兩岔小學(xué)支教(受援)工作總結(jié)
江津區(qū)兩岔小學(xué)支教(受援)總結(jié)
201*年我校有幸成為李市小學(xué)支教(受援)學(xué)校,他們的到來,為我們兩岔小學(xué)小學(xué)的教育帶來了一個(gè)明媚的春天,又猶如一陣及時(shí)雨,滋潤了我們有待蓬勃發(fā)展的教育沃土。在近一年受援工作中,我們?nèi)w老師都深深感受到了支教教師代安瓊獨(dú)特的人格魅力、前沿教育教學(xué)理論和扎實(shí)基本功,使我們受益匪淺,獲益無窮!現(xiàn)將一年的受援工作情況自查如下:一、凈化思想,提高意識
多年來,我校在切實(shí)考慮學(xué)生實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r與需要、滿足學(xué)生發(fā)展需要的多元化教學(xué)模式與課程體系的基礎(chǔ)上創(chuàng)辦了開放性、民主性、多元化的辦學(xué)模式。近年來,我校還在不斷地完善學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè),努力打造設(shè)施齊備、功能齊全的教育教學(xué)環(huán)境。我校校長辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,班子成員年富力強(qiáng),部門齊全,各司其職。教師們具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心和愛心。接受這次受援任務(wù)之前,我校全體教師都充分地意識到,這是一個(gè)不可多得的學(xué)習(xí)機(jī)會,大家都做好了向?qū)<覀兲撔膶W(xué)、認(rèn)真學(xué)的思想準(zhǔn)備。支教教師代安瓊的到來,我們又在思想上接受了她們的洗禮,快速更新了觀念。我們深深意識到,要想辦好教育,就要樹立新理念,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以校為本,研究學(xué)校,打造特色;以教師為本,研究教師,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展;以學(xué)生為本,研究學(xué)生,改變教師的教和學(xué)生的學(xué),以此提高辦學(xué)質(zhì)量。這些先進(jìn)的理念為老師們的成長提供了強(qiáng)有力的理論支持和極大地促進(jìn)作用,為我們學(xué)校今后的發(fā)展指明了前進(jìn)的方向。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提升
代安瓊老師的到來,在為我校教育教研工作帶來了許多新的理念的同時(shí),也在這些工作方面進(jìn)行了指導(dǎo)。為了能夠更系統(tǒng)、更全面、更深入地學(xué)到經(jīng)驗(yàn),我們?yōu)槔蠋焸兇罱嗽S多學(xué)習(xí)的平臺,創(chuàng)設(shè)了許多學(xué)習(xí)的機(jī)會。
首先我們采用師徒結(jié)對的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。老師們知道后,生怕錯(cuò)失了學(xué)習(xí)的機(jī)會,紛紛報(bào)名,甘當(dāng)徒弟。為了能學(xué)好、學(xué)精、學(xué)廣,我們選取了一些積極上進(jìn)、可塑性強(qiáng)的年輕教師和年輕的領(lǐng)導(dǎo)作為徒弟,并制定了可行性的計(jì)劃。在師徒結(jié)對計(jì)劃的引領(lǐng)下,我們管理層的徒弟,通過與師傅面對面的交流、現(xiàn)狀觀察分析等方式,研討出合法、合理、合情的管理舉措,在這一點(diǎn)上,我們做到了大到條塊管理工作的關(guān)節(jié),小到一項(xiàng)具體工作的細(xì)節(jié)都能夠得以認(rèn)真地學(xué)習(xí)。教學(xué)層面的徒弟,在師傅從備課到上課全程跟蹤、全程指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí),反復(fù)專研,教學(xué)業(yè)務(wù)能力得以快速的提高。
