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81_酒店工程部年終總結(jié)

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81_酒店工程部年終總結(jié)

酒店工程部年終總結(jié)

我于201*年10月進(jìn)入紫光大酒店工程部弱電組,到現(xiàn)在這一年已經(jīng)已快完了。自己對從進(jìn)入酒店以來。做出一個工作總結(jié)如下。

一.自進(jìn)2111年10月以來和,工程部的全體同志按照酒店領(lǐng)導(dǎo)每次召開的有關(guān)會議精神,我們都能夠認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá),貫徹領(lǐng)會會議精神,把會議精神落實到實際工作中去,制定了一月部門例會制度,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,在日常工作中,工程部每位員工都做到:眼看;鼻聞;耳聽和手模。發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷,及時排除,絕不留后患。

二.在工作中,工程部的員工們肩負(fù)著酒店所有設(shè)備的維修工作,設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),工程部的工作量增加不少,工程部克服人員少,維修量大,做到了應(yīng)修必修,修必修好的原則,應(yīng)定期保養(yǎng)的設(shè)備,就一定保養(yǎng)好,每一項設(shè)備都有設(shè)備主人,每天巡視,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和異常情況及時處理,處理不了的問題會經(jīng)過商討,過后并及時處理和清潔衛(wèi)生。經(jīng)過開會研究決定對此進(jìn)行維修處理,過程中員工們不怕臟,不怕累克服了一切困難,各人發(fā)揮了各人的技能,保證了酒店電設(shè)備的正常運(yùn)作。,設(shè)備,設(shè)施,材料倉庫等進(jìn)行安全防御措施。總之哪里有險情哪里就有工程部員工的身影。,讓酒店正常營業(yè)。使酒店的損失降到最低限度。三.工程部全體員工在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面都非常主動,互相交流,互相學(xué)習(xí)取長補(bǔ)短,不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識水平。利用開會的時間,特別注重設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)!有計劃的進(jìn)行培訓(xùn),收到了相當(dāng)好的效果,而對自己新來的員工更是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),有計劃的進(jìn)行培訓(xùn),收到了相當(dāng)好的效果,使自己盡快熟悉酒店的各項設(shè)備,做好了發(fā)現(xiàn)一般設(shè)備故障能獨(dú)立排除的培訓(xùn)工作。

四.工程部經(jīng)理經(jīng)常利用例會強(qiáng)調(diào)的就是安全及工作注意事項,為了確保酒店設(shè)備的安全正常運(yùn)行,就要提高員工的專業(yè)技術(shù)水平和突發(fā)性事故的應(yīng)變能力。準(zhǔn)確判斷迅速排除各種設(shè)備故障,保證了酒店的設(shè)備正常運(yùn)行。

五.在節(jié)約能源、降低能耗方面。按照酒店對工程部提出的新要求,要工程部轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧櫜块T。我工程部在總經(jīng)理與各部門的支持下,首先對酒店的有關(guān)等設(shè)備設(shè)施那些是可以立即改進(jìn)的,那些是無法改進(jìn)的,在以后的改造中要考慮的,都要進(jìn)行分析和排查,做出了節(jié)能方案和措施

酒店實行了工程部運(yùn)行設(shè)備日報表制度,每天自己對網(wǎng)絡(luò),電話,電視設(shè)備運(yùn)行監(jiān)測統(tǒng)計與客房出租率進(jìn)行結(jié)合分析,出現(xiàn)異常當(dāng)即查找原因,強(qiáng)化節(jié)能意識。

在進(jìn)入紫光大酒店弱電以來,我們工程部的全體同志盡心盡力地為酒店做了大量的工作,不論份內(nèi)的還是份外的都能積極主動去做,但是有些工作與領(lǐng)導(dǎo)要求的還有一定的差距。我們決心在今后的工作中一定認(rèn)真總結(jié)一年來工作中存在的差距,進(jìn)一步提高每位員工的思想素質(zhì)及個人的技能,為我們酒店再上一層樓,為四級酒店做出最大的貢獻(xiàn)。

201*年1月4號總結(jié)人:馮文童

擴(kuò)展閱讀:工程部201*年終總結(jié)

***大酒店

201*年度工程動力部年終工作總結(jié)

****

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同仁:大家下午好!

