畢業(yè)生進(jìn)公司三個(gè)月的工作總結(jié)

工作總結(jié)

自從畢業(yè)以來已經(jīng)進(jìn)入太極三個(gè)多月了，來到太極這個(gè)大家庭里，我從一個(gè)懵懂的大學(xué)畢業(yè)生慢慢走向了工作的崗位的太極人。在這人生的成長路上，單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事，特別是帶我的師父們給了我很大的幫助。在企業(yè)的教育不同于在學(xué)校的教育，企業(yè)更注重效率和利潤，更加關(guān)注個(gè)人的技能和辦事能力，因此在單位的這三個(gè)月中，我不僅學(xué)習(xí)到了更加實(shí)際的職業(yè)技能，而且在逐漸的提高自己的辦事能力和為人處世能力。雖然取得了一些進(jìn)步，但是由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏以及工作技能的不足，還有很多需要改進(jìn)的地方。下面是從工作中取得的成績，工作中的不足和以后的改進(jìn)措施等方面對這三個(gè)月的工作進(jìn)行總結(jié)。

剛從大學(xué)進(jìn)入工作的我深感自己工作技能和工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏，于是就保持了在學(xué)校里認(rèn)真專研，勤奮苦學(xué)的作風(fēng)，再加上師父以及同事的幫助，我取得了很大的進(jìn)步。在我們剛?cè)肼毜臅r(shí)候，部門就為我們新員工制定了培養(yǎng)計(jì)劃，由于以前沒有接觸過VC++,通過自己的努力看書以及在網(wǎng)上的學(xué)習(xí)，已經(jīng)對VC有一個(gè)大致的了解，邊學(xué)習(xí)邊做項(xiàng)目，基本完成了培養(yǎng)計(jì)劃項(xiàng)目的任務(wù)。在完成任務(wù)的過程中，不僅學(xué)習(xí)了語言的本身的語法規(guī)則，還學(xué)習(xí)了相關(guān)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)以及算法。在具體的培養(yǎng)計(jì)劃中，程序完成了對文件的操作，對oracle數(shù)據(jù)庫、sqlserver數(shù)據(jù)庫以及mysql數(shù)據(jù)庫的操作，正是這些艱難的學(xué)習(xí)為以后編寫代碼打下了基本功。另一方面就是學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式的轉(zhuǎn)變，在學(xué)校一般是被動的學(xué)習(xí)，并且很難把所學(xué)到的理論知識用于實(shí)踐，而在單位我變被動學(xué)習(xí)成主動的去學(xué)習(xí)，去掌握技能，并且可以把學(xué)到的知識隨時(shí)的用于實(shí)踐，大大提高的針對性和效率。在進(jìn)入單位的這三個(gè)月，我不僅在職業(yè)技能學(xué)習(xí)上取得了進(jìn)步，而且在思想上對于職業(yè)的學(xué)習(xí)也取得了進(jìn)步。

雖然三個(gè)月的時(shí)間一直在努力，但是工作中還是有不盡人意的地方，也存在一些不足。這三個(gè)月主要的任務(wù)是自我學(xué)習(xí)，提高自己的工作和處事能力。在工作中最大的不足就是缺乏溝通與交流，沒有利用公司提供的資源，與師父和同事缺少交流，導(dǎo)致了學(xué)習(xí)效率不高，既浪費(fèi)了一些時(shí)間，又消耗了不必要的精力。另一個(gè)不足就是在團(tuán)隊(duì)中缺乏自信，不能夠在團(tuán)隊(duì)中充分展現(xiàn)自己，沒有把自己的所學(xué)或是才能發(fā)揮出來。從現(xiàn)在看來，這些不足將極大地影響以后的工作與生活，所以針對不足，我將在以后的工作中采取下面的的措施來彌補(bǔ)不足，克服缺點(diǎn)，提高自己。

首先學(xué)習(xí)成功人士的7個(gè)高效習(xí)慣，積極主動的去學(xué)習(xí)，不僅向書本學(xué)習(xí)，更要向有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高自己的溝通和表達(dá)能力，在工作中勇于承擔(dān)責(zé)任，并且勇于展現(xiàn)自己。其次根據(jù)條件制定可行的計(jì)劃，把自己的工作目標(biāo)文字化，把壓力變成學(xué)習(xí)的動力，提高總自己的技術(shù)水平，在技術(shù)中交流并展現(xiàn)自己。最后有意識的培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神，多多與團(tuán)隊(duì)的隊(duì)友交流，在溝通中學(xué)會善于傾聽，在溝通中學(xué)習(xí)，并在溝通中表達(dá)與表現(xiàn)自己。

