領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作總結(jié)-個人工作總結(jié)

近年來，我縣各級淀組織在學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的實踐中，積極創(chuàng)新工作思路，切實加強以堅持立黨為公、執(zhí)政為民為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，為全縣社會各項事業(yè)的發(fā)展提供了堅強有力的組織保證。現(xiàn)將我縣近兩年來領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況予以總結(jié)。

一、全縣加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的做法及成效

1、深化理論武裝工作，班子成員思想政治素質(zhì)不斷提高。去年以來，全縣各級黨組織始終把深化理論武裝工作作為加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的首要任務(wù)來抓，組織廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策，學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想，積極引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部在深化對“什么是社會主義，怎樣建設(shè)社會主義”的根本問題的認識上下功夫，在學(xué)好用好解放思想、實事求是的精髓問題上見實效，采取黨校集中培訓(xùn)、中心學(xué)習(xí)組集中學(xué)習(xí)、舉辦學(xué)習(xí)班、安排專題自學(xué)等形式，突出抓好縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理論學(xué)習(xí)。據(jù)統(tǒng)計，去年以來，全縣縣、鄉(xiāng)黨校共舉辦各類學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班142期，培訓(xùn)縣、鄉(xiāng)干部1.13萬人次，其中科級以上干部1190人次。特別是今年以來，進一步加大了科級干部的培訓(xùn)力度，元月份舉辦了科級干部學(xué)習(xí)十六大精神培訓(xùn)班，9月份又對全縣412名副科以上的干部對“三個代表”重要思想進行了分期輪訓(xùn)，使領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)不斷提高�？h委中心學(xué)習(xí)組年均組織集中學(xué)習(xí)13次，有效學(xué)時每年達100小時以上，個人自學(xué)有效學(xué)時累計可達280小時，人均記學(xué)習(xí)筆記2萬余字；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委中心學(xué)習(xí)組年均組織集中學(xué)習(xí)13次，有效學(xué)時累計達100小時，個人平均自學(xué)80次，有效學(xué)時累計可達160小時，人均記學(xué)習(xí)筆記1.5萬字。通過學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏銳性和鑒別力不斷提高，政治立場和理想信念進一步堅定。

2、身體力行黨的宗旨，班子成員全心全意為人民服務(wù)的意識明顯增強。近年來，全縣各級黨組織始終把加強宗旨教育，強化群眾觀念，樹立良好公仆形象貫穿思想政治建設(shè)的始終。結(jié)合“三講”教育“回頭看”、“學(xué)教”活動，集中對領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行了一次“三個代表”重要思想的大學(xué)習(xí)、大教育、大討論活動，圍繞能不能代表、如何代表以及如何把這一思想變?yōu)槊總�班子成員日常、具體、自覺的行動進行深入學(xué)習(xí)討論，從而牢固樹立了爭當(dāng)“三個代表”忠實實踐者的信心，廣大領(lǐng)導(dǎo)干部自覺地把人民群眾是否滿意作為工作的第一標準，把涉及人民群眾工作生活等切身利益的事情作為第一位的工作。班子主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入村社農(nóng)戶，協(xié)調(diào)解決重點難點問題；深入貧困戶家中走訪慰問，采取積極措施，幫助解決實際困難。特別是今年年初，縣上確定了5個小康建設(shè)示范點和14個重點村，每個點和村確定一名縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系4個縣屬部門和單位進行重點幫扶，一年來，各幫扶單位幫扶資金近20萬元，幫扶物資折價近40萬元。5個小康示范點新建高標準小康住宅83戶，使農(nóng)村面貌有了大的變化。14個重點村在結(jié)構(gòu)調(diào)整、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面都有了明顯進展。同時，縣上還開展了縣科級領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對幫扶貧困戶活動，確定659名縣、科級干部對1318戶貧困戶進行重點幫扶，把黨和政府的關(guān)懷和溫暖送到了千家萬戶，送到了貧困戶的心坎上，進一步密切了黨群、干群關(guān)系。

