201*年度政工科工作總結(jié)

201*年度政工科工作總結(jié)

201*年是“十二五”物流開局年，在市局黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們緊緊圍繞交通“先行跨越年”的各項(xiàng)工作目標(biāo)，深入貫徹全省物流和全市交通運(yùn)輸工作會(huì)議精神，以物流園區(qū)、農(nóng)村綜合運(yùn)輸服務(wù)站和物流信息化建設(shè)為工作切入點(diǎn)，以提升隊(duì)伍素質(zhì)、營造發(fā)展環(huán)境、培樹示范企業(yè)、強(qiáng)化市場監(jiān)管、落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)為重點(diǎn)，全體物流干部克難奮進(jìn)，勇于先行先試，在創(chuàng)新中突破，在探索中推進(jìn)，物流工作揚(yáng)帆起航，揭開了新的一頁。一年來，我們政工科圍繞年初簽訂的科室工作目標(biāo)，創(chuàng)新工作理念，增強(qiáng)工作緊迫感、責(zé)任意識(shí)，服務(wù)大局，堅(jiān)守工作崗位，腳踏實(shí)地，認(rèn)真履行工作職責(zé)，在政治思想上、行動(dòng)上始終做到與機(jī)關(guān)黨組織保持高度一致,做好全市物流系統(tǒng)干部人事工作、物流局黨建、精神文明創(chuàng)建、紀(jì)檢監(jiān)察、計(jì)劃生育以及群眾來信來訪等各項(xiàng)工作，圓滿完成了201*年科室各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。取得了一定的成績，具體總結(jié)匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真履行工作職責(zé)，夯實(shí)干部人事基礎(chǔ)工作。政工人事工作，政策性強(qiáng)，人手少事多、責(zé)任重，堅(jiān)持兩個(gè)宗旨，維護(hù)好職工切身利益，維護(hù)好單位集體榮譽(yù)，在不斷加強(qiáng)科室自身建設(shè)上，保持日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，切實(shí)履行工作職責(zé)，做好人事基礎(chǔ)性工作。新成立的物流發(fā)展局，各項(xiàng)工作千頭萬緒，而干部人事工作、要順應(yīng)事業(yè)單位人事制度改革，物流機(jī)構(gòu)組建帶來各種新問題，如何理順關(guān)系，規(guī)范管理，我們是積極想辦法、動(dòng)腦筋，向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，為了單位今后生存發(fā)展，按照人社部門要求，對事業(yè)單位進(jìn)行全面清理，我們積極加強(qiáng)與人社部門及主管局多次溝通協(xié)調(diào)。在做好勞動(dòng)人事工資及干部人事檔案規(guī)范化管理前提下：一是注重上下協(xié)調(diào)溝通，多聯(lián)系、多請示，理順物流機(jī)構(gòu)人事編制管理關(guān)系，具體做了兩件實(shí)事：一方面爭取市編辦和主管局大力支持將物流局機(jī)關(guān)及直屬分局納入地方人事編制規(guī)范化管理，建立人員編制實(shí)名制，這項(xiàng)工作已準(zhǔn)備就緒，只待市編辦審批經(jīng)。另一方面做好事業(yè)單位人員崗位設(shè)置工作，經(jīng)過多次報(bào)告協(xié)調(diào)基本達(dá)成意見，這兩項(xiàng)工作為物流局納入地方編制管理和地方財(cái)政預(yù)算單位奠定了基礎(chǔ)。二是按照市交通運(yùn)輸局統(tǒng)一部署要求，完成了機(jī)關(guān)干部人事檔案電子信息化采集工作和做好日常人事檔案的歸檔工作。其中包括每年年度考核、工資晉升學(xué)歷認(rèn)定，我們做到及時(shí)歸檔，替每個(gè)干部職工負(fù)責(zé)。三是做好干部年度考核及全市干部職工一年一度薪級(jí)工資審批及兌現(xiàn)工作，維護(hù)好干部職工利益。四是做好日常人事工作。每年都有，干部學(xué)歷認(rèn)定、職稱申報(bào)、3名新進(jìn)人員工資審批，辦理各類人員工資晉升，按規(guī)定和政策及時(shí)辦理了7名干部退休審批手續(xù)。3名退休職去世一次性憮恤金，2名遺屬困難補(bǔ)助增加標(biāo)準(zhǔn)的審批手續(xù)并將工資通知落實(shí)到位，將職工好事辦好，實(shí)事辦實(shí)，達(dá)到化解矛盾促進(jìn)和諧的目的。五是按上級(jí)要求，完成好省局、市局及相關(guān)單位要求報(bào)送的各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表，年報(bào)和各類情況匯報(bào)、總結(jié)報(bào)告、先進(jìn)事跡等文字材料。六是做好計(jì)劃生育工作，完成了所在社區(qū)人口個(gè)案信息采集，組織了機(jī)關(guān)女同志婦檢。七是按照上級(jí)要求，組織開展機(jī)關(guān)各項(xiàng)活動(dòng)，反腐倡廉教育、黨員獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、換屆選舉、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境“創(chuàng)十佳”以及配合市交通運(yùn)輸局工作走訪企業(yè)等工作。八是做好物流宣傳工作，完成宣傳報(bào)道12篇。

