總工會(huì)女工部工作總結(jié)
總工會(huì)女工部工作總結(jié)
市總女工部:
總工會(huì)女工部在市總女工部的正確指導(dǎo)下,在總領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在提升女職工素質(zhì)、維護(hù)女職工權(quán)益、發(fā)揮女職工作用方面都取得了一定的成績(jī),F(xiàn)將xx年女職工工作匯報(bào)如下:
一、加大女職工周末學(xué)校擴(kuò)建力度,廣泛開(kāi)展“三有“競(jìng)賽活動(dòng),提升女職工素質(zhì)
總工會(huì)以服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),向全縣各工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)下達(dá)了二線(xiàn)三級(jí)服務(wù)站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)文件,要求全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各工委及國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位及100人以上民營(yíng)企業(yè)要建立女職工周末學(xué)校,縣全縣各級(jí)女職工周末學(xué)校如雨后春筍般涌現(xiàn),擴(kuò)大了女職工陣地,縣總工會(huì)號(hào)召全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)、各工委以女職工周末學(xué)校為主要陣地,因行業(yè)而宜,開(kāi)展了以“挑戰(zhàn)自我、升級(jí)達(dá)標(biāo)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象”為內(nèi)容的素質(zhì)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。舉辦崗位練兵、技術(shù)比武230場(chǎng),覆蓋女職工4230人,開(kāi)展女職工素質(zhì)達(dá)標(biāo)活動(dòng)的企業(yè)129家,覆蓋女職工5366人!叭小备(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展促進(jìn)了女職工思想政治素質(zhì)、技術(shù)技能素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體和心理素質(zhì)的全面提升。
二、以節(jié)日為契機(jī)開(kāi)展“關(guān)愛(ài)女職工溫暖工程”系列
活動(dòng)
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克局工會(huì)女工部二00九年工作總結(jié)
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二00九年克局工會(huì)女職工組織按照內(nèi)蒙古林業(yè)工會(huì)的總體部署,以二00九年林區(qū)女職工工作安排為目標(biāo),按照林業(yè)工會(huì)女職工工作總體要求,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)總工會(huì)女職工委員會(huì)四屆四次全委會(huì)和林業(yè)工會(huì)十一屆十五次全委會(huì)精神,堅(jiān)持“全力抓基層,重點(diǎn)抓維權(quán),合力促和諧,同心克時(shí)艱”的工作思路,以企業(yè)經(jīng)濟(jì)、生態(tài)建設(shè)為中心,積極圍繞大局抓特色,突出維權(quán)建機(jī)制,提升素質(zhì),
圍繞大局,重點(diǎn)做了以下工作:
一、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)精神,進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)女職工組織
的凝聚力
克局工會(huì)女職工組織在各級(jí)黨委和工會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合工會(huì)女職工組織特色,審時(shí)度勢(shì),確定今后發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。在201*年重點(diǎn)抓好“兩個(gè)文件”精神的落實(shí)。一是《內(nèi)蒙古林業(yè)工會(huì)關(guān)于女職工委員會(huì)與工會(huì)同步組建的辦法》的通知,協(xié)調(diào)工會(huì)組織部做好基層工會(huì)換屆的同時(shí),換屆同級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)。按照全總頒布的《女職工委員會(huì)工作條例》中規(guī)定程序、要求進(jìn)行,力爭(zhēng)把素質(zhì)好、有能力、熱心工會(huì)女職工工作,年輕有為的優(yōu)秀女干部選拔到女職工干部崗位上進(jìn)行學(xué)習(xí)、培養(yǎng)、鍛煉,努力暢通培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀女職工干部的渠道,夯實(shí)基礎(chǔ),凝聚力量;二是抓好對(duì)《內(nèi)蒙古林業(yè)工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)女職工工作意見(jiàn)》的學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)工作,站在全局、全會(huì)的高度,充分認(rèn)識(shí)促進(jìn)女工事業(yè)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)男女平等是全社會(huì)共同的責(zé)任,不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政重視、工會(huì)協(xié)調(diào)、女職工參與企業(yè)工作的工作格局,使男女平等的道路
