運(yùn)輸公司安全科總結(jié)
201*年安全科年度工作總結(jié)
春去秋來(lái),時(shí)光飛逝,公司安全科在過(guò)去的一年中取得一定的成績(jī),有收獲的喜悅,但也經(jīng)歷了困難和挫折,吸取過(guò)深刻的教訓(xùn);厥201*,公司安全科在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和安全顧問(wèn)的指導(dǎo)下,始終堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的發(fā)展理念,緊緊圍繞著公司年初提出的工作目標(biāo),埋頭苦干,認(rèn)真履行職責(zé),在抓好客運(yùn)業(yè)務(wù)和強(qiáng)化科學(xué)管理方面做文章,做好自己的本職工作,取得了一定成績(jī),現(xiàn)將有關(guān)方面的工作總結(jié)如下:
一、在運(yùn)輸生產(chǎn)方面
1.加快客運(yùn)線路的發(fā)展。進(jìn)一步提升了投入運(yùn)行車輛的檔次。
2、規(guī)范合同管理,進(jìn)一步完善各類運(yùn)輸管理臺(tái)帳。本科室作為生產(chǎn)管理的職能部門,內(nèi)部與經(jīng)營(yíng)者簽訂參營(yíng)合同及安全責(zé)任書,同時(shí)隨著內(nèi)部人員生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),共續(xù)簽、新簽泰通客貨運(yùn)輸有限公司安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書11份。
3.現(xiàn)有客車85輛704座,經(jīng)營(yíng)線路32條、全年累計(jì)安全行駛168萬(wàn)余公里。呈現(xiàn)了交通運(yùn)輸業(yè)發(fā)展迅速、安全順利的良好勢(shì)頭。4.更新和完善了車輛技術(shù)檔案,對(duì)車輛技術(shù)等級(jí),經(jīng)營(yíng)年限等逐項(xiàng)查證,并對(duì)各類班線按照營(yíng)運(yùn)線路進(jìn)行歸類,使編制表的編寫向著準(zhǔn)確、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化方向發(fā)展。
5.全年累計(jì)上路安全例檢200余天,共稽查201*余車次,共糾正一般違章30車次。停班學(xué)習(xí)18人次,上報(bào)運(yùn)管2人。較好的遏制了違紀(jì)違規(guī)行為,于駕駛員人人見(jiàn)面,車車見(jiàn)面,加大了路面監(jiān)察力度。
6.共計(jì)組織駕駛員培訓(xùn)14期,受訓(xùn)達(dá)1020余人,培訓(xùn)違章駕駛員18人,收取安全違約金二千余元,起到了良好的警示教育作用。協(xié)調(diào)解決了1例駕駛員糾紛,維持了穩(wěn)定。
7.全年累計(jì)理賠件,理賠金格達(dá)元,無(wú)一例因漏賠遲賠或少陪而引發(fā)客戶投訴,客戶較滿意。
8.出色的完成上級(jí)部署的“百安”,“春運(yùn)”,“源頭整治”“高溫汛期”“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”等專項(xiàng)活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)。
9.開(kāi)展了突擊強(qiáng)化宣傳:張貼"駕車時(shí)禁止接打手持電話”85車幅,“客運(yùn)駕駛員安全承偌”85車份“四川省客運(yùn)駕駛員職業(yè)道德規(guī)范”宣傳手冊(cè)85份,簽定客運(yùn)駕駛員安全承諾170余份。
10.全年累計(jì)利用短息平臺(tái)發(fā)布各類惡劣天氣預(yù)警、路況信息、溫馨提示信息80余條。既靈通了信息,又溝通了駕駛員與公司的聯(lián)系和感情。
