幼兒園201*-201*學(xué)年園務(wù)工作總結(jié)
幼兒園201*201*學(xué)年第二學(xué)期園務(wù)工作總結(jié)
時光流逝,轉(zhuǎn)瞬又是一學(xué)期,在全園教職工的共同努力下,家長的配合支持下,我園各項工作按計劃有序開展,在工作中我們發(fā)現(xiàn)還存在不足,為了找出不足,
以便今后更好的開展工作,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、明確辦園方向,推行目標管理。
本學(xué)期,我們統(tǒng)一班子成員的思想認識,進一步明確了辦園方向.園內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子成員團結(jié)協(xié)作,在園務(wù)管理中,我們還實施了目標管理,在原有的考核制度上進一步完善考核方案,強化平時的過程考核,做到多形式,多渠道,多方位考核,并將考核結(jié)果與年終考核、調(diào)資、先進教師等掛鉤,充分調(diào)動了教職工工作的積極性。
二、落實素質(zhì)教育,促進幼兒身心和諧發(fā)展1、教學(xué)游戲活動豐富多彩。
我園在本學(xué)期把體育教學(xué)放在首位,因為幼兒擁有健康的身體是開展一切教學(xué)活動的基石。各班在實施基礎(chǔ)課程的同時,還開展良好行為習(xí)慣和安全教育,制定活動計劃并認真實施,保質(zhì)保量,重視因材施教,因人而宜。另外,成功組織了各種比賽活動,讓幼兒在活動中提高了各種能力:在這些活動中,我們強調(diào)面向全體,給每位孩子有自我表現(xiàn)、獲得成功的均等機會,是孩子們自信心得到了增強,個性得到了良好發(fā)展。2、防止和糾正“小學(xué)化”工作
我園實行保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育,促進其身心和諧發(fā)展來開展教育活動:1根據(jù)幼兒身心發(fā)展特點,科學(xué)合理安排一日活動,并且確保幼兒戶外和體育活動不少于2小時。2教學(xué)活動以游戲為基本形式,讓幼兒主動、快樂地學(xué)習(xí),并且結(jié)合良好行為習(xí)慣教育,為幼兒以后的學(xué)習(xí)和人生奠定基礎(chǔ)。3我園根據(jù)幼兒的心理、年齡特點選用《快樂情景前識讀》、《省編教材》作為教材。三、兒童化的環(huán)境創(chuàng)設(shè)與使用
努力給孩子們創(chuàng)設(shè)一種良好的教育環(huán)境。今年,我們根據(jù)幼兒園實際情況,進一步完善辦園條件。我們從孩子年齡出發(fā),力求做到生活化、情趣化、藝術(shù)化和兒童化。看到孩子在這樣充滿童趣的環(huán)境里生活、游戲,心里由衷的高興。四、安全工作
幼兒園安全工作的好壞直接關(guān)系到幼兒的安危、家庭的幸福、幼兒園的安定。所以,一直以來,我園都十分重視安全工作。把幼兒園的安全工作作為我園的一項中心工作,常抓不懈。強化安全意識
我們在定時召開安全會議外,針對當前的情況,根據(jù)上級的文件精神,及時組織教職工學(xué)習(xí)了相關(guān)的報道和相關(guān)的文件,提高了教師的安全警惕性,把安全工作的根深深地扎入了每一位教職工的心中。同時我們成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了安全應(yīng)急機制,制定了應(yīng)急預(yù)案。對幼兒我們通過游戲等形式以班級為單位對幼兒進行了一些小規(guī)模的分散演習(xí)和一些意外事故應(yīng)急辦法。2、加強食堂飲食衛(wèi)生安全的管理
嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,我們要求每個教職工都能持證上崗。并對食堂的管理加大了力度,嚴格執(zhí)行了食品采購專人負責,專人負責驗收、品嘗和采樣。杜絕了一切不合格食品的入園、入口。廚房用具、刀、菜飯、盆、筐、抹布等要做到生熟分開,洗刷干凈,食具一餐消毒,預(yù)防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。四、五、家長工作
家園共育作為擴展教育時空發(fā)揮各種教育資源的一種手段,越來越受到我們幼教育工作者的關(guān)注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。
我們倡導(dǎo)教師要建立新型的家園關(guān)系,即互相信任、互相尊重、互相學(xué)習(xí)、互相支持。通過多種形式的活動,如家長會、親子運動會、專題講座、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀。同時,本學(xué)期,結(jié)合省廳《關(guān)于規(guī)范學(xué)前教育辦學(xué)行為防止和糾正“小學(xué)化”似向的通知》的精神和要求,我園積極跟家長做思想工作,讓他們認識到小學(xué)化教育不利于幼兒的身心發(fā)展。