越走越寬廣。
二、服務(wù)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),深化女職工建功立業(yè)工程職工是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的主力軍,企業(yè)又好又快發(fā)展的目標(biāo)需要廣大職工群眾積極參與,群策群力,共同完成。女職工是職工群眾中的重要組成部分,其作用的發(fā)揮不可忽視。女職工建功立業(yè)工程我們已經(jīng)組織開(kāi)展了多年,積累了一些經(jīng)驗(yàn),取
得了一些成績(jī),但也存在不足,需要進(jìn)一步改進(jìn)。
1、做好“四個(gè)”結(jié)合,把女職工素質(zhì)提升工程、職工“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)、首席員工評(píng)選活動(dòng)、工人先鋒號(hào)活動(dòng)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)克局工會(huì)女職工組織通過(guò)四結(jié)合工作,深化女職工周末學(xué)校的內(nèi)涵,注重素質(zhì)的提升,分層次、分行業(yè)有針對(duì)性的開(kāi)展素質(zhì)提升活動(dòng),如專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、生活健康、文明禮儀等一些貼進(jìn)工作生活的知識(shí)不斷的充實(shí)到女職工中。自201*年女子周末學(xué)校成立以來(lái),我局女職工組織以女子周末學(xué)校為載體,加強(qiáng)女職工培訓(xùn),努力提高女職工的綜合素質(zhì),以女子周末學(xué)校為依托,進(jìn)一步加大對(duì)新修訂的《婦女權(quán)益保障法》學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹的力度,注重以人為本,致力于女職工權(quán)益的合法保護(hù),并視女職工隊(duì)伍整體素質(zhì)提升為工作重點(diǎn),力爭(zhēng)把女職工周末學(xué)校辦成一個(gè)獵取知識(shí)、提高技能、減輕壓力、緩解矛盾、完善自我、滿(mǎn)足需求的知識(shí)、文化、娛樂(lè)為一體的平臺(tái)。在今年的女子周末學(xué)校,我們請(qǐng)來(lái)了局領(lǐng)導(dǎo)、黨校理論教員、婦科醫(yī)師分別為女職工們講授了加強(qiáng)女性修養(yǎng)、形勢(shì)與解放思想、婦女保健知識(shí)等內(nèi)容。工會(huì)副主席肖玉鳳在課前做了講話(huà):提出女職工不僅要做到儀表美,更要心靈美,鼓勵(lì)廣大女職工專(zhuān)業(yè)務(wù)求于精,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極向上,做新時(shí)期
的新女性。
2、抓好載體,把“女職工雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”的各項(xiàng)活動(dòng)引向深入,不斷改進(jìn)活動(dòng)方式和激勵(lì)機(jī)制,使活動(dòng)開(kāi)展效益最
大化
克局工會(huì)女職工組織按照林業(yè)工會(huì)全委會(huì)的要求,勇于肩負(fù)起黨和國(guó)家、上級(jí)組織賦予我們的歷史使命,以高度的主人翁責(zé)任感,最大限度地?zé)òl(fā)勞動(dòng)者的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造力,深入開(kāi)展當(dāng)好主力軍,建功立業(yè),和諧奔小康等多種形式、多個(gè)層次的群眾建功立業(yè)活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)建功立業(yè)和素質(zhì)提升工程,進(jìn)一步普及和推廣文明示范崗、工人先鋒號(hào)、崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議、技術(shù)革新、“創(chuàng)爭(zhēng)”、自學(xué)成才等各項(xiàng)活動(dòng),適時(shí)表彰在各項(xiàng)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。今年,克局工會(huì)女職工組織開(kāi)展的“跨入新世紀(jì),崗位建新功”活動(dòng)中,參加崗位技能培訓(xùn)的人數(shù)達(dá)261人次,通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,克局女職工雙文明建功立業(yè)參賽率達(dá)95%,激發(fā)了女職工愛(ài)崗敬業(yè)爭(zhēng)一流的精神,發(fā)揮了女職工的特長(zhǎng)。在開(kāi)展活動(dòng)的同時(shí),健全和完善了群眾性建功立業(yè)活動(dòng)的基礎(chǔ)檔案材料,并強(qiáng)化內(nèi)業(yè)資料的管理和檢查,切實(shí)推動(dòng)林區(qū)女職工群眾
