如何避免面試詐騙 本文簡介:
如何避免面試詐騙?隨著每年幾十萬畢業(yè)生求職大戰(zhàn)拉開帷幕,求職陷阱也隨之而來。我總結(jié)了以下十個(gè)常見陷阱供大家借鑒,加強(qiáng)防備心理。1.半路殺出的“陳咬金”【案例】張倪大學(xué)畢業(yè)后,去廣州南方人才市場找工作,還未等她走到人才市場,半路出現(xiàn)一名中年男子對(duì)她說:“美女,你是找
如何避免面試詐騙 本文內(nèi)容:
如何避免面試詐騙?隨著每年幾十萬畢業(yè)生求職大戰(zhàn)拉開帷幕,求職陷阱也隨之而來。我總結(jié)了以下十個(gè)常見陷阱供大家借鑒,加強(qiáng)防備心理。
1.半路殺出的“陳咬金”
【案例】張倪大學(xué)畢業(yè)后,去廣州南方人才市場找工作,還未等她走到人才市場,半路出現(xiàn)一名中年男子對(duì)她說:“美女,你是找工作的吧?”
張倪愣了一下,點(diǎn)了點(diǎn)頭。
那名中年男子接著說:“剛好我們單位準(zhǔn)備招聘一批客服部經(jīng)理,你有空可以去我們單位了解一下。”接著還遞給張倪一份崗位要求及聯(lián)系電話,同時(shí)主動(dòng)要她將簡歷及聯(lián)系電話給他。
張倪按照中年男子提供的地址找過去卻發(fā)現(xiàn)那里并不是什么用人單位,而是一家收費(fèi)的職業(yè)中介所。
【點(diǎn)評(píng)】人事招聘對(duì)于用人單位來說是一項(xiàng)很重要的工作,也是一種企業(yè)形象的宣傳,一般單位都會(huì)相當(dāng)重視。像張倪遇到的這種所謂的招聘,要么是黑人中介擺出來的假象,要么是用人單位本身內(nèi)部就存在著問題,很有可能存在欺騙畢業(yè)生的行為。
2.中介公司“金蟬脫殼”
【案例】小肖大學(xué)畢業(yè)后屢投簡歷都沒反應(yīng),于是他決定主動(dòng)出擊,根據(jù)公告欄里看到的一則職介廣告,找到了中介公司,然后根據(jù)中介公司的規(guī)定交了100元中介費(fèi)。中介公司馬上為他介紹了一個(gè)面試的單位,小肖去過之后發(fā)現(xiàn)根本不符合自己的要求,接下來的一個(gè)星期,他天天盼望中介可以給他介紹工作,卻一直沒有音訊,按捺不住的他再去找該公司時(shí),卻發(fā)現(xiàn)已人去樓空。
【點(diǎn)評(píng)】早幾年前全國各地就有許多隨意粘貼的廣告,像路邊電線桿上、菜市場公告欄、學(xué)校廣告欄以及街邊小廣告都是不可信的。特別是一些見面就收費(fèi)的職業(yè)中介公司更加要小心提防,對(duì)承諾找不到工作可退中介費(fèi)的,一定要有書面承諾。
3.職介與用人單位聯(lián)合布陷阱
【案例】小雅大學(xué)畢業(yè)后在廣州一家中介公司交了100元中介費(fèi),當(dāng)天中介公司就打電話通知她去一家公司面試,當(dāng)她趕到這家面試單位的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)已經(jīng)招滿了。此后,小雅多次打電話去這家中介詢問,對(duì)方均以暫時(shí)沒有適合她的工作為借口搪塞。
小均的情況與小雅的類似,不過又有一些差異,小均交了100元中介費(fèi)后在職介公司的介紹下去了一家公司面試,結(jié)果順利通過,小均上班才一周,那家公司就說公司營業(yè)狀況不理想把他給炒魷魚了。小均再找職介公司,那邊卻說已經(jīng)成功工作了,就不退款也不再介紹工作了。
【點(diǎn)評(píng)】小雅與小均遇到的情況就是一些職介公司與個(gè)別無良的用人單位聯(lián)合布下的職介陷阱,大學(xué)畢業(yè)生找工作的時(shí)候最好是通過學(xué);蛘咄ㄟ^正規(guī)的職介機(jī)構(gòu),不要找一些不起眼的小型職介公司,看他們吹得待遇多好,其實(shí)都是騙人的。
4.待遇好,必須先交押金
【案例】小祥大學(xué)畢業(yè)后,通過58同城網(wǎng)發(fā)現(xiàn)一家公司待遇非常好,正在招銷售經(jīng)理,并且他也能達(dá)到要求。小祥去公司面試后,人事主管當(dāng)即決定錄用他并承諾了相當(dāng)高的月薪。
當(dāng)小祥與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書時(shí),用人單位以銷售員要拿公司貴重物品出去推銷為由,必須交納2000元押金,銷售員工作滿一年后歸還。小祥交了押金,獲得了這份工作,可用人單位總是不斷刁難他,不到一個(gè)月小祥受不了了,準(zhǔn)備離職想要回押金時(shí),用人單位稱白紙黑字,沒有做滿一年押金不退。