三個(gè)月轉(zhuǎn)眼即逝，我的職業(yè)生涯也漸漸步入正軌，活到老學(xué)到老，需要學(xué)習(xí)的東西還有很多，吾將上下而求索，同時(shí)感謝太極為我提供的成長和發(fā)展的平臺。

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湖南省電力公司201*年新進(jìn)高校畢業(yè)生入職培訓(xùn)班主任工作總結(jié)

湖南省電力公司201*屆新進(jìn)高校畢業(yè)生培訓(xùn)班班主任工作

總結(jié)

一班班主任向陽

201*年7月28日～9月28日，湖南省電力公司201*屆新進(jìn)高校畢業(yè)生在省電力公司中心培訓(xùn)部進(jìn)行了為期兩個(gè)月的崗前培訓(xùn)。作為一班班主任，我和56名學(xué)員一起克服天氣炎熱、培訓(xùn)任務(wù)緊等困難，圓滿完成了各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)，并創(chuàng)造了積極向上、和諧團(tuán)結(jié)的班級氛圍。培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員的精神面貌和知識儲備都有了較大提升，得到了一致好評�，F(xiàn)將培訓(xùn)情況總結(jié)如下：

一、班級學(xué)員基本情況及特點(diǎn)

201*年7月28日，懷揣著美好的希望和從零開始的心態(tài)，湖南省電力公司201*屆新進(jìn)高校畢業(yè)生在省電力公司中心培訓(xùn)部開始了入職的第一次集中培訓(xùn)。培訓(xùn)開始時(shí)一班共有學(xué)員71名，但在培訓(xùn)期間有十四名學(xué)員中途選調(diào)國網(wǎng)公司參加培訓(xùn)，一名學(xué)員因個(gè)人原因沒有繼續(xù)參加培訓(xùn)，實(shí)際結(jié)業(yè)時(shí)只有學(xué)員56名。其中男學(xué)員41名，女學(xué)員15名，分別來自省電力公司調(diào)通局、省電力公司試驗(yàn)研究院、湘西電業(yè)局、長沙電業(yè)局、岳陽電業(yè)局、省電力公司中心培訓(xùn)部、郴州電業(yè)局、永州電業(yè)局、婁底電業(yè)局等9個(gè)單位。學(xué)員中有博士研究生4名，碩士研究生16名，本科生36名，分別畢業(yè)于32所高校；年齡方面，最大的33歲，最小的21歲；人生閱歷方面，有已為人父的，有參加工作幾年后再讀研的，當(dāng)然，大多數(shù)是一帆風(fēng)順本科才畢業(yè)的�？偟膩碚f，一班學(xué)員具有年齡跨度較大、人生閱歷相對多樣、思想活躍、集體榮譽(yù)感強(qiáng)等特點(diǎn)。

二、作為班主任所完成的主要工作

根據(jù)省公司的總體安排，本次培訓(xùn)的目的是幫助201*年新進(jìn)員工盡快完成角色轉(zhuǎn)變，了解公司企業(yè)文化，熟悉公司的管理制度，增強(qiáng)主人翁意識，養(yǎng)成積極主動的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，拓展良好的人際關(guān)系，確定正確的發(fā)展目標(biāo)。培

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湖南省電力公司201*年新進(jìn)高校畢業(yè)生入職培訓(xùn)班主任工作總結(jié)訓(xùn)內(nèi)容分為三大模塊：軍事訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、文化理論和專業(yè)知識培訓(xùn)。培訓(xùn)管理模式上，采用準(zhǔn)軍事化管理。培訓(xùn)期間，學(xué)員一般情況下不允許請假，不允許私自進(jìn)出培訓(xùn)部大門；特殊情況請假必須經(jīng)省公司人董部批準(zhǔn)并辦理書面請假手續(xù)；因身體原因不能勝任軍事訓(xùn)練的學(xué)員必須跟隊(duì)旁觀。