其次,為了解決老師們在教育教學(xué)過程中的一些困惑,不斷提升自己的專業(yè)水平,我們還請支教學(xué)校李市小學(xué)的骨干教師幸榮和代老師為我們作了幾場專題講座。老師們認(rèn)真學(xué)習(xí)、認(rèn)真筆記,積極討論,撰寫心得。還邀請了該校優(yōu)秀教師給我們上了十余節(jié)示范課、優(yōu)質(zhì)課,課堂課讓我們的老師們充分意識到了新穎的教學(xué)手段和教學(xué)中“教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體”的現(xiàn)代化教育理念是成功教學(xué)中必不可少的因素。
教研活動(dòng)是一個(gè)學(xué)校提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要平臺。為了使我校的教研活動(dòng)能夠邁上一個(gè)新臺階,我們還請代安瓊老師參與我們的教研活動(dòng)并給予我們一些新方法、新策略。首先,在我們在公開課活動(dòng)中,我們選取五年級語文科做課堂教學(xué)展示,課后,我們立馬進(jìn)行集中研討,請她對老師們的課進(jìn)行分析、點(diǎn)評;其次,我們還邀請教管中心、他校地教育教學(xué)行家深入課堂,為青年教師們指點(diǎn)迷津,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的不足,進(jìn)而提高教師的課堂教學(xué)能力;在語文教研活動(dòng)上,我們讓師徒結(jié)對的徒弟上公開課,我們請指導(dǎo)徒弟的教師參與我們的聽課說課互動(dòng)點(diǎn)評等活動(dòng),使我們的老師能夠在教學(xué)上快速成長;我們還以五年級為試點(diǎn),進(jìn)行了“一課多磨”的教研嘗試,請支教教師、支教學(xué)校為我們的這項(xiàng)活動(dòng)出謀獻(xiàn)策,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),同時(shí),在“一課多磨”活動(dòng)中,除了參與活動(dòng)的老師外,支教學(xué)校也為我們送上一堂家常課作為“一課多磨”的總結(jié)課。在一系列的教研活動(dòng)中,老師們收獲很大,教學(xué)能力均得以提升,大家都希望這樣的活動(dòng)能夠越多越好。
三、精心安排,熱情款待
能夠成為李市小學(xué)支教的受援學(xué)校,我們感到無比的榮幸。我們知道,支教教師的到來將會給我們兩岔小學(xué)全體教職員工帶來思想上的洗禮和精神上的陶冶,倍感榮幸和感激之余,我們用最淳樸的心靈和火一般的熱情迎接支教教師的到來?紤]到李市小學(xué)的工作和生活條件都比我們這里要優(yōu)越,為了讓支教教師有賓至如歸的感覺,為了讓她住得舒心、吃得放心、過得開心、工作得安心,我們學(xué)校由支部統(tǒng)領(lǐng)盡自己所能,在吃、住、行等方面作了許多精心的安排。盡量使支教教師有家的歸屬感,讓他們感覺到我們兩岔小學(xué)的熱情與感激之情。
光陰似箭,歲月如梭。近一年的時(shí)間一轉(zhuǎn)眼就過去了。在近一年的時(shí)間里,我們學(xué)到了不少教育教學(xué)中先進(jìn)的理念,我們解決了工作上曾經(jīng)解決不了的各種困惑,我們明白了只有不斷地學(xué)習(xí)、努力地工作才是為師之本,發(fā)展之道,更重要的是,我們締結(jié)了兩小與李市小學(xué)之間那深情厚誼!總之,感謝支教教師、感謝支教學(xué)校李市小學(xué),是她們讓我們兩岔小學(xué)在發(fā)展中得以更廣闊的發(fā)展,在進(jìn)步中得以更飛速的進(jìn)步。相信,這次的受援工作將使兩岔小學(xué)的明天會更好!四、存在的問題和建議:
城鄉(xiāng)支教工作已開展了多年,他所帶給農(nóng)村教育應(yīng)當(dāng)是立足長遠(yuǎn)的發(fā)展,這一活動(dòng)正在逐漸顯露出它的價(jià)值。但我們也必須看到,由于個(gè)別學(xué)校對這一活動(dòng)的長遠(yuǎn)目標(biāo)沒有做到整體、全面的把握,因而在落實(shí)、執(zhí)行這一政策的過程中難免會出現(xiàn)一些急功近利的現(xiàn)象產(chǎn)生,從而在執(zhí)行的各種環(huán)節(jié)上難免會產(chǎn)生一些問題:
首先是派誰下問題,按常理講,既然是要讓強(qiáng)勢學(xué)校老師下鄉(xiāng)幫帶薄弱學(xué)校老師的教學(xué)素養(yǎng),那么選派下鄉(xiāng)支教的對象應(yīng)當(dāng)是原學(xué)校所教學(xué)科的帶頭人,唯如此才能夠更好地發(fā)揮以點(diǎn)帶面的輻射作用,引領(lǐng)、帶動(dòng)薄弱學(xué)校的教師實(shí)現(xiàn)專業(yè)化發(fā)展。現(xiàn)在的問題是,個(gè)別學(xué)校的下派教師工作就異化成了論資排輩。沒有過農(nóng)村工作經(jīng)歷的教師成立一種首選,急于晉職稱的教師也成為不二的人選。不設(shè)門檻地選派人帶給支教工作的也是難以期待的效果。
