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工會工作總結(jié)(201*年春)

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工會工作總結(jié)(201*年春)

金承小學(xué)201*年春季學(xué)期

工會工作總結(jié)

我校工會在上級組織和學(xué)校黨支部、校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,堅(jiān)持以十八大新黨章為指導(dǎo),按照“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工作方針,以創(chuàng)新為動力,以教工大會和教代會為依托,以各種活動為載體,充分調(diào)動廣大教師的積極性和主動性,堅(jiān)定了教職工的理想信念,凝聚了教職工人心,激發(fā)了教職工干勁。更加密切了教職工思想、工作和生活,做了得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。具體總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化師德教育,提高教師思想素質(zhì)。

工會組織全體教職員工深入學(xué)習(xí)了十八大精神和新黨章,特別是深刻學(xué)習(xí)關(guān)于如何“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的精神,提出了黨員教師要發(fā)揮先鋒模范作用,要發(fā)揚(yáng)黨員教師的旗幟作用。在掌握基本觀點(diǎn),領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)上下工夫,提高教師愛崗敬業(yè)的自覺性。全體教師結(jié)合貫徹十八大精神,自覺增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,樹立新的教育理念,尊重學(xué)生,信任學(xué)生,了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生。

二、配合學(xué)校抓好在職培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)水平。

工會配合學(xué)校做好教師的繼續(xù)教育工作。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把教師繼續(xù)學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)作為一項(xiàng)重要的工作來抓:組織教師進(jìn)行校本全員培訓(xùn),全面提高教師業(yè)務(wù)水平;加強(qiáng)教師的各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn);不斷改善學(xué)校的學(xué)歷結(jié)構(gòu),提高整體學(xué)歷水平;鼓勵教師在教學(xué)實(shí)踐中使用信息技術(shù),在實(shí)踐中不斷提高。

三、堅(jiān)持校務(wù)公開,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。

教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來,一直關(guān)心職工生活,堅(jiān)持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁精神,參與學(xué)校的民主管理。

1.實(shí)施民主管理。

每學(xué)期開學(xué)前,學(xué)校都召開教職工代表大會。會前由學(xué)校黨支部及工會委員會商榷列出教代會討論的提案主題及要點(diǎn),積極讓教師參與學(xué)校管理。我們列出學(xué)校發(fā)展的目標(biāo)改革;讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開。

學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。向全校教職工全面公面學(xué)校黨建、財(cái)務(wù)、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、培訓(xùn)、后勤等整個(gè)工作情況。設(shè)立學(xué)校校長意見箱,布置學(xué)!靶(wù)公開”公布欄。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動了廣大教職員的積極性,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

3.參與學(xué)校的決策。

工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實(shí)施效果。教代會發(fā)揮監(jiān)督職能,對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師的工作,進(jìn)行考評。政治的透明度和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,在各項(xiàng)工作中爭創(chuàng)一流。

四、關(guān)注教職工生活,切實(shí)保障教職工的根本利益。

學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展離不開教職員工的辛勤工作,因此,校工會盡力多為教職工辦實(shí)事,送溫暖,努力營造一個(gè)團(tuán)結(jié)、溫馨、文明的教工之家。我們雖然取得了一些成績,但是還有不少工作與廣大教職工的愿望還有很大的差距。相信我們堅(jiān)定不移地在上級工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校行政作為后盾的大力支持下,工會工作會有新的進(jìn)展。

201*年7月

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薛坪中學(xué)201*年春工會工作總結(jié)

201*年上半年,我校工會在縣教育工會及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,圍繞學(xué)校工作重點(diǎn),自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持重大問題、重要事項(xiàng)及時(shí)向黨組織請示報(bào)告,確保工會工作正確的政治方向。堅(jiān)持黨建帶工建,工建促黨建,加強(qiáng)學(xué)校民主管理,加強(qiáng)師德教育,加強(qiáng)工會自身建設(shè),認(rèn)真履行工會的基本職能,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,為辦讓社會、家長放心滿意的學(xué)校作出了積極貢獻(xiàn)

一、切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)道德教育,努力塑造良好的師德形象。1、加強(qiáng)教職工思想政治工作,努力建設(shè)人民滿意教師隊(duì)伍。

組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和中國工會十五大精神,堅(jiān)持教育發(fā)展為中心,緊緊圍繞學(xué)校教育工作的中心任務(wù),通過學(xué)習(xí)新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識,重申和強(qiáng)調(diào)南漳縣教育戰(zhàn)線工作紀(jì)律等文件規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)教師的師德意識,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,引領(lǐng)廣大教師立德樹人,依法從教。通過每月的政治理論學(xué)習(xí)活動,關(guān)注培育優(yōu)秀教師群體和先進(jìn)個(gè)人,關(guān)心青年教師的專業(yè)成長。開展多種形式的“建功在崗位,和諧促發(fā)展”實(shí)踐活動,充分利用工會組織的優(yōu)勢,開展結(jié)對、競賽、評比、研討等多種活動,倡導(dǎo)青年教師崗位成才,激勵每一位教職工愛崗敬業(yè),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