11.全年開(kāi)展隱患排查專項(xiàng)整治2次,為期2月,查出一般安全隱患2例并現(xiàn)場(chǎng)整改。將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
12.各類應(yīng)急預(yù)案齊全有效。6.7交通事故的發(fā)生,我司奮戰(zhàn)一周,將各項(xiàng)不穩(wěn)定因素和矛盾消滅在萌芽狀態(tài),維持了社會(huì)穩(wěn)定。
13.在全市舉行的道路交通安全知識(shí)競(jìng)賽中榮獲第三名。既是公司的殊榮也是個(gè)人的榮譽(yù)。二、企業(yè)管理方面
1、每月對(duì)本公司的主要班線的班車月實(shí)載率進(jìn)行統(tǒng)計(jì),掌握班車營(yíng)運(yùn)業(yè)績(jī),及時(shí)對(duì)營(yíng)運(yùn)狀況進(jìn)行分析,制定安全預(yù)防和整改措施;
2、分別對(duì)東西客運(yùn)站對(duì)駕駛員的經(jīng)營(yíng)行為共進(jìn)行了跟蹤調(diào)查24次。按月對(duì)每車的經(jīng)營(yíng)行為和部分的對(duì)旅客投訴及意見(jiàn)進(jìn)行分析,找出問(wèn)題的癥結(jié),針對(duì)薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),不斷提高公司的誠(chéng)信度和旅客的滿意度。
2、完善了基礎(chǔ)報(bào)表和臺(tái)帳。使之更加詳實(shí),更加具有服務(wù)指導(dǎo)功能。
3、協(xié)調(diào)處理各類交通事故和糾紛,盡最大努力減少車輛停駛率。理賠迅速,客戶比較滿意。
三、存在問(wèn)題
在這一年中取得了一定的成績(jī),但也存在一些問(wèn)題。如:制度的規(guī)范化建設(shè)進(jìn)步緩慢,工作沒(méi)有全面開(kāi)展。在工作中注意細(xì)節(jié)方面做的不夠,與相關(guān)部門溝通和協(xié)調(diào)稍有脫節(jié)等問(wèn)題,安全管理表格化管理未全面落實(shí)等,應(yīng)在今后的工作中加以克服。
四、今后打算
1、努力完善各類基礎(chǔ)管理手段和表格的規(guī)范化管理。2、繼續(xù)做好客運(yùn)班線管理和服務(wù)。
3、認(rèn)真細(xì)致地做好責(zé)任制,及“一崗雙責(zé)”責(zé)任書的簽訂。
4、做好對(duì)部分線路車輛的更新工作。
5、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)路面的監(jiān)管力度。為駕駛員服好務(wù)。6、顧全大局,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下搞好安全工作和分配的工作。
隨著運(yùn)輸市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈,來(lái)自于社會(huì)各界的監(jiān)督也將越來(lái)越有力,企業(yè)要發(fā)展,必須在行車安全和服務(wù)質(zhì)量方面下苦功。因此我們?cè)诮窈蠊ぷ髦幸哟罅Χ葘?duì)各生產(chǎn)單位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),對(duì)社會(huì)有公開(kāi)承諾的條款監(jiān)督各班線和車輛嚴(yán)格按照承諾運(yùn)作。并繼續(xù)對(duì)現(xiàn)有的各種規(guī)章制度在實(shí)踐總不斷完善,逗硬執(zhí)行。
201*年新的一年,我們將滿懷激情,充滿力量,斗志昂揚(yáng)的去迎接新的挑戰(zhàn),奪取更輝煌的成績(jī)來(lái)奉獻(xiàn)社會(huì)、回報(bào)公司!