其次支教應(yīng)當(dāng)選哪些學(xué)科的教師下鄉(xiāng)?是應(yīng)當(dāng)有目的、針對性地開展“以強(qiáng)扶弱”?還是漫無目的地開展支持?哪種形式更能在一年的有限時(shí)間內(nèi)達(dá)到或者接近支教的目的和效果?這值得我們思考。這一問題涉及到支教工作的規(guī)劃的問題,同時(shí)也關(guān)系到農(nóng)村學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)和教師專業(yè)化發(fā)展的長遠(yuǎn)的問題。現(xiàn)實(shí)是,一些鄉(xiāng)下學(xué)校缺少這樣的規(guī)劃,導(dǎo)致派出和接收方在學(xué)科建設(shè)存在矛盾沖突,難以調(diào)和。
其三是教什么的問題。近幾年的支教工作曾經(jīng)出現(xiàn)過一種奇怪的現(xiàn)象:支教教師到受援學(xué)校被分配從事非本專業(yè)的教學(xué)任務(wù),有的甚至不任課。難以達(dá)到支教的目的和意義。導(dǎo)致產(chǎn)生這一現(xiàn)象的因素很多,譬如學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)知原因;接收學(xué)校教師缺編,以及學(xué)科建設(shè)發(fā)展不平衡的原因等等。為了能夠使工作正常開展,讓支教教師擔(dān)當(dāng)急需學(xué)科科目的教學(xué)也就是填空位,成了受援學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不得已而為之的決斷。因?yàn)樗麄円詾椋哼@些老師干上一年就要走人的,隨便教教算了,有覺得他們是客人,不好安排,干脆不安排課程,在教研組或教務(wù)處隨便做點(diǎn)事就算了。
其四就是如何充分發(fā)揮支教教師的領(lǐng)帶作用的問題。這個(gè)問題好像和第三個(gè)問題有些重復(fù),實(shí)際上是有些細(xì)微的差別。支教時(shí)往往在受援學(xué)校里承擔(dān)的是對一兩名教師的幫帶,這樣的結(jié)隊(duì)是有效的,但是還應(yīng)當(dāng)能夠使支教教師發(fā)揮出更大的作用。給他們更重的擔(dān)子,給他們更總的責(zé)任,會對支教工作共獻(xiàn)出更大的效果。因此,有必要強(qiáng)化對支教教師的責(zé)任。甚至可以交付給其諸如學(xué)科教研組長、備課組長等業(yè)務(wù)名份?梢宰屍渲鲗(dǎo)該學(xué)科的教研活動(dòng),諸如說做課、教案撰寫規(guī)范、講示范課等等,真正地激發(fā)支教教師的學(xué)科領(lǐng)頭羊的功能,發(fā)揮支教教師應(yīng)有的作用。
對此,我支部以為可從以下幾方面著手解決上述問題:一是強(qiáng)化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對支教工作的認(rèn)識。引導(dǎo)教育各校領(lǐng)導(dǎo)樹立教育整體發(fā)展、均衡發(fā)展的觀念。二是建立、完善激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)各校中高級職稱以及優(yōu)秀教師到農(nóng)村薄弱學(xué)校開展支教工作;三是加快教師隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)和學(xué)科配套建設(shè)步伐,調(diào)查、掌握各校學(xué)科教師資源配置情況,平均資源,合理調(diào)配、利用資源,為支教工作提供具體的規(guī)劃目標(biāo)。
中共重慶市江津區(qū)兩岔小學(xué)支部委員會201*年6月14日
擴(kuò)展閱讀:漢岔鄉(xiāng)中心小學(xué)自查報(bào)告
漢岔鄉(xiāng)中心小學(xué)自查報(bào)告
二○一○年十月
漢岔鄉(xiāng)中心小學(xué)自查報(bào)告