二、精心組織，認(rèn)真做好黨的“五個(gè)基本建設(shè)”迎檢工作。我們連續(xù)幾年都是黨建工作先進(jìn)單位，但今年是迎接省檢查組的考評驗(yàn)收，標(biāo)準(zhǔn)高，任務(wù)重。這年局領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)明確，仍然爭取保持黨建工作先進(jìn)單位，在局黨總支的高度重視下，在余局長具體指導(dǎo)下，抽調(diào)了精干人員，成立了工作專班，按照市直機(jī)關(guān)工委下發(fā)的《黨建工作先進(jìn)單位考核細(xì)則》我們克服人手少，任務(wù)重、自加壓力，加班加點(diǎn)，逐一抓緊做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。因?yàn)辄h建工作先進(jìn)單位不僅僅是關(guān)系到單位的榮譽(yù)問題，更重要是關(guān)系到每職工切身利益大事。首先我們從思想上引以足夠的重視，結(jié)合實(shí)際，除了做好日常黨務(wù)工作外，本著缺什么補(bǔ)什么和節(jié)約的原則，按要求起草完善各類文字材料，過細(xì)的詳實(shí)地了收集好各種資料、圖片、做好文件匯編以及多媒體匯報(bào)制作等大量的工作，各支部緊密配合，完成黨費(fèi)收繳、組織黨員學(xué)習(xí)，開展黨員活動(dòng)，制定黨員學(xué)習(xí)知識(shí)、廉政手冊應(yīng)知應(yīng)會(huì)，完善各種記錄，布置每個(gè)黨員寫好學(xué)習(xí)筆記及心得體會(huì)，為迎接省檢查組的考評驗(yàn)收我們做了大量細(xì)致的工作。加強(qiáng)對黨員的培養(yǎng)，爭取2個(gè)入黨指標(biāo)，堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，注重在一線業(yè)務(wù)骨干中發(fā)展新黨員。今年培養(yǎng)吸收二名入黨積極分子為預(yù)備黨員，吸收黨的新鮮血液，增進(jìn)基層黨組織的活力。按照上級(jí)統(tǒng)一部署要求，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真開展“治庸問責(zé)”活動(dòng)，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、班子建設(shè)，積極開展自查和整改，及時(shí)上報(bào)活動(dòng)情況，保證物流局在局直單位領(lǐng)先地位。及時(shí)做好黨費(fèi)上繳，按時(shí)完成黨員年報(bào)和日常黨務(wù)工作任務(wù)。我相信大家齊心協(xié)力下，為評選先進(jìn)基層黨組織奠定了基礎(chǔ)。

三、積極主動(dòng)，開展文明單位創(chuàng)建工作。

今年是文明單位申報(bào)年，明確創(chuàng)建目標(biāo)，我們積極按要求做好申報(bào)工作，局機(jī)關(guān)今年創(chuàng)建省級(jí)文明單位的目標(biāo)，制定出方案，多次到工委和文明辦協(xié)調(diào)聯(lián)系，向工委和文明辦及時(shí)上報(bào)創(chuàng)建省級(jí)文明單位報(bào)告、并做好基礎(chǔ)性文件撰寫、大量圖片收集等準(zhǔn)備工作，為明年迎檢工作打下扎實(shí)基礎(chǔ)。四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真完成紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