按照總辦安排,由我代表工程動力部向酒店作出201*年度的工作總結(jié)報告,請予審議。

201*年,是我們酒店行業(yè)最艱難的壹年:大環(huán)境的不景氣,給我們酒店經(jīng)營帶來了前所未有的壓力,但我們在酒店高層的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以效益為中心,積極應(yīng)對市場的復(fù)雜市場環(huán)境,適時調(diào)整經(jīng)營策略,狠抓基礎(chǔ)管理,狠抓執(zhí)行力的落實,深化機(jī)制、體制改革,加大硬件維護(hù),加大設(shè)備提質(zhì)改造,加大挖潛力度,大力開展節(jié)能降耗工作,我部全體員工的操作技能、服務(wù)意識、敬業(yè)精神等都得到了良好的鍛煉,在酒店諸多硬件改造及節(jié)能改造中,我部員工發(fā)揮了自身的聰明才智,克服了許多技術(shù)上的難點(diǎn)疑點(diǎn),順利的完成了酒店下達(dá)的工作任務(wù),同時也積累了豐富的工作經(jīng)驗,為明年總的工作任務(wù)奠定了扎實的基礎(chǔ)。在此,我分以下幾個方面作出總結(jié),成績共享、缺點(diǎn)共勉:

工作回顧

一,隊伍建設(shè)

1,建好隊伍,增強(qiáng)部門執(zhí)行力

201*年工程部的工作,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、帶領(lǐng)下,在各部門攜手配合下,在部門全體員工的辛勤勞動和不懈努力下,克服了人員少、工作量大等困難,加大力度開展維修保養(yǎng)和設(shè)備改造工作,積極主動地解決設(shè)施,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,較好的完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)和年初制定的工作計劃,在硬件上及時保證了酒店運(yùn)行的需要。深入開展節(jié)能降耗、提高酒店各種設(shè)施設(shè)備的完好率等活動,促進(jìn)了酒店經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)文化事業(yè)的發(fā)展,圓滿的完成了各項工作任務(wù)。涌現(xiàn)出一批向陶明班組一樣的先進(jìn)班組;向成力、周小軍、賴慶鴻、彭永華一樣的先進(jìn)工作者。在此,我希望全體同仁在今后的工作、學(xué)習(xí)中,要發(fā)揚(yáng)自己的長處,克服自己的不足,改善自己的缺點(diǎn),以受表彰的先進(jìn)模范為榜樣,勤奮學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成各項工作任務(wù),為酒店的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。2,開展活動,增強(qiáng)員工凝聚力

以例會、培訓(xùn)、會餐的形式,組織部門各班、各崗位員工相聚在一起,相互學(xué)習(xí)、交流,取長補(bǔ)短,增進(jìn)了解,加強(qiáng)合作,對員

1工程部

***大酒店

工提出的各項技術(shù)難題,生活困難、制度咨詢、矛盾協(xié)調(diào)等方面的問題都盡可能地提供解答及幫助,以此增強(qiáng)部門的向心力和凝聚力,使得每個員工都有一種歸屬感。3,擬定計劃,加強(qiáng)員工責(zé)任感

按照年初制定的工作計劃將設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計劃分解到每個月,將保養(yǎng)工作內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)落實到個人,及時排除安全隱患,加強(qiáng)設(shè)備的日常巡視,做好每日巡視記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,通過堅持計劃維保和日常巡視,保證了設(shè)備的正常運(yùn)行。比如;(1)夏季到來之前我們組織人員及配合維保公司對中央空調(diào)主機(jī)進(jìn)行了維保,采用除污垢,清除蒸發(fā)器和冷凝器上的污垢,冷卻塔,冷卻水泵,冷凍水泵各系統(tǒng)方面的檢查,一一落實,提高了制冷效果,并組織人員對風(fēng)機(jī)盤管不定期清洗調(diào)試。(2)發(fā)電機(jī)保養(yǎng)我們定期清理衛(wèi)生,油位,水位定期檢查,每次都能保證發(fā)電機(jī)正常開啟。(3)嚴(yán)格制作了供水,供氣,供電,發(fā)電機(jī),空調(diào),鍋爐等設(shè)施方面的保障預(yù)案,一切按計劃維護(hù)好,杜絕安全事故的發(fā)生等。

4,規(guī)范管理,提高員工服務(wù)意識

重申各項制度,規(guī)范各項流程,確保服務(wù)質(zhì)量。在人員偏少的情況下,在完成任務(wù)的同時,也要保證服務(wù)質(zhì)量,以星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做事盡量做到完美。5,加強(qiáng)維護(hù),提升酒店競爭能力