性建功立業(yè)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
201*年以來(lái),全局各級(jí)女職工組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心,動(dòng)員全局廣大女職工積極參與林業(yè)局的經(jīng)濟(jì)建設(shè),大力發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì),深入開(kāi)展了“女職工雙文明建功立業(yè)競(jìng)賽”活動(dòng)和“女職工愛(ài)心幫扶工程活動(dòng)”。一年來(lái),廣大女職工發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,立足本職,開(kāi)拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,在全局經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域展現(xiàn)著半邊天的“熠熠風(fēng)采”,涌現(xiàn)出一批具有時(shí)代特征和典型意義的杰出女職工,為我局的經(jīng)濟(jì)繁榮和社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。為表彰先進(jìn),樹(shù)立典型,激勵(lì)我局女職工在今后的工作中做出更大的貢獻(xiàn),林業(yè)局、林業(yè)局工會(huì)在“三八”節(jié)表彰大會(huì)上授予師延珍等10名同志為
“十大杰出女職工”稱(chēng)號(hào)。
克局工會(huì)女職工組織積極動(dòng)員廣大女職工立足崗位,開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng),向管理要效益,向技術(shù)創(chuàng)新要效益。應(yīng)該說(shuō),女職工在我局的各項(xiàng)工作中發(fā)揮了十分重要的作用,特別是非林非木產(chǎn)業(yè),家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展上呈現(xiàn)出了女職工的優(yōu)勢(shì)和巨大潛能。各級(jí)女職工組織利用一切手段,創(chuàng)造有利條件,為女職工提供發(fā)揮才華、作用的平臺(tái)。廣大女職工發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng),在小康林區(qū)建設(shè)中發(fā)揮了更大的作用。克局工會(huì)女職工組織認(rèn)真總結(jié)實(shí)施“311”工作計(jì)劃幾年來(lái)所取得的成績(jī)和存在的不足,及時(shí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)在這一階段涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人。自“311”工程實(shí)施以來(lái)共表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)女職工125名,女職工自學(xué)成才先進(jìn)個(gè)人36名,家庭經(jīng)濟(jì)致富女能手25名,優(yōu)秀學(xué)員21名,家庭經(jīng)濟(jì)致富女帶頭人45名,文明家庭160戶(hù),好兒媳21名,10名“十大杰出女職工”。并借助各界宣傳媒體大張旗鼓地宣傳女性杰出代表,使女職工的作用得到了社會(huì)各界的認(rèn)可,女職工的地位得到了進(jìn)一步的提高,女職工的自身價(jià)值和社會(huì)價(jià)值得到了進(jìn)一步的
體現(xiàn)。
三、突出維權(quán)職能,促進(jìn)和諧發(fā)展
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》、《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義
工會(huì)發(fā)展道路
克局工會(huì)女職工組織認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》、《企業(yè)工會(huì)工作條例》、《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》,明確企業(yè)工會(huì)女職工組織要堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀,在企業(yè)建設(shè)中明確女職工組織的地位,履行職能,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn),按照建設(shè)創(chuàng)新企業(yè)的要求,開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新等為主要內(nèi)容的女職工建功立業(yè)活動(dòng),不斷豐富活動(dòng)的時(shí)代內(nèi)涵,積極探索活動(dòng)的有效途徑,進(jìn)一步激發(fā)廣大女職工的創(chuàng)造力和勞動(dòng)熱情,為女職工施展才華搭建平臺(tái)。