我校自通過“兩基”驗(yàn)收達(dá)標(biāo)以來,我校全面貫徹黨的教育方針,面向全體學(xué)生,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,樹立現(xiàn)代教育觀念,遵循“勤奮求實(shí)、團(tuán)結(jié)奮斗、刻苦有恒、立志成才”的校訓(xùn),加強(qiáng)德育工作,注重教學(xué)研究,堅(jiān)持改革開放,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。學(xué)校管理不斷規(guī)范不斷加強(qiáng),辦學(xué)條件日益改善,學(xué)校面貌煥然一新。一、基本情況
1、學(xué)校概況與辦學(xué)條件
漢岔鄉(xiāng)中心小學(xué)坐落在旱原秀峰鐵木山腳下,南臨309國道,學(xué)校興建于1980年。幾經(jīng)擴(kuò)建,現(xiàn)占地面積17675平方米,校舍建筑面積為2278平方米,生均約占2.2平方米,其中教室面積981平方米,教師辦公面積699平方米,教輔用房及其他用房面積為598平方米,操場面積為6083平方米。
學(xué)校多次受到上級主管部門的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。1988年被會寧縣委縣政府授予“文明單位”稱號;1994年被白銀市委市政府認(rèn)定為“示范學(xué)!;1992年和1998年兩次被中共白銀市委市政府授予“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”稱號;兩次被會寧縣委縣政府評為“教育先進(jìn)集體”;曾多次被漢岔鄉(xiāng)黨委、政府評為“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”,多次在鄉(xiāng)教育教學(xué)質(zhì)量檢測中名列前茅。
教學(xué)質(zhì)量不斷提高,學(xué)校聲譽(yù)影響著近村鄰鄉(xiāng)。學(xué)生生源輻射漢岔、頭寨、甘溝三個(gè)鄉(xiāng)的10個(gè)行政村,維了解決邊遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)生就讀困
難,201*年學(xué)校爭取到“寄宿制學(xué)!钡慕ㄔO(shè)項(xiàng)目,目前,寄宿制已經(jīng)初具規(guī)模,有住校學(xué)生37人,其中女12人。學(xué)校分配專人負(fù)責(zé)住宿生食堂的管理。學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)班14個(gè)(包括幼兒班),有學(xué)生670人,其中女302人。專任教師41人,其中本科學(xué)歷8人,大專學(xué)歷26人,中師3人,高中4人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%。有小學(xué)高級教師10人,學(xué)校一級教師21人,小學(xué)二級教師9人,為定級1人。有4人被白銀市委市政府評為優(yōu)秀教師,并授予“園丁獎(jiǎng)”稱號;4人被會寧縣委縣政府授予“園丁獎(jiǎng)”稱號;市級骨干教師1人,縣級教學(xué)能手2人;鄉(xiāng)優(yōu)秀教師、骨干教師11人,學(xué)科帶頭人7人;有3人被市、縣授予“優(yōu)秀班主任”稱號;在市縣兩級優(yōu)質(zhì)課競賽中有21人獲獎(jiǎng);發(fā)表省市級論文9篇。
學(xué)校辦學(xué)設(shè)施基本完善,有電教室1間,主控室1間,配有模式二設(shè)備1套,及遠(yuǎn)程教育的一系列設(shè)備。為教師接納新的教育信息,改革教學(xué)方法搭建了平臺。學(xué)校現(xiàn)有圖書6726冊,生均10.04冊。實(shí)驗(yàn)室寬敞明亮,實(shí)驗(yàn)儀器齊全,裝柜到位,學(xué)生可以分組進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作。體育器材基本齊全,有籃球架3副,排球網(wǎng)1副,乒乓球臺9副,健身器材1套,還有山羊、跳箱、鞍馬等各班也設(shè)有體育器材筐,滿足了所有學(xué)生活動(dòng);音樂器材有手風(fēng)琴、電子琴、鼓號等。學(xué)校積極爭取建筑資金,硬化路道、籃球場,修建校門、國旗臺。201*年修建的沼氣廁所為師生帶來了方便,今年將繼續(xù)爭取資金,修建校園排水工程。
2、校園文化建設(shè)及育人環(huán)境