安全科:XXX
201*.12.10
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xxx運(yùn)輸有限公司安全科二零一三年度安全工作總結(jié)
截止12月25日,xxx運(yùn)輸公司共發(fā)生各類事故27起,其中安全生產(chǎn)事故5起,道路交通責(zé)任事故27起,直接經(jīng)濟(jì)損失78萬(wàn)元,與去年同期相比,事故起數(shù)下降5%,直接經(jīng)濟(jì)損失下8%,公司的安全生產(chǎn)形勢(shì)呈現(xiàn)一個(gè)較穩(wěn)定的趨
勢(shì)。
道路運(yùn)輸作為一個(gè)高危行業(yè),“如履薄冰、如臨深淵”,群死群傷的重特大交通事故不斷,xxx運(yùn)輸公司作為一家
大型道路運(yùn)輸企業(yè),在公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)下,雖然從事著極其繁重的運(yùn)輸任務(wù),但是杜絕了重特大責(zé)任事故的發(fā)生,保護(hù)了人民生命的安全,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安,實(shí)現(xiàn)了公司年初制訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)。
現(xiàn)將安全科在201*年來(lái)的工作學(xué)習(xí)情況,向領(lǐng)導(dǎo)及大家做一個(gè)匯報(bào),不足之處,請(qǐng)批評(píng)指正:
一、思想學(xué)習(xí)情況
201*年來(lái),安全科在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在黨支部的組織安排下,能夠自覺(jué)的加強(qiáng)思想學(xué)習(xí),掌握工作方向。在黨支部進(jìn)行的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,安全科能夠以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到公司安全管理具體的工作中,安全科通過(guò)仔細(xì)學(xué)習(xí)《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀讀本》,認(rèn)真做讀書筆記,寫心得體會(huì),大大提高了安全責(zé)任意識(shí)和安全責(zé)任感,為日常的安全管理工作提供了有力的思想支撐。在公司組織的其他思想學(xué)習(xí)中,安全科能夠及時(shí)掌握公司的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、安全管理方針、政策,不斷的提高思想意識(shí)。同時(shí),安全科自覺(jué)開(kāi)展經(jīng)常性的自我學(xué)習(xí)、自我教育活動(dòng),及時(shí)掌握國(guó)家的法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí),來(lái)更好的為安全管理工作服務(wù)。
二、工作開(kāi)展方面
201*年來(lái),安全科在公司的正確指導(dǎo)下,開(kāi)展了一系列安全檢查、安全教育、車輛業(yè)務(wù)、事故處理、保險(xiǎn)理賠、勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng),主要表現(xiàn)在:
1、較為全面的制訂了安全生產(chǎn)規(guī)章制度。隨著國(guó)家對(duì)道路交通法律法規(guī)的不斷補(bǔ)充完善,公司內(nèi)部的安全管理規(guī)章制度已較為滯后,針對(duì)以往不足,安全科根據(jù)新的安全形勢(shì)和要求,年初制訂了較為全面周到的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,明確了安全工作目標(biāo)任務(wù)和工作措施,如《xxx駕駛員安全管理實(shí)施辦法》、《xxx運(yùn)輸公司
運(yùn)輸公司道路交通安全責(zé)任書》、《xxx運(yùn)輸公司火災(zāi)、交通事故應(yīng)急預(yù)案》、《xxx運(yùn)輸公司駕駛員安全操作規(guī)范》、《xxx運(yùn)輸公司安全行車
有關(guān)規(guī)定》等共17個(gè),基本作到了有法可依,規(guī)范了安全管理行為。
