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新課改中教學工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-26 20:22:52 | 移動端:新課改中教學工作總結(jié)

新課改中教學工作總結(jié)

新課改中教學工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間,開展新課改活動已將近一年的時間了,在這一年的時間里:理論上,我認真學習了新課改理念,堅持上網(wǎng)觀看優(yōu)秀教師教學視頻,吸取他人先進的教育教學經(jīng)驗,做到認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,寫好每節(jié)課的教學反思;實際中,我根據(jù)本校學生的實際情況組織教學,盡量做到面向全體學生,因材施教,讓每個學生真正成為學習的主人,培養(yǎng)學生自主學習的能力,虛心向老教師請教問題。

經(jīng)過一年的教育教學工作實踐,新課改理念豐富了我的頭腦,開拓了我的思維,我的教育教學中也發(fā)生了一些轉(zhuǎn)變,現(xiàn)將收獲總結(jié)如下,以便為以后的教學積累更多的寶貴經(jīng)驗:

首先,我在教學理念上的轉(zhuǎn)變和師生關系的變化。通過學習課改理論使我明白,課堂上,教師不再是知識的主宰者,而是教學的組織者;課堂也不再是一言堂,而是大家暢所欲言、進行討論的平臺。這就要求我們要摒棄原來教師的“說一不二”,而是建立平等、和諧的師生關系,做學生的朋友,讓學生大膽說,放心說。我深深的懂得,良好的師生關系是成功教育教學的前提,依據(jù)兒時的記憶,要使學生大膽說、放心說,就要使他們消除對老師的畏懼心理,對老師做到“敬”,而不是“畏”。

所以,在這一年的教學實踐中,我努力嘗試、探索,和小朋友們談心、交流、做游戲等,以至于在下課時小朋友不愿意讓我走,和我說著說那個沒完,這樣師生關系和諧融洽了,小朋友自然而然的上課時就大膽說,放心說了。并且我也不再僅是上課時的良師,更是下課后生活中學生的益友。經(jīng)過一年的教育教學實踐,我還發(fā)現(xiàn)我的教學語言不再是生硬的表揚,而是發(fā)自肺腑的欣賞。我和學生之間的關系拉近了,我們成了學習和生活上的好朋友。

第二,在教學目標的完成上,我有了更深層次的認識與理解。我認為每節(jié)課的教學目標不一定是知識的最后總結(jié),教學的過程與方法應該更重要;而培養(yǎng)學生的最終目標,應反映在學生素質(zhì)的發(fā)展和能力的培養(yǎng)上。根據(jù)我所任教班級的實際情況,優(yōu)生少得可憐,中差生卻俯視皆是。不是有人曾說:如果孩子天生就是優(yōu)生,那教育還有什么功能?又談什么基礎的素質(zhì)教育呢?因而對占相對多數(shù)的中差生,我們更應變嫌棄為喜愛,變忽視為重視,變冷漠為關注,變薄待為厚待。應該說任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對差生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,而看不到優(yōu)點,這種不正常的現(xiàn)象有礙學生進步。我注意幫助他們找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。以平常的心態(tài)對待,差生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應享有同其它學生同樣的平等和民主,也應享受到優(yōu)秀學生在老師那兒得到的愛。

我們作為一個教育者,在對待中差生時應該具有自我調(diào)控的能力。首先做到“真誠”二字,即我在學生面前不敢有絲毫虛偽與欺哄,做到言出必行;其次做到“接受”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。由于我能善意理解他們,高興地接受他們,因此促進了中差生不同程度的進步和發(fā)展;谝陨险J識,我認為在教學中要多關注學生個性的發(fā)展,尊重他們的人格和尊嚴,不能簡單的以成績高低來評價學生,我們要意識到能力培養(yǎng)才是學生長遠的發(fā)展,讓他們能夠輕松、自由、健康的成長。

第三,在教學方式上,我有了不小的改進。成功的教學都必須有學生參與才能取得,只有教師的教是不行的,還得要學生主動地學,這就要求我們在教學過程中要讓學生學會學習,而且要誠心誠意地把學生當做學習的主人,充分發(fā)揮啟發(fā)、點撥、設疑、解惑的主導作用,努力創(chuàng)造機會,調(diào)動學生學習的自覺性和主動性,善于創(chuàng)設“學”的空間,引導學生參與學習全過程,給學生更多的自主學習機會,使學生的智力得到發(fā)展,能力得到提高。

