紀(jì)委前三季度工作總結(jié)1

紀(jì)委前三季度工作總結(jié)

1---9月份，我們**紀(jì)委在縣紀(jì)委監(jiān)察局及鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的項目建設(shè)年及作風(fēng)優(yōu)化年任務(wù)目標(biāo)：努力工作，盡心履職，積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及小康社會建設(shè)，提供強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保障。

前三季度工作情況

一、突出陽光農(nóng)廉網(wǎng)建設(shè)，在推進(jìn)運行實效上下功夫陽光農(nóng)廉網(wǎng)是一項得民心工程網(wǎng)，根據(jù)市縣工作精神及要求，我們從年初到6月底，以萬榮縣陽光農(nóng)廉網(wǎng)建設(shè)管理實施細(xì)則為標(biāo)準(zhǔn)，由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，投入大量的人力物力及財力，全力以赴進(jìn)行組織準(zhǔn)備，取得了較好的成效。具體為：

一是加大陽光農(nóng)廉網(wǎng)宣傳普及。3月份按照縣紀(jì)委統(tǒng)一部署，我們集中半個月時間組織縣鄉(xiāng)村百人隊伍進(jìn)村入戶，依托各村陽光農(nóng)廉查詢點，對全鎮(zhèn)16周歲以上農(nóng)民進(jìn)行網(wǎng)上操作知識培訓(xùn)，全鎮(zhèn)17個行政村，16周歲以上**人，共培訓(xùn)**人，培訓(xùn)率86%以上。同時，還印制發(fā)放陽光農(nóng)廉網(wǎng)宣傳單8000多份，刷寫墻體標(biāo)語40多條。在此，各村還利用廣播進(jìn)行宣傳，累計次數(shù)180余次，這些都極大地促進(jìn)了陽光農(nóng)廉網(wǎng)在群眾中的知曉率，會使用陽光農(nóng)廉網(wǎng)的村民越來越多。

二是更新完善陽光農(nóng)廉網(wǎng)板塊及內(nèi)容。具體講，第一按要

求統(tǒng)一了格式。第二完善充實了網(wǎng)上內(nèi)容，突出農(nóng)村財務(wù)上級撥款及17項國家惠農(nóng)資金，做到進(jìn)一步細(xì)化。第三規(guī)范了網(wǎng)上資料收錄及公開流程。

三是加強(qiáng)村級查詢室運行管理。第一對全鎮(zhèn)32個查詢室點進(jìn)行了兩次集中培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了工作人員的業(yè)務(wù)水平。第二落實了各查詢室點工作補(bǔ)貼經(jīng)費（**每戶）問題，確保了查詢室的正常開展。第三健全完善了查詢試點各項工作制度，如群眾查詢記錄、投訴，要求必須按時做好記錄，保密和反饋等。

四是重視網(wǎng)上投訴落實和解決，為此全鎮(zhèn)專門成立了網(wǎng)上投訴問題處理領(lǐng)導(dǎo)組，黨委書記胡慎英為組長，由鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)日常事務(wù)，鎮(zhèn)司法、土地、民政等部門協(xié)同，1--9月份，全鎮(zhèn)共收集網(wǎng)上群眾反映問題條，通過對口負(fù)責(zé)，已督辦落實條，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員利用QQ服務(wù)平臺約談20余次，目前，除網(wǎng)上個別問題由于反映問題不詳、籠統(tǒng)等原因，還有待于我們在以后的工作中加以消化解決，努力使陽光農(nóng)廉網(wǎng)真正變成服務(wù)老百姓的便民網(wǎng)放心網(wǎng)。

二、突出效能建設(shè)，在打造務(wù)實高效廉潔為民上下功夫鎮(zhèn)村兩級干部擔(dān)負(fù)的責(zé)任十分重大，其自身工作學(xué)習(xí)思想及作風(fēng)如何，都直接影響著黨和政府在人民群眾中的地位和形象，為此，我們十分重視在這方面進(jìn)行改進(jìn)和提高，具體講：