酒店開業(yè)已有九個年頭了,我們將面臨設(shè)施設(shè)備進(jìn)一步老化的困難和挑戰(zhàn),所以我們工程部要盡快建設(shè)完善硬件設(shè)施,保障各部門的設(shè)施的前提下,首先要確定酒店動力的正常運(yùn)行,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)運(yùn)行管理,加強(qiáng)計劃保養(yǎng),設(shè)備巡檢,保證好鍋爐,電梯,配電,中央空調(diào),供水系統(tǒng)、弱電系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行,特別要提高客房,餐廳設(shè)施的完好率和舒適度;我們將堅持把維護(hù)、保養(yǎng)計劃到月,細(xì)化到日,量化到次,責(zé)任到人,層層把關(guān)、級級考核的制度,繼續(xù)加大每班巡查力度,以保證設(shè)備完好率的提升,延長設(shè)備的使用年限,降低設(shè)施的維修成本,提升酒店競爭能力。

二,任務(wù)完成1,

運(yùn)行維修保養(yǎng)

A.費(fèi)用支出

2工程部

***大酒店

支出項目維修費(fèi)及材料12月217807月447601月169198月594242月128199月643963月3086510月267744月3846111月233865月25239合計3911616月26338平均每月32597.00支出項目維修費(fèi)及材料B.成績

在人員長期缺編的情況下,動員員工加班加點(diǎn),本年度共完成各類維修14908余人次,平均每天達(dá)到41人次。并在外包維保公司的協(xié)助下,保障了酒店各項設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行,為酒店持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2,工程提質(zhì)改造

A.三樓餐廳

花費(fèi)近10萬元對餐廳進(jìn)行了提質(zhì)改造

B.后坪屋頂

花費(fèi)2萬余元對三樓廚房后年久失修屋頂進(jìn)行了翻新,杜絕了隱患。

C.客房

對客房損壞的浴缸進(jìn)行了更換,花費(fèi)近5萬元

D.公共區(qū)域

3工程部

大酒店

對樓層過道、樓梯間以及公共衛(wèi)生間的門、墻、頂進(jìn)行了一篇翻新,順利迎接并通過復(fù)核。

3,

能源消耗控制

A.201*年度每月能耗支出

項目12123456水2929816263127201*553245852277316775電645958941878217769016443494245130041氣556806999019089079410570603544242960合計149573175671281827170864146080152460189776項目7891011平均全年每月合計水307342936325567263912422522771.273254.電1197681175671134978610867319918431102110氣12417011802091710388925355079815957774合計27467226495023077415139214509419442823331394工程部***

大酒店

250000201*00150000水100000電氣500000121234567891011

5工程部***

***大酒店

B.與201*年及年初預(yù)算對比

項目12150345149573235072129538817567226164123041382818282706773183293170864168094416115214608014663151522501524611444126182698189777180292201*201*預(yù)算項目7216601274672217184827397926495126125292502622307742374431016100615139221062911134133145094210790平均每月20543719442821201*全年合計246524623331392544117201*201*預(yù)算

6工程部

***大酒店

350000300000250000201*00150000100000500000121234201*5201*67891011201*預(yù)算C.能耗比

總收入:21007722元總能耗支出:2333139元能耗比:11%去年能耗比:11%去年總收入:22271868.81下降近126萬D.節(jié)能降耗工作

按照酒店對工程部提出的新要求,要工程部轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧櫜块T。我工程部在總經(jīng)理與各部門的支持下,首先對酒店的水電、氣、空調(diào)等設(shè)備、設(shè)施哪些是可以立即改進(jìn)的,哪些是無法改進(jìn)的,在以后的改造中要考慮的,都要進(jìn)行分析和排查,都作出了節(jié)能方案和措施:

1、加強(qiáng)了對空調(diào)的管理檢查維修力度,今年4月份在夏季高溫來臨之前加大了對空調(diào)過濾網(wǎng)的清洗,本部門出動人工50個工日,共清洗空調(diào)盤管102臺,極大地提高了制冷效果,還為酒店節(jié)省了因外請施工人員清洗大量資金(注:外請人員100元/臺),同時我部門還根據(jù)氣溫、客情靈活調(diào)整空調(diào)的開放時間、開放區(qū)域。