學(xué)校重視校園文化建設(shè)及育人環(huán)境的不斷優(yōu)化。建設(shè)以走廊為主體的“文化長廊”,設(shè)置了“三風(fēng)一訓(xùn)牌”,領(lǐng)袖、名人格言,以及培養(yǎng)學(xué)生品德行為的一系列警示語。教室內(nèi)有學(xué)習(xí)園地、宣傳欄,墻板,充分體現(xiàn)了為學(xué)生服務(wù)了理念,有效的促進(jìn)了學(xué)生的健康成長。豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng)和定期舉行的“興趣小組”活動(dòng),為我校德育教育,發(fā)揮學(xué)生特長,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣發(fā)揮了積極的作用。營造和諧校園,師生關(guān)系和諧,師生之間團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,領(lǐng)導(dǎo)和教師之間積極向上。學(xué)校廣泛動(dòng)員社會積極參與學(xué)校的建設(shè)和教育管理,每學(xué)期組織召開家長會,教師與家長溝通,形成“學(xué)校、家庭、社會”三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)。
二、學(xué)校管理(一)、指導(dǎo)思想
學(xué)校始終貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)教育方針政策,堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,近年來,學(xué)校堅(jiān)持教育與科教興國相結(jié)合,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和學(xué)生自身發(fā)展的需要,不斷探索和落實(shí)素質(zhì)教育的新課程改革,在改革教育教學(xué)活動(dòng)中,力求“面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,創(chuàng)造能力和動(dòng)手能力,培養(yǎng)學(xué)生的興趣和特點(diǎn),力求因材施教,全面發(fā)展。學(xué)校確立“以質(zhì)量求生存”的辦學(xué)思想,逐步學(xué)習(xí)一些先進(jìn)的教育管理理論和辦法,摸索總結(jié)學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn),力求使學(xué)校管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,為創(chuàng)辦西北教育名縣盡微薄之力。
(二)、建立健全各項(xiàng)制度
學(xué)校按照教育主管部門的要求,實(shí)行校長負(fù)責(zé)制,根據(jù)學(xué)校及教師實(shí)際情況,建立合理的領(lǐng)導(dǎo)班子。建立各種規(guī)章制度及職責(zé)。諸如:《教育教學(xué)管理?xiàng)l例》、《獎(jiǎng)罰條例》、《安全目標(biāo)責(zé)任書》、及與績效工資掛鉤的一系列制度與要求等等。為了規(guī)范學(xué)校管理制度,學(xué)校在總結(jié)歷年管理經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),結(jié)合新時(shí)期管理的不斷更新,制定了發(fā)展規(guī)劃,年度工作計(jì)劃及各項(xiàng)工作計(jì)劃。
(三)教師隊(duì)伍建設(shè)1、轉(zhuǎn)變觀點(diǎn),加強(qiáng)師德建設(shè)
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立真心實(shí)意的依靠教師辦學(xué)的思想,堅(jiān)持把加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)擺在管理工作的中心位置,力爭把我校教師隊(duì)伍建設(shè)成為一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的隊(duì)伍。不斷用新的教學(xué)理念武裝教師頭腦,以促進(jìn)教師觀念的更新,從而促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。