3、堅持和健全民主集中制，班子整體效能得到充分發(fā)揮。近年來，縣、鄉(xiāng)兩級黨組織在堅持狠抓民主集中制教育的基礎(chǔ)上，不斷健全落實了黨內(nèi)生活、議事等方面的制度，保證了各級班子整體效能的發(fā)揮。一是落實了黨內(nèi)生活制度。目前，縣鄉(xiāng)兩級黨委都分別制定了中心學(xué)習(xí)組、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)成員互相溝通思想、黨內(nèi)外互相監(jiān)督和定期通報情況等項制度，并堅持不懈地抓落實，使黨內(nèi)生活實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化�？h鄉(xiāng)黨委及縣直機關(guān)黨組織堅持每半年一次的民主生活會制度，按照上級規(guī)定的內(nèi)容對照檢查，開展批評和自我批評；各級班子成員之間大都能開展談心活動，互相交流思想，溝通情況，增進理解；班子內(nèi)能夠?qū)嵭杏行У谋O(jiān)督，互相提醒和指正缺點，有不同意見都能講到桌面上，背后不搞“小動作”；堅持每半年向縣人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部通報一次黨委、政府主要工作，虛心接受監(jiān)督。二是落實了班子議事制度。縣委先后討論制定了思想政治工作聯(lián)席會議、黨建協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組會議、縣委委員會議、書記辦公會議、縣委政府聯(lián)席會議等制度和議事規(guī)則。這些制度和規(guī)則的有效落實，較好地解決了決策不夠民主、討論問題程序不明、議事范圍不清等問題，進一步推動了決策民主化、科學(xué)化。

4、緊抓第一要務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭市場經(jīng)濟的能力和水平不斷提高。去年以來，縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊抓住加快發(fā)展這個第一要務(wù)，積極轉(zhuǎn)變思想觀念，牢固樹立加快發(fā)展意識，以實施“三大戰(zhàn)略”為重點，縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子分析機遇、認識機遇、珍惜機遇、搶抓機遇的意識明顯提高，經(jīng)濟發(fā)展步伐明顯加快。今年，全縣國內(nèi)生產(chǎn)總值預(yù)計達到10.06億元，同比增長9.78％；鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)完成增加值4.53億元，增長18％；投資10816萬元，完成新上、技改項目17項；農(nóng)民人均純收入達到3301元，比上年增加190元；城市居民可支配收入5666元，增加340元。特別是《干部任用條例》頒布以后，縣委按照加快發(fā)展的要求配班子，選干部，大膽起用靠得住、有本事、想干事、能干事的干部。今年以來，對7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和15個縣屬部門的領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整充實，特別是對6名在同一部門、同一職位和重要部門、重要崗位工作時間長以及群眾意見大，工作打不開局面的一把手進行了調(diào)整交流，通過調(diào)整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，活力明顯增強，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作的水平有了顯著提高，受到了社會各界的廣泛贊譽。

5、突出約束力規(guī)范，班子成員樹立了廉潔自律的良好形象�？h、鄉(xiāng)黨委不斷強化制度約束，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員重大事項報告、重大事項決策、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報等各項規(guī)定，對領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)和插手工程招投標、利用婚喪喜慶事宜聚斂財物、控制慶典活動、清理糾正用公款為個人購買住房、規(guī)范移動通訊工具管理使用等方面作出了明確規(guī)定。同時，還建立和完善了群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督制度。認真開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)范化管理工作，采取定期召開廉潔自律民主生活會，限期對暴露出的問題自查自糾，組織力量督促檢查，發(fā)動群眾監(jiān)督舉報，集中查處群眾反映強烈的熱點問題，定期向黨內(nèi)外人士通報情況等措施，把各項制度落到了實處。全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)沒有發(fā)生違紀購車換車、超標準住房、婚喪嫁娶大操大辦等問題，全縣涌現(xiàn)出了一批受到省、市表彰的廉潔自律的好干部。

