學工部10月份工作總結
學工部十月份工作總結
十月份是我校最為繁忙的“社團活動月”,在這一個月里各系積極舉辦形式各樣的活
動,學工部成員積極組織我系同學參加各個活動,認真負責的度過了這個充實的月份,F針對十月份的工作做出以下總結。
1、“迎新生,啟夢想”:我們又迎來了新一屆的大一新生,為了讓初入大學的他們,感受到家的溫暖,確立人生奮斗的方向以及為了活躍德州學院學院文化氛圍,培養(yǎng)文學新人,鼓勵原創(chuàng)作品,地理系學工部特舉辦“迎新生,啟夢想”迎新晚會征聯大賽。朝氣蓬勃是新生的本色,自強不息是他們的追求,青春的世界充滿夢想和希望,借迎新晚會征聯活動展示新生的風采和夢想。最終在我部成員的共同努力下,本次活動取得巨大的成功。
2、“喜迎國慶,愛我中華”:為了迎接國慶節(jié)的到來,營造校園里和諧、歡樂的氣氛,表達對祖國母親的深切祝福。在國慶到來之際,我部承接了化學系舉辦的“喜迎國慶”對聯征集活動,此次活動以對聯的形式,以國慶為主題,表達同學們的真情實感,在參與過程中,同學們的才能都得到了不錯的鍛煉。我部在接到通知后,積極組織同學們報名,經過評選,我系11級張偉、李嘉泉、李琦、金翠萍同學,分別取得了個人一等獎、二等獎、三等獎的佳績。這次活動總體來說是比較成功的。
3、“學風建設月”:為加強和改進我系學生思想教育工作,在廣大學生中營造自我教育、自我管理和自我服務的良好氛圍,促進學生成長、成才,實現學生全面發(fā)展。同時響應學校的“學風建設月”活動。10月份,我系開展了“學風建設月”系列活動。其中包括“學風考風主題班會”、“適應大學校園生活經驗交流會”、“學習經驗交流會”,還參加了院里舉辦的“學習經驗交流會”,極大的改善了同學風,出現了濃厚學習氛圍,違反校規(guī)校紀的現象大大減少,本次學風建設月取得顯著成效。
4、“張開翅膀,讓夢飛翔”:為使大一新生能夠盡快適應大學生活,提高同學的學習熱情,以及加強同學們之間的交流,樹立正確的人生觀、價值觀,激發(fā)同學們學習的斗志,為大一新生提供一個展示自我的平臺,提高自我素質,化學系舉辦了“張開翅膀,讓夢飛翔”演講比賽。本次活動我系取得了二、三等獎的優(yōu)異成績。5、“車行天下”:為豐富同學們的課余文化生活,為廣大象棋愛好者提供切磋和交流的平臺,我部承接了汽車工程系組織的象棋大賽,此次活動得到了廣大同學的積極響應,同學們踴躍報名參賽,本次象棋大賽比賽過程中受到了廣大同學的熱情關注,通過五輪激烈的角逐,最終我系宮健同學獲得一等獎,郭松松、黃同銀獲得二等獎,侯寬正、黃飛鵬獲得了三等獎的佳績。本次活動我部獲得了許多經驗。
以上就是學工部這一個月的工作總結,有付出有收獲,學工部以后會更加努力工作,爭取帶領我們系同學獲得更好的成績。
地理系學工部201*年10月31日
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201*-201*上學期
學工部工作總結
過去的一個學期里,學工部的日常教育工作顯得緊張、充實。我們在校長的領導下,以認真的態(tài)度、求實的作風較為出色地完成了學校制定的德育目標和計劃。除繼續(xù)抓好學生的日常管理外,在新生的培訓,學生的素質教育,班主任管理和心理健康教育等方面均得到一定加強,使校風建設更趨良性,人文內涵更加突出,未出現一起安全事故。為了總結經驗,汲取教訓,更好地做好下學期的德育工作,現對本學期工作作如下總結:
一、認真貫徹落實德育工作精神,開拓學校德育工作的新局面。
