彭澤職教中心中專部政教處201*年元月工作總結(jié)

彭澤職教中心中專部政教處201*至201*學年度上學期工作總結(jié)

本學期，在中專部主任的領(lǐng)導下，在我部門全體教師辛勤工作和鼎力支持下，我們政教處圍繞中專部中心工作和學期初部門制定的工作計劃，求真務實、講究實效，不搞形式，認真開展工作。現(xiàn)將一學期以來的工作情況作如下總結(jié)：

一、狠抓常規(guī)，著力進行學生的行為養(yǎng)成教育

加強日常行為規(guī)范的檢查。一學期來，我們對班級衛(wèi)生、儀容儀表、班容班貌、上課玩手機等方面進行全面的檢查．督促學生養(yǎng)成良好的文明行為和生活習慣。根據(jù)實際情況，將常規(guī)檢查和突擊檢查相結(jié)合．對檢查結(jié)果及時公布，有效地控制了不講衛(wèi)生、吃零食、上課玩手機等不文明現(xiàn)象的發(fā)生。

二、加強走讀生管理

1、與所有走讀生家長簽訂安全協(xié)議，并給走讀生學生佩戴進出校門的出入證。2、規(guī)范和加強住宿生的管理，努力在規(guī)范管理的基礎(chǔ)上凈化宿舍環(huán)境；學生會每天協(xié)助檢查宿舍，督促做好宿舍內(nèi)務。

三、安全工作常抓不懈

本學期，政教處嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署，針對中專部實際開展行之有效的安全教育活動。開學初．政教處要求每位班主任根據(jù)班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。并督促班主任將各項安全落實到平時工作中，使安全教育工作貫穿學期始終。讓班主任明確安全責任．提高全體師生的安全意識。每逢月假．政教處牽頭組織各班主任到各車站護送學生返家；同時充分利用校訊通平臺，每次月假提前短信通知學生家長，及時與家長保持聯(lián)系。

另外政教處協(xié)同總務處對生活設(shè)施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改．消除安全隱患。基本堅持每周班主任到寢室安全檢查一次，并將檢查結(jié)果報告部門主任。確保了本學期未出現(xiàn)安全事故。

四、抓好開頭，積極開展軍訓工作，著力追求中職生活的起點之美

新學期，針對中職13級新生的實際，在部門主任的領(lǐng)導下，政教處協(xié)助彭澤縣武警中隊教官進行了為期一周的軍訓活動。在這次活動中，學生從編隊、著裝開始，逐步掌握站軍姿、立正稍息、跑步齊步、正步等動作的要領(lǐng)。在軍訓中，所有同學都能嚴格要求自己，嚴守紀律，一切行動聽指揮，做到令行禁止。在此期間，盡管有的同學身體不適，但他們?nèi)匀灰Ьo牙關(guān)，堅持訓練，保質(zhì)保量地完成了軍訓任務。通過軍訓，學生的精神面貌發(fā)生了可喜的變化，克服嬌生慣養(yǎng)、害怕吃苦、作風散漫、意志薄弱、缺乏集體觀念等缺點，增強了組織紀律性，養(yǎng)成了吃苦耐勞、不怕困難的優(yōu)良品德。

五、加強班主任隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮班主任主導作用

1、開學初期，認真組織班主任學習相關(guān)要求，樹立建立新型的師生關(guān)系的意識，淡化教師的“權(quán)威”意識，增強教師的服務理念，摒棄以教師為中心的舊觀念，樹立以學生為本的新觀念。

2、督促班主任制定好班級工作計劃，并認真實施。

3、及時根據(jù)學生的具體實際情況，利用每周的班主任會議、“通知”等形式，加強對班主任班級管理工作的指導和監(jiān)督。

六、積極協(xié)同體育組，組織學生參加第六屆校田徑運動會

積極配合學校，組織學生參加校運動會開幕式方陣，加強校運會常規(guī)檢查與宣傳報道等工作，確保運動會的正常舉行。

七、針對個別學生法制意識淡薄的狀況向?qū)W校提出進行法律知識講座的申請并獲得批準。

組織學生認真聽取法制知識講座，并要求每個學生書寫法律知識講座的感想，進一步強化了學生的法制意識。

八、不定期到班突查上課玩手機現(xiàn)象，確保學生上課能認真聽講。安排效率課堂檢查表，做到每節(jié)課都有檢查、監(jiān)督并及時反饋。采取固定檢查和突擊檢查相結(jié)合的方式，使學生上課的精神狀態(tài)發(fā)生了明顯好轉(zhuǎn)。

九、防火逃生演練

201*年12月25日13:45，中專部所有班主任、行政人員、學生舉行了一次模擬防火逃生演練，整個演練從組織到進行都取得了較好的效果，增強了師生防火逃生的基本知識。演練結(jié)束后，汪正根校長進行了全面的總結(jié)，效果良好。