2、較好的進(jìn)行了安全學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。由于公司車輛的增加,駕駛員不斷進(jìn)入,提高駕駛員安全責(zé)任意識(shí)是一項(xiàng)重要的安全任務(wù)。一是安全科對(duì)新招入的駕駛員進(jìn)行了崗前安全教育和考核工作,35人次23天,具體學(xué)習(xí)了交通法律法規(guī),公司安全規(guī)章制度,安全行車知識(shí)等,并進(jìn)行了駕駛員職業(yè)道德教育;二是在運(yùn)輸任務(wù)繁忙駕駛員難以召集的情況下,安全科、車隊(duì)利用駕駛員出車前收車后的時(shí)間,17次320人次,在會(huì)議室、車隊(duì)辦公室等地對(duì)駕駛員了進(jìn)行了安全學(xué)習(xí)教育;三是通過(guò)《xxx運(yùn)輸公司安全簡(jiǎn)報(bào)》,來(lái)宣傳
公司安全生產(chǎn)精神、交通法律法規(guī)、交通安全知識(shí)、公司安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)等,從一定程度上提高了駕駛員的安全責(zé)任意識(shí)。
3、較有成效的開(kāi)展了各類安全活動(dòng)。根據(jù)公司安全生產(chǎn)工作方針,安全科以杜絕重特大交通責(zé)任事故為重點(diǎn),一是制訂了安全勞動(dòng)競(jìng)賽方案,組織實(shí)施了《xxx百日安全勞動(dòng)競(jìng)賽》和《xxx運(yùn)輸公司
運(yùn)輸公司無(wú)重特大事故勞動(dòng)
競(jìng)賽》活動(dòng),從活動(dòng)開(kāi)展的情況來(lái)看,杜絕了重特大交通事故的發(fā)生,收到了一定的成效;二是在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中,安全科以“遵章守法、關(guān)愛(ài)生命”為主題,充分利用黑板報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,深入宣傳,廣泛發(fā)動(dòng),提高了全員安全生產(chǎn)意識(shí);三是在交通部門開(kāi)展的安全隱患檢查、火災(zāi)隱患檢查、危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸專項(xiàng)檢查中,安全科積極響應(yīng),配合開(kāi)展安全檢查活動(dòng),在一定程度上消除了安全隱患,提高了安全行為。
4、較好的開(kāi)展了路檢路查活動(dòng)。根據(jù)公司車輛運(yùn)輸動(dòng)態(tài),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作,安全科一是開(kāi)展了在高速公路服務(wù)區(qū)駕駛員停車休息簽到工作;二是經(jīng)常進(jìn)行跟隨車輛路檢活動(dòng),煤場(chǎng)、鹽場(chǎng)安全管理活動(dòng),高速公路服務(wù)區(qū)停車休息簽到140余天,上路外出路檢路查500余人次,全方位、全路程、全天候的糾正了一些駕駛員違章行為。
5、較為高效辦理了車輛業(yè)務(wù)工作。隨著公司車輛不斷增加,新車落戶、車輛審驗(yàn)、補(bǔ)牌補(bǔ)證,變更換證等一些業(yè)務(wù)量加大,安全科在肩負(fù)著安全管理工作的同時(shí),合理安排人員時(shí)間,積極辦理車輛業(yè)務(wù),一是全年車輛公安年審、營(yíng)運(yùn)年審440車次,補(bǔ)辦牌照52個(gè),補(bǔ)領(lǐng)行車證件42個(gè),變更行車證件350個(gè);二是協(xié)助駕駛員執(zhí)照審驗(yàn)35個(gè),為公司車輛正常運(yùn)行提供了必要的服務(wù)。
6、較好的健立了安全責(zé)任體系。為了充分落實(shí)安全責(zé)任制,提高安全責(zé)任心,安全科一是通過(guò)制訂的駕駛?cè)藛T、維修人員安全生產(chǎn)責(zé)任書,督促車隊(duì)、修理廠負(fù)責(zé)人與駕駛員、修理工人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,將安全目標(biāo)層層分解,落實(shí)到人,形成了“逐級(jí)管理、逐級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé);不同崗位簽訂內(nèi)容不同的責(zé)任書”安全生產(chǎn)的責(zé)任鏈,簽定安全責(zé)任書138份,強(qiáng)化了全員安全意識(shí);二是同時(shí),為強(qiáng)化企業(yè)管控能力,切實(shí)督促駕駛員注重安全生產(chǎn),安全科對(duì)新上崗的駕駛員嚴(yán)格要求交足安全保證金后,方可上崗參加營(yíng)運(yùn),來(lái)增強(qiáng)駕駛員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