7工程部

***大酒店

2、今年8月,在外來專業(yè)公司人員的協(xié)助下,對空調(diào)、鍋爐主煙道進(jìn)行了清理,使得兩臺設(shè)備的效果得到了提升,能耗得到了下降。這也是今年能耗跟去年相比有所降低的原因之一。

3、對功率大的幾點(diǎn)設(shè)備,加強(qiáng)巡查,確保電機(jī)、水泵處于良好運(yùn)行狀態(tài),杜絕跑、冒、漏的現(xiàn)象,如酒店空調(diào)、冷卻、冷凍兩臺電機(jī)都是在18KW以上的大功率電機(jī),每次我們在關(guān)機(jī)后都嚴(yán)格按照操作手冊的說明進(jìn)行關(guān)機(jī),有效地進(jìn)行了節(jié)能,4、客房過道和大廳及各公共區(qū)域照明開關(guān)改為分片控制,把白天不要亮的改為單獨(dú)控制。

5、今年星評復(fù)審中,酒店整改維修幾項工程,工程部承擔(dān)此項工程,為酒店節(jié)省開支幾萬元,也沒有拖酒店星評復(fù)審的后腿。6、酒店實行了工程部運(yùn)行設(shè)備日報表制度,每天對水電等設(shè)備運(yùn)行監(jiān)測統(tǒng)計與客房出租率進(jìn)行結(jié)合分析,出現(xiàn)異常當(dāng)即查找原因,強(qiáng)化節(jié)能意識。如酒店用電這一塊,201*年總用電1234950度,通過用計劃用量的預(yù)算,嚴(yán)格控制節(jié)能,年初預(yù)算1199990度,通過員工的努力節(jié)能,最后全年用電1118400度,共為酒店節(jié)約了81590度電。還有用水也是酒店的一個重點(diǎn),通過樓巡,一旦發(fā)現(xiàn)各公共區(qū)域龍頭關(guān)閘不住的現(xiàn)象,都及時進(jìn)行維修更換。客房馬桶塞進(jìn)行改進(jìn)后,今年的用水量跟去年相比有大幅下降,降幅達(dá)7萬元。7、總之,通過以上措施,今年的能耗在水、電單價上漲的情況下,還比去年有所下降,這當(dāng)然離不開酒店全體同仁的共同努力,也離不開酒店領(lǐng)導(dǎo)的循循教導(dǎo)。

E.201*年預(yù)算

項目水電氣合計12224169266164242179319121362834411306382354412205467837010663220590832462375143942931940594201*369150343411236445163778759033636137603616454115250713222030268工程部

***大酒店

項目水電氣合計

72107712447012633327188082751311110111862025723492443478370522721550761023734742214072213867711218007145560594153849平均每月全年合計2170788435778201*7962260488106122293382522555339工程部

***大酒店

300000250000201*00水150000電氣100000合計5000001212345678910114,

收入A.弱電收入

收入項目VOD收入12月15801月14362月12583月16704月10815月9386月83210工程部

***大酒店

網(wǎng)絡(luò)費(fèi)電話費(fèi)收視費(fèi)合計119715685390722369119711313390717853119714692390721054119715695390722469101713957390719962101722234390728096101712807390718563收入項目VOD收入網(wǎng)絡(luò)費(fèi)電話費(fèi)收視費(fèi)合計7月9761017131973907190978月10971117123713907184929月6871117112093907169201*月107311171964139072573811月1268101710978390717170合計138961322417378446884247788平均每月1158.001102.0014482.003907.0020649B.對外派工收入

月份對外維修收入月份對外維修收入12月7950.87月293261月67898月42658.32月7622.59月44005.53月16856.510月14021.34月11498.911月6760.55月12035.1合計2095186月9993.5平均每月17459.8311工程部