在肯定成績的同時，我縣領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)中也還存在一些突出問題，主要是五個不適應(yīng)：一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論素質(zhì)與高舉偉大旗幟的要求不相適應(yīng)；二是部分領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)籌指揮全盤的能力與全面建設(shè)小康社會的新要求不相適應(yīng)；三是個別干部的思想作風(fēng)和精神狀態(tài)與肩負的歷史使命不相適應(yīng)；四是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力與貫徹民主集中制原則的要求不相適應(yīng)；五是思想政治建設(shè)工作責(zé)任制的落實與新形勢下建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的迫切要求不相適應(yīng)。在上這些問題，我們將在以后的工作中下功夫改進。

二、今后加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作思路和對策措施

1、強化理論學(xué)習(xí)，把思想政治建設(shè)的出發(fā)點放在提高班子成員的思想政治素質(zhì)上。只有理論上清醒，才能保持政治上堅定。要始終把理論學(xué)習(xí)作為提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治水平的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的頭等大事來抓。一是教育領(lǐng)導(dǎo)干部，增強學(xué)習(xí)的自覺性。要引導(dǎo)干部正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，建立學(xué)習(xí)型社會，樹立終身學(xué)習(xí)新理念，既要踏實苦干，又要扎實苦學(xué)，科學(xué)地安排時間，珍惜時間，減少不必要的應(yīng)酬，把功夫下在學(xué)習(xí)上，不斷充實和完善自己。二是扎扎實實地開展“講學(xué)習(xí)”活動，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想，縣鄉(xiāng)黨組織要堅持中心學(xué)習(xí)組制度，要精心組織、精心安排，每次中心組學(xué)習(xí)都要有中心內(nèi)容，有專題輔導(dǎo)或發(fā)言，有針對性，有解決的重點問題。做到學(xué)有計劃、學(xué)有筆記、學(xué)有記錄、學(xué)有質(zhì)量，防止流于形式。三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)情況的檢查考核。要把領(lǐng)導(dǎo)干部的馬列主義理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)的自覺性、運用理論指導(dǎo)工作的實際水平作為考察、評價干部的重要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)干部年終述職時要述學(xué)，組織、人事部門考察干部時要考學(xué)，黨員民主評議時要評學(xué)，以多種手段促進干部理論學(xué)習(xí)不斷引向深入。

2、全力維護團結(jié)，把思想政治建設(shè)的切入點放在提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力上。一是堅持民主集中制原則。要深入進行民主集中制的教育，提高認識，端正態(tài)度，增強貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性。要求領(lǐng)導(dǎo)班子“一把手”應(yīng)當(dāng)成為執(zhí)行民主集中制的表率。其它班子成員也要按照民主集中制的原則來處理各種矛盾，積極支持和配合“一把手”搞好工作，在班子成員中努力形成互相尊重，互相諒解，互相支持，互相提醒，大事講原則，小事講風(fēng)格的良好局面，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是要處理好正職與副職之間的關(guān)系。要求一把手應(yīng)以身作則，身體力行，辦事公道，把握全局，協(xié)調(diào)關(guān)系，注意發(fā)揮副職的作用，支持副職的工作；副職則應(yīng)認清角色，主動當(dāng)好配角，盡職盡責(zé)地做好自己分管的工作，當(dāng)好正職的參謀助手，從而使領(lǐng)導(dǎo)班子成為既有分工又有合作的有機整體。三是勇于開展批評與自我批評，溝通思想，求同存異，相互補臺，相互支持，從而達到真正團結(jié)的目的。3、提高駕馭市場經(jīng)濟的能力，把思想政治建設(shè)的根本點體現(xiàn)到推動經(jīng)濟發(fā)展上。縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子要按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的基本要求，重點在提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的能力上下功夫，用發(fā)展是硬道理統(tǒng)一班子成員的思想，以敢于開拓的精神，勇于創(chuàng)新的魄力，在提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的能力和水平上達到“四個突破”。一是在決策能力上求突破。能正確運用市場信息和市場經(jīng)濟的發(fā)展機遇，群策群力，依據(jù)市場趨勢和縣鄉(xiāng)實際作出正確的科學(xué)決策。二是在識別能力上求突破。在錯綜復(fù)雜的市場活動中明辨是非，分清主次，突出解決主要矛盾，在改革、發(fā)展、穩(wěn)定三大任務(wù)中，抓住發(fā)展這個核心。三是在應(yīng)變能力上求突破。面對瞬息萬變的市場動態(tài)，把握取向，采取對策，順應(yīng)形勢發(fā)展變化，做出科學(xué)的分析預(yù)測。四是在創(chuàng)新能力上求突破。善于把上級精神、外地經(jīng)驗同縣鄉(xiāng)實際結(jié)合起來，勇于創(chuàng)新，善闖新路，加快發(fā)展，敢為天下先。