2.與時(shí)俱進(jìn),不斷拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。根據(jù)新形勢下師德教育的特點(diǎn),創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容和途徑。一是堅(jiān)持以人為本的理念,把關(guān)心教師的成長和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題,使師德教育更加健康地向前發(fā)展,全方位地構(gòu)建師德教育體系。二是堅(jiān)持把師德教育和公民道德建設(shè)結(jié)合起來,在搞好公民道德建設(shè)的基礎(chǔ)上推進(jìn)師德教育。在本學(xué)期開展的“訪萬家”和“助殘日愛心捐贈”活動中,全校教師慷慨解囊,踴躍捐贈,體現(xiàn)了良好的師德風(fēng)尚和社會公德。三是注重建立和完善激勵競爭機(jī)制,使師德建設(shè)落到實(shí)處。在四月份師德活動月中,讓教師在自我反思中增強(qiáng)以身立教的責(zé)任感,在討論交流中更新觀念,調(diào)動了廣大教師的創(chuàng)造熱情和工作積極性,提高了學(xué)校辦學(xué)合力。學(xué)校開展了“學(xué)生評教師、家長評學(xué)!被顒,在家長、學(xué)生調(diào)查問卷以及與學(xué)生、家長的座談會中,老師們敬業(yè)、愛崗、愛生的精神和行為得到了肯定。二、發(fā)揮工會參政議政作用,與學(xué)校同呼吸共命運(yùn)。教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會長期以來,一直關(guān)心職工生活,堅(jiān)持教代會制度,充分發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁意識,積極參與學(xué)校的民主管理。

1.堅(jiān)持教代會工作的制度化、規(guī)范化。定期召開教代會,討論和審議學(xué)校的工作報(bào)告及有關(guān)事項(xiàng)。堅(jiān)持做好議案的反饋工作,提高教代會工作效果,努力解決和落實(shí)教師工作中存在的實(shí)際問題。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開,推進(jìn)學(xué)校民主管理。學(xué)校始終堅(jiān)持校務(wù)公開工作制度化、經(jīng);。一是在教代會上公開校務(wù)。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會代表匯報(bào)財(cái)務(wù)、收費(fèi)、福利、工資、干部任用、基建、職評、評先、考核等情況,接受代表的詢問。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料,接受群眾監(jiān)督。三是深入各組,聽取意見,轉(zhuǎn)達(dá)反饋,增進(jìn)了解。校務(wù)公開的可信度、透明度進(jìn)一步提高。政治的透明度和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起。

3.參與學(xué)校的決策。工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實(shí)施效果。在工會工作計(jì)劃制定過程中,廣泛征求群眾意見,對計(jì)劃中可行性、操作性差的具體工作及時(shí)予以修改并達(dá)成一致,使工作計(jì)劃更加貼近教師的工作實(shí)際,為本學(xué)期工作計(jì)劃的實(shí)施打下良好的基礎(chǔ)。

三、積極開展“教工之家”活動,不斷豐富教職工文體生活。

學(xué)校工會把建家的重點(diǎn)放到工會小組,以年級組為小組,繼續(xù)鞏固“綠色辦公室”創(chuàng)建成果,把建“小家”與加強(qiáng)學(xué)校建設(shè)緊密結(jié)合,不斷提高“小家”建設(shè)水平。努力建設(shè)學(xué)習(xí)型工會組織,形成全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的氛圍和機(jī)制。把黨員教育活動陣地與工會創(chuàng)建“模范職工之家”等活動有機(jī)結(jié)合起來。加強(qiáng)教職工學(xué)習(xí)過程的督促,重日積月累,做好資料和典型事例的收集。開展“讀書沙龍”活動,學(xué)校公費(fèi)給每位教師訂閱報(bào)刊,倡導(dǎo)每月讀一本教育期刊,每學(xué)期讀一本教育書籍。開展了“教育隨筆”征集、評比活動。開展了“愛心、感恩、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”為主題的慶!叭恕被顒,通過召開女教師座談會,大家暢所欲言,暢談工作體會,暢想發(fā)展愿景,有效調(diào)動了女教師的工作積極性。

四、大力營造和諧溫馨的工作氛圍,把黨的溫暖送到每一位教師心中。

1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時(shí)無刻都把老師們事情放在心上,經(jīng)常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓。工會組織積極配合,及時(shí)把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師。

2、積極關(guān)心教職工的生活,開展送溫暖活動,組織慰問困難和生病教工,為教職工多做好事和實(shí)事。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下,學(xué)校工會積極組織人員探望慰問生病老師,把學(xué)校的關(guān)心送到他們的心坎上。真摯的關(guān)懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中,把學(xué)校事當(dāng)作自己事,積極地以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校管理和建設(shè)中,為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn)。

3、開展各種文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)。組織教師舉行各種文體活動,本學(xué)期組織了與郭村中學(xué)的校際聯(lián)誼,組織了全校教師外出郊游野炊、籃球賽、乒乓球賽、羽毛球賽、工間操等等活動,不僅豐富了教師的文化生活,而且促進(jìn)了校園文化建設(shè)。在活動過程中,教師們不僅陶冶了身心,更重要的是增進(jìn)同事之間的了解和友誼,營造了一個(gè)寬松和諧快樂的工作環(huán)境。

五、立足現(xiàn)實(shí),著眼長遠(yuǎn),積極進(jìn)取,再展宏圖。

半年來,學(xué)校工會雖然做了不少工作,但仍存在不足,主要有:(1)工會工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待于進(jìn)一步探討和思考等等。這一切,都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進(jìn)。(2)工會組織活動經(jīng)費(fèi)較少,未能進(jìn)一步為廣大教職工辦更多的實(shí)事好事,在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足。(3)學(xué)校工會有些工作只是流于形式,沒有深入實(shí)際開展。今后,我們要不斷強(qiáng)化工會職能,完善規(guī)章制度,豐富活動方式,靈活工作方法,為教工服務(wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),銳意進(jìn)取,再接再厲。

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