7、較好的執(zhí)行了“四不放過(guò)”原則。為認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全科按照事故處理“四不放過(guò)”的原則,對(duì)公司發(fā)生的各類事故,進(jìn)行了深入的調(diào)查,分析了事故原因,明確了事故責(zé)任,實(shí)行了責(zé)任追究。對(duì)五車隊(duì)駕駛員xxx交通肇事死亡事故及其他交通責(zé)任事故的有關(guān)責(zé)任人分別進(jìn)行了處理,對(duì)交通責(zé)任人按照公司有關(guān)處罰辦法,處罰25人次罰款12700元,強(qiáng)化了安全責(zé)任體系和安全管理工作。
8、較為全面的建立了安全管理檔案。基礎(chǔ)資料是安全管理工作的有力證據(jù),是領(lǐng)導(dǎo)決策的參考依據(jù)。如果基礎(chǔ)工作不全,工作干得再好也無(wú)法體現(xiàn),一旦出了問(wèn)題,責(zé)任也很難分清。為了使安全管理工作規(guī)范化,安全科一是較全面建立了安全檢查資料,駕駛員安全管理檔案,駕駛員安全考試檔案,車輛事故檔案等,二是通過(guò)一些安全信息資料積極為公司提供安全生產(chǎn)分析、措施,來(lái)更好的為安全生產(chǎn)服務(wù)。
9、較好的開(kāi)展了交通文化建設(shè)活動(dòng)。今年,是全國(guó)交通文化建設(shè)年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,安全科積極組織開(kāi)展交通文化建設(shè)活動(dòng)。為了反映公司精神風(fēng)貌和內(nèi)涵,安全科一是系統(tǒng)的提出了公司企業(yè)精神、經(jīng)營(yíng)理念、行為規(guī)范和有關(guān)安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)等;二是從專業(yè)的角度編制了《xxx運(yùn)輸公司文化手冊(cè)》、《xxx運(yùn)輸公司VSP視覺(jué)識(shí)
別系統(tǒng)手冊(cè)》,協(xié)助創(chuàng)作了xxx運(yùn)輸公司企業(yè)歌曲等,并通過(guò)xxx運(yùn)輸公司文化建設(shè)成果,獲得全國(guó)交通文化建設(shè)先進(jìn)單位的稱號(hào),從一定程度上提升了xxx運(yùn)輸公司的軟實(shí)
力和經(jīng)營(yíng)形象。
三、目前安全管理中的存在的薄弱環(huán)節(jié)
201*年,公司安全工作雖然取得了一定成績(jī),但還存有一些問(wèn)題和不足,離上級(jí)要求還相差甚遠(yuǎn),形勢(shì)仍較為嚴(yán)峻:全年在發(fā)生交通責(zé)任事故中,造成2人死亡;安全生產(chǎn)事故中,造成3人受傷,說(shuō)明安全工作還存在一定的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:
1、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的安全生產(chǎn)工作雖然積極去做了,但是工作的力度不夠。
2、不能很好的處理安全與效益之間的關(guān)系,在運(yùn)輸生產(chǎn)中,不能堅(jiān)持己見(jiàn)提出觀點(diǎn)放任車輛超載等具有安全隱患的行為。
3、對(duì)潛在交通事故缺乏一種預(yù)見(jiàn)性,對(duì)公司運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)中發(fā)生的新問(wèn)題,沒(méi)有一種有效的安全防范辦法。
4、對(duì)安全生產(chǎn)檢查雖有計(jì)劃但不能持之以恒,安全生產(chǎn)檢查工作開(kāi)展的不夠深入,安全生產(chǎn)檢查工作做的不夠認(rèn)真仔細(xì),存在檢查不到位的地方,路檢路查工作的力度不夠,早晚期間安全檢查次數(shù)少存在盲區(qū)5、對(duì)駕駛員的違章行為處罰的力度不夠,對(duì)駕駛員的交通事故沒(méi)有及時(shí)處理,沒(méi)有產(chǎn)生處理一個(gè)教育一片的警示作用。
6、車輛審驗(yàn)缺少計(jì)劃、保險(xiǎn)理賠不能及時(shí)結(jié)案、路檢路查工作不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
7、對(duì)駕駛員有關(guān)交通法規(guī)、操作技能、保養(yǎng)維護(hù)知識(shí)等方面有針對(duì)性的安全教育方面抓的不夠。
三、今后安全管理需要加強(qiáng)的方面
安全生產(chǎn)沒(méi)有最好只有更好,安全管理無(wú)止境。在新的運(yùn)輸環(huán)境和運(yùn)輸形勢(shì)下,安全科要充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的艱巨和重任,來(lái)完成公司交給的重托。