十、本學期違紀情況統(tǒng)計

本學期累計處分學生五人次：姓名班級原12職高（1）班違紀事項處分結(jié)果勒令退學備注張藍天現(xiàn)12職高（2）班打架（后因家長請求同意其跟班試讀）喻勃曹威丁志偉吳劍13職高2班13職高1班13職高2班13職高2班打架未請假外出未請假外出未請假外出嚴重警告記過記過記過十一、工作中的不足主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、德育理論研究層次和水平還有待提高，德育活動從內(nèi)容和形式還需進一步

創(chuàng)新，以學生為德育活動主體的理念還需進一步確立。

2、常規(guī)教育與發(fā)展存在著不平衡現(xiàn)象。

3、部分班級對所布置的工作不能按時完成，甚至不完成。4、班主任隊伍有待進一步加強。5、學生之間不正常交往現(xiàn)象仍然存在。

以上現(xiàn)象體現(xiàn)了我們個別班主任的工作責任心與工作藝術(shù)還需加強。

彭澤職教中心中專部政教處

201*年12月21日

擴展閱讀：彭澤職教中心中專部班主任工作量化考核實施細則

班主任工作量化考核實施細則

一、考核內(nèi)容：

第一部分：班主任常規(guī)管理工作（100分）

1、班主任會議準時參加，認真聽講、記錄，對會議精神認真貫徹執(zhí)行，無故遲到、早退一次扣1分，無故缺席一次扣3分。

2、開學初及時制定并上交學期班級工作計劃，班級基本情況一覽表、學生報到情況等，遲交扣1分，未交扣3分。

3、根據(jù)班級工作計劃，上好每周一次的班會課，班會課要有記錄，特殊情況不上班會課，須提前向政教處說明。缺上一次扣2分。

4、能按學校要求認真組織好學生參加課外活動。提倡班主任到場督促指導，提高出勤率。組織不好者視情節(jié)扣1-6分/次。

5、開校會、聽講座、看電影、組織學生參加考試等教育教學活動能到場，并維持好紀律。無故遲到、早退各扣1分/次，無故缺席扣3分/次。

6、認真填寫學生學籍卡和成績統(tǒng)計表、素質(zhì)報告單等有關(guān)資料。遲交扣1分/次，不交扣5分/次。

7、認真做好學生評優(yōu)工作和違紀學生的處分及撤銷處分材料的整理工作，及時主動商量違紀事件的處理，不配合扣3分/次；放任不管的扣5分。

8、認真指導班團組織開展好主題活動，每學期不少于2次，努力提高班級主題活動的質(zhì)量，每次主題班會結(jié)束后將其執(zhí)行情況及感受寫成書面材料交政教處，少一次扣3分，效果較好并取得一定成效加2-5分。

9、定期出好班級板報，努力提高板報的宣傳教育質(zhì)量，少出一期扣3分。10、樂意接受非計劃或額外任務并能認真完成的加25分/次。

11、認真撰寫班級德育工作總結(jié)，經(jīng)考核小組評定獲一等獎加5分，二等獎加3分，三等獎加1分，未寫扣8分（每學期最后一個月考核）。

12、加強家校聯(lián)系，做好學業(yè)有困難的學生的思想轉(zhuǎn)化工作，做好記錄，每學期與家長聯(lián)系不得少于班級人數(shù)3/4次數(shù)，少一次扣1分。

13、加強與各任課老師的聯(lián)系，商討教育教學工作，互通情況，一月不得少于一次，少于一次扣3分。

14、班級開學正常費用在第一個月內(nèi)交清，培養(yǎng)費及有關(guān)費用在規(guī)定期間內(nèi)交清，按期完成加5分，未完成扣5分（備注：尾欠款經(jīng)學校同意緩交的不扣分）。