以創(chuàng)建市德育特色學校為契機,以構建和諧校園為宗旨,緊密結合學校德育工作實踐,開拓學校德育工作的新局面。為了適應新形式下教育改革和經濟時代對人才培養(yǎng)的新要求、新挑戰(zhàn),構筑一個主題教育德育新模式。在對學生打好基礎,培養(yǎng)能力,增強誠信意識、環(huán)境意識、責任意識,提高守法、守規(guī)自覺性的基礎上,注重培養(yǎng)學生學會做人、學會學習、學會合作、學會創(chuàng)新,使之成為可持續(xù)性發(fā)展的一代新人。
二、立足本校實際,抓實、抓細常規(guī)管理。
在常規(guī)管理過程中,經過逐步的健全和完善,學生德育管理制度已基本成一個完整的體系,制度內容包括了學生日常行為的方方面面,如考勤、衛(wèi)生、學生儀表、早晚自習管理、量化管理和宿舍管理等等。一個學期以來,我們主要抓落實,一方面,學工部通過每周總結,針對具體情況由值周班相關人員進行有重點的國旗下講話;另一方面,加強抽查和督促,在值周班對各班進行例行檢查的同時,學校還加強對各個方面實施不定期、不定時的抽查,并將抽查結果通過公示欄及時公布,以便相關班級及時整改。此外繼續(xù)推行班級管理的量化考核、學生德育量化考核、文明學生評比與文明宿舍優(yōu)勝紅旗制度,并以此作為學生、班級和班主任評優(yōu)評先的重要依據。
三、加強班主任隊伍建設
班主任是班級的教育者和組織者,也是學校德育工作的實施者。一個學校班主任隊伍的好壞直接影響到德育工作的效果,為打造一支優(yōu)秀的班主任隊伍,學工部除每月召開班主任例行會議,每學期對班主任進行工作問卷調查與綜合考核外,還積極謀劃鼓勵年輕班主任參加各級培訓與比賽,使他們迅速提高業(yè)務技能。同時,還注意加強對班主任老師的奉獻意識教育和師德教育,不定期開展班主任經驗交流會,要求班主任及時寫學習心得和教育案例,形成豐富的教育資源。打造隊伍也注意采納班主任意見,適當提高班主任津貼,對意外出現的偶發(fā)事件,學工部部門能注意配合班主任協調處理。
四、打造學生自主管理模式
我們都明白一個簡單的道理,“教是為了不教”,“管是為了不管”,讓學生自己明事理,辯是非,自覺遵守校紀,相互監(jiān)督,才是真正管好了學生。
建立了青年志愿者協會,修改并制定了詳細的違紀處罰條例和幫扶措施,讓他們適當參與德育管理,讓違紀學生接受學生自己的組織給予的處分。此外學校還根據學生會反饋過來的情況及時了解學情,方便我們及時采取果斷有效的措施解決問題消除隱患。
對于學生會成員自己而言,他們扮演著既是管理者又是被管理者的雙重角色。這種學生高度自治的民主化自我管理體制和模式的探究,就是要增強學生主人翁的意識,突出其在管理中的主體地位,發(fā)揮其積極性、主動性和創(chuàng)造性。他們從更宏觀的視野上認識到,民主意識是最重要的素質之一。
五、開展多彩校園文化活動:
校園文化是學校德育教育不可或缺的組成部分,過去的一學期當中我們不斷加大校園文化活動陣地建設的力度。講座、輔導、座談交流、匯報、比賽等活動的有序開展保證了學校良好秩序的構建。
1、通過班會、晨會、升旗、板報,強化了德育功能。
本學期繼續(xù)完善班會制度,每月由學校統一組織安排一次主題班會,每次班會,絕大多數班級能認真準備、認真組織,因為每一次班會對每一個學生都是一次自我教育的過程,這里也包括班里的淘氣的孩子。但總有個別班級的班主任,開班會的時候一腳門里,一腳門外,心思沒用在開班會上,而是用在應付學校的檢查上,說句實在話,我們從你身上看到的不是希望,而是一種遺憾,一種對學生教育極其不負責的態(tài)度。
每周一次的升旗儀式不斷規(guī)范,每一個升旗手都是嚴格把關,每一次國旗下講話都要精心準備,每一次晨會都力爭觸及每一個人的心靈,目的一是為了讓學生學會做人,其次是讓學生樹立愛國意識、集體主義意識、憂患意識、環(huán)保意識、抗挫折意識及理想意識等等