此外,各班設(shè)有家園聯(lián)系專欄,定期更換相關(guān)內(nèi)容,成了家長特別關(guān)注的欄目,也有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。六、存在不足
我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,如:自主性管理的探索與實踐還不夠,部分教職工的主人翁意識還不強;游戲活動的質(zhì)量還不算高,創(chuàng)新性還不強;教師主動開展教科研的意識還不夠等等……
一個學(xué)期工作圓滿結(jié)束,園內(nèi)的工作順利完成。我們堅信:有領(lǐng)導(dǎo)和家長的支持和配合,今后我們進一步加強管理,豐富內(nèi)涵、提高品位,為廣大新莞人子女創(chuàng)辦更優(yōu)質(zhì)生活學(xué)習(xí)環(huán)境,讓孩子喜歡上幼兒園,讓家長信賴幼兒園,為南嶼的幼教事業(yè)做出更多的貢獻。
幼兒園
201*年6月27日
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201*-201*年度上學(xué)期園務(wù)工作總結(jié)
滿懷著希望與憧憬,滿載著收獲與欣喜,我和我園的全體教職工又共同走過了創(chuàng)新發(fā)展的一學(xué)期。這學(xué)期以來,我園全體教職工根據(jù)教辦的總體工作目標要求,切實本園的實際情況,以進一步推進課程改革,優(yōu)化園本培訓(xùn)為抓手,創(chuàng)特色和諧幼兒園為宗旨,樹立了新的形象,作出了新的貢獻,取得了新的成績,F(xiàn)將這學(xué)期的工作總結(jié)如下:一、整合資源,優(yōu)化環(huán)境創(chuàng)設(shè)
從學(xué)期頭到學(xué)期末我們的師資形勢越來越嚴峻,這學(xué)期招收了幾名剛畢業(yè)的新教師,新教師的工作經(jīng)驗嚴重不足,開展工作難度加大。盡管如此,本學(xué)期我園投資了5萬元進行學(xué)校門口的視頻監(jiān)控設(shè)備的安裝和連接公安的啟用,使幼兒園更具有安全性。重新粉刷了幼兒園外墻,更新了樓道走廊的墻飾內(nèi)容。硬件環(huán)境也進行了不少改變,如安裝消防栓等消防設(shè)備設(shè)施等,我們還購置了電腦和幼兒的學(xué)習(xí)用具、教具等,這為我們的可持續(xù)發(fā)展奠定了厚實的基礎(chǔ)。
“主題的環(huán)境創(chuàng)設(shè)”是我園圍繞“古詩成語三合一的識字課程”開展的系列教研活動之一,也是本學(xué)年工作的亮點。在環(huán)境創(chuàng)設(shè)上,我們遵循讓孩子選擇環(huán)境、創(chuàng)設(shè)環(huán)境的原則,真正做到了從孩子年齡出發(fā),體現(xiàn)了生活化、情趣化、藝術(shù)化、兒童化的特點,讓環(huán)境成為一位不說話的老師。我園在班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)上有了十分可喜的變化,墻壁上處處都是孩子們喜愛的古詩和成語,處處都是孩子們自己的作品和孩子們活動的掠影,處處都留下了教育的痕跡,孩子們在環(huán)境中開展感興趣的話題,在環(huán)境中主動探索,自主學(xué)習(xí),積極參予到環(huán)境中來,從中受到教育,成為環(huán)境的主人。在努力創(chuàng)設(shè)良好物質(zhì)環(huán)境的同時,我們也將心理環(huán)境放在重要位置,我們要求每一位教職工從自身做起,積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的人際關(guān)系,努力優(yōu)化師生關(guān)系,家園關(guān)系等。每位教師切實做到態(tài)度可親、微笑服務(wù),理解、尊重幼兒,讓幼兒處于被關(guān)愛,受鼓勵的環(huán)境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全的人格的第一步。班班設(shè)有主題活動墻飾。二、落實責任,健全了管理網(wǎng)絡(luò)
管理的關(guān)鍵在于落實,這學(xué)期各部門制定了一系列的計劃、工作目標,為進一步細化目標,完成任務(wù),就必須層層抓落實,制定具體的考核方案,在考核中,我們做到“四化”考核內(nèi)容具體化、考核標準數(shù)字化,考核工作制度化,考核形式公開化。比如:本學(xué)期我們將常規(guī)考核責任到人,加強常規(guī)檢查力度,將常規(guī)工作細化,做到每天一檢查,每周一小結(jié),每月一匯總。每月進行教師之星、后勤之星的評比,每周量化評分,找出不足進行及時的改正。
三、開展園本培訓(xùn),盡快提高新教師的教學(xué)水平,加強了課程改革的深入