學(xué)校重視師德建設(shè),結(jié)合上級部門的安排,有針對性的開展師德教育活動(dòng)。要求教師認(rèn)真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),樹立良好的社會形象。全體教師注重師德修養(yǎng),為人師表,具有健康的心理素養(yǎng),有良好的公民道德,以優(yōu)良的風(fēng)范和人格具有影響學(xué)生,做社會、家長的榜樣。
2、注重教師業(yè)務(wù)能力的提高
在全體教師中樹立繼續(xù)教育的觀念,增強(qiáng)自我進(jìn)取的意識。學(xué)校要求教師在教育教學(xué)中邊工作邊體驗(yàn),再學(xué)習(xí)再提高。通過校本培訓(xùn),集中了教學(xué)渠道,多種形式的進(jìn)修,不斷地提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)校進(jìn)行
教學(xué)工作督察,實(shí)施教學(xué)全過程管理和領(lǐng)導(dǎo)層管理,量化工作落實(shí)績效。通過上公開課、設(shè)計(jì)教案,制作課件,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化,寫論文等活動(dòng)努力提高教師的業(yè)務(wù)能力,不斷提高教育教學(xué)水平和質(zhì)量。
教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,離不開教育教研,我校大力開展“科研興教”戰(zhàn)略,努力使廣大教師實(shí)現(xiàn)由教學(xué)經(jīng)驗(yàn)型向教育科研型轉(zhuǎn)變。已完成“十一五”課題規(guī)劃《課堂活動(dòng)形式問題生成與教師回應(yīng)策略的研究》,還將完成《個(gè)性化閱讀教學(xué)研究與實(shí)踐》的課題研究。
(四)、安全、財(cái)務(wù)、后勤工作
學(xué)校牢固樹立安全重于泰山,穩(wěn)定壓倒一切的思想,增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識,把維護(hù)學(xué)校和學(xué)生安全放在首位。建立健全安全工作責(zé)任和責(zé)任追究制度,明確“一把手”責(zé)任制,負(fù)責(zé)安全的副校長定期對學(xué)校安全工作進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,清除隱患。學(xué)校把防水、防火、食品、交通、校園活動(dòng)安全放在首位,學(xué)校在健全的安全工作制度和各類應(yīng)急預(yù)案,每個(gè)班主任都簽訂了《安全責(zé)任書》,包隊(duì)教師也簽訂了“路隊(duì)安全條款”。隊(duì)寄宿生吃住等方面責(zé)任到人、包干到位。與此同時(shí),學(xué)校經(jīng)常進(jìn)行安全知識教育,近年沒有重大安全事故發(fā)生。
學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,經(jīng)費(fèi)使用合理,按規(guī)定收費(fèi),無一例亂收費(fèi)現(xiàn)象。學(xué)校賬目清楚,理財(cái)民主。學(xué)校實(shí)行財(cái)務(wù)公開原則,堅(jiān)持公平、公開、透明的財(cái)務(wù)制度。后勤部門合理開支,節(jié)儉開支,讓學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)為教育教學(xué)師生生活服務(wù)。圖書、儀器、體育用具都有明確賬目,分類編目,保管完善。
三、教學(xué)管理
學(xué)校按照《課程標(biāo)準(zhǔn)》的要求。開齊開全了農(nóng)村小學(xué)的所有課程,開足了課時(shí)。要求各分管負(fù)責(zé)人及全體教師在開學(xué)初制定出切實(shí)可行的各類計(jì)劃,在工作中力求落實(shí)到位,學(xué)期末做出總結(jié)。學(xué)校教研組具體負(fù)責(zé)教研教改活動(dòng),要求每位教師每學(xué)期聽課不少于10節(jié),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。教導(dǎo)處和教研組定期、不定期地檢查教師的備課、教學(xué)進(jìn)度情況,采取簽閱教案,檢查學(xué)習(xí)筆記和學(xué)生作業(yè)等方式,反饋教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。
