美術(shù)學院201*年工作總結(jié)

美術(shù)學院201*年工作總結(jié)

緊張忙碌的秋季學期眼看又已接近尾聲，過去一年以來，美術(shù)學院在校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)懷下，我院的各項教學工作又取得了較為顯著的成績。我們本著以教學為中心，以科研為先導的教學理念，牢固樹立以培養(yǎng)全面發(fā)展的新型藝術(shù)生為核心價值的育人環(huán)境與氛圍，從教風、學風入手，狠抓常規(guī)制度落實，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，全面落實和推動學院布置的各項教學工作任務(wù)，現(xiàn)就本年度的工作總結(jié)如下：

一、政治理論學習及思德、系風建設(shè)

遵照學校黨委統(tǒng)一要求與部署，我院認真組織全系師生加強了各項政治理論的業(yè)務(wù)學習，特別是通過學習“三個代表”和“科學發(fā)展觀”等重要政治理論，為我們進一步解放思想，轉(zhuǎn)變教育、教學觀念具有非常重大的現(xiàn)實意義和作用，通過近一年的院風及師德建設(shè)，我院的教學風氣進步明顯，我們本著實事求是，求真務(wù)實的工作原則，始終堅持以教學為中心，進一步解放思想，不斷提高我院師生的綜合政治覺悟和理論修養(yǎng)。

二、日常教學工作與管理

常規(guī)教學管理與日常的教學規(guī)范，是落實各項教學計劃與工作任務(wù)的根本保證。因此，建立健全各種規(guī)章管理制度便是維護教學正常運行的必要條件和根本保障，我院充分發(fā)揮教研室的職能作用，以各學科專業(yè)教研室為單位，認真組織、開展了各項教學檢查活動，從教師的備、教、輔、改、考等環(huán)節(jié)入手，狠抓常規(guī)教學的制度落實工作，定期組織教師進行聽課、備課等活動；同時，我院始終堅持以學術(shù)為先導的教學基本理念，深入組織和開展師生間的學術(shù)展覽活動，特別是本年度的畢業(yè)展，更是以前所未有的學術(shù)水平和整體質(zhì)量，贏得了學院一致的贊賞。

另外，我院也充分地結(jié)合自身實際，以申碩為依托，以課程建設(shè)為基礎(chǔ)，深入開展人才方案的大討論，并以教研室為單位，積極推進各專業(yè)領(lǐng)域的課程改革，推行實踐性與學術(shù)性并舉的教學思想，努力優(yōu)化各專業(yè)教學的課程授課結(jié)構(gòu)，加強提高專業(yè)領(lǐng)域的學術(shù)競爭力，特別令人驚喜的是，在全院教師的共同努力下，我院現(xiàn)已建成《美術(shù)史》校級優(yōu)質(zhì)課程一門，并在學院有力的支持下，完成了《CorelDRAWX3平面設(shè)計完全自學手冊》與《人機工程學》教材編寫出版工作，其發(fā)行的教材深受學生的歡迎和喜愛。在201*年許昌學院教學大獎賽中，我院徐艷秋、耿沛甲老師分別獲得一等獎和二等獎。同時，為了進一步加強常規(guī)教學的管理，促進管理工作的制度化、規(guī)范化，我系還定期的對各專業(yè)教研室進行了有效督促與檢查。

三、科學研究與學術(shù)活動開展情況

要從根本上提高教育教學的質(zhì)量，教師是關(guān)鍵，而教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和科研水平不僅是教學成果的有效保障，而且它也教育教學的催化劑，從某種意義上講，一個學校的核心競爭力，其實最為關(guān)鍵的是師資和科研水平，現(xiàn)代化的教育呼喚高素質(zhì)的教師，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心的素質(zhì)教育，要求教師由“經(jīng)驗型”轉(zhuǎn)向“科研型”；由“知識型”轉(zhuǎn)向“學者型”。因此，加強教師科研管理工作，不僅是恒量一個教師是否稱職的重要標準，而且也是作為教師進升職稱的核心依據(jù)，為了進一步加強和提高我院教師的科研水平，我院充分發(fā)揮和依托我系教師梯隊相對完備的顯著優(yōu)勢，開展了形式多樣的團隊學術(shù)活動，而特別是以“美術(shù)學”專業(yè)被評為教育部試點課程，從而拉開了我系科研的新熱潮。