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)深化“女職工建功立業(yè)工程”的指導(dǎo),結(jié)合“女職工素質(zhì)提升工程”的總體要求,增加“女職工素質(zhì)提升工程”的知識(shí)內(nèi)涵,并且融入到“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織”、“爭(zhēng)創(chuàng)知識(shí)性職工”活動(dòng)中,依托“女職工周末學(xué)!、“網(wǎng)絡(luò)課堂”等有效的學(xué)習(xí)載體,積極支持鼓勵(lì)女職工參加各類(lèi)學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)、提前學(xué)習(xí)的理念,不斷提高科學(xué)文化、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)女職工的自學(xué)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,幫助女職工立足崗位精一業(yè),面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)兩手,適應(yīng)形勢(shì)學(xué)三門(mén),造就一支“四
有”“四自”女職工隊(duì)伍。
2、建立有效機(jī)制,維護(hù)女職工的特殊利益
源頭維護(hù)是我局女職工組織維護(hù)女職工合法權(quán)益的重要渠道之一。我局女職工組織積極參與集體合同、工資集體協(xié)商協(xié)議書(shū)文本的擬定過(guò)程,將女職工的特殊利益滲透到立法工作之中,做到了源頭上的參與維護(hù)。在勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的檢查、職工代表大會(huì)巡視時(shí),都有女職工代表參加。在黨代會(huì)、職代會(huì)上女職工代表也按規(guī)定占有相應(yīng)的比例。并在職工代表巡視檢察時(shí)要求凡是涉及到女職工特殊利益的問(wèn)題都要進(jìn)行公示,對(duì)每年簽訂的《內(nèi)蒙古克一河森工公司(林業(yè)局)女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同》的執(zhí)行情況進(jìn)行進(jìn)一步的落實(shí),做到了依法維護(hù)。積極參與涉及女職工利益方面相關(guān)政策和督促力度。今年,我們又和企業(yè)經(jīng)過(guò)平等協(xié)商簽訂了《內(nèi)蒙古克一河(森工公司)集體合同》,在合同的第七章第三十條、第三十一條新增加內(nèi)容:企業(yè)按規(guī)定,每年對(duì)女職工進(jìn)行一次婦科病檢查,對(duì)患有婦科癌癥的女職工給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼(按照《克局職工大病醫(yī)療補(bǔ)貼辦法》執(zhí)行),并對(duì)在職女職工每月發(fā)放520元的衛(wèi)生費(fèi)或衛(wèi)生用品。按規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。合同對(duì)女職工的勞動(dòng)保護(hù)和健康檢查等做了具體規(guī)定。今年,我們完成了一年一次的婦科病檢查,共普查367人,占女職工總數(shù)的85%,其中陽(yáng)性率占普查人數(shù)的70%。3、積極參與“困難職工幫扶中心”工作,并在其中積極工作,
維護(hù)好女職工的權(quán)益
自201*年12月16日“困難職工幫扶中心”成立以來(lái),克局工會(huì)女職工組織在“困難職工幫扶中心”工作中為廣大女職工排憂(yōu)解難,在維護(hù)女職工合法權(quán)益等方面起到了積極的作用。在女職工權(quán)益保護(hù)、婚姻介紹工作中切實(shí)維護(hù)了女職工的利益。
4、深入調(diào)查、完善特困女職工檔案,做好特困女職工的“第
一責(zé)任人”
關(guān)心特困女職工,為她們辦好事、辦實(shí)事,是我們關(guān)心維護(hù)女職工具體利益的又一渠道。年初,克局工會(huì)女職工組織又重新組建了特困女職工檔案,在以往建檔的基礎(chǔ)上得以完善,全局女科級(jí)干部與特困女職工結(jié)成幫扶對(duì)象。通過(guò)幫扶,目前,已有6名女職工徹底脫貧。在開(kāi)展工作的同時(shí),對(duì)特困女職工給予一定的政策傾斜,為特困女職工送去致富信息和技術(shù)。鼓勵(lì)她們發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)“造血”功能,使她們從根本上擺脫
貧困。
四、緊緊圍繞林區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心,積極組織和帶領(lǐng)廣大女職工投身林區(qū)深化改革建設(shè)中,以發(fā)展為目的,以創(chuàng)新為
靈魂,以服務(wù)為宗旨,深入開(kāi)展“愛(ài)心幫扶工程”1、深入開(kāi)展“311”工程“愛(ài)心幫扶工程”