1、德育工作。學(xué)校重視思想品德教育,各年級都開設(shè)《品德與生活》、《品德與社會課》。每周全體教師集會舉行升旗儀式,教育學(xué)生愛國愛校,值周教師利用升旗的時(shí)間宣傳德育知識。由負(fù)責(zé)德育教育的副校長計(jì)劃每學(xué)期的德育工作。各班充分利用品德課和周二的班會時(shí)間對班級內(nèi)的好人好事予以表揚(yáng),使得每位同學(xué)都有高尚的道德情操,團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成良好的班級氛圍。
2、衛(wèi)生和體育。我校積極開展體育和衛(wèi)生工作。學(xué)期初由學(xué)?倓(wù)處將校園區(qū)域具體劃分到各班,學(xué)校規(guī)定各班每天早上和課外活動(dòng)各打掃一次。周五進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,評比出衛(wèi)生最清潔的班級,以分獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)校根據(jù)現(xiàn)有的體育器材,沒辦每天都安排不同的活動(dòng)內(nèi)容,并動(dòng)員學(xué)生自制自捐體育器材,豐富了學(xué)校的體育活動(dòng)。組織學(xué)生上好早操,做好眼保健操和課間操。
3、美音教育。美術(shù)、音樂課時(shí)九年義務(wù)教育階段必修的藝術(shù)課,是對學(xué)生實(shí)施審美教育的主要途徑,各班充分利用美術(shù)課和興趣小組
活動(dòng)進(jìn)行美術(shù)繪畫和制作,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力。對美食作品進(jìn)行展評,評優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)并推薦上報(bào)。近年來有10人次獲市級以上獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)校規(guī)定升國旗時(shí)唱國歌,上午上課前各班唱好三首歌。要求音樂課教師上好音樂課,在教唱歌曲的同時(shí)教識簡譜。每年“六一”節(jié)排練豐富多彩的文藝節(jié)目。培育了學(xué)生健康審美情趣,陶冶了學(xué)生的情操。
4、勞動(dòng)教育。勞動(dòng)課是對學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)教育的重要課,學(xué)校充分利用勞動(dòng)課培養(yǎng)學(xué)生不怕累、不怕臟的習(xí)慣,使學(xué)生從小養(yǎng)成社會主義建設(shè)所必備的勞動(dòng)素質(zhì)和初步掌握一些基本勞動(dòng)知識和技能,培養(yǎng)學(xué)生正確的拉動(dòng)觀念、良好的勞動(dòng)習(xí)慣以及熱愛勞動(dòng)和勞動(dòng)人民的思想感情。學(xué)校從三年級學(xué)生開設(shè)了勞動(dòng)課。利用勞動(dòng)課時(shí)間對校園進(jìn)行平整,清理雜草、垃圾。還鼓勵(lì)學(xué)生在校外爭做好事,幫大人做家務(wù)活。通過簡單的勞動(dòng)實(shí)踐,打好啟蒙階段勞動(dòng)教育的基礎(chǔ)。
5、信息技術(shù)教育。遠(yuǎn)程教育是當(dāng)代教育的前沿,我校積極利用遠(yuǎn)程教育資源進(jìn)行校本培訓(xùn)。根據(jù)每學(xué)期校本培訓(xùn)計(jì)劃,每周安排一次校本培訓(xùn)。力求做到每位教師都能利用多媒體進(jìn)行課堂教學(xué)。上學(xué)期開設(shè)了小學(xué)信息技術(shù)課程,讓小學(xué)生也學(xué)會最基本的電腦操作,認(rèn)識信息技術(shù)在當(dāng)今社會的重要性。
6、教學(xué)常規(guī)管理及教研活動(dòng)
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,而教學(xué)質(zhì)量則是學(xué)校賴以發(fā)展的生命線。而提高教學(xué)質(zhì)量要從教育教學(xué)的常規(guī)管理入手。學(xué)校制定教育教學(xué)常規(guī)管理制度,對教師從備課、上課、作業(yè)批閱、輔導(dǎo)、檢測等環(huán)節(jié)做了細(xì)致的要求,力爭向課堂要質(zhì)量。為了提高教師業(yè)務(wù)水平,提