1、認(rèn)識(shí)到位。要充分認(rèn)識(shí)到安全在交通運(yùn)輸中的重要性,以對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和使命感,正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,真正把安全生產(chǎn)工作抓實(shí)抓好,為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
2、落實(shí)到位。對(duì)安全生產(chǎn)工作,要求不嚴(yán)是責(zé)任問(wèn)題,落實(shí)不好是作風(fēng)問(wèn)題。不管是從上級(jí)的要求出發(fā),還是從工作的實(shí)際出發(fā),都要認(rèn)清形勢(shì),認(rèn)真落實(shí)好公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作方針政策,把安全生產(chǎn)工作抓緊抓好,抓出成效,確保公司的安全生產(chǎn)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
3、領(lǐng)導(dǎo)到位。安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。一要抓好安全工作的安排和部署。二要抓好安全工作的督促和檢查。三要抓好事故的處理。四要抓好安全責(zé)任的落實(shí)。安全辦嚴(yán)格要實(shí)行責(zé)任追究制,凡是發(fā)生安全責(zé)任事故的,就要按照公司《交通事故處理辦法》一追到底,不僅要處理事故的直接責(zé)任者,還要處理有關(guān)的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者。
4、責(zé)任到位。要想搞好安全工作,必須齊抓共管,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”的原則,明確一把手是第一責(zé)任人,副職對(duì)其分管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé),職工對(duì)本崗位的安全工作負(fù)責(zé),將責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)崗位、每一個(gè)人,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé),做到凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督、凡事有人考核,從上到下形成一個(gè)縱向到底,橫向到邊的安全管理體系。
5、措施到位。只有對(duì)安全管理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)重點(diǎn)部位,采取強(qiáng)有力的措施,堵塞漏洞,消除安全隱患,才能減少事故的發(fā)生。因此,要對(duì)個(gè)別車輛個(gè)別駕駛員等安全重點(diǎn)環(huán)節(jié),采取切實(shí)措施,落實(shí)到人,經(jīng)常上路檢查,下大氣力治理重點(diǎn)線路的超速行駛、疲勞駕駛等行為。
6、教育到位。加強(qiáng)教育,提高全員的安全意識(shí)和管理水平,是安全管理的重要手段。安全科要按照交通部門及公司有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真開(kāi)展好駕駛員安全教育活動(dòng),每月不得少于兩次,教育面達(dá)到100%,并嚴(yán)格考核制度。
其次,關(guān)于幾個(gè)具體問(wèn)題。1、關(guān)于超速行駛。要認(rèn)真執(zhí)行《道路交通安全法》有關(guān)最高行駛速度的規(guī)定,同時(shí)發(fā)揮GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)的作用,發(fā)現(xiàn)超速行為進(jìn)行嚴(yán)格處理。2、關(guān)于疲勞駕駛。關(guān)鍵在于合理安排運(yùn)輸任務(wù),盡量配置“雙班”駕駛,杜絕疲勞駕駛。3、關(guān)于路檢路查。安全科要切實(shí)加強(qiáng)路檢路查工作,堅(jiān)決治理超速行駛,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題毫不手軟,對(duì)以身試法的給予重罰,直至辭退處理。
201*年雖然即將過(guò)去,但安全工作只有開(kāi)始沒(méi)有結(jié)束,“安全責(zé)任大于”,讓我們牢固樹(shù)立“安全發(fā)展觀”,克服麻痹思想和僥幸心理,集思廣益,齊抓共管,夯實(shí)基礎(chǔ),狠抓落實(shí),把安全管理提高到一個(gè)新水平。
xxx運(yùn)輸公司安全辦
201*年11月25日
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