充分利用班級黑板報這塊陣地,加強班級文化建設,堅持每月一次的板報檢查評比制度,及時檢查及時反饋。在班主任的重視下,各班板報都很有特色,也非常有欣賞價值。
發(fā)揮廣播室作用。每周定時播出校園新聞,名曲佳作欣賞,心理驛站等,使廣播室工作落到實處,同時也豐富了學生的業(yè)余生活。
2、心理教育一直在有條不紊的進行著,健全心理教育組織機構,成立心理健康教育教研組,開設心理健康教育課,健全心理健康教育設施建設,開展個別咨詢、小團體輔導、大團體輔導工作,開展心理健康教育活動周活動等,提高我校心育水平和學生的心理素質,解決了不少學生的交友、早戀、妒嫉等心理問題。
3、做好后進生的轉化工作是做好教育教學工作及完成教學任務的基礎。根據我校實際情況,組織后進生進行座談,要求每位后進生進行思想匯報,被處分的學生及時填寫《違紀學生跟蹤表》,要求班主任跟蹤教育與監(jiān)管,對思想積極要求進步,表現非常好的學生,就給予解除處分,以此激勵那些后進生,在校園內形成一種向上的輿論氛圍。通過努力,后進生的轉化工作取得很大成效。
六、組織形式多樣的文體活動1、嚴格組織了高一新生軍訓活動,
我們始終把學生軍訓作為一項重要的工作來抓,把軍訓作為培養(yǎng)學生集體主義觀念、嚴密的組織紀律性和小局服從大局意識的第一課,納入我校的德育教育體系。通過軍訓增強了學生保衛(wèi)祖國、熱愛祖國、維護和平的意識;培養(yǎng)了學生服從命令,聽從指揮,遵守紀律、雷厲風行的好作風;養(yǎng)成了吃苦耐勞、熱愛集體、團結協作的精神;鍛煉了勇敢堅強、不怕困難的堅強意志。
2、組織全校學生觀看教育影片并舉行觀后感征文比賽,不僅豐富了學生課余生活,也對學生進行了一次深刻的思想教育。
3、組織青年志愿者在重陽節(jié)走訪慰問孤寡老人。七、關心學生,構建和諧校園。
1、以健康教育為切入點,組織開展法制講座,加強法制安全教育,要求班主任老師加強學生心理健康輔導,為學習困難生、行為習慣不良學生、心理欠健康的學生解決實際問題,幫助他們形成積極健康的思想品質、勇于克服困難的意志品質。
2、關心家庭經濟困難學生,不讓學生因貧輟學。學校對特殊困難學生采取一系列幫扶措施,通過發(fā)放獎學金、助學金、減免學費等形式幫助家庭經濟困難學生,鼓勵莘莘學子克服困難,順利完成學業(yè)。八、存在問題:
雖然說一學期來學工部工作取得了一點的成績,但學校的學工部工作永遠沒有滿足的時候,沒有最好,只要更好。以下問題在以后工作要不斷開拓進去,去不斷完善加強。
1、有些學工部的期初計劃沒有按時完成,應付的事務沖淡了常規(guī)工作。2、對學生的教育處于被動的狀態(tài),再加上現在的學生思想較活躍,一些嚴重違紀的現象時有發(fā)生。
3、對班主任的考核制度沒有健全,沒有充分調動班主任的工作積極性。4、學生的行為規(guī)范的養(yǎng)成沒有形成氛圍,教育學生只能停留在簡單的說教上。
5、工作上缺乏激情和創(chuàng)新精神,工作只是按部就班,疲于應付?傊,教書育人是每位教師的職責,培養(yǎng)對社會有用人才是我們的目的,和諧的師生關系是教學質量提高的重要保證。根據學生的不同特點,做好學生的引導工作,糾正其學習習慣、端正其學習態(tài)度、改進其學習方法,激發(fā)其學習熱情是我們每個教師的責任,決不是班主任一個人的事,一個班級教育教學成績的獲得是全體教師和學生共同努力的結果,每位老師應主動的通過定期談話、約見家長等形式,形成全員育人的氛圍,把我校的德育事業(yè)做得更好。
隨州二中學工部201*年1月
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