4、改進領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，把思想政治建設(shè)的落腳點放在代表最廣大人民群眾的根本利益上�？h、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要按照“兩個務(wù)必”的要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。一是要大力改進工作作風(fēng)。提倡腳踏實地，勇于創(chuàng)新。要從鞏固黨的執(zhí)政地位和實踐黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨的高度，堅決摒棄形式主義和官僚主義，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，真正把人民答應(yīng)不答應(yīng)、贊成不贊成、高興不高興、滿意不滿意作為我們一切工作的根本出發(fā)點和落腳點，真正視人民群眾如父母，心系群眾，深入群眾，關(guān)心群眾的疾苦，傾心為人民群眾排憂解愁，多辦實事，做人民忠實的公仆。二是要保持艱苦奮斗的生活作風(fēng)。提倡忠誠磊落，廉潔自律。要保持共產(chǎn)黨人的革命情操，時刻注意克勤克儉，以積極向上、健康進取的生活態(tài)度，以共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)和人格力量影響社會、帶動群眾。

5、實施一把手工程，把思想政治建設(shè)的保證點放在強化領(lǐng)導(dǎo)狠抓落實上。加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，必須實施一把手工程，在強化領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實上下功夫。一是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。建立領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)責(zé)任制，班子一把手擔(dān)任第一責(zé)任人，對領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)負全責(zé)。建立健全由基層黨委、總支參加的思想政治工作聯(lián)系會議制度，定期分析領(lǐng)導(dǎo)班子和思想政治建設(shè)的形勢、存在的問題，有針對性提出改進措施。二是強化機制，狠抓落實。重點完善領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)考核機制、競爭機制、反饋機制，把思想政治建設(shè)的成效與經(jīng)濟工作的成果有機結(jié)合，作為衡量和使用干部的依據(jù)。三是嚴于律己，當(dāng)好表率。在領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)中，充分發(fā)揮一把手的導(dǎo)向和牽動作用。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)帶頭克己奉公，無私奉獻，做正己的表率；帶頭加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，做強己的表率；帶頭約束自己，勤政廉潔，做律己的表率。充分發(fā)揮好立黨為公、清正廉潔、勤政為民的表率作用和人格力量。

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關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的工作總結(jié)

近年來，昌江縣委以領(lǐng)導(dǎo)班子換屆為契機，以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)行力為核心內(nèi)容，通過加強理論武裝，強化能力培訓(xùn)，改進工作作風(fēng)，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，切實解決領(lǐng)導(dǎo)干部在對待是與非、公與私、真與假、實與虛四個方面存在的問題，在提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)上不斷取得新的進步，形成了信念堅定，團結(jié)和諧，作風(fēng)扎實，善謀發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。

一、主要做法和成效

（一）加強理論武裝，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)進一步提高。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，結(jié)合昌江實際，制定年度學(xué)習(xí)計劃并作出階段性學(xué)習(xí)安排，深入系統(tǒng)地開展黨的理論教育培訓(xùn)，堅持用黨的理論武裝頭腦，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部堅定正確的理想信念。堅持加強和改進縣委理論中心組學(xué)習(xí)制度，每月確定專題進行一次集中學(xué)習(xí)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，嚴格學(xué)習(xí)要求，保證學(xué)習(xí)時間。堅持每年召開一次縣委理論研討會，按照“研究一個課題、解決一個問題、推動一項工作”的要求，深入查找制約我縣科學(xué)發(fā)展的突出問題，研究推動工作的新思路、新途徑、新舉措，將每名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫的工作調(diào)研報告或?qū)W習(xí)心得編印成冊，201*年以來累計編印縣級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研報告2冊54篇。積極營造濃厚的理論學(xué)習(xí)氛圍，推動政治思想教育制度化、長效化。要求每名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少親自上1堂黨課、