為此,我注意到了以下兩方面。1.大膽放手嘗試,讓學生“學”有機會。學生學習數(shù)學知識的過程,不是一個被動吸取知識、記憶、反復練習、強化儲存的過程,而是一個學生以積極的心態(tài)調(diào)動原有的知識和經(jīng)驗,嘗試解決新問題,同化新知識,并積極建構他們自己的意義的主動建構過程。建構者只能是學生本人。人的思維是不能代替的,因此,在課堂教學中,我們應依據(jù)學生的認知水平精心設計教學的各個環(huán)節(jié),為學生提供充足的、典型的、完整的感性材料,引導學生通過擺一擺、剪一剪、拼一拼、分一分、畫一畫、說一說等方式,讓學生的眼、手、腦、口等多種感覺器官參與活動,并留有充足的時間放手讓學生自己在操作、實驗、計算、推理、想像中,去探索和發(fā)現(xiàn)規(guī)律,學會知識。2.營造討論氛圍,讓學生“學”有所見。討論能集思廣益,既有利于學生的主動參與,又有利于學生之間的多向交流,學習別人的長處和優(yōu)點,還能培養(yǎng)學生的協(xié)作精神和創(chuàng)造精神。在教學中,還可根據(jù)教學重難點精心設計討論題,鼓勵學生質(zhì)疑問難,勇于發(fā)表不同意見,在多向交流中主動參與學習過程,不斷深化對知識的理解并運用知識解決問題。就“小學數(shù)學轉(zhuǎn)變學生學習方式”提出實踐、自主、合作的見解。這樣以來,不僅培養(yǎng)了學生的合作交流意識,還可以培養(yǎng)學生的概括、創(chuàng)新能力。

第四,在教學形式上,我力求形式多樣化,吸引學生注意力。一堂課四十分鐘,讓剛滿十歲的孩子每時每刻都注意聽講,是不可能的。怎樣能讓學生玩得好,學得好呢?怎樣能將兩者結(jié)合在一起呢?這可以說是我每節(jié)課都要去考慮的問題。

課前我認真查閱相關資料,利用自制教具、實物、故事導入等精心設計教學的各個環(huán)節(jié),盡可能的調(diào)動學生的各種感官參與教學,并留有充足的時間放手讓學生自己在操作、實驗、計算中去探索和發(fā)現(xiàn),學會知識。在新授中,我準備了各種各樣色彩鮮艷的動物圖片,水果圖片。讓學生有一個形象的認識,也刺激他們的感官。在練習中,我盡量將練習安排成游戲的形式,雖然同樣是練習但以游戲形式出現(xiàn),效果就不一樣了,學生的情緒也被調(diào)動了。在練習加減法口算中,我安排了幾種不同的游戲形式。同一種游戲做多了,學生也會失去興趣。我安排了送信游戲,鉆圈游戲,到小動物家做客的游戲。特別是去小動物家做客的游戲,每個孩子要學著小動物的樣子走到前面來,再報出正確的答案。孩子們的模仿能力都很強,學得很像,也非常感興趣。這樣的練習調(diào)動了他們的學習情緒,也使枯燥的口算練習富有趣味性。我相信只有通過自己的驗證才能記憶更加深刻。

以上僅是我在課改中的點滴轉(zhuǎn)變感受,對于新課改的學習,是一條很漫長的道路,我會從一點一滴做起,努力完善自己。萬千河流必將匯聚洶涌大海,我堅信,經(jīng)過自己的不懈努力,必將有所收獲與成功。

北于莊小學

李瑞新

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新課程改革教學工作總結(jié)

本學期我校在各級部門的正確領導及具體指導下,全體教師認真學習、落實新課程標準,積極投入課程改革,全面深化素質(zhì)教育,更新教育觀念,以努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力抓手,以全面提高學生的素質(zhì)為目標,以全面提高教育教學質(zhì)量為宗旨,扎扎實實展開了課改工作。一、

二、課改以來,課堂的變化

1.課堂教學氣氛發(fā)生了很大變化。

通過幾年摸索和時間,我校課堂教學的氣氛,與以前相比有很大變化。以前的課堂,教師總是認為學生不懂事,主體意識差,所以更多的是指令性語言。學生的一舉一動都是在老師的指令下,這樣直接導致了課堂氣氛沉悶。

現(xiàn)在的教學,老師們認識到了學生的重要,努力創(chuàng)設寬松、和諧的氛圍,減輕學生的心理壓力,讓學生輕松、自如地學習,F(xiàn)在的課堂,老師的指令性語言越來越少,而與學生商量、征求學生看法的語言越來越多,批評性的語言在越來越少,激勵性評價已深入人心。2.教師的教學方式有了根本性轉(zhuǎn)變。