為了切實(shí)達(dá)到培訓(xùn)目的，將準(zhǔn)軍事化管理落到實(shí)處，中心培訓(xùn)部將管理層次細(xì)分為教官軍事管理、班委自主管理、學(xué)員自律管理循序漸進(jìn)的三個(gè)層次，班主任作為培訓(xùn)管理的第一責(zé)任人，從開班的前期準(zhǔn)備、培訓(xùn)的實(shí)施過程至培訓(xùn)的完結(jié)及后續(xù)工作，實(shí)行全過程負(fù)責(zé)制。教官軍事管理方面，我班先后有三名國防科技大學(xué)的專業(yè)教官負(fù)責(zé)全程60天的軍事訓(xùn)練，其中全天候軍事訓(xùn)練4天，其余時(shí)間負(fù)責(zé)早間軍事訓(xùn)練、上下課隊(duì)列和晚間軍事訓(xùn)練；班委自主管理方面，我班通過競選成立了由班長、副班長、學(xué)習(xí)委員、宣傳委員、文體委員、生活委員組成的8人班委會，加上三名黨支部成員、兩名區(qū)隊(duì)長和各寢室長，班級日常管理得以順暢、有序、迅速地開展；學(xué)員自律管理方面我通過班規(guī)實(shí)施、跟班督促、深入溝通、開展活動等方法，鞭策學(xué)員嚴(yán)格自律。班主任總體管理方面，我積極配合相關(guān)部門開展工作，教育督促學(xué)員服從安排和指揮，實(shí)行跟班值日制，組織、指導(dǎo)學(xué)員開展各項(xiàng)活動，深入了解和關(guān)心學(xué)員的學(xué)習(xí)、思想和生活，做好班級的日常管理工作，組織現(xiàn)場觀摩活動，協(xié)助做好授課教師的接待工作，協(xié)助組織培訓(xùn)班考試及閱卷工作，負(fù)責(zé)組織班級座談會，負(fù)責(zé)學(xué)員各項(xiàng)成績的評定、匯總和整理，做好班級學(xué)員的鑒定和評先評優(yōu)工作，一言以蔽之負(fù)責(zé)全程60天的學(xué)員思想動態(tài)、考勤、生活、班級事務(wù)及溝通協(xié)調(diào)等工作，多層管理有機(jī)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)了科學(xué)管理、規(guī)范管理，嚴(yán)格管理與人文關(guān)懷相互交融，使學(xué)員在60天的培訓(xùn)里既緊張有序又精神愉快。

三、取得的成效及收獲

1、出勤情況：絕大多數(shù)學(xué)員培訓(xùn)期間能自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律，高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。全班無一人早退、曠課或缺勤，但也有極少數(shù)學(xué)員偶有遲到情況，其中4名學(xué)員遲到一次、2名學(xué)員遲到兩次；另有2名學(xué)員因病請假，2名學(xué)員因親人生病請假，兩名學(xué)員因單位公派學(xué)習(xí)請假。

2、軍訓(xùn)：4天全天候軍訓(xùn)期間，我班學(xué)員充分發(fā)揮吃苦耐勞的精神，在炎

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湖南省電力公司201*年新進(jìn)高校畢業(yè)生入職培訓(xùn)班主任工作總結(jié)炎烈日下努力克服困難，紀(jì)律嚴(yán)明，集體榮譽(yù)感強(qiáng)，體現(xiàn)了新進(jìn)員工積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌和良好的素質(zhì)；理論課學(xué)習(xí)期間的早操和晚間集合，全班學(xué)員也沒有松懈，嚴(yán)格要求自己，服從教官命令，做到令行禁止，贏得教官的高度評價(jià)。匯報(bào)表演和結(jié)業(yè)典禮上全團(tuán)唯一的旗手是我班的關(guān)曉菲，四位方陣隊(duì)員有兩位是我班的孔奎和黃毅，他們?yōu)榘嗉墵幜斯狻?/p>

3、拓展訓(xùn)練：全班學(xué)員積極配合教練的工作，勇于嘗試，互相鼓勵，較好完成了所有的培訓(xùn)項(xiàng)目，真正達(dá)到了挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊(duì)的目的。一部分學(xué)員雖恐高，但他們?yōu)榱藞F(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)，最后都臉上帶著淚堅(jiān)持完成項(xiàng)目。他們中有的曾三上三下“天梯”，有的四次挑戰(zhàn)“空中單杠”直到完美，其團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神給教練留下了深刻的印象。

4、理論學(xué)習(xí)：絕大多數(shù)學(xué)員能認(rèn)識到文化理論和專業(yè)知識培訓(xùn)的意義，嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律。上下課嚴(yán)格按教官要求排隊(duì)進(jìn)出教室，不喧嘩，秩序井然；按桌簽就座，沒有私自挪動桌簽現(xiàn)象；離開教室時(shí)主動清理垃圾；尊重老師，認(rèn)真聽講，自覺記筆記；嚴(yán)肅對待考試，理論考試成績較好，全班無一人次補(bǔ)考都順利通過考核。。

