓，并對四個工種開展手指口述、崗位描述培訓。

4、開展“公示隱患”治理活動。三、上級領導檢查問題整改情況：

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在此期間，上級領導部門對我礦的安全日常管理進行監(jiān)督檢查。201*年10月9日，永煤小分隊來我礦檢查指導工作，對礦井各個要害場所進行了全面細致的檢查，共查出問題20條。針對查出的問題，礦井在10月10日上午召開了專題會議，要求各部室嚴格按照“五定”整改原則逐條進行落實整改，目前已全部整改。

201*年10月28日上午，禹州市安監(jiān)局一行四人來我礦檢查指導工作，對我礦各個要害場所進行了全面細致的檢查，共查出問題2條，針對查出的問題，礦井在10月29日上午召開專題會議，要求各部室嚴格按照“五定”整改原則逐條進行落實整改，目前已全部整改。

201*年10月30日上午許昌市安監(jiān)局一行四人對我礦進行了檢查指導工作，共查出問題4條，目前已全部整改。

其他部門檢查情況：其中永錦公司小分隊檢查4次，共查出問題34條，目前已整改33條，其他1條（61010回風巷皮帶頭驅(qū)動滾筒一側(cè)（行人側(cè)）缺防護欄，皮帶架無編號管理）正在整改中；永錦公司領導檢查8次、共查出問題82條，目前已整改81條，其它1條（運輸系統(tǒng)，使用淘汰型簡易道叉，數(shù)量較多，要求在11月底前全部更換）正在整改中。

礦井內(nèi)部，其中安全督查組共檢查3次，共查出問題42條；礦井內(nèi)部排查共檢查1次，共查出問題12條；礦領導帶班查出問題218條；安監(jiān)科現(xiàn)場檢查，共查出問題495條；礦井嚴格按照五定原則及時對隱患進行整改反饋，目前已全部整改。

10月份共計罰款3950元，其中公司小分隊罰款1200元，礦井內(nèi)

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部罰款2750元。罰掘進隊2050元，通修隊1250元，機運隊400元，調(diào)度室50元，安監(jiān)科200元。

10月份礦井共抓違章10次，違章人數(shù)17人。其中，掘進隊4次，違章人數(shù)7人；通修隊4次，違章人數(shù)8人；機運隊1次，違章人數(shù)1人；安監(jiān)科1次，違章人數(shù)1人。

四、目前存在的安全問題及隱患：

針對上月礦井存在的安全問題，無人員定位系統(tǒng)，10月份已列入公司購置計劃，到材料到齊后安裝到位。目前礦井存在的主要隱患有：①副斜井、61皮帶上山部分棚子迎山角角度不符合設計+3度；②礦井無建立健全安全避險“六大系統(tǒng)”。對存在的安全隱患，礦井高度重視，通過召開專題會議，制定措施逐項進行整改。

五、下一步安全工作重點：

1、對新工人進行手指口述、崗位描述培訓，對技術(shù)人員展開崗位技能培訓。

2、加強放炮管理，對“三人連鎖”和“一炮三檢”放炮制度加強監(jiān)督檢查。

3、加強提升運輸管理，進一步加強井下車輛供應管理，合理組織井下生產(chǎn)調(diào)度工作。

4、加強煤質(zhì)管理，制訂制度及考核辦法，使礦井煤質(zhì)得到保證。5、加強井下文明生產(chǎn)管理，加強督促檢查，提高礦井文明生產(chǎn)的管理力度，為全礦干部員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

6、進一步完善付斜井及井下各地點管線吊掛標準，為礦井技改工作奠定基礎。

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7、加強雨季三防檢查，組織人員對井上、下的水溝進行清理，保證順利度過汛期。

六、礦井培訓完成情況：

我礦制定了內(nèi)部培訓制度，利用每周一、三、五學習日分單位、分工種，積極開展內(nèi)部培訓。10月份，三項崗位人員培訓情況：

1、五職礦長全部參加復訓。2、瓦斯檢查工培訓4人。

3、一般工種培訓班組長、固體膠帶輸送機司機、刮板輸送機司機、電瓶車司機共73人。目前，礦井瓦斯檢查工和一般工種人員配備符合上級要求，能滿足安全生產(chǎn)需要。通過培訓，使廣大職工安全意識和安全技能不斷得到提高，保證了礦井安全無事故。

禹州錦壇煤業(yè)有限公司

201*年11月6日

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擴展閱讀：35 煤礦8月份安全工作總結(jié)

六月份工作總結(jié)

、、、1煤新井黨委

六月份，、、、1煤新井黨委嚴格按照方山分黨政工作部署，緊密結(jié)合工作實際，主要做了以下四個方面的工作：

一、凝心聚力，廣泛開展形勢教育活動

隨著經(jīng)濟危機的進一步蔓延，已經(jīng)波及到煤炭市場。我們廣泛開展形勢教育活動，充分利用礦井班子成員成立宣講團和政工人員分包區(qū)隊等形式下區(qū)隊，進班組，給廣大干部職工宣講12場次，幫助職工理思路，明任務，幫助他們解疑釋惑，直接受教育職工637人次。日前，全礦上下堅定戰(zhàn)勝危機的信念，大家心往一處想，勁往一處使，人心思進，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚。