***大酒店

C.水、電、氣、物管及空調(diào)收入

收入項目12月1月2月3月4月5月6月娛樂電費(fèi)收入26000196001380027600196002180021800餐飲電費(fèi)收入201*1.8201*5.419396.519355.518419.720334.621061.3休閑電費(fèi)收入31522174.42547.22628.84452.82918.45798.4客房電費(fèi)收入15340.813699.215355.2132401045611801.612361.6其他電費(fèi)收入11045.922367.512708.39854.7232286.97613.739301.34客房水費(fèi)收入51354347564268236484361623797829482餐飲水費(fèi)收入8122644841765918568055504600娛樂水費(fèi)收入16602119661211212114102621865213298休閑水費(fèi)收入75454649451411761192470其他水費(fèi)收入3188172429843368582055865962收排污費(fèi)1998.85089.51576.71786.75646.11749.61678.2垃圾處理費(fèi)2845132513251325456514401440物管費(fèi)20856208562085617098.6116281937819932天然氣201*6.222941.614925.918239.11676414079.511800.8空調(diào)費(fèi)14662414662414287714662414475014685688542合計348221330263307816316151327669316930247528收入項目8月9月10月11月合計平均每月娛樂電費(fèi)收入5960026004680027201*1240026033.33餐飲電費(fèi)收入22022.4417484.621212.820516.8243061.20255.13休閑電費(fèi)收6390.42419.22217.6224044203.23683.612

工程部***大酒店

入客房電費(fèi)收入1484010382.412324.812588.6157063.813088.65其他電費(fèi)收入10468.9934150.582247957.56176329.014694.09客房水費(fèi)收入2895824884259962479840101833418.17餐飲水費(fèi)收入6958444656964258681625680.17娛樂水費(fèi)收入1326612288151021352216163013469.17休閑水費(fèi)收入4224364744027248604.00其他水費(fèi)收入6938842678063482611065092.17收排污費(fèi)1872.81613.11692.91527.127974.12331.18垃圾處理費(fèi)1440226514402265239401995.00物管費(fèi)17060.24198781987819878227230.718935.90天然氣1782314523.317008.214929.2194391.116199.26空調(diào)費(fèi)1355391449821468101447571636574136381合計343599.183007793326833003213742331.8311860.98總收入:A+B+C=4201*21.4元部門總支出:3293677.2元

盈利:907844.2元

13

工程部***大酒店

不足之處

我們部門雖然在今年的工作中取得了一定的成績,但也有明顯的不足之處和不盡人意的地方。具體表現(xiàn)為:1.培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)

今年因工作任務(wù)較重,而人員又嚴(yán)重缺編,所以培訓(xùn)工作有所滯后。

2.員工的酒店意識和執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高。特別是酒店意識,做事欠完美,只講能用,欠美觀;還有就是文明施工,有待加強(qiáng)。

3.有的員工獨(dú)立思考性較差,依賴性較強(qiáng),缺乏預(yù)見性。4.巡查力度有待加強(qiáng)。

5.工作主動性不夠,工作效率尚有潛力可挖。

6.技術(shù)水平提升較慢,有的員工的能力甚至在下滑,缺乏學(xué)習(xí)氛圍,得過且過。

201*年工作思路

一,圍繞一個中心,抓住一條主線

緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心,充分發(fā)揮人才優(yōu)勢和職能作用,全面加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的部門各項

14工程部

***大酒店

工作,積極保障酒店經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的又好又快發(fā)展。二,發(fā)揮兩大作用,實現(xiàn)兩個促進(jìn)

充分發(fā)揮部門作為酒店核心保障和運(yùn)行命脈作用,進(jìn)一步健全工作機(jī)制,加大工作力度,加強(qiáng)工作創(chuàng)新,努力促進(jìn)部門的工作質(zhì)量和服務(wù)意識走上一個新的臺階。三,突出三個學(xué)習(xí),強(qiáng)化三項建設(shè)

突出思想學(xué)習(xí),強(qiáng)化隊伍建設(shè)

認(rèn)真做好員工政治思想工作,積極參加酒店組織的各項主題活動。結(jié)合各類評比表彰,深入挖掘先進(jìn)典型,并向先進(jìn)學(xué)習(xí),掀起一股比、趕、超的風(fēng)氣,展現(xiàn)員工風(fēng)采,不斷提高我部門在酒店中良好形象和員工工作的積極性,努力建設(shè)一支能吃苦、能戰(zhàn)斗有著良好執(zhí)行力的后勤保障隊伍。突出技術(shù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化能力建設(shè)

開展技術(shù)練兵,采取走出去、請進(jìn)來的方式,努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù)水平,使得每個員工在技術(shù)上都能各有千秋,各有特長,并把萬能工的培養(yǎng)納入平時的培訓(xùn)計劃。突出制度學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)建設(shè)

學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗,學(xué)習(xí)酒店各項制度規(guī)定和本部門的各項操作流程,強(qiáng)調(diào)優(yōu)質(zhì)和個性服務(wù)。

15工程部

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