一是認(rèn)真貫徹上級(jí)反腐倡廉精神，制定了201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案及工作要點(diǎn)，明確目標(biāo)任務(wù)和部門職責(zé)，加強(qiáng)反腐倡廉教育廉政風(fēng)險(xiǎn)防范，年初制定局主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人主要領(lǐng)導(dǎo)與各縣市物流局簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，并認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。健全了內(nèi)外結(jié)合的廉政監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。二是突出重點(diǎn)，結(jié)合建黨90周年紀(jì)念和今年是第十二個(gè)廉政宣教月，開展“以人為本、執(zhí)政為民”的廉政教育活動(dòng)，組織《廉政準(zhǔn)則》知識(shí)測試；編印發(fā)放《廉政風(fēng)險(xiǎn)防范》學(xué)習(xí)資料、黨員應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊，制定防范措施，建立物流干部廉政檔案，健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，讓人人受教育，警鐘長鳴，營造廉潔從政氛圍，取得了好的成效。

五、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，做好信息上傳下達(dá)工作。

堅(jiān)持以大局為重，積極開展“治庸問責(zé)”活動(dòng)，按照市局黨組的統(tǒng)一部署，制定方案，分步組織開展，召開民主生活會(huì)，自覺查找在思想、能力素質(zhì)、履職盡責(zé)和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，開展自我剖析，切實(shí)加以整改，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，按時(shí)完成市局黨組下達(dá)各項(xiàng)工作任務(wù)。一是做好宣傳發(fā)動(dòng)，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定對物流發(fā)展的信心，積極主動(dòng)地做好改革、發(fā)展中的維穩(wěn)工作。

二是多與基層聯(lián)系，了解職工的需求，處理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種應(yīng)急事件和任務(wù)，做到工作不斷，上下信息及時(shí)反饋，超前化解各種矛盾，促進(jìn)了物流和諧穩(wěn)定。

一年來，本人立足崗位，樂于奉獻(xiàn)；服從組織，團(tuán)結(jié)協(xié)作；工作任勞任怨，堅(jiān)守崗位，為保運(yùn)轉(zhuǎn)，保暢通，堅(jiān)持從點(diǎn)滴做起，如到上級(jí)部門拿文件、送報(bào)告、送報(bào)表，切實(shí)做到事必恭清，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，維護(hù)單位整體形象和增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。一年來沒有請一天事假，有時(shí)為了完成各類文字材料，經(jīng)常加班加點(diǎn)，不計(jì)個(gè)人得失。工作中堅(jiān)持按程序按政策辦事，能夠堅(jiān)持原則講正氣，積極完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦各項(xiàng)工作任務(wù)。由于政工科事多人少，總有做不完事，工作中也存在不經(jīng)人意的地方，需要不斷加強(qiáng)總結(jié)和改進(jìn)。

個(gè)人廉潔自律方面：堅(jiān)持清清白白做人，堂堂正正做事。帶頭遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，自覺以黨紀(jì)條規(guī)規(guī)范自己行為，切實(shí)做到嚴(yán)于律已、廉潔自律，不斷加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、及物流知識(shí)的學(xué)習(xí)，始終保持清正廉潔的政治本色。

明年工作打算：圍繞“十二五”物流發(fā)展工作這個(gè)中心，服務(wù)大局，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步理順加強(qiáng)物流人事編制管理工作，迎接黨建和精神文明建設(shè)兩項(xiàng)大檢查，為黃岡交通物流事業(yè)又好又快的發(fā)展作出的新成績！

201*、12、

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政工科201*年度工作總結(jié)

201*年，在公司班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，政工科緊密圍繞年初制定的工作目標(biāo)，圍繞“平安公交建設(shè)年”和“星級(jí)服務(wù)管理年”活動(dòng)切實(shí)做到思想上同心、目標(biāo)上同向、工作上同步，凝心聚力謀工作、促和諧，抓落實(shí)、見成效，政工科已按既定計(jì)劃和要求推進(jìn)和落實(shí)全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，總體情況良好，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、積極組織學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把提高管理人員的政治水平和理論素養(yǎng)當(dāng)作頭等大事來抓。

堅(jiān)持公司中層干部及機(jī)關(guān)后勤管理人員周日學(xué)習(xí)制度，組織學(xué)習(xí)了政府工作報(bào)告、十二五規(guī)劃以及親情管理讓安全有溫度、小車廂服務(wù)大社會(huì)，溫馨公交點(diǎn)滴服務(wù)創(chuàng)品牌等兄弟公交的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；今年4月份購置了《做事先做人》一書，發(fā)放到每一位中層干部及機(jī)關(guān)后勤管理人員手中，邀請黨校老師帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)，并逐章寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)；11月8日組織公司管理人員及一線員工600余人，邀請黨校副校長陳錫昌教授宣講了十七屆六中全會(huì)精神。