二、多措并舉，企業(yè)效益穩(wěn)中有升

截止24日，我礦生產(chǎn)原煤12202噸；二1-11051風巷進尺37.8米，二1-11051風巷進尺7.2米；打鉆進尺7783米，瓦斯抽放量17.7萬立方米，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

一是切實做好了“一通三防”和防突工作。二1-11041工作面執(zhí)行措施時安檢員、瓦檢員、區(qū)隊干部現(xiàn)場把關，確保了打鉆、校檢、過程、結(jié)果的真實性。堅持視頻跟進打鉆，對關鍵環(huán)節(jié)、關鍵部位進行24小時實時監(jiān)控；堅持使用好礦山微震系統(tǒng)，用科技為安全筑起了屏障。二是堅持推行正

規(guī)循環(huán)作業(yè)，礦調(diào)度室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，精心調(diào)度，全面掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，出現(xiàn)意外情況要按照規(guī)定通知相關領導到現(xiàn)場組織處理，對不服從指揮的責任人要嚴肅處理。經(jīng)常召開“諸葛亮”會，依靠群體力量和智慧來謀求原煤生產(chǎn)組織形式，保證了原煤產(chǎn)量穩(wěn)步提升。三是強化成本意識。嚴格按照《201*年成本目標管理辦法的通知》，做好成本測算和分解工作，堅持“成本五日報”制度，變事后控制為事中控制。結(jié)合礦井由技改礦井向生產(chǎn)礦井轉(zhuǎn)型的實際，大力宣講成本在工資總額中所占的比例，增強廣大干部職工的成本意識，積極開展“雙增雙節(jié)”和修舊利廢活動，節(jié)能降耗，增加企業(yè)效益。四是狠抓煤質(zhì)管理。綜采面采�。孩俅蝈^桿，護頂板，防止矸石冒落；②繼續(xù)采用注水方式，盡可能托偽頂；③內(nèi)在夾矸嚴格按照“三撿四不上”原則，一是扔進老塘；二是埋在機巷的矸石窖中；二1-11051低抽巷利用打鉆時間出矸石，分裝分運；二1-11051風巷矸石或裝袋子剎幫背頂，或埋矸石窖里；建立健全定時取樣化驗制度，采取定時（每三天）和動態(tài)（地質(zhì)條件變化隨時）相結(jié)合，隨時掌握煤質(zhì)狀況；考核部門要嚴格按照標準對參與煤質(zhì)抵押的人員進行考核，形成齊抓共管的格局。

二、精心部署，扎實開展黨建月活動

今年7月份是我們偉大的中國共產(chǎn)黨91歲壽誕。為大力歌頌黨的豐功偉績，我們高度重視，精心策劃，扎實開展

了黨建月系列獻禮活動。

一是總結(jié)提高，創(chuàng)新黨建工作新機制。我們對上半年目標任務的完成情況和工作措施落實情況均進行了認真的回顧和總結(jié)，找出了成績和不足，為下半年的工作順利開展奠定了基礎。

二是精心策劃，強化實施。黨建月期間，我們主要開展好以下六項活動，以此來進一步增強廣大黨員的宗旨意識，黨性觀念。其一是6月9日，我們對19名入黨積極分子進行了中國共產(chǎn)黨章程知識閉卷考試，測試成績?nèi)�部合格。其二�?月11日，23名黨員志愿者和入黨積極分子深入井下，清理二1-11041機巷皮帶底下的積煤，幫助綜采隊搞文明生產(chǎn)，共清理積煤噸，贏得了廣大干部職工的贊譽。其三是發(fā)展9名預備黨員，為黨組織增添了新鮮血液。其四是結(jié)合工作實際，建立了通防隊黨支部和開拓隊黨支部。其五是以“四有五強六星”創(chuàng)建活動為載體，完善了基礎臺賬，評選出了先進人物，用他們的先進事跡輻射周圍的干部職工，全礦掀起了比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。其六是開展重溫入黨誓詞活動，感悟中國共產(chǎn)黨91年的光輝歷程，加深對黨的性質(zhì)、宗旨和榮辱觀的認識，該活動于“七一”前舉行。其七是以基層黨支部為單位，舉辦“新井在前進”慶“七一”歌詠比賽活動，該活動正在積極籌備之中。

三是嚴格標準，扎實做好黨內(nèi)評先工作。經(jīng)過層層選拔

和嚴格把關，評選出了優(yōu)秀黨支部書記楊俊杰以及徐振山等8名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，為廣大干部職工樹立了典范。

四是廉潔教育拒腐變。重點學習了集團《關于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（中平紀201*9號），制定下發(fā)了《方山礦二1煤新井加強廉潔風險防控規(guī)范權(quán)力運行機制建設工作實施方案》、《方山礦二1煤新井貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》進一步增強了各級領導干部自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，防微杜漸，拒腐防變的能力。