自“311”工程實(shí)施以來(lái),克局工會(huì)始終把“愛(ài)心幫扶工程”做為重點(diǎn)工作來(lái)抓,制定切實(shí)可行的工作方案,明確任務(wù)和量化工作目標(biāo),做到目的明確,建立女職工幫扶協(xié)會(huì),成立了組織機(jī)構(gòu),制定了工作計(jì)劃,明確工作職責(zé),幫扶范圍和工作對(duì)象。今年三月,我們?yōu)?26戶(hù)有能力、無(wú)條件、無(wú)技術(shù)的困難戶(hù)舉辦了一期家庭經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)班,從培植技術(shù)到后期銷(xiāo)售都作了具體的指導(dǎo),同時(shí),為困難戶(hù)給予一定的政策傾斜,為其提供鋸沫等原料。這期培訓(xùn)班的舉辦,增強(qiáng)了困難戶(hù)擺脫貧困的信心,并紛紛表示,通過(guò)努力及各級(jí)組織的幫助早日走上脫貧致富之路。在開(kāi)展下崗失業(yè)人員幫扶過(guò)程中,共幫扶下崗分流再就業(yè)15人,幫助21名創(chuàng)業(yè)帶頭人,共帶動(dòng)就業(yè)人員42
人。
為將“愛(ài)心幫扶工程”真正落到實(shí)處,克一河林業(yè)局工會(huì)女職工組織于3月6日到原愛(ài)梅等6戶(hù)單親特困女職工家中走訪(fǎng)慰問(wèn),了解她們的生活,關(guān)心她們的疾苦,解決她們的實(shí)際困難,并為每戶(hù)送去了200元的慰問(wèn)金,送去了組織的關(guān)懷和溫暖以及節(jié)日的問(wèn)候。此次活動(dòng),拉開(kāi)了開(kāi)展“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)的序幕?司止(huì)女職工組織一直把女職工的生活、家庭、身體等方面的情況放在心上,盡可能地幫助她們解決實(shí)際問(wèn)題,對(duì)進(jìn)行走訪(fǎng)或幫扶的女職工進(jìn)行入戶(hù)了解,切實(shí)為她們排憂(yōu)解難。同時(shí),積極與各新聞媒體協(xié)調(diào),廣泛宣傳“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)的目的和意義,宣傳工會(huì)及女職工組織服務(wù)基層,為廣大單親特困女職工辦實(shí)事、辦好事的善舉,努力營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍?司止(huì)女職工組織將“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)與經(jīng)常性的幫扶工作緊密結(jié)合,在解燃眉之急的同時(shí),積極為單親特困女職工家庭提供政策、信息、資金、崗位等扶持,
以使這些家庭從根本上擺脫貧困。2、克局工會(huì)女職工組織把特病保險(xiǎn)工作作為“送溫暖、獻(xiàn)
愛(ài)心”活動(dòng)的重要內(nèi)容,抓好落實(shí)
201*年以來(lái),克局工會(huì)女職工組織通過(guò)積極努力,大力宣傳,女職工特病保險(xiǎn)工作取得了一定成效,得到了女職工的廣泛好評(píng)和一致認(rèn)可。根據(jù)林業(yè)工會(huì)女職工組織的要求,從女職工的健康著想,今年,我們轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)總下發(fā)的《大力推進(jìn)女職工特病保險(xiǎn)工作的通知》。通過(guò)加大宣傳林區(qū)女職工參與特病保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大女職工的受益范圍,積極動(dòng)員女職工投保,今年又為67名女職工辦理了特病保險(xiǎn),買(mǎi)一份平安,獻(xiàn)一份愛(ài)心,讓更多的女職工從中受益。截止到目前,全局參
保人數(shù)累計(jì)達(dá)712人。
五、大力發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì),把“富民工程”推入新階段家庭經(jīng)濟(jì)由當(dāng)初作為一項(xiàng)補(bǔ)充的副業(yè)經(jīng)濟(jì),發(fā)展到今天成為一項(xiàng)重要的支柱產(chǎn)業(yè),從當(dāng)初的散漫式經(jīng)營(yíng),到今天的規(guī)模經(jīng)營(yíng),家庭經(jīng)濟(jì)如今已成為森工企業(yè)安置就業(yè)、擺脫貧困、增加收入的一項(xiàng)富民工程。幾年來(lái),依靠政策、資金、技術(shù)上的扶持,通過(guò)一批典型戶(hù)的帶動(dòng),克一河林業(yè)局職工家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展呈現(xiàn)出蓬勃之勢(shì)。一部分職工依靠家庭經(jīng)濟(jì)擺脫了貧困,走上了致富之路。通過(guò)貸款、人力、物資、技術(shù)等幫扶,今年共扶持125戶(hù)困難職工發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì),其中依靠資金發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)脫貧58戶(hù)。201*年共計(jì)發(fā)放貸款32.2萬(wàn)元,其中林業(yè)工會(huì)10萬(wàn)元,基金行動(dòng)配套10萬(wàn)元,基層工會(huì)配套12.2
萬(wàn)元。
六、加強(qiáng)自身能力建設(shè),提升為女職工服務(wù)水平,開(kāi)創(chuàng)女
工工作新局面
1、加強(qiáng)工會(huì)女工干部自身的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)