針對我園今年新教師多,經(jīng)驗不足的實際,我們加大了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的力度,采取組織教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論、理論考試、外出參觀學(xué)習(xí)、剖析典型教育實例、寫論文總結(jié)等方法,幫助教師樹立正確的兒童觀、教育觀,使每一個教師都明確全面推進素質(zhì)教育的重要性和必要性,幫助教師樹立可持續(xù)發(fā)展觀念。主要開展了以下工作:
1、認真組織開展了有關(guān)備課、制定計劃、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、教育反思等方面的專題培訓(xùn),加強教師基本功訓(xùn)練。全體教師圍繞各年齡階段幼兒的發(fā)展目標,將五大領(lǐng)域內(nèi)容分主題有機結(jié)合,教師之間互相討論,相互指導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)深入到班級了解教師教學(xué)現(xiàn)狀,帶領(lǐng)她們認真開展每一次的公開教學(xué)觀摩活動,每一天的教育游戲活動;顒雍蠹皶r與教師交流想法,提出改進意見,使教師們教育教學(xué)水平有了大幅度提高。2、深入課題研究,特色課程初見成效。在“古詩成語識字三合一課程”進一步深入研究中。我們深入認真鉆研并分析、領(lǐng)悟了教材內(nèi)涵,逐步培養(yǎng)駕馭教材的能力,我們在園內(nèi)積極營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,定時定點開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教科研學(xué)習(xí),遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與學(xué)習(xí)活動,由原來的旁聽式學(xué)習(xí)變?yōu)榛邮綄W(xué)習(xí),鼓勵老師結(jié)合自己的實際工作,就討論的主題充分發(fā)表自己的見解,交流看法,最后形成共識,使教師們更深刻的理解內(nèi)涵,教師在組織與實施過程中摸索出了我們自己的一些教學(xué)方法。與此同時我們還編匯了各年齡段的學(xué)期計劃、月計劃、周計劃
3.以“點帶面,抓骨干”的工作策略,積極進行課堂教學(xué)改革,鼓勵青年骨干教師爭當教學(xué)典型,積極創(chuàng)新,以榜樣、模范的教學(xué)行為帶動幼兒園整體業(yè)務(wù)水平的提高。我們就以身邊的教師作為榜樣,動員其他教師向他們學(xué)習(xí),采取隨機聽課的方法,從身邊學(xué)起,對比和檢驗自己的教學(xué)工作,同時也是對青年教師工作的一種鞭策。教師們都能積極參與,精心準備,觀摩后的互動也使教師進一步提高了教育評價能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短。
4.園長深入教學(xué)一線,帶教促教,努力提高課堂教學(xué)水平。本學(xué)期,園長進入課堂中,就教學(xué)活動的設(shè)計與組織、班級環(huán)境的創(chuàng)設(shè)及區(qū)域活動的開展等內(nèi)容進行了互動交流。通過和老師相互觀摩的形式,虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學(xué)行為,以優(yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量帶動全園的教學(xué)水平,幫助教師理清思路,學(xué)會聽課評課,學(xué)會歸納總結(jié)。
5、舉辦專題培訓(xùn)。就“教育教學(xué)方法和策略”、“主題背景下的環(huán)境創(chuàng)設(shè)”“教材的挑選及教案的設(shè)計”這四個專題內(nèi)容進行了理論知識培訓(xùn),大家一致認為培訓(xùn)內(nèi)容貼近實際,不僅針對教師們?nèi)粘=虒W(xué)中存在的問題給予了具體的指導(dǎo),而且還使教師們從理論的角度對所存在的問題進行了深層次的理解。另外案例學(xué)習(xí)和分析也是我們經(jīng)常組織的教研方式,我們把著眼點放在教師發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力,提高教師熟練駕馭教育理論的能力上。強調(diào)資源共享,注重幼兒活動實錄及課后反思。說課制度,評課制度,都作為每一學(xué)期教研活動中的常規(guī)活動,使教研組真正成為教師的練兵場。
正因為營造這種自主、開放、互動的園本文化氛圍,教師們自己談體會,展示自己的活動,亮自己的觀點,并積極對他人的活動提出問題,共同探討。四、開展競賽性活動,提高了幼兒的各種能力
本學(xué)期我們結(jié)合節(jié)日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與。
1、組織各種形式的活動。我們先后組織了慶“六一”親子游戲活動、“家長開放日”、“慶元旦迎新年”活動,得到家長的高度評價。