一是把效能建設(shè)同黨風(fēng)黨紀(jì)教育相結(jié)合，采取集中輔導(dǎo)廉

政短信警示教育，重溫入黨誓詞等形式，讓全體黨員干部時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，真心實意為老百姓干實事、謀利益；二是把效能建設(shè)同干部作風(fēng)優(yōu)化年建設(shè)活動相結(jié)合，在這方面我們主要針對鎮(zhèn)村兩級干部存在的問題和不足，如組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)、工作責(zé)任心不強(qiáng)、辦事推諉拖拉等情況，積極組織整改，先后健全完善了一系列管理規(guī)章，如上班簽到、簽退制度，機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度，群眾來信來訪接待制度，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部五不準(zhǔn)等等，用制度約束和規(guī)范干部的行為，同時還出臺了鎮(zhèn)村兩級干部目標(biāo)責(zé)任考核實施辦法，成立機(jī)構(gòu)強(qiáng)化日常檢查和監(jiān)督。三是把效能建設(shè)同整治吃拿卡要相結(jié)合，我們按照全省5月11日視頻電話會議精神，結(jié)合實際開展工作，第一組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部黨員集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神，提升認(rèn)識；第二組織下發(fā)問卷調(diào)查表200余份，充分收取下面各類意見和建議；第三對所提出的問題進(jìn)行認(rèn)真整改，對個別人及部門進(jìn)行誡勉談話，全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部及各口負(fù)責(zé)人都上繳了個人公開承諾。

通過以上工作目前鎮(zhèn)村兩級干部講責(zé)任、守紀(jì)律、重服務(wù)的黨員干部越來越多，機(jī)關(guān)干部的精神風(fēng)貌大為改觀，辦事效率明顯提高，全鎮(zhèn)老百姓的滿意度也不斷向好。

三、突出監(jiān)督檢查，在解決群眾信訪訴求上下功夫監(jiān)督檢查是鎮(zhèn)紀(jì)委的一項基本職能，對此，我們始終堅持有訪必接、有接必查、查必有果的原則，不退不諉，不等不靠。

四、突出能力素養(yǎng)，在提高自身業(yè)務(wù)上下功夫

學(xué)習(xí)是一個永恒的話題，面對新形勢，新事物，新要求，唯有掌握好學(xué)習(xí)這個法寶，才是我們做好工作的基礎(chǔ)，對此，自己一方面能夠認(rèn)真參加縣紀(jì)委及本單位組織的本單位組織的各類政治實事和業(yè)務(wù)組織學(xué)習(xí)，盡量做到不缺課不缺席，同時還注重日常學(xué)習(xí)，向書本學(xué)，向有經(jīng)驗的同志學(xué)，在實踐中學(xué)，努力堅持始終，不斷提高自身工作能力和水平，積極爭做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。

存在的問題

一、一些村主干對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識上還有一定差距。二、陽光農(nóng)廉大廳人員不好固定，對工作有影響。三、鎮(zhèn)紀(jì)委工作量不斷增多，各部門協(xié)作商還有距離。

下步工作打算

一、加大各類矛盾及信訪處置，積極為迎接黨的十八大勝利召開做好維穩(wěn)工作。

二、加大案件排查，力爭完成縣上規(guī)定的三件任務(wù)。三、做好本系統(tǒng)各項工作收口，查找不足，總結(jié)經(jīng)驗。

擴(kuò)展閱讀：201*年第三季度紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)

開發(fā)區(qū)資產(chǎn)經(jīng)營公司第三季度紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報

各位領(lǐng)導(dǎo)：

下面就我公司第三季度紀(jì)檢監(jiān)察工作情況匯報如下：在市委、市政府和上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開發(fā)區(qū)資產(chǎn)經(jīng)營公司紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真貫徹落實蘇州市第十一次黨代會和昆山市第十二次黨代會的精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防方針，按照科學(xué)發(fā)展觀要求深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得明顯成效，為“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的深入實施提供了有力保證。