另外，我院也正積極籌劃與兄弟院校展開校際間的學術(shù)交流活動，力爭在學院經(jīng)費允許的情況下，在不久的將來舉辦優(yōu)秀作品巡展，以及聘請相關(guān)知名專家來我系進行學術(shù)交流。

四、加強學科專業(yè)建設(shè)

我院將充分發(fā)揮我系師資隊伍與學術(shù)梯隊相對完備的各種優(yōu)勢，以工筆畫為專業(yè)突破口，爭取早日實現(xiàn)我系學科碩士點的零的突破；同時，我們也將進一步從學術(shù)梯隊可持續(xù)發(fā)展的長遠目標出發(fā)，認真加強人才引進與儲備，進一步加強培養(yǎng)年青一代的學術(shù)中堅力量，深入進行有針對性的教學改革和進一步推進精品課程的升級申報工作，努力將我系的學科建設(shè)水平推向新的高度。

美術(shù)學院

201*年12月2日

美術(shù)學院黨總支201*年工作總結(jié)

美術(shù)學院黨總支201*年在學校黨委的正確領(lǐng)導下，堅持以中國特色社會主義理論和“十七大”精神為指導，圍繞學校年度工作要點，結(jié)合美術(shù)學院實際，全面貫徹黨的路線、方針和政策，與行政一道團結(jié)帶領(lǐng)師生員工，以育人為根本目標，以教學工作為中心，促進了美術(shù)學院的改革發(fā)展，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、主要工作

1、4月20日領(lǐng)導班子調(diào)整后，針對美術(shù)學院原來教工黨員只成立一個教工黨支部的情況，按照學校黨委要求，結(jié)合美術(shù)學院實際，于201*年5月22日召開全體黨員大會，選舉產(chǎn)生了美術(shù)學院黨總支新一屆總支委員會和三個教工黨支部，從組織上保證了黨總支、支部在美術(shù)學院教育教學工作和事業(yè)發(fā)展中的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。

2、堅持標準，積極穩(wěn)妥在師生中發(fā)展新黨員。

201*年美術(shù)學院共發(fā)展學生黨員94名，現(xiàn)在學生黨員共計130人，占學生比例8%；確定1名教職工為發(fā)展對象；舉辦入黨積極分子培訓班2期，培養(yǎng)入黨積極分子248人，現(xiàn)有入黨積極分子870人，占學生比例57%。

3、組織師生學習十七屆三中全會精神等事時政治資料，加強了黨風廉政建設(shè)、師德建設(shè)和作風建設(shè)，全年無違法違紀事件發(fā)生。

4、積極開展維護穩(wěn)定、抗震自救、迎奧運、講文明、樹新風等工作，確保了美術(shù)學院的安全穩(wěn)定。

5、結(jié)合專業(yè)特點，積極組織開展主題活動。組織藝術(shù)設(shè)計教工黨支部和繪畫教工黨支部黨員，并邀請全體非黨員教研室主任和部分教師，于201*年10月18日分別到成都三圣鄉(xiāng)的許燎源現(xiàn)代設(shè)計博物館和成都市航空路12號紫蘭商廈觀摩了《隱藏的和諧》和《數(shù)像時代的繪畫與雕塑》大型陶藝、包裝設(shè)計、繪畫與雕塑展。

201*年11月20日組織機關(guān)行政黨支部黨員和學生黨支部書記到空軍95786部隊49分隊戰(zhàn)勤連學習座談。通過活動，老師們感到受益匪淺：不僅開闊了眼界，而且對提高自己的業(yè)務(wù)水平，促進職業(yè)規(guī)劃有很大的幫助；同時，增強了黨組織的凝聚力。