二、大力加強(qiáng)勞動(dòng)人事工作和社會(huì)保障工作。

精心組織，嚴(yán)肅認(rèn)真，做好干部職工的職稱評定和技術(shù)等級(jí)評定工作。我們根據(jù)上級(jí)文件精神和公司實(shí)際情況，積極認(rèn)真的

做好每年一次的等級(jí)評定的審查、申報(bào)工作。認(rèn)真做好每月的職工工資發(fā)放和各種保險(xiǎn)繳納工作，及時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)年終各類報(bào)表。細(xì)致周到的做好干部任免、單位內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)、新增人員接納、培訓(xùn)和退休人員手續(xù)辦理工作。今年共接納了轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵7人，招聘了臨用工乘務(wù)員24名，駕駛員98名，修理工4名。另外，今年我單位有9名同志到達(dá)退休年齡，根據(jù)上級(jí)文件要求，我們按月份及時(shí)地為他們辦理退休手續(xù)。

三、注重實(shí)效黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)。

按照黨建工作的要求，及時(shí)整理健全黨員數(shù)據(jù)庫資料，按時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表材料，認(rèn)真整理各種黨建文件、材料等工作，按照組織部門的要求，按照新的黨費(fèi)基數(shù)，及時(shí)組織各單位按時(shí)上繳黨費(fèi)。今年共發(fā)展黨員4名，對6名預(yù)備黨員按期進(jìn)行了轉(zhuǎn)正。

積極組織參加了系統(tǒng)紅歌演唱會(huì)活動(dòng)，認(rèn)真組織參賽人員，邀請專業(yè)指導(dǎo)老師，在紅歌演唱會(huì)中，參賽人員齊心協(xié)力最終獲得全系統(tǒng)第二名的好成績。

七一期間，組織全體黨員、中層干部、線路標(biāo)兵、系統(tǒng)先進(jìn)赴河南蘭考學(xué)習(xí)腳踏實(shí)地、實(shí)事求是、艱苦奮斗、知難而進(jìn)、深入調(diào)查研究、廉潔自律、竭誠奉獻(xiàn)的焦裕祿精神。

四、扎實(shí)做好新聞宣傳和企業(yè)文化建設(shè)工作。

在做好新聞宣傳的同時(shí)，著重企業(yè)文化建設(shè)，不斷完善公司榮譽(yù)室、圖片展室的內(nèi)容，在公司辦公樓前新建了宣傳報(bào)欄１處，公司東墻新建了安全生產(chǎn)宣傳欄１處。全年共編發(fā)《公交報(bào)》4期，高度重視重大突發(fā)事件以及負(fù)面報(bào)道宣傳工作，牢固樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格把握宣傳口徑，加強(qiáng)與媒體間的溝通協(xié)調(diào)，最大限度的爭取社會(huì)各界的理解和支持。

五、推進(jìn)工會(huì)文化建設(shè)，提升職工幸福感

在今年五一期間，舉行了職工技能比武，五四青年期間，舉辦了職工象棋、乒乓球、羽毛球、釣魚等比賽活動(dòng)，豐富了職工業(yè)余文化生活。今年七月份，為全體職工定制了11式春秋裝工作服，11月份，又為全體職工定制了冬季防寒服，提升了公司形象。

今年工作取得了一定成績，但也存在一些問題和不足：一是工作標(biāo)準(zhǔn)的要求不夠高，存在不求過得硬只求過得去思想；二是工作效率還不夠高，有的工作不能按計(jì)劃要求按時(shí)完成；三是工作抓落實(shí)的力度不夠大，有些工作滿足于發(fā)了文件、開了會(huì)議，缺乏有效的跟蹤落實(shí)；四是工作創(chuàng)新不夠，習(xí)慣于用老傳統(tǒng)、老辦法解決新問題，對新形勢下如何開拓性開展工作，思路還不夠?qū)�，辦法還不夠多。下一步，我們將進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感、壓力感、使命感，堅(jiān)持高起點(diǎn)定位，高標(biāo)準(zhǔn)要求，強(qiáng)化措施，努力提高政工工作的水平和能力。

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