原來的課堂教學,教師更多的思考知識如何傳授,強調(diào)知識的完整,是以教知識為目的的。教師把學生看作客體,忽視了學生的主動性,F(xiàn)在,教師在設計課堂教學時,更多的關注學生的情況。絕大多數(shù)老師能從學生的年齡特征、認知特點出發(fā)(即從學生共性特征出發(fā)),并有一些老師能針對本班學生情況,以及本班學生中的個別學生情況出發(fā)(即從學生的個性特征出發(fā)),來設計課堂教學,使教學過程更具有針對性。另外,教師在教學設計中,更多的關注學生的思維,關注學生的情感,把知識的積累、技能的形成作為學生的發(fā)展要素來看待,而不再是關注知識的本身。3.學生的學習方式有了較大的轉(zhuǎn)變。

隨著課改的進行,學生的學習方式發(fā)生了重大的變化。從傳統(tǒng)的接受式,轉(zhuǎn)變?yōu)樽灾、探究的學習方式。學生成為學習活動的主體,教師為學生的學服務。4.教學模式發(fā)生了變化。

隨著“情境化課堂教學”專題的實施,課堂中教學的情境化已得到落實。

從情境的組織形式上,老師們根據(jù)教學內(nèi)容的不同,來選擇不同的形式。一些老師在教學“計算”或其他思維密度較大的內(nèi)容時,根據(jù)學生的認知規(guī)律,采用“并列式”方式組織教學(多個情境依次出現(xiàn),相對獨立),通過不斷變換情境,吸引學生注意力;而在一些與生活實際聯(lián)系緊密的課中(如統(tǒng)計等),則采用“因果式”組織形式,即后一情境的出現(xiàn)是前一情境的結(jié)果(或說由前一情境推出后一情境)。

從設計情境的內(nèi)容選擇上,老師們緊貼生活,有的就從身邊找素材,有的則直接組織學生活動參與,有的則與現(xiàn)實世界相聯(lián)系。(如一位老師在加法的教學中,與今年春季北京沙塵暴相聯(lián)系,設計了環(huán)保主題。)

從情境使用的目的上,有的老師創(chuàng)設情境,讓學生感受數(shù)學的價值,調(diào)動學生積極性;有的老師創(chuàng)設情境,利用學生的好奇心理,激發(fā)學習興趣;有的老師創(chuàng)設情境,讓學生通過操作,獲得自我發(fā)展……

總之,隨著課改的實施,課堂教學已擺脫了原來那種嚴肅、死板的模式,一種活潑的、充滿童趣的、更為貼近學生生活的課堂模式,正逐漸形成。來源:考試大-公開選撥領導

新課程改革工作總結(jié)

新課程改革,給我們的學校教師、學生帶來了什么,我們大家是有目共睹,今天我們在此進行一年來的總結(jié)回顧,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,有利于新課改的進一步扎實開展,有利于推進素質(zhì)教育的實施,有利于學生、教師、學校的和諧發(fā)展。一、理念先行

新一輪的課程改革不是簡單的教材的修改,而是對我國的教育進行了一場脫胎換骨的變革,它反映時代精神的教育觀念上的革命性改革。新課程秉持的民主、科學、開放的理念,是課改的靈魂,它包涵了三層意思:

1、倡導全面和諧的發(fā)展的教育;

2、倡導學生主動參與,勇于探究、勤于動手,注重過程與方法及實踐體驗。

3、培養(yǎng)學生收集信息的能力、分析解決問題的能力、交流合作的能力、創(chuàng)新精神和實踐活動的能力。二、機制保障

做好課改工作,需要組建相應的機構,明確職責分工負責,制訂和改革原有的一系列規(guī)章制度,以確保課改工作的順利實施。1、組建了以校長為組長,分管校長為副組長,教研組長為組員的課改領導小組。領導全校新課改的實施和推進。2、制訂了課改實驗方案,明確工作思路和工作措施。3、制訂了學生的評價細則,注重學生的發(fā)展性評價,設計了學生發(fā)展性評價和家長進課堂活動。

4、制訂了教師的考核與獎勵細則,并在細則中注重教師的發(fā)展性評價。

5、制訂了學生評教辦法。6、制訂了校本研訓制度。

7、制訂了教研處、教研組長、備課組長職責和獎勵辦法。三、校本研訓

新課程改革需要新的理念引導,有了新的理念,課改就有了源動力,但教師駕馭新課改的課堂教學能力是課改能否順利開展,切實推進素質(zhì)教育,提高教育教學質(zhì)量,促進學生、教師、學校和諧發(fā)展的最基礎最根本性的問題。提高教師課堂教學能力是當務之急,那會使我們教師的課堂教學方法來個脫胎換骨的改變。,我們深深地體會到要努力提高教師的教育教學能力,必須狠抓校本研訓重視課堂教學能力的提高培訓。我們主要從以下一些工作做起:(一)教研推動

1、每個教研組和備課組,每學期制訂了切實可行的研訓計劃,研訓活動都做到定時間(每周一次)、定地點、定內(nèi)容、定主講人員。校長、分管教學業(yè)務的副校長,每學期初的第一次和最后一次教研活動必須參加。在期末的最后一次教研活動中還要求每位教師作客觀、實事求是的總結(jié)交流。