2、積極參與各種競賽活動,取得了可喜的成績。今年我園甘娟妮老師參加了教師基本功大賽獲得了二等獎,黃少娟園長寫的教育論文獲得南海區(qū)教育論文二等獎和鎮(zhèn)的二等獎,教育案例獲得鎮(zhèn)的二等獎。五、家園雙向互動,促進了幼兒的身心發(fā)展
本學(xué)期家長工作能緊緊圍繞園務(wù)工作計劃,認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關(guān)注幼兒園生活的主動性,引發(fā)家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。1、保持家園密切溝通
本學(xué)期我們在開展家長開放日的同時各班級召開小型的家長座談會,老師和家長都能充分地達到解決問題的目的。特別家長之間的交流,互相之間的教育啟發(fā),更具說服力。
2、及時落實信息反饋,實現(xiàn)家園合作育人
本學(xué)期以家園聯(lián)系手冊為補充,促進幼兒的健康發(fā)展。在教育教學(xué)工作中我們將幼兒在園情況進行記錄,這樣可以及時反饋給家長同時我們也歡迎家長積極把孩子在家情況及時地反饋給老師。3、充分發(fā)揮《家教園地》的窗口作用
《家教園地》是反映保教工作的一扇窗戶,更是進行教育交流的一塊園地。本學(xué)期各班老師結(jié)合各班實際,每月根據(jù)自己的教育工作寫下“每月心得”在園地中張貼,為了開闊家長的視野,豐富了家長的幼教知識。我們經(jīng)常更換園地中的家教知識,經(jīng)常看到家長駐足在那兒觀看,使《家園聯(lián)系欄》活了起來,產(chǎn)生了最佳的互動效應(yīng)。
六、重視安全管理,創(chuàng)建了平安校園
本學(xué)期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。一是每周對大型玩具、電器設(shè)備、班級設(shè)施及食堂等進行全面的檢查和維護,做到周周有記錄、日日有報告。二是嚴格接送制度,要求家長有效利用接送卡,實行持卡接送制,并督促門衛(wèi)把好大門關(guān),杜絕幼兒走失現(xiàn)象的發(fā)生。三是完善接送車管理,借鑒校車頻發(fā)的各種事故組織司機和接送老師進行學(xué)習(xí)和分析,明確司機責任,時刻通過短信或電話進行提醒他們安全駕駛,確保幼兒的安全。四是為使幼兒掌握基本的安全小知識,要求各班老師每周在活動中貫穿安全教育。每天進行15分鐘的“安全在心”的學(xué)習(xí),耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,盡可能避免意外事故的發(fā)生。七、完善保健管理,為幼兒提供一個健康的成長環(huán)境
我們配合做好石塘村評選健康村的各項工作開展,重視幼兒的膳食管理,提高幼兒膳食質(zhì)量。加強對幼兒的膳食管理,保健老師根據(jù)幼兒所需合理調(diào)整各種食物的數(shù)量和營養(yǎng)搭配,發(fā)現(xiàn)問題及時與保教老師進行溝通,并協(xié)商改進。
在衛(wèi)生保健工作,努力提高防病控病能力。為了有效預(yù)防“手足口病”在我園的蔓延,衛(wèi)生保健老師每日認真執(zhí)行晨檢制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱的幼兒入園,及時送醫(yī)院就診或隔離觀察,并立即對所在班級進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數(shù),有發(fā)熱的幼兒必須有回訪記錄。另外,還利用宣傳園地定期向家長進行了衛(wèi)生保健和預(yù)防疾病、傳染病的宣傳。做好日常衛(wèi)生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。為此,我們繼續(xù)嚴格執(zhí)行每日清掃和消毒制度,堅持每周定期衛(wèi)生檢查和不定期衛(wèi)生抽查工作,確保幼兒有一個干凈、舒適、放心的環(huán)境。八、存在不足及發(fā)展思路
1、進一步提高自己統(tǒng)籌安排工作,有效解決各類突發(fā)事件的能力,不斷豐富自己的管理經(jīng)驗,提高自己的管理水平。
2、面對水平參差不齊的教師隊伍,結(jié)合本園實際情況,如何架構(gòu)有效的自培機制,促進不同層次教師專業(yè)化水平的提高,促進每位教師的成長。3、不斷加強理論學(xué)習(xí),對幼兒園未來的發(fā)展進行更為整體性、系統(tǒng)性、規(guī)劃性的思考,思考如何深化建設(shè)教師隊伍,加強團隊的凝聚力,讓每位教職工形成主人翁精神,為發(fā)展出謀劃策,促進幼兒園內(nèi)涵發(fā)展。以上成績的取得,真正的感謝全體教職工敬業(yè)愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有你們的辛勤耕耘,才會有幼兒園今天的發(fā)展。也真誠的希望,在今后的工作中我們一起攜手再學(xué)習(xí),再創(chuàng)新,再拼搏,再創(chuàng)幼兒的輝煌!
201*年1月13日
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