6、組織師生員工開展汶川“5.12”特大地震抗震自救和“學習抗震救災(zāi)教師先進事跡，做教書育人的楷�！被顒�。開展“援助災(zāi)區(qū)獻愛心”活動，我院師生黨員積極參加，共捐贈2萬多元人民幣，其中特殊黨費5000多元。在大災(zāi)面前充分體現(xiàn)了美術(shù)學院師生的愛國主義精神、集體主義精神和人道主義精神。7、關(guān)心支持學生工作加強學生工作隊伍建設(shè)。針對美術(shù)學院學生工作現(xiàn)狀，多次組織美術(shù)學院黨政班子和輔導員、班主任召開學生工作會和個別談心，研究問題，查找原因，分析現(xiàn)狀，統(tǒng)一思想，提高認識，提出舉措，明確責任。積極推動學風建設(shè)。

特別是積極營造美術(shù)學院學生英語學習的氛圍，讓黨政班子和輔導員、班主任充分認識到加強對學生英語學習的組織、管理、引導，不僅是高校美術(shù)人才培養(yǎng)規(guī)格的必然要求；也是教育管理工作人員的職責所在；更是推動學風建設(shè)的重要抓手和目標之一。

4月20日美術(shù)學院新班子組建后，針對各年級學生的英語過級情況，展開了認真的調(diào)查了解，從調(diào)查結(jié)果看，學生的英語水平，過級率的情況十分不理想。特別是201*級畢業(yè)班學生三級英語過級率僅為18.6%，按照學校初步的分數(shù)段劃線要求，將有80%的學生可能拿不到學位證，56%的學生可能拿不到畢業(yè)證，形勢十分嚴峻，如果不采取及時有效的補救措施，將直接影響到學校的穩(wěn)定，也會給學生順利畢業(yè)離校及就業(yè)造成嚴重的阻礙。為此，及時組織舉辦了畢業(yè)生英語校考復(fù)習班，聘請優(yōu)秀英語教師授課，加強督促檢查，學生的英語�？既〉昧溯^優(yōu)異的成績，使美術(shù)學院201*級畢業(yè)生第一次授位率達到了91.4%，超過了全校平均水平（86.8%）4.6個百分點，確保了畢業(yè)生穩(wěn)定、順利、文明地離開學校。

為增強學生社會實踐能力，牽頭聯(lián)系空軍95786部隊49分隊戰(zhàn)勤連、樂山大佛文武學校、汶川縣水磨中學（在峨眉異地復(fù)課）成為美術(shù)學院社會實踐基地。結(jié)合專業(yè)特點，組織師生分別赴洪雅柳江、空軍95786部隊49分隊戰(zhàn)勤連和樂山大佛文武學校等單位開展社會實踐活動。

全面關(guān)心幫助貧困生的思想、學習和生活，除認真落實學校貧困生政策外。還聯(lián)系空軍95786部隊49分隊戰(zhàn)勤連支助4名特困生，1000元/每人.年，讓貧困生深切地體會到了黨和學校、教師、社會的關(guān)懷。7、黨員科研工作有新突破

１人獲得加拿大藝術(shù)基金會和上海藝術(shù)景中心頒發(fā)的中國新銳藝術(shù)家大獎（在全國海選，最后只有25人獲得獎）牽頭申報了二項省廳級科研課題�！稄埓笄�愛國情感研究》獲得四川省哲學社會科學重點研究基地四川張大千研究中心立項；《“5.12”大地震震中汶川縣災(zāi)后教育現(xiàn)狀調(diào)查與教學、校園文化重建研究》正在四川省哲學社會科學院審批中。發(fā)表作品一般22幅，核心16幅；論文一般9篇，核心4篇。