5、各項(xiàng)活動：一班學(xué)員團(tuán)結(jié)活躍，集體榮譽(yù)感強(qiáng)。培訓(xùn)期間，積極參加了各項(xiàng)活動。內(nèi)務(wù)評比、演講比賽、兵乓球比賽全團(tuán)第一，歌詠比賽以微弱劣勢屈居全團(tuán)第二，辯論賽全團(tuán)第三，籃球賽雖只取得第四名，但充分發(fā)揚(yáng)了團(tuán)結(jié)拼搏的精神，班級凝聚力空前高漲；班級還組織了兩場聯(lián)誼晚會、一場篝火晚會、班級聚餐等活動，在60天的時(shí)間里盡量讓每一位學(xué)員展現(xiàn)個(gè)性、相互熟悉，學(xué)員之間建立了深厚的友誼，同時(shí)也使培訓(xùn)生活變得豐富多彩。

四、培訓(xùn)管理的感受及建議

（一）感受：全體學(xué)員都認(rèn)為此次培訓(xùn)是非常成功的，收獲很大。培訓(xùn)不僅使他們鍛煉了身體，磨練了意志，了解到了電力系統(tǒng)各個(gè)方面的知識，結(jié)識了更多朋友，更重要的是學(xué)會了怎么做人，從而正確地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，給職業(yè)道路帶來一個(gè)良好的開端。在總結(jié)座談會上，有學(xué)員深情地談道：“我獲得的應(yīng)該是思想的轉(zhuǎn)變與角色的轉(zhuǎn)換，我已成功地從原來一個(gè)只專著于學(xué)術(shù)、技術(shù)的學(xué)生，變成一個(gè)會從公司角度從全局去宏觀地考慮問題的公司員工，變成一個(gè)為

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湖南省電力公司201*年新進(jìn)高校畢業(yè)生入職培訓(xùn)班主任工作總結(jié)了更好地工作、更好地為公司服務(wù)、更好地實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，開始注意多方面知識的學(xué)習(xí)積累、多方面發(fā)展的公司員工；通過拓展訓(xùn)練，我的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與溝通能力得到了鍛煉與提高，這是我們在當(dāng)今社會做好工作必需的能力；我學(xué)到了許多工作必需的知識，深入了解了我將為之服務(wù)的單位，讓我能夠融入到這個(gè)集體、熱愛這個(gè)集體，能全心全意地和同事一起為之奮斗。最后，在這段日子里我認(rèn)識了許許多多優(yōu)秀的人，從他們的身上，我學(xué)到了許多東西，用之完善自己，同時(shí)也在這段一起度過的日子里，得到了友誼，得到了歡樂，得到一段美好的回憶”這反映了全體學(xué)員的共同心聲。

（二）建議：

1、極少數(shù)授課老師在課堂上沒用普通話，上課不注意與學(xué)員互動，外地學(xué)員聽不懂，影響了培訓(xùn)效果和培訓(xùn)紀(jì)律，建議老師盡量用普通話。

2、理論學(xué)習(xí)中，嚴(yán)抓嚴(yán)管專題、執(zhí)行力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工獎懲辦法、安規(guī)往屆優(yōu)秀畢業(yè)生成長報(bào)告、勞模和崗位能手職業(yè)報(bào)告等內(nèi)容對學(xué)員觸動很大，也極富教育意義。尤其是往屆優(yōu)秀畢業(yè)生成長報(bào)告和勞模、崗位能手職業(yè)報(bào)告建議以后可組織進(jìn)行討論，開展征文比賽，把這些內(nèi)容安排得形式多樣些、更深入些，使學(xué)員的思想認(rèn)識更上一層樓。

3、建議將拓展訓(xùn)練做成潛能開發(fā)課程，訓(xùn)練前請專家講潛能開發(fā)，讓學(xué)員做好充足的心理準(zhǔn)備，可能更有利于學(xué)員將感受上升為理論高度；另外建議增加野外訓(xùn)練項(xiàng)目。

4、建議培訓(xùn)部進(jìn)一步抓好食堂的衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量和伙食，同時(shí)可適當(dāng)組織學(xué)員到食堂體驗(yàn)幫忙，進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換，加強(qiáng)理解。

五、班主任工作要改進(jìn)的方面

1、嚴(yán)厲中有時(shí)要不乏親和，體貼理解學(xué)員，更加平易近人。2、加強(qiáng)各方面知識的涉獵和學(xué)習(xí)，博學(xué)多才，更具人格魅力。

201*年9月

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