201*--201*學(xué)年度學(xué)校工作總結(jié). (1)
永興小學(xué)201*201*學(xué)年度學(xué)校工作總結(jié)
一年來我校以十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針。堅持德育為首,五育并舉,以提高學(xué)生的全面素質(zhì)為宗旨,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點。狠抓教育教學(xué)質(zhì)量。深入學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),全面實施素質(zhì)教育。以新的教育觀念指導(dǎo)學(xué)校工作,科學(xué)、規(guī)范管理學(xué)校。取得了較顯著成績。
一、找準(zhǔn)重點,有針對性地開展工作。
精瞄學(xué)校重點工作,找準(zhǔn)“口子”,契入工作。把教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校第一生命線,把加強德育工作作為首要工作,把深入開展各種競賽活動作為培養(yǎng)學(xué)生技能素質(zhì)的載體,把深入學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),努力做好課程改革前期準(zhǔn)備工作作為重點工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),真抓實干,務(wù)實工作。
二、加強學(xué)習(xí),教師素質(zhì)得到提高。
我校全體教師充分認(rèn)識到時刻加強學(xué)習(xí),練好“內(nèi)功”、強身健體才能緊跟時代步伐。充分利用學(xué)校例會等時間組織全體教師深入學(xué)習(xí)十六大精神和“三個代表”重要思想。認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),提高教師法律法規(guī)意識。強調(diào)依法治校、依法執(zhí)教。鼓勵教師繼續(xù)參加學(xué)歷提高培訓(xùn),提高學(xué)歷水平。深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。不斷要求教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),不斷為自己“充電”,提高自身素質(zhì)。管理規(guī)范,教學(xué)質(zhì)量得到穩(wěn)步提高。
1、重深和完善各種制度。完善值周制度、衛(wèi)生管理制度、請假制度、升旗制度、獎教獎學(xué)制度、教師管理考評等制度。重申學(xué)校其他各項管理
制度和崗位責(zé)任,讓教師明確崗位職責(zé),認(rèn)真履行崗位職責(zé),讓教師各斯其責(zé)、各盡其責(zé)。依制度規(guī)范管理學(xué)校,學(xué)校管理走上了科學(xué)化、規(guī)范化。
2、狠抓教學(xué)質(zhì)量。牢牢樹立“教學(xué)質(zhì)量第一”意識,強調(diào)教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校第一生命線。千方百計采取有利措施鞏固和提高教學(xué)質(zhì)量。對教學(xué)質(zhì)量實行目標(biāo)管理,給各個科目制定目標(biāo),讓教師有努力的方向和奮斗的目標(biāo)。同時建立獎教獎學(xué)制度,廣泛調(diào)動教師教與學(xué)生學(xué)的積極性。把目標(biāo)責(zé)任制與教師工作考評掛鉤,并運行了保障機制,教學(xué)質(zhì)量得到了穩(wěn)步提高。各個年段的各個指標(biāo)成績提高幅度令人滿意。
三、關(guān)愛“留守孩”,進(jìn)一步開展“愛灑留守孩”等系列活動。1、在開學(xué)初,學(xué)校如實地建立了留守孩花名冊等表冊。
2、各班主任都能經(jīng)常與相關(guān)的留守孩談心,并填寫好談心記錄卡。3、在節(jié)日里開展了關(guān)愛留守孩的活動。
4、加強與留守孩的父母及其監(jiān)護(hù)人的聯(lián)系。四、“特色興校”工作,全面提高師生的素質(zhì)。
1、開展課外興趣學(xué)習(xí)小組,我校組建了科技、書法、朗讀、體育、故事等十多個興趣小組。
2、本學(xué)年,我們在校內(nèi)開展了體操比賽、作文競賽、數(shù)學(xué)知識競賽、“六一”“元旦”文藝匯演、英語朗誦賽。豐富多彩的課外活動,開拓了學(xué)生的視野,豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
3、為了使師生們的身心健康有保障,保持充沛的精力去工作、去學(xué)