指導學生參加四川省大學生藝術(shù)節(jié)和四川省第四屆大學生旅游藝術(shù)設(shè)計大賽，榮獲金獎1個，銀獎2個，銅獎10個。8、經(jīng)常深入教學第一線學習了解教學情況，積極參加和組織青年教師講課比賽、教師學術(shù)講座、學生作品展教學研討會等活動，努力提高美術(shù)專業(yè)素養(yǎng)。青年教師講課比賽各教研室評選出的優(yōu)勝教師青年教師講課全為黨員。3名黨員教師組織舉辦了學生作品展。

9、積極支持工會工作，成功召開美術(shù)學院第一屆教職工暨工會會員大會第二次會議和開展工會活動，受到教職工肯定。

10、積極推動開展教師職業(yè)生涯規(guī)劃。制定美術(shù)學院教學日志，不斷加強課堂教學常規(guī)管理和學風建設(shè)。

11、開展樂山師范學院“三育人”先進個人評選、學習宣傳活動，馬山被評樂山師范學院“三育人”先進個人。

12、召開統(tǒng)戰(zhàn)座談會，尊重并充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)對象的智力優(yōu)勢，為學院建設(shè)、穩(wěn)定、發(fā)展做貢獻。

13、按時完成黨委和各職能部門布置的各項任務(wù)。按照學校黨委安排和要求，認真做好黨代會籌備工作。

二、創(chuàng)新工作

1、開創(chuàng)美術(shù)學院實習就業(yè)新局面。

牽頭聯(lián)系、加強對外聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào)，目前美術(shù)學院與成都三昧火動畫設(shè)計有限公司、樂山大佛文武學校、重慶匯博大頌文化傳媒有限公司、北京中關(guān)村數(shù)字娛樂留學人員創(chuàng)業(yè)園西山實訓基地等單位已經(jīng)簽定實習就業(yè)協(xié)議書或校企合作等事宜有了意向協(xié)議。

2、繼續(xù)教育和創(chuàng)收工作有了新進展

牽頭與樂山大佛文武學校簽定聯(lián)合辦學協(xié)議書。

針對�？粕�本科指標只有5%，學生學業(yè)提高的需求和就業(yè)等實際，與高等教育自學考試示范助學園區(qū)重慶園區(qū)初步達成主考學校為西南大學，視覺傳達設(shè)計專業(yè)銜接本科的聯(lián)合辦學協(xié)議。

三、存在的主要問題和今后努力的方向

1、貫徹落實中共教育部黨組《關(guān)于加強普通高等學�；鶎狱h組織建設(shè)的意見》中關(guān)于建立健全黨政聯(lián)席會制度不夠。需進一步加強領(lǐng)導班子建設(shè)，努力提高領(lǐng)導班子思想政治素質(zhì)和謀劃問題、解決問題的能力。

2、組織黨員和教職工保質(zhì)保量認真學習政治理論和時事政策不夠，黨員和教職工思想政治工作承待加強。

3、組織班子成員靜下心坐下來深入總結(jié)研討辦學思路、人才培養(yǎng)模式、美術(shù)學院核心競爭力等問題還不夠。

4、黨建工作、學生工作隊伍建設(shè)和教風建設(shè)、學風建設(shè)困難和問題較多，需要進一步加強管理和引導。

總之，一年來，黨總支、支部和共產(chǎn)黨員在美術(shù)學院的改革發(fā)展和教育教學各項工作中的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用得到有效發(fā)揮，進一步增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和感召力。確保了黨和國家的方針、政策和學院黨委、行政的決定、決議在美術(shù)學院的貫徹落實，美術(shù)學院的安全穩(wěn)定，開創(chuàng)了美術(shù)學院事業(yè)發(fā)展和教育教學工作新局面。

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天津美術(shù)學院201*年畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)

天津美術(shù)學院

201*年我院畢業(yè)生就業(yè)工作仍然面臨著巨大的壓力，在學院黨委和就業(yè)工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，我們進一步鞏固去年就業(yè)工作取得的成果，積極發(fā)動全院上下師生員工努力拓寬就業(yè)渠道，及時解決畢業(yè)生的所急所需，圓滿完成了201*年的畢業(yè)生就業(yè)工作，現(xiàn)將本年度的就業(yè)工作具體匯報如下：一、201*年畢業(yè)生就業(yè)基本狀況分析