高教學(xué)效益,教導(dǎo)處、教研組具體負(fù)責(zé)開展聽課評課活動(dòng),在聽課結(jié)束后的研討中,反饋意見、各抒己見、取長補(bǔ)短,盡可能的發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,達(dá)到以教研促教改ia,以教改促提高的目的。要求教師從教學(xué)實(shí)踐入手,每課結(jié)束后對課堂教學(xué)中的得失進(jìn)行反思,寫好教后記,逐步提高教師的教學(xué)理論與實(shí)踐水平。
四、學(xué)生發(fā)展
1、按照國家有關(guān)規(guī)定,學(xué)校開齊了課程,開足了課時(shí),隨著素質(zhì)教育的不斷深入,教師的教學(xué)觀念也在不斷轉(zhuǎn)化,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的人才。學(xué)校的一切工作都是為了學(xué)生的發(fā)展而策劃。
2、去年期末隨著績效工資的實(shí)施,教導(dǎo)處、教研組對作業(yè)、教案做了細(xì)致的檢查,收到很好的效果。本學(xué)期繼續(xù)實(shí)行定期不定期的檢查,做到周記載,月小結(jié),對學(xué)生作業(yè)提出了更高的要求。學(xué)期中對學(xué)生作業(yè)全校展覽,對書寫工整、美觀及優(yōu)秀生予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。全體學(xué)生能按時(shí)完成教材規(guī)定的作業(yè)任務(wù),正確率高,對作業(yè)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤能及時(shí)更正。絕大部分學(xué)生能在課堂和自習(xí)時(shí)間獨(dú)立完成作業(yè),作業(yè)本整齊、干凈、書寫工整。
3、注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展和品德教育,使之滲透到各科教學(xué)當(dāng)中,培優(yōu)補(bǔ)差,平等結(jié)合搜教育,發(fā)揮個(gè)性特長,從而培養(yǎng)誠實(shí)守信、負(fù)責(zé)的個(gè)人良好情操。通過班會,少先隊(duì)活動(dòng)的教育,讓學(xué)生弄清成長方向和做人的道理,意識到自己對家庭、對社會的責(zé)任,樹立遠(yuǎn)大的人生觀和價(jià)值觀。有健康的審美情趣和初步鑒別美丑的能力,有良好的勞動(dòng)習(xí)慣,能積極參加校內(nèi)外公益勞動(dòng)和綜合實(shí)踐活動(dòng),具有初步
的自覺創(chuàng)新意識和參與實(shí)踐活動(dòng)的能力,有健康的興趣愛好,積極參加學(xué)校組織的興趣小組。
4、學(xué)校注重學(xué)生體育、衛(wèi)生教育,上好兩操一活動(dòng),認(rèn)真做好眼保健操,養(yǎng)成良好的體育鍛煉習(xí)慣,有良好的體質(zhì)和衛(wèi)生習(xí)慣。
五、存在的問題及打算
由于各種原因,學(xué)校工作還存在問題,如:
1、部分老教師跟不上當(dāng)前教育發(fā)展的形勢,教學(xué)理念比較守舊,青年教師在崗培訓(xùn)的效力沒能很好的發(fā)揮。
2、藝術(shù)類教師緊缺,不能很好地發(fā)揮學(xué)生特長,阻礙學(xué)生個(gè)性發(fā)展,影響素質(zhì)教育的實(shí)施。
3、由于資金緊缺,校園的排水還存在問題,西墻還有待維修。目前,學(xué)校一班人在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在社會各界的幫扶下,精誠團(tuán)結(jié),銳利進(jìn)取,進(jìn)一步端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,努力改善辦學(xué)條件,優(yōu)化育人環(huán)境,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,為創(chuàng)“五星級學(xué)校”而努力。
漢岔鄉(xiāng)中心小學(xué)二○一○年十月
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