親自講1次專題輔導(dǎo)，201*年以來，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部親自給新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部、新錄用公務(wù)員講黨課、專題輔導(dǎo)81場次，重點加強黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗及黨和國家的基本制度、基本歷史的立場和態(tài)度，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部善于辯別和分清政治“是”與“非”能力，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)和運用理論指導(dǎo)工作的能力。

（二）注重實踐鍛煉，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部推動科學(xué)發(fā)展能力進一步增強。扎實開展領(lǐng)導(dǎo)干部大輪訓(xùn)工作，支持領(lǐng)導(dǎo)干部參加脫產(chǎn)培訓(xùn)，有計劃地選派優(yōu)秀青年干部到省外經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)和省級機關(guān)掛職鍛煉，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部推動科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)。堅持采取“走出去”和“請進來”相結(jié)合，拓寬縣級領(lǐng)導(dǎo)干部視野，近年來由縣級領(lǐng)導(dǎo)帶隊組織8批320多名中層以上干部到全國、全省發(fā)達地區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng)，邀請清華大學(xué)、海南大學(xué)、省委黨校等國內(nèi)、省內(nèi)知名教授學(xué)者給全縣縣級領(lǐng)導(dǎo)及科級干部授課。注重在應(yīng)對重大突發(fā)事件、抗擊重大自然災(zāi)害、推動重點項目建設(shè)中培養(yǎng)鍛煉干部�？h委每年將全縣重點項目分解到每位縣級領(lǐng)導(dǎo)干部，成立重點項目推進服務(wù)組和重點項目建設(shè)監(jiān)督組，盯住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，解決關(guān)鍵問題。縣委制定和完善縣級領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾、定期接訪、定期下訪、及時閱處群眾來信等制度，暢通群眾反映情況的渠道，加強和改進信訪工作。落實好縣級領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾、帶案下訪和包案回訪等制度，縣級領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人至少建立一個聯(lián)系點、一個掛鉤戶，包案解決重大突出問題等，

切實把應(yīng)對重大突發(fā)事件、抗擊重大自然災(zāi)害、推動重點項目建設(shè)、解決重要社會問題作為檢驗干部黨性、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、體現(xiàn)干部能力的重要平臺，作為鍛煉干部、考察干部、使用干部的重要參考依據(jù)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的完成急難險重任務(wù)、駕馭復(fù)雜局面的能力。

（三）改進工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部與群眾關(guān)系進一步密切�？h委制定下發(fā)《中共昌江黎族自治縣委201*-201*年加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)總體方案》，對全縣干部作風(fēng)建設(shè)作出全面安排、部署，出重拳、動真格，著力整治干部作風(fēng)方面存在的“漂浮、推諉、懶散、庸俗”等突出問題，通過實施縣級領(lǐng)導(dǎo)干部《每周工作安排表》辦法，增強領(lǐng)導(dǎo)干部抓工作的計劃性、針對性、前瞻性和銜接性，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的工作效率�？h委還出臺了基層黨建工作月例會辦法，堅持每月召開一次基層黨建工作月例會，采取縣委確定主題、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記匯報、聯(lián)系點縣領(lǐng)導(dǎo)點評、相關(guān)部門負責(zé)人答疑的方式，總結(jié)工作成效，認真查找不足，提出工作思路，全面加強農(nóng)村基層黨建工作。實行重點項目工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，出臺《昌江縣重點項目建設(shè)考核辦法（暫行）》，每個重點項目由1名縣級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任項目建設(shè)推進組組長，推動領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，親臨項目建設(shè)一線抓落實，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部下基層的時間明顯增多、現(xiàn)場辦公的明顯增多、項目建設(shè)過程中的矛盾糾紛明顯減少，推諉扯皮的現(xiàn)象明顯減少�？h委重點加強了領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨教育和群眾路線教育，健全縣級領(lǐng)導(dǎo)