天津美術(shù)學院201*屆共有畢業(yè)生939人，其中本科畢業(yè)生835人，研究生104人截至201*年8月13日，835名本科生中，有474人簽約，61人考研，10人出國，221人靈活就業(yè)，66人返回原籍，3人待分，本科生就業(yè)率91.74%，簽約率達到56.8%。

104名碩士研究生中，有66人簽約，1人升學，1人出國，32人靈活就業(yè)，3人返回原籍，研究生就業(yè)率達到96.15%，簽約率達到63.5%。

我院就業(yè)前三位的專業(yè)是油畫、裝飾藝術(shù)設(shè)計和多媒體藝術(shù)設(shè)計，油畫專業(yè)和裝飾藝術(shù)專業(yè)同學自由職業(yè)居多，而多媒體藝術(shù)設(shè)計專業(yè)培養(yǎng)為目前市場缺口最大的動畫設(shè)計人才，為供不應(yīng)求的狀態(tài)，對于書法，服裝及職業(yè)裝潢等專業(yè)就業(yè)不容樂觀。

我院有一名新疆籍學生，準備出國繼續(xù)深造，目前正辦理出國手續(xù)。二、今年就業(yè)工作的主要措施：

（一）加強領(lǐng)導，高度重視，逐步形成良性機制

學院黨委將畢業(yè)生就業(yè)工作放在十分重要的位置，先后多次召開黨委會、學院各基層單位黨政主要負責人會議，及時研究畢業(yè)生就業(yè)形勢，精心制定相應(yīng)工作方案，周密部署相關(guān)工作，將畢業(yè)生就業(yè)工作作為學院和各二級學院、系“一把手”工程狠抓落實。就業(yè)工作經(jīng)費逐年增加，201*年就業(yè)經(jīng)費達5萬多元，人均接近60元。

學院就業(yè)指導中心定期組織就業(yè)工作會，就業(yè)工作經(jīng)驗交流會，提高全員對就業(yè)工作重要性的認識，各基層單位主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導高度重視本單位畢業(yè)生就業(yè)情況，在就業(yè)工作上要有思路，有舉措，有監(jiān)督，有落實，有反饋。及時反饋全院各院系目前就業(yè)情況，分享就業(yè)工作經(jīng)驗，并對下一步201*屆畢業(yè)生就業(yè)工作提出具體要求。4月23日成功召開了天津美術(shù)學院201*屆畢業(yè)生就業(yè)工作會議，反饋全院各院系目前就業(yè)情況，分享就業(yè)工作經(jīng)驗，并對下一步201*屆畢業(yè)生就業(yè)工作提出具體要求。（二）創(chuàng)新工作機制，健全我院大學生創(chuàng)業(yè)教育及服務(wù)體系近年來，天津美術(shù)學院黨委非常重視學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，結(jié)合專業(yè)優(yōu)勢，根據(jù)學生創(chuàng)業(yè)意向積極推進畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。在去年良好的推動我院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的前提下，進一步強化創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)，激發(fā)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)熱情、提高創(chuàng)業(yè)能力、增強創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。

做好由天津市大中專就業(yè)指導中心舉辦的“創(chuàng)業(yè)培訓校園行活動”，201*年畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)意識培訓達40%，總計300余人。參加創(chuàng)業(yè)能力培訓和創(chuàng)業(yè)模擬實訓的畢業(yè)生達20%，并由我院參加首期創(chuàng)業(yè)教育師資培訓班的老師面向2至4年級70名學生開設(shè)KAB大學生創(chuàng)業(yè)教育選修課程。