2、積極派出人員參加各級教研機構組織的培訓活動,大力支持縣學科中心組人員參與各級培訓和活動。

3、開展“請進來、走出來,學習取經(jīng)和教學研討”的聯(lián)誼活動,我們的校長先后去杜郎口中學、洋思中學聽課學習;聽魏書生等名師的教學。

4、重視聽課、評課、說課和課例分析工作。每個教研組每學期除課改學習外都要安排公開課活動。公開課教師進行說課、聽課老師進行評課,學校還購買了優(yōu)秀教師的課堂教學實錄光盤,供教研活動進行課例分析研討,從而提高教師的課堂教學能力。

6、加強備課組建設,語文、數(shù)學、英語、歷史、政治每門學科分別設置了初一、初二、初三三個備課組,強調(diào)統(tǒng)一進度,統(tǒng)一質(zhì)量監(jiān)控,進行集體備課,每章節(jié)確定備課主講人進行主講,同時還組織教師學習新課程標準,并確定教師進行新課程標準解讀。

7、加強對教師的教案、批改等工作的督促檢查,教研活動時主要由教研組長協(xié)助教研處進行這方面的檢查,改變了以往的檢查方法,重視了過程管理。

8、開展“青藍結(jié)對”,制訂中青年教師成長計劃,通過示范課、研討課、課堂教學大比武等活動來練師技、強素質(zhì)、促成長。

9、注重綜合實踐課的教學,提高學生的全面素質(zhì),培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。綜合實踐教研組,每次假期都要布置學生做社會調(diào)查、小制作、孝敬等實踐調(diào)查研究方面的作業(yè),讓學生在自主、實踐、體驗中學知識、長才干、強能力。(二)科研帶動在課改中我們把教育科研貫徹于課改全過程,把課改建立在教育科研基礎上,以課題帶動形式,不斷研究和解決課改中出現(xiàn)難點問題。學校開展了以“體驗、激勵、自主”的教育教學模式研究的總課題,每個教研組結(jié)合學科開展支課題的研究,為學校創(chuàng)建體驗、激勵、自主的教育教學特色進行實踐探索和理論研究。四、評價引路

傳統(tǒng)的對教師對學生“唯分數(shù)”的評價制度,已不利于學生的全面發(fā)展和教師的專業(yè)發(fā)展,不符合我們“讓每一位學生最大限度的發(fā)展,讓每一位教師最大限度的發(fā)揮”的辦學理念,因此改革評價體系,要使評價起到推進新課改、提高學生的全面素質(zhì)、促進教師的專業(yè)發(fā)展的作用,必須建立多元、動態(tài)的評價體系。

1、教師的評價,注重教師的發(fā)展性評價,改變學期檢查為過程檢查,開展學生評教和教學教育、科研、德育工作、師德、專業(yè)發(fā)展、教科研等多元評價,因此我校制訂了《教師的評價細則和獎勵辦法》、《學生評教辦法》。

2、學生評價,注重學生的學習過程、學習潛能、學習態(tài)度、愿望和能力、學習成績各方面的素質(zhì)能力,我們制訂了學生的評價素質(zhì)。3、課堂教學評價,以教學目標、教學態(tài)度、教學過程、手段,關注個性發(fā)展等方面進行評價,制訂了《課堂教學評價意見》。五、設備投入

我們認為新課改是現(xiàn)代的教育思想的體現(xiàn),注重了體驗,因此一支粉筆,一本書滿足不了新課改的教學。教學環(huán)境,教學氛圍的營造需要一定的教學設備,我們重視教學設施的投入和現(xiàn)代教學技術的培訓。

我校提出了35歲以下的中青年教師能制作課件,35歲以上的教師能運用課件,學校對教師進行了課件的運用與制作培訓,一年來學校維修配備了2個多媒體教室,現(xiàn)共有多媒體教室13個,裝備了電腦備課室,為新課程實施提供了方便。

通過課改,今年我們主要做了以上這些工作,也取得了較好的效果,教師的理念、教學方式、課堂教學的組織形式,學生的學習方式,精神風貌都有了較大的變化,推動了教師的專業(yè)成長,培養(yǎng)了一批中青年教師,從而促進了學校各項工作的開展,推進了素質(zhì)教育,提高了學校的教育教學質(zhì)量,學生、教師、學校得以和諧和可持續(xù)發(fā)展。與此同時,也存在著一些問題和困惑,但我們相信,我校已經(jīng)有了較好的基礎,在今后不斷地反思和總結(jié)中,會將這些問題和困惑加以克服、改進、提高。

新課程改革工作總結(jié)

201*---201*學年度

榮興學校中學部201*年

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