干部調(diào)查研究制度，實行領(lǐng)導(dǎo)干部駐村包點制度，每個縣級領(lǐng)導(dǎo)包點1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，聯(lián)系4個幫扶對象，虛心向群眾學(xué)習(xí)、熱心為群眾服務(wù)，真心解決群眾困難，誠心接受群眾監(jiān)督。大力開展黨員干部“聯(lián)村進企”，有計劃分批次組織領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部相對集中時間，走進基層、走進群眾，有效解決了一批關(guān)系群眾切身利益的突出問題，成功化解決了一批影響科學(xué)發(fā)展和群眾民生的突出矛盾和長期積累的復(fù)雜問題，為進一步增進干群感情、密切干群聯(lián)系打下良好基礎(chǔ)。

（四）加強制度建設(shè)，各級領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策機制進一步完善。把建立健全有利于科學(xué)發(fā)展的決策機制、協(xié)調(diào)機制、執(zhí)行機制作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項重要工作，201*年11月，縣委制定下發(fā)了《昌江黎族自治縣縣級機關(guān)黨委（黨組）議事規(guī)則（試行）》制度，對縣級機關(guān)黨委（黨組）的工作職責(zé)、議事內(nèi)容、議事規(guī)則、決策程序、落實措施等作出了明確規(guī)定，凡是涉及到“三重一大”的事項，都提交黨委（黨組）集體討論作出決定，進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序。出臺了《基層黨建工作月例會辦法（試行）》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓農(nóng)村黨建工作述職制度》，從201*年5月起，縣委書記每月親自召開一次基層黨建工作月例會，采取縣委確定主題、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記匯報、聯(lián)系點縣領(lǐng)導(dǎo)點評、相關(guān)部門負責(zé)人答疑的方式，總結(jié)工作成效，認真查找不足，提出工作思路，切實履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。研究制定《中共昌江黎族自治縣委常委會任用重要干部投票表決

辦法（試行）和《中共昌江黎族自治縣委員會全體會議任用重要干部投票表決辦法（試行）》等制度，重要干部任免做到集體民主決策，更加規(guī)范科學(xué)，提高了選人用人公信度，201*年以來，通過縣委常委會票決干部11次211人，通過縣委全委會票決干部1次10人。

（五）加強反腐倡廉，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識進一步增強。嚴格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，構(gòu)建一級抓一級的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，狠抓組織領(lǐng)導(dǎo)、任務(wù)分解、監(jiān)督檢查、責(zé)任考核、責(zé)任追究等方面的工作。堅持一手抓教育和懲治，一手抓制度建設(shè)和體制機制創(chuàng)新，先后組織開展了制度執(zhí)行檢查年、制度執(zhí)行推進年、制度執(zhí)行鞏固年等“系列年”活動，著力加強執(zhí)行力建設(shè)。繼續(xù)深化工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫�，重點對“木棉苑”、“和泰家園”、“和興家園”等保障性住房建設(shè)情況進行專項檢查，督促解決建設(shè)進度滯后及工程質(zhì)量和住房分配方面的問題，有力推動了“一號民生工程”的順利實施，實現(xiàn)了我縣保障性住房從全省后進到先進的跨越。加強對省、縣重點項目建設(shè)的監(jiān)督檢查，圍繞列入省、縣重點的36個項目，督促15個重點項目推進服務(wù)組落實項目建設(shè)服務(wù)推進責(zé)任，確保項目建設(shè)順利實施。圍繞落實“5個嚴禁、17個不準和5個一律”紀律要求，加強對執(zhí)行換屆紀律的監(jiān)督檢查，嚴明換屆工作紀律，營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，促使我縣換屆工作順利、圓滿完成。出臺了《關(guān)于嚴禁國家公職人員利用婚喪喜事宜大操大辦借機斂財?shù)囊?guī)定》、《昌江黎族自治

縣領(lǐng)導(dǎo)干部外出報告暫行規(guī)定》、《昌江黎族自治縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法（試行）》等制度，有針對性地開展了示范教育、警示教育和崗位廉政教育，嚴肅查處了一批違紀違法案件，依法處理一批涉案干部，進一步筑牢思想防線和道德底線,有效促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、存在問題和不足