15、班主任按規(guī)定經(jīng)常深入宿舍檢查，安全檢查后要向?qū)W校報告檢查結(jié)果。少去一次扣2分

班主任常規(guī)管理工作考核表

序號1234內(nèi)容制定好全學期班級和班級工作計劃并及時上報政教處根據(jù)班級工作計劃，認真組織好每周一次的班會課，班主任會議準時參加，認真聽講，認真記錄晨跑、早操到場，督促指導要求未制定扣3分，未及時上交扣1分缺一次扣2分遲到早退一次扣1分，無故缺席一次扣3分遲到一次扣1分，未到扣2分5678910111213141516組織好學生參加校會，講座等重大活動，遲到早退一次扣1分，缺席一次扣3并維護好紀律分，紀律差扣2分/次認真填寫好認真填寫周班主任工作總結(jié)、學籍卡、素質(zhì)報告單等認真做好評優(yōu)、處分及撤消處分工作認真指導班級主題活動及課外活動定期出好黑板報接受非計劃或額外任務并完成好德育教育論文加強家校聯(lián)系，做好學生的轉(zhuǎn)化工作處理好偶發(fā)事件并及時匯報值周值日工作認真負責加強與任課教師聯(lián)系班主任按規(guī)定每周深入宿舍安全檢查遲交扣1分/次，不交扣5分/次及時主動商量違紀事件的處理，因工作不到位造成一定影響的扣5分/次效果較好并取得一定成效加2-5分少一期扣3分根據(jù)工作量及完成質(zhì)量加2-5分/次根據(jù)評定等次加1-5分，未交扣8分家訪、家長來訪學生人數(shù)的3/4，少一人次扣1分。不及時處理和未匯報的試情節(jié)扣5分/次不到崗一次扣2分一月不少于1次并有書面記錄，少一次扣3分少去一次扣2分班主任工作考核表

1、開學二周內(nèi)交班主任工作計劃；學期結(jié)時交班主任工作總結(jié)；不安時交者扣1分，不交者扣5分。2、能及時上交學生思想評定的不扣分，不及時完成、上交的每次扣2分；沒有完成沒有上交的扣5分。3、認真履行《學校班主任工作常規(guī)》，履行不到位每項扣1分；不履行每項扣5分。4．每學期應對班級的后進生進行轉(zhuǎn)化（每班至少3個），轉(zhuǎn)化須有實施過程、有記錄、沒有完成的扣2分。5、每學期班級學生在校鞏固率每達不到一個百分點扣1分（5%），以此類推。6、按時參加班主任會并做好貫徹執(zhí)行，每缺席一次扣2分；班會課缺1次扣2分；遲到、早退扣1/次。7、認真按學校安排開好主題班會，組織不認真者每次扣1分；不開者每次扣2分。8、班主任應撰寫德育論文，每學期一篇，不完成者扣1分。9、班主任應積極組織學生參加學校及上級舉行的各類競賽活動，每缺參加一次扣2分。10、班主任應及時，認真完成學校布置的各項臨時任務，不完成者每次扣2分，不認真完成的扣1分。11、班級學生一般性違紀行為每人次扣0.3分；嚴重違紀行為每人次扣1分。違紀行為以《學生違紀處罰規(guī)定》界定�？鄯謽藴始臃謽藴�1、班主任所擔任班級參加各級各類比賽或競賽活動中獲團體四等獎以上的給予獎勵，，其獎勵措施如下：國家級12、省級8分、市級（六院級）6分、區(qū)級5分、校級3分。2、班主任所擔任班級的學生參加各級各類比賽或競賽活動中獲團體四等獎以上的給予獎勵，其獎勵措施如下：國家級10分/生、省級8分/生、州級5分/生、縣級2分/生、校級0.5分/生。3、班主任撰寫的德育論文在校級以上刊物發(fā)表的給予獎勵，其獎勵措施如下：國家級8分、省級7分、市級6分、校級5分；獲獎而沒有發(fā)表的每檔降2分加分。4、班主任所擔任班級的被評為優(yōu)秀班級體的給予加分：國家級8分、省級6分、市級4分、校級2分。5、班級每學期無安全事故發(fā)生的加4分。四、獎勵：

1、學期考核評分參與班主任津貼的分配；2、學年考評分作為評選優(yōu)秀班主任及班主任獎勵的依據(jù)；學校按班級數(shù)25%評選優(yōu)秀班主任，發(fā)給榮譽證書；按班級數(shù)的25%根據(jù)學年考評分從高到低分檔次進行獎勵，最高獎勵500元。

3、班主任任職期間，所在班級發(fā)生學生嚴重安全責任事故的，當年度班主任考核為不稱職。

第二部分：班級管理（100）分

1、班風、學風：

（1）班級有良好的班風、學風，尊敬師長，尊重教師的勞動，有學生擾亂課堂紀律一次扣1分，自習課、晚自習班級紀律混亂的每次扣2分。

（2）同學互敬互愛，團結(jié)協(xié)作，同學關(guān)關(guān)系融洽。如有違紀情況將扣分，具體扣分規(guī)定如下：如有激烈爭吵扣2分/次；如有吸煙、喝酒現(xiàn)象，扣5分/次；打架現(xiàn)象，情節(jié)一般扣5分/次，情節(jié)嚴重扣10分/次；男女交往超越正常界線扣10分/次，情節(jié)嚴重扣20分/人次。受過校紀處分的視情節(jié)輕重給予相應的扣分（2-10分）。