【點(diǎn)評(píng)】大學(xué)畢業(yè)生剛步入職場,不可能一步登天,如果出現(xiàn)用人單位崗位要求相對(duì)比較低而待遇又比較高的時(shí)候,我們就要留個(gè)心眼了。
有少數(shù)不法人員企圖打著高待遇的幌子,騙取畢業(yè)生的押金、培訓(xùn)費(fèi)、服裝費(fèi)等,F(xiàn)在已經(jīng)有勞動(dòng)合同條例明文規(guī)定“用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同,不得收取或者變相收取抵押金、抵押物、保證金、定金等”。凡遇到要交押金的都可以大聲對(duì)用人單位說“不”。
5.誤入傳銷,后悔莫及
【案例】大學(xué)本科畢業(yè)生小姜,在人才市場找工作時(shí),遇到一位自稱是某公司的人事主管,正需要像小姜所學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生,并表示該公司發(fā)展前途非常好,收入也非常高,只要小姜肯努力,很快就能出人頭地。
小姜去了他們所謂的公司,那里有許多像他一樣的大學(xué)畢業(yè)生。公司很熱情為他們提供了三天兩夜的封閉式培訓(xùn),關(guān)閉一切通信工具,大家在那里聽得熱血沸騰,每個(gè)人都想短時(shí)間內(nèi)積聚大量財(cái)富。培訓(xùn)完成后,老師讓大家每人想辦法投入1萬元,并且告訴他們,在一年內(nèi)這1萬元就能通過發(fā)展下線的辦法變成30萬元。有不少學(xué)生都交了款,小姜有些猶豫了,打了電話給另一位要好的同學(xué),那位同學(xué)告訴他已經(jīng)進(jìn)入傳銷窩點(diǎn)了,讓他有多快走多快,后來小姜連夜買車票回了家。
【點(diǎn)評(píng)】前些年有些大學(xué)生因被騙而涉足非法傳銷,到頭來后悔不已,F(xiàn)在傳銷組織雖然少了,可還是存在的,而且傳銷的手段越來越隱蔽。畢業(yè)生在求職過程中,如果遇到小姜那種把加盟后的前景說得十分可觀,還要發(fā)展下線之類的情況,請(qǐng)你相信:天上是不會(huì)掉餡餅的,趕快溜之大吉吧。
6.用人單位不與面試者簽訂合同
【案例】小危大學(xué)畢業(yè)后一直找不到工作,在網(wǎng)上看到一家待遇不錯(cuò)的公司,他去面試并且錄取了。小危提出要簽合同,用人單位堅(jiān)決不同意,并告訴他所在單位所有員工都沒有簽訂勞動(dòng)合同,小危覺得公司給出的薪水不錯(cuò),就同意了公司的做法。可后來約定3000元的底薪卻只發(fā)給他1000元,說是現(xiàn)在公司效益不好,以后好轉(zhuǎn)了會(huì)補(bǔ)發(fā),小危有苦難言,離開了那家公司。
【點(diǎn)評(píng)】簽訂了勞動(dòng)合同,畢業(yè)生的人事檔案、戶籍等人事關(guān)系才能轉(zhuǎn)入工作單位及所在城市。而這些手續(xù)的辦理又關(guān)系到辦理社會(huì)保險(xiǎn)、購買經(jīng)濟(jì)適用房、評(píng)審職稱等。如果單位不肯簽訂勞動(dòng)合同來保障職員的基本利益,這樣的公司進(jìn)不進(jìn)都無所謂了。
7.口頭承諾沒保障
【案例】小云在番禺人才市場現(xiàn)場招聘會(huì)上看到一家招聘單位的條件非常不錯(cuò),特別是那些獎(jiǎng)金項(xiàng)目很吸引她,經(jīng)過面試,她被錄取了。
經(jīng)過一個(gè)月的努力,小云做了好幾單,按規(guī)定都能拿到獎(jiǎng)金了,當(dāng)她收到工資單的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)并沒有這些獎(jiǎng)金項(xiàng)目。她馬上向會(huì)計(jì)部反映,會(huì)計(jì)部說該項(xiàng)獎(jiǎng)金已取消了,并拿出了雙方簽訂的勞動(dòng)合同給小云看,合同上也沒有約定用人單位要支付這筆獎(jiǎng)金,小云啞口無言。
【點(diǎn)評(píng)】企業(yè)宣傳廣告或者企業(yè)雇主在口頭上給予員工的承諾很難作為法律依據(jù),即使他們不兌現(xiàn),職員也沒有辦法。作為面試者,在與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候,一定要將這些承諾的內(nèi)容列入雙方的合同內(nèi),以勞動(dòng)法的約束力來督促用人單位向我們履行承諾。
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