我們以座談會的形式，召集自主創(chuàng)業(yè)學生“談創(chuàng)業(yè)”，重點了解學生在創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和所需的支持，并積極與政府、企業(yè)溝通，為學生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想提供切實幫助。如今，美院校園內(nèi)已掀起了自主創(chuàng)業(yè)的熱潮。據(jù)統(tǒng)計，畢業(yè)前在校生創(chuàng)業(yè)團隊共有17個，參與創(chuàng)業(yè)的學生29人，重點創(chuàng)業(yè)團隊6個。并積極組織創(chuàng)業(yè)團隊參加各類比賽，如昆山杯創(chuàng)業(yè)團隊大賽，挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)團隊大賽等積累經(jīng)驗，我院一支創(chuàng)業(yè)團隊榮獲全國挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)團隊大賽三等獎。學院加大力度對創(chuàng)業(yè)團隊的支持，積極與各區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)保持密切聯(lián)系，為創(chuàng)業(yè)團隊提供場地、資金及注冊等相關(guān)支持，學院也在積極籌劃建立學生創(chuàng)業(yè)基地，對創(chuàng)業(yè)團隊進行孵化，以加強學生創(chuàng)業(yè)的成功率。

（三）拓寬思路，強化服務(wù)，努力搭建就業(yè)平臺1、對往屆畢業(yè)生就業(yè)方向的跟蹤調(diào)查

學院就業(yè)部門對近三屆畢業(yè)生的就業(yè)方向進行跟蹤調(diào)查，分專業(yè)進行統(tǒng)籌分析，為充分了解畢業(yè)生就業(yè)情況，加強工作中的分類指導提供了有效參考依據(jù)。

2、院領(lǐng)導帶隊走訪著名企業(yè)，了解企業(yè)用人需求

走訪用人單位，拓寬新的就業(yè)渠道，與濱海新區(qū)相關(guān)企業(yè)建立聯(lián)系，走訪開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心，與更多開發(fā)區(qū)用人單位取得聯(lián)系，并建立長期合作關(guān)系，為畢業(yè)生提供到濱海新區(qū)建功立業(yè)的機會。走訪各區(qū)創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，為自主創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生爭取政策支持，走訪關(guān)系單位，天津光榮軟件有限公司、天津索浪數(shù)字軟件技術(shù)有限公司、天津皿鎏軟件公司等，了解畢業(yè)生工作情況，爭取更多就業(yè)崗位。

3、積極籌辦畢業(yè)生就業(yè)招聘會

從去年11月份開始，我院就業(yè)指導中心根據(jù)學院特點，以平均每周兩場專場招聘會的數(shù)量召開校園專場招聘會22場。崗位200余個，招聘人近201*人。充分利用就業(yè)網(wǎng)，學院就業(yè)工作群等宣傳平臺，共發(fā)布招聘信息100條，就業(yè)崗位300余個，招聘人數(shù)多達3000人，4月29日首次舉辦201*年大型校園招聘會，參加招聘會的企業(yè)多達61家，是歷年來{"Error":{"code":"8","Message":"badrequest","LogId":"1222862746"}}在索浪數(shù)字實習，目前實習結(jié)束，經(jīng)嚴格考核，決定錄用6名畢業(yè)生。有20多名同學在金太陽家紡企業(yè)實習，錄用3人，有3人在網(wǎng)易實習，全部被錄用。有5人在卓奧科技實習，騰訊7人實習。

三、存在的主要問題及解決方法：

通過今年就業(yè)工作的總結(jié)我們發(fā)現(xiàn)我院在畢業(yè)生就業(yè)工作方面存在的主要問題包括：1、畢業(yè)生的就業(yè)觀、擇業(yè)觀教育有待進一步加強。少數(shù)畢業(yè)生在擇業(yè)過程中表現(xiàn)出不正確的心態(tài)，少數(shù)畢業(yè)生仍過分看重薪水待遇，不愿意到基層工作，從而失去一些很好的就業(yè)機會，部分畢業(yè)生就業(yè)期望值較高是藝術(shù)類畢業(yè)生就業(yè)工作中的一個難點，因此轉(zhuǎn)變畢業(yè)生就業(yè)觀念是今后就業(yè)工作的重點，對此，我們將進一步加強對畢業(yè)生進行國情教育和就業(yè)政策教育，引導畢業(yè)生樹立正確的成才觀和就業(yè)觀。

