茯苓小學退休教師工作總結
茯苓小學退休教師工作總結
一年來,我校根據(jù)區(qū)教委關于做好老干部工作的意見,制訂計劃,認真落實各項措施,老干部工作做得有聲有色,深受廣大退休教職工的好評。
一、加強領導,重視落實
“關心退休教師的政治待遇、生活待遇,就是關心自己的未來”,這是我校全體教師的共識。確實,每學期在制訂校工作計劃時,都把老干部工作列入年度工作計劃,并且每年切實解決退休教師二件好事、實事。因為今年有校級領導人事調整,為了進一步健全老干部工作領導小組,及時作了充實調整,并確定工會主席鄒元具體分管退休教師工作。平時幾位校級領導經(jīng)常參與退休教師的政治學習及相關活動,經(jīng)常邀請退教協(xié)領導召開座談會,聽取他們對學校工作的意見和建議,并共同研究落實老干部的有關工作。碰到有退休教職工生病住院,學校領導主動探望。年關春節(jié)前,學校領導深入困難、生病退休教師家庭,帶去組織的溫暖。有老教師因病亡故的,學校領導親自參加追悼會深表哀思。
二、切實提高政治、生活待遇
廣大退休教師雖已離開工作崗位,但政治學習不能放松,關心學校發(fā)展的熱情不能低落。針對這一情況,
我校對退休教師活動室作了適當改善,添置了部份桌椅和活動器材,訂閱了《重慶老年報》等5份報刊,及時發(fā)放學習資料供他們學習。對于鎮(zhèn)、校組織的報告會、學習會,我們都及時通知退休教師盡量參加。退教協(xié)還堅持每月一次集中學習制度,每逢農歷廿六全體退休教師集中活動室政治學習和部署下月工作雷打不動,并記好會議記錄。如十七大勝利召開后,退教協(xié)領導及時搜集相關內容,組織大家學習,使廣大退休教師及時了解會議精神。退教協(xié)領導充分發(fā)揚民主,每當碰到涉及廣大退休教師的利益,都充分醞釀,廣泛征求意見,退休教師們比較滿意。比如每兩年組織的外出旅游,做到先摸清情況,再通報公示,最后確定名單。這樣明明白白操作,廣大退休教師沒有意見,只有感激之情。
在切實提高政治待遇的同時,我們不忘改善生活待遇。眾所周知,現(xiàn)在學校辦學經(jīng)費非常緊張,而相反退休教師卻在逐年提高,要提高廣大退休教師的生活福利,壓力可想而知。雖然存在這樣、那樣的困難,但我校每學期的活動經(jīng)費都及時發(fā)放,并略有提高。今年我校提供的活動費,含平時以及春節(jié)的慰問費共計3800多元.至于退休教師的文體活動,我們也量力而行,適當開展。今年上半年組織去三峽三日游,下半年重陽節(jié)組織去黃瓜山山登高望遠敘舊。廣大退休教師盡情游
玩,樂在其中,難得笑臉常開。
三、積極發(fā)揮自身作用
廣大退休教師充分發(fā)揮“自我管理、自我教育、自我服務”的作用,積極參與退教協(xié)工作的管理,通過學習,提高自身的政治思想覺悟,通過互幫互助又提高了服務意識。同時老干部積極參與社會公益事業(yè)活動,經(jīng)常開展社會幫教活動和關心下一代工作。比如深入學校,給中小學生作公民道德教育,要求學生做到尊敬教師,孝敬長輩,收到了較好的效果。另外多位退休教師積極參與村級關心下一代工作和老人協(xié)會工作,有些還擔任了領導職務。比如陳繼續(xù)宗老校長,擔任吉安鎮(zhèn)退休協(xié)會理事,發(fā)揮了應有的積極作用。
從以上來看,我校的老干部工作是有成效的,真正達到了退休教師們“老有所為、老有所樂、老有所學”的工作目標,我們真正祝愿老干部們工作開心、身體健康、生活愉快、晚年幸福。
茯苓小學201*年12月
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茯苓小學退休教師作用發(fā)揮情況匯報
茯苓小學關心下一代工作小組成立后,抓住機遇,勤奮工作,從當代青少年的身心特點出發(fā),認真貫徹落實好中共中央、國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,利用校、班、團隊會組織講座、辯論會,舉辦征文、演講、知識競賽、相聲小品等活動,充分利用校內櫥窗、黑板報、廣播、校園網(wǎng)積極宣傳、弘揚民族精神,大力開拓教育資源。使學生在社會、家庭、學校三方的共同呵護下健康快樂地成長。
一、在搞好關心下一代工作的過程中,學校充分發(fā)揮退休教師關心下一代的作用。學校有許多退休教師,他們退而不休,執(zhí)著追求,關愛后代,無私奉獻。每當學校有教育教學展示活動時,他們都會來參加?吹綄W校又有了新的發(fā)展,他們會給以很高的評價。每當學校需要老師支持學校工作時時,她們總是愉快地接受,服從安排。
二、退休教師不斷加強學習,提高自身的文化素質和思想素質。他們關心國家大事,定時收看新聞,閱讀報紙,加強自我教育。
三、在維護安全穩(wěn)定工作方面,他們取得了優(yōu)秀的成績。在10年12月,由于退休教師生活補貼和其他地區(qū)不一致,有部分退休教師的思想波動大,出現(xiàn)了不穩(wěn)定的現(xiàn)象,退協(xié)小組領導以身說教,教育、說服有情緒的教師,維護了學校
安全穩(wěn)定過。
四、為學校提出了良好的意見和建議。退休教師利用組織活動,主動和學校領導交流思想,對學校的發(fā)展、建設、教育教學出謀劃策,對學校的發(fā)展起到了促進作用。
五、退休教師嚴格遵守《茯苓小學退休教師管理制度》,有問題、困難積極向學校反映,無越級上訪等不良現(xiàn)象。
六、退休教師積極響應“五個重慶”建設,特別是健康重慶,他們主動、自覺堅持鍛煉,身體狀況良好。
茯苓小學201*年1月
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