五是做好三夏“保勤”工作。一是礦井及時下發(fā)了《關于201*年夏季麥收保勤措施的通知》，基層單位結(jié)合實際制定出了詳細的措施，明確了保勤天數(shù)，制定了獎罰金額，做到了獎罰分明，切實起到了激勵作用，確保了職工隊伍出勤穩(wěn)定。二是抓好班前會，嚴把不安全人員入井關。班前會上，班組長發(fā)現(xiàn)精神不振或攆趕班人員，嚴禁其入井，做到了防范于未然。

六是深化干部作風建設。其一是堅持副總以上干部包區(qū)隊包頭面制度，提升安全管理水平，保證施工頭面的安全、質(zhì)量和文明生產(chǎn)。其二是嚴肅值班紀律。礦領導班子成員率先垂范，周一至周五24小時吃住在礦，堅持周六、周日保持一名正職和半數(shù)班子成員在礦；礦井值班人員嚴格遵守調(diào)度值班制度，做到24小時不空崗。其三是嚴格請銷假管理。

礦副科級干部外出必須填寫黨員領導干部請銷假審批單，按規(guī)定履行請假手續(xù)，報礦政工綜合辦公室存檔備案后方可外出，返回工作單位后要在2日內(nèi)履行銷假手續(xù)。其四是嚴格領導干部值班、帶班制度，礦調(diào)度室建立了基層值班檢查臺賬，由礦值班人員按照跟班、值班表進行查崗，并于次日早班會上通報查崗情況，進一步增強了干部的責任意識。其五是嚴格落實領導干部工作日中午飲酒規(guī)定，建塑了領導干部的良好形象。其六是開展“大服務”活動。即地面服務井下，輔助服務一線，機關服務基層，干部服務職工活動，通過“大服務”活動，融洽干群關系，催生工作熱情。

三、力促穩(wěn)定，切實開展安全生產(chǎn)月活動

一是切實做好“安全生產(chǎn)月”活動。一是做好安全警示教育周工作，政工人員分片包干，深入?yún)^(qū)隊，利用班前會，給大家講安全小故事，講事故給家庭、企業(yè)、社會帶來的危害，教育干部職工堅持“三不四可”思想不動搖，工作中上標準崗，干標準活。二是做好安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒印?月10日，我們在副井口舉辦了氛圍濃厚的安全宣傳教育活動。分戰(zhàn)線和專業(yè)設立了通防、消防、機電等9個咨詢臺，受理職工咨詢，給職工解疑釋惑；礦安監(jiān)科組織了干部職工集體崗前安全宣誓，礦工會組織了“按章操作杜絕三違助推企業(yè)科學發(fā)展安全發(fā)展”簽名活動，礦團委組織干部職工觀看了安全文化牌板，參與活動500余人次。三是做好安全

文化周活動。12日，礦宣傳科組織全礦班組長以上干部在職工培訓中心集中觀看了事故案例警示片2場次，直接受教育干部126人次；13日，礦團委組織干部職工觀看了安全文化牌板，直接受教育干部437人次；14日，礦宣傳科在調(diào)度會議室組織召開了由31名區(qū)隊長、班組長和職工代表參加的安全文化建設座談會，進一步推動了安全文化建設；1517日，礦家屬協(xié)管會組織家屬協(xié)管員深入?yún)^(qū)隊、班組，給干部職工表演自編的安全文藝節(jié)目6場次，使大家在寓教于樂接受熏陶，直接受教育職工372次。四是做好安全生產(chǎn)應急預案演練周活動。我們積極組織人員對應急預案進行了學習，對應急值班人員和應急物資進行了檢查，確保防范于未然。22日，組織了洪水淹井應急預案演練，7個搶險小分隊90名隊員都能夠在限時內(nèi)到達指定地點，演習達到了預期目的，有效地提高了干部職工現(xiàn)場應急處置能力。

二是做好穩(wěn)定工作。其一是我們開展了信訪不穩(wěn)定因素拉網(wǎng)式排查活動，超前預防，把不安隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕了越級上訪事件。其二是堅持信訪工作“零”匯報制度，做到下情上報，信息傳遞及時，處理快捷果斷。其三是嚴格領導信訪包案、領約訪和接待日制度，規(guī)范信訪工作程序。其四是建立完善了信訪預警機制和應急預案，提高了應急處置能力。

三是做好夏季“三防”工作。其一是夏季“三防”領導

小組組織人員進行了實地演練，搶險小分隊切實做到了召之即來，來之能戰(zhàn)。其二是組織人員清挖礦區(qū)排水溝201*余米，確保了排水暢通。其三是對地面防雷設施檢測存在的問題進行整改完善，為安全度夏打下了基礎。其四是對礦區(qū)所有房屋進行了排查，并對漏房危房及時進行了修整。其五是夏季“三防”檢查實行日檢與旬檢相結(jié)合的原則進行，及時通報所查新隱患和重復隱患，發(fā)現(xiàn)不落實的按事故處理。

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