2、部分學生的專業(yè)雖然很好，但基本技能缺乏競爭實力，學生在面試過程中應(yīng)具備的自身素質(zhì)和專業(yè)能力達不到企業(yè)要求，從而失去許多就業(yè)機會，因此在今后的工作中應(yīng)該進一步加強學生基本技能的培養(yǎng)，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要。

3、開拓就業(yè)渠道的力度還應(yīng)加強，尤其外地生就業(yè)市場的的開拓。部分學生畢業(yè)后希望回到家鄉(xiāng)或者到其他的城市就業(yè)，但是目前學校聯(lián)系的就業(yè)渠道仍以本市及周邊城市為主，因此今后應(yīng)擴展就業(yè)市場，使學生們可以根據(jù)自己的需要進行選擇。

4、進一步加強就業(yè)指導工作，提升就業(yè)工作隊伍專業(yè)化水平，進一步提高就業(yè)指導水平，使畢業(yè)生充分就業(yè)，高質(zhì)量就業(yè)。

四、下階段我院就業(yè)工作的目標、思路及舉措

201*年，我院將繼續(xù)保持就業(yè)工作總體穩(wěn)定和有序，在總結(jié)以往就業(yè)工作的經(jīng)驗和不足前提下將重點做好以下工作：

1.進一步深入貫徹落實國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》和《天津市促進高校畢業(yè)生就業(yè)的意見》等國家、天津市有關(guān)就業(yè)工作文件精神，并將各項要求落到實處，服務(wù)于全體學生。

2.繼續(xù)落實“一把手”工程。黨委書記和院長對本院（系）畢業(yè)生就業(yè)工作負總責，做到全員參與就業(yè)，服務(wù)就業(yè)。

3.進一步加大力度鼓勵畢業(yè)生到西部、到基層就業(yè)。貫徹中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》等有關(guān)文件精神，積極引導和鼓勵畢業(yè)生到基層單位、到中西部地區(qū)就業(yè)。4.關(guān)注就業(yè)困難學生，尤其困難生中就業(yè)困難的學生，建立困難畢業(yè)生檔案和臺帳，建立就業(yè)導師制度，采取“一對一”的方式進行重點指導、重點服務(wù)、重點培訓和重點推薦，切實幫助他們解決經(jīng)濟上、心理上、求職技巧上的實際困難；

5.進一步加強就業(yè)師資隊伍建設(shè)。打造一支高素質(zhì)、高水平并可持續(xù)的就業(yè)工作教師隊伍，努力通過培訓、實踐等各種途徑使這支隊伍不斷成長。

6.積極開拓用人市場。借助濱海新區(qū)的發(fā)展契機，加強和濱海新區(qū)的聯(lián)系，通過各種途徑積極向用人單位推薦生源，爭取為學生提供更多的就業(yè)信息。

7、爭取建立校內(nèi)學生創(chuàng)業(yè)孵化基地，成立學院創(chuàng)業(yè)基金，扶持重點創(chuàng)業(yè)團隊。幾年來，在院黨委的領(lǐng)導、關(guān)心和重視下，我院畢業(yè)生就業(yè)工作取得了顯著地成效，保證了我院畢業(yè)生的初次就業(yè)率一直保持穩(wěn)定逐年上升。藝術(shù)類院校的部分畢業(yè)生更愿意采取靈活就業(yè)的方式進行工作，下一階段我們將進一步下大力量鼓勵和引導畢業(yè)生主動到基層、到艱苦地區(qū)去工作，并鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè)，努力提高我院畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量。此外，我們還將進一步充分利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢，快速、便捷、準確的向畢業(yè)生傳遞就業(yè)信息，以服務(wù)學生為工作宗旨，努力提高我院就業(yè)工作的整體水平。

天津美術(shù)學院學生就業(yè)指導中心

201*年8月13日

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