近年來，我縣通過加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，在推動領(lǐng)導(dǎo)干部增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識、憂患意識“四種意識”，經(jīng)受住執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗“四種考驗”，防止精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險“四種危險”方面取得了一定成效，但還存在一些亟待解決的問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入。個別領(lǐng)導(dǎo)干部在政治上能夠自覺地與黨中央保持一致，但對理論學(xué)習(xí)興趣不濃，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感，主動學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣還沒有養(yǎng)成，思想理論水平和政策水平有待進一步提高。二是思想觀念還不夠解放。有的領(lǐng)導(dǎo)干部知識存量不足，專業(yè)化程度低，對大量涌現(xiàn)的新技術(shù)和不斷更新的新知識知之甚少。有的領(lǐng)導(dǎo)方式方法陳舊，在決策上，既有憑經(jīng)驗、拍腦袋的現(xiàn)象，又表現(xiàn)為公式化、節(jié)奏慢、效率低；對一些重大項目、重點工程和重要工作，在立足創(chuàng)新、整體推進上還缺乏力度。三是工作作風(fēng)還不夠扎實。有的領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)意識不強，存在“漂浮、推諉、懶散、庸俗”等不良風(fēng)氣，不能及時體察民情，對群眾關(guān)

心不夠，沒有把權(quán)力當(dāng)成一種責(zé)任、一種義務(wù)、一種壓力。個別領(lǐng)導(dǎo)干部身上，依然存在工作不到位、不深入、不細致，責(zé)任心不強等問題。

三、下一步工作的意見和建議

（一）強化組織措施，提高認識，增強抓思想政治建設(shè)的自覺性和主動性。加強思想政治建設(shè)，是領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)不斷提高的保證。要制定思想政治建設(shè)年度計劃，將任務(wù)分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人，明確要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人要制定抓思想政治建設(shè)年度目標。針對個別領(lǐng)導(dǎo)班子成員重發(fā)展經(jīng)濟輕思想政治建設(shè)的現(xiàn)狀，研究制定建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭抓思想政治建設(shè)、定期述職匯報等制度，提高個人對思想政治建設(shè)的重視程度，自覺把思想統(tǒng)一到中央和省委的要求上來，增強緊迫感、責(zé)任感和主動性。

（二）突出教育培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強服務(wù)群眾本領(lǐng)。圍繞形勢任務(wù)要求，針對加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想政治建設(shè)編制教育培訓(xùn)計劃，充分發(fā)揮省委黨校、國內(nèi)高校的主陣地作用，放開視野，拓寬路子，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，突出教育培訓(xùn)實效，進一步解放領(lǐng)導(dǎo)干部思想，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)新意識和發(fā)展意識。積極以全省加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動為契機，完善相關(guān)體制機制，采取積極有效的措施深化作風(fēng)建設(shè)，以好的作風(fēng)推進工作，抓出好的工作成效。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、結(jié)對群眾和下訪制度，堅持求真務(wù)實，繼續(xù)加強機關(guān)效能建設(shè)，進一步改進

領(lǐng)導(dǎo)方式和方法，大興求真務(wù)實之風(fēng)，集中精力想工作、干實事、抓落實。認真開展“開門評議”領(lǐng)導(dǎo)干部活動，讓群眾參與考察和評判領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)，加大社會監(jiān)督的力度。

（三）嚴格評價標準，增強實效，促進干部思想政治素質(zhì)明顯提升。建立思想政治素質(zhì)評價標準，細化評價指標，規(guī)范評價領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)。逐步完善領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)考核考察辦法，加強對干部思想政治素質(zhì)的考察，可以結(jié)合干部年度考核、專項考核、屆中考核和屆末考核進行，衡量干部個人思想政治狀況，把思想政治素質(zhì)評價作為干部選任的重要依據(jù)，防止重才輕德現(xiàn)象，切實把好思想素質(zhì)關(guān)。探索建立縣級領(lǐng)導(dǎo)班子抓思想政治建設(shè)巡回督查組，定期或不定期開展督促檢查，確保領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)取得實實在在的成效。

友情提示：本文中關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作總結(jié)-個人工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作總結(jié)-個人工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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