（3）加強學生的考勤管理，每班每遲到早退達1人次者扣1分，學生曠課每周1人次者扣2分。

（4）教育學生熱愛所學專業(yè)，對學生中專業(yè)思想不穩(wěn)定，厭學等問題能及時發(fā)現(xiàn)及時解決。因厭學流生扣5分/人。

2、宿舍管理：考核辦法詳見《學生宿舍管理評分細則》3、環(huán)境衛(wèi)生和財產(chǎn)管理：

（1）教室、包潔區(qū)均有學生值日安排表，應堅持每天值日，時刻維護。打掃不凈扣1分，未打掃扣2分。

（2）教室應窗明幾凈，黑板干凈，走廊干凈，無垃圾，無蛛絲，無球印鞋印。包潔區(qū)應無雜草、雜物，時刻保持清潔。不合要求扣2分/次。

（3）集體財產(chǎn)保管完好無損，室內(nèi)外的電器、電教設(shè)備保管好，無人為破壞現(xiàn)象。如有扣3分/次。（學校將制定一定財產(chǎn)保管獎）

4、節(jié)約水電，不開無人燈、白晝燈，及時關(guān)閉水龍頭。違者扣1分/次。注：1、積極參加學校和上級部門組織的活動，獲校團體一、二、三等獎的分別加3分、2分、1分；獲縣（市）一、二、三等獎的加5分、4分、3分；獲市級團體一、二、三等獎的加10分、8分、5分；獲省級團體一、二、三等獎的加15分、12分、10分；獲獎重復按最高級別加分，不進行累加。

2、發(fā)生直接影響學校聲譽事件的，視情節(jié)輕重扣班級管理成績，直到取消考核資格。

（1）在重大活動中有明顯失誤情況，造成較壞影響者；（2）體罰或變相體罰造成嚴重后果者；

（3）工作方法不當或不得力造成學生出走并帶有嚴重后果者；（4）學生中發(fā)生重大違紀違法的，具體扣分有考核小組確定。二、考核方法：

定期檢查與隨時抽查相結(jié)合；書面調(diào)查與實地了解相結(jié)合；教師座談與學生座談相結(jié)合

三、考核小組：

由政教處、教務處、團委、學生會、行政值周組共同組成，由部門主任任組長，政教處處長任副組長。

班級管理量化考核表

檢查內(nèi)容班風和學風30分1、集體活動檢查者政教處評分標準集中做到快、靜、齊，動作準確規(guī)范，人數(shù)齊。到場人數(shù)，每次缺1人扣1分，，班主任不到場扣2分。不得隨意離座或離開教室，嚴格遵守自習課紀律。每天考勤，以坐位表上人數(shù)統(tǒng)計，每缺1人扣1分（無坐位表扣2分），班級整體紀律不好查到一次扣2分。班級課堂紀律好，發(fā)現(xiàn)擾亂課堂紀律一次扣5分，學生提前下課，離開課堂到室外或校門口，違者扣5分/次�？荚囎鞅�5分/人次。準時到校，有事請假。遲到、早退每次1人扣1分，曠課每次1人扣2分。按學校規(guī)定主動出示，查到未戴，每人扣1分,換、借出入證每人扣2分,造假證每人扣10分。穿戴整齊。有留長發(fā)、小胡子、染黃發(fā)、穿高跟鞋、奇裝異服、佩戴首飾者，扣1分/人。團結(jié)協(xié)作，關(guān)系融洽。男女交往超越正常界線，扣10分/次，打架10分/次，吸煙、喝酒扣5分/次。不亂拋瓜皮果殼、紙屑，違者扣1分/次。行政值周抽查,由學生會統(tǒng)一檢查,有板報并定期出好，有值日表等，窗明幾凈，地面整潔。不合格者，扣1分/次。每天打掃，平時保潔，清潔衛(wèi)生。不合格者，扣1分/次，未打掃扣2分。節(jié)約水電，不開無人燈、白晝燈，及時關(guān)閉水龍頭。違者扣2分/次。2、早、中、晚值周自習班主任3、課堂4、考風5、出勤6、出入證教務處教務處班主任政教處門衛(wèi)值周政教處值周政教處值周學生會值周學生會值周學生會值周遵章守紀50分8、違紀7、儀表9、宿舍環(huán)境衛(wèi)生和財產(chǎn)管理201*、教室11、包干區(qū)12、水電分13、財產(chǎn)值周總務處集體財產(chǎn)，教室、宿舍鑰匙保管好，財物無損傷。違者除正常賠償外，扣1分/件，故意損壞，情節(jié)嚴重者，扣5分/件。

友情提示：本文中關(guān)于《彭澤職教中心中專部政教處201*年元月工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，彭澤職教中心中專部政教處201*年元月工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《彭澤職教中心中專部政教處201*年元月工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/458415.html

• 上一篇：中專班畢業(yè)個人總結(jié)
• 下一篇：衛(wèi)生部工作總結(jié)