一、強(qiáng)化教育和制度建設(shè)，確保領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律今年公司制定下發(fā)了《干部競聘上崗制度》、《員工績效考核管理辦法》等多項制度，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，把作風(fēng)建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核內(nèi)容。組織學(xué)習(xí)并積極貫徹落實開發(fā)區(qū)紀(jì)工委下發(fā)的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》，建立實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)承諾制度，搞好述廉、評廉、考廉工作。

二、統(tǒng)一思想，逐步完善公司各級管理體系

根據(jù)開發(fā)區(qū)的統(tǒng)一部署，深入開展“解放思想大討論活動”，通過此次活動，使公司上下解放了思想，更新了觀念，提出了一

批解決實際問題和加快轉(zhuǎn)型升級的措施和建議，進(jìn)一步加強(qiáng)了干部隊伍思想政治建設(shè)。在開發(fā)區(qū)“一日捐”捐款活動中，我公司全體黨員干部職工踴躍捐款10余萬元。我公司投資經(jīng)營部向開發(fā)區(qū)黨政辦提交的調(diào)研文章《私募股權(quán)投資基金發(fā)展與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展》被刊登在第八期《開發(fā)區(qū)信息》上，獲得領(lǐng)導(dǎo)的肯定。根據(jù)公司《條線管理辦法》認(rèn)真做好下屬公司人員招聘、對外投資等重大事項的審核備案工作，進(jìn)一步加強(qiáng)對一級子公司及控股公司的管理和監(jiān)督。今年三季度，公司的ERP系統(tǒng)進(jìn)入二期合同項目的管理實施階段，實現(xiàn)了銷控、進(jìn)度、回款等相關(guān)統(tǒng)計分析及項目合同臺帳及付款相關(guān)統(tǒng)計分析一體化，有效的加強(qiáng)了公司在工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題的防控。

三、穩(wěn)步推進(jìn)公司稽核工作，規(guī)范下屬公司經(jīng)營管理行為由公司財務(wù)審計部牽頭的稽核小組三季度來對公司下屬子公司及托管企業(yè)計8家企業(yè)進(jìn)行了稽核審計，從財務(wù)基礎(chǔ)工作及內(nèi)部管理兩方面著手，及時發(fā)現(xiàn)了如原始憑證不齊全、會計科目使用不規(guī)范、投資管理上存在母、子公司帳務(wù)不銜接等等問題，對稽核小組提出的這些問題，下屬公司都能及時按期整改并形成書面匯報，有效的加強(qiáng)了國有資產(chǎn)管理力度，規(guī)范了下屬公司的經(jīng)營管理行為。

四、構(gòu)建和諧工作氛圍，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

三季度，公司組織開展了第二屆職工運動會，通過此次運動會，公司勞資雙方得到充分溝通，增強(qiáng)了公司的的凝聚力，密切了黨群干群關(guān)系，公司上下也更緊密團(tuán)結(jié)，以更加積極的態(tài)度、更加務(wù)實的作風(fēng)、更加扎實的舉措，直面挑戰(zhàn)、協(xié)力合作，開拓創(chuàng)新，為公司下一步工作的開展和全年工作任務(wù)的完成提供了有力保障。

五、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制按照黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制的要求，年初我們與開發(fā)區(qū)黨工委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并督促各級黨支部切實履行責(zé)任，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，實現(xiàn)了一級抓一級，一級向一級負(fù)責(zé)的工作格局，從而形成落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的整體合力。10月，公司黨支部還組織黨員、入黨積極分子及入黨申請人集中學(xué)習(xí)了路軍代市長在市政府第八次全體（擴(kuò)大）會議上的講話。進(jìn)一步認(rèn)清形勢，使公司每一位干部員工都能緊緊圍繞開發(fā)區(qū)及公司的工作主線，集中精力，奮力拚搏，爭取在最后一季度能出色完成工作，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成。

在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前我公司紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在著一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)：在預(yù)防體系整體推進(jìn)、系統(tǒng)治理的新形勢下，整合資源形成工作合力不夠；對新情況、新問題研究不夠，有效預(yù)防的辦法和措施還不多。這

些問題和不足，都有待于我們在今后工作中不斷加以解決和改進(jìn)。

以上匯報，如有不妥請批評指正。

二○一一年十一月二日-4-

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