克局工會(huì)女職工組織始終重視和加強(qiáng)自身建設(shè),加強(qiáng)工會(huì)女干部自身的學(xué)習(xí)和修養(yǎng),樹(shù)立終生學(xué)習(xí)意識(shí),不斷自覺(jué)學(xué)習(xí),學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù),與時(shí)俱進(jìn),不斷充實(shí)自己,提高能力和工作責(zé)任感,更好地為女職工服務(wù)?司止(huì)女職工組織還利用各種會(huì)議和舉辦培訓(xùn)班的時(shí)機(jī)對(duì)女職工進(jìn)行正面灌輸,強(qiáng)化學(xué)習(xí)理念,推動(dòng)創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、文明班組等群眾精神文明創(chuàng)建活動(dòng),大力加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn),形成終身學(xué)習(xí),全程學(xué)習(xí)的機(jī)制,進(jìn)一步增強(qiáng)女職工的學(xué)習(xí)能力,在今年舉辦的科級(jí)干部、中青年干部培訓(xùn)班上就有407人次女職工受到了教育,同時(shí),利用各種法律、法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽的方式對(duì)女職工進(jìn)行法律教育,引導(dǎo)她們自覺(jué)學(xué)法、守法、懂法,并學(xué)會(huì)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。組織并帶動(dòng)廣大女職工積極參與林業(yè)局舉辦的各項(xiàng)文體活動(dòng),陶冶了她們的情操,堅(jiān)定了她們熱愛(ài)企業(yè)、吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)的精神,增強(qiáng)了她們對(duì)加快林區(qū)發(fā)展的責(zé)任感,
緊迫感。
2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)克局工會(huì)女職工組織牢固樹(shù)立一切為女職工,一切依靠女職工的思想,經(jīng)常深入基層,深入女職工群眾中,了解她們的思想、工作、生活等情況,有針對(duì)性地開(kāi)展好調(diào)研工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策、為女職工解決一些實(shí)際困難和問(wèn)題提供可靠的依據(jù)。
3、加強(qiáng)制度建設(shè)
制度建設(shè)的重點(diǎn)工作是目標(biāo)考核,我們結(jié)合不同時(shí)期不同情況,突出重點(diǎn)工作,鞏固基礎(chǔ)工作,鼓勵(lì)創(chuàng)新工作,使工會(huì)女職工工作更具有活力和生命力,充實(shí)和完善工作目標(biāo)考核方
案,使其更貼近工作實(shí)際,更便于操作和考核。
根據(jù)內(nèi)蒙古林業(yè)工會(huì)女工部的要求,結(jié)合我局工會(huì)女工部制定下發(fā)的(201*201*)年《女職工發(fā)展規(guī)劃》,在使女職工組織機(jī)構(gòu)健全的同時(shí),更進(jìn)一步落實(shí)全總新修訂的《女職工工作條例》,做到人員清、狀況請(qǐng),參與職工之家評(píng)比驗(yàn)收。做到目標(biāo)責(zé)任分解并加以落實(shí)。女工組織建設(shè)與工會(huì)組織建設(shè)做到“三同時(shí)”,深入基層搞好調(diào)研,加強(qiáng)指導(dǎo)、服務(wù),使女工工作有計(jì)劃、有措施、有目標(biāo)。目前,全局各場(chǎng)級(jí)單位均已建
立了女工組織,組建率達(dá)100%。
總之,工會(huì)女職工組織面對(duì)女職工工作,機(jī)遇和考驗(yàn)同在,女職工組織在維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,推動(dòng)女職工工作全面發(fā)展方面工作任務(wù)十分繁重和艱巨,但是我們有信心在上級(jí)女職工組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確把握工會(huì)女職工組織在構(gòu)建和諧社會(huì)建設(shè)中所擔(dān)負(fù)的歷史重任,以促進(jìn)女職工事業(yè)的發(fā)展維護(hù)女職工合法權(quán)益為己任,以夯實(shí)組織基礎(chǔ),提高服務(wù)能力為保障,進(jìn)一步做好新形勢(shì)下工會(huì)女職工工作。站在新的歷史起點(diǎn)上,充分認(rèn)識(shí)企業(yè)女職工工作在全局工會(huì)工作中的地位和作用,主動(dòng)爭(zhēng)取黨委、行政對(duì)工會(huì)女職工工作的支持,協(xié)調(diào)好各方面力量,共同做好女職工工作,真正做到思想上高度重視,行動(dòng)上大力支持,全力推動(dòng)企業(yè)工會(huì)女職工工作的創(chuàng)新與發(fā)展。宏偉的事業(yè)激發(fā)奮進(jìn)的力量,偉大的時(shí)代孕育偉大的女性。我們有信心完成林業(yè)工會(huì)全委會(huì)確定的工作任務(wù),大力發(fā)揮職能作用,團(tuán)結(jié)動(dòng)員組織廣大女職工,為創(chuàng)建和諧企業(yè)建功
立業(yè),為林區(qū)女工事業(yè)的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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