習(xí).這學(xué)期,我們在體育設(shè)施增加了許多,如:平梯.肋木.沙包.沙袋.武術(shù)棒.強調(diào)體育課的質(zhì)量要與各年級體育推標(biāo)項目保持一致,不能放任自由。平時抓好體育推標(biāo)訓(xùn)練,全校師生的身體素質(zhì)較好。
4、學(xué)校狠抓校園環(huán)境衛(wèi)生,時常保持校容校貌整潔,天天一小掃,每天輪流衛(wèi)生監(jiān)督小組,維護(hù)校園環(huán)境衛(wèi)生。五、其它
1、充分發(fā)揮工會的作用、教代會的作用,學(xué)校重大決策經(jīng)教代會討論再實行,做到民主、科學(xué)地管理學(xué)校。
2.做好儀器、圖書、電教設(shè)備的添置和管理,使其為學(xué)校提高教育教學(xué)質(zhì)量發(fā)揮作用。
3、做好家校聯(lián)系,贏得家長支持學(xué)校工作,家校共同教育學(xué)生。本學(xué)年,我們?nèi)w老師對全體學(xué)生進(jìn)行了一次普訪,得到了家長的好評。4、做好校務(wù)公開工作,加強學(xué)校財務(wù)管理,嚴(yán)格財經(jīng)制度,對學(xué)校帳目進(jìn)行分類管理,?顚S茫颜⻊(wù)、校務(wù)、財務(wù)公示,讓群眾監(jiān)督,本學(xué)年,我們出版了五期公開內(nèi)容。六、存在問題:
1、教與學(xué)的質(zhì)量不夠高,距離黨和人民的要求還差很遠(yuǎn),有待今后去努力。
2、校園建設(shè)做得不夠好,校園基礎(chǔ)設(shè)施有待進(jìn)一步完善。
一學(xué)年來,雖然我們做了大量的工作,也取得了一定的成績,但是仍然存在不足之處。我們決心以成績作為今后工作的起點,爭取更上一層樓。
永興小學(xué)201*年7月6日
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201*201*學(xué)年第一學(xué)期工作總結(jié)
201*年1月13日金憲英經(jīng)過近5個月的辛勤勞動和無私奉獻(xiàn),在全體同事共同努力下,本學(xué)期的各項工作圓滿結(jié)束;仡櫼粚W(xué)期的工作,有成功的喜悅,也有付出的心酸,也有一些無奈和有心無力。為了更好地開展下學(xué)期的教育教學(xué)工作,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、基本情況:本學(xué)期在編教師47人,患病教師3人,退休教師1人,二線1人,代課教師5人,總計在崗47人。在校學(xué)生1420人,其中1-6年級1225人。期末考試中,學(xué)校考試組織嚴(yán)密,監(jiān)考閱卷秩序井然,教學(xué)成績總體良好,也有個別教師成績一般,甚至出現(xiàn)退步現(xiàn)象。在中心學(xué)校組織的考試中,六年級語數(shù)成績突出。在教育局組織的統(tǒng)考中,六年級成績良好,四年級成績較差。二、主要工作
1、教育教學(xué)成績突出。一學(xué)期在全體同事的努力下,經(jīng)過大家無私的奉獻(xiàn),通過期末三個層面的考試檢測,雖然也存在一些方方面面的問題,教學(xué)成績總體良好。在本校組織的統(tǒng)一考試中,五六年級語數(shù)成績良好,各班差距較小,三年級語文成績良好,班分差較小,其他年級和學(xué)科主要是班分差較大,說明第一名的老師成績優(yōu)秀,平行班其他老師需要努力。在中心學(xué)校組織的六年級語數(shù),綜合學(xué)科統(tǒng)測中,我校榮獲語數(shù)和團(tuán)體總分三個第一,值得表揚,其工作值得其他同事學(xué)習(xí)。在教育局組織的四六年級
考中,我校六年級數(shù)學(xué),品德又取得驕人成績,但四年級成績不夠理想。希望在本學(xué)期取得成績的同事繼續(xù)努力,其他同志要總結(jié)經(jīng)驗,認(rèn)真反思,爭取下學(xué)期取得優(yōu)異成績。
2、教育教學(xué)活動更上一個臺階。本學(xué)期我校政教處,教導(dǎo)處組織的各項活動步入常態(tài)化,正規(guī)化,科學(xué)化。較以前的活動,無論是形式內(nèi)容,還是水平效果,都有了明顯的變化,那就是走上了一個更高的平臺。比較出色的活動如六年級三班開展的“保護(hù)環(huán)境,從我做起”主題班會給全體教師留下了深刻印象。教導(dǎo)處組織的教師基本功大賽,活躍了校園氛圍,促進(jìn)了教師成長,聯(lián)片教研工作常態(tài)化,制度化,起到了傳幫帶的橋梁作用。3、安全工作常抓不懈。本學(xué)期主管領(lǐng)導(dǎo)狠抓了安全工作,建立健全了各項安全制度,落實了上級文件精神,采取了各項防衛(wèi)措施。護(hù)校隊十位老師不管刮風(fēng)下雨,冒著嚴(yán)寒,日復(fù)一日保護(hù)學(xué)生安全。學(xué)生路隊在班主任的精心組織和管理下,同學(xué)們的安全意識加強了,自覺習(xí)慣養(yǎng)成了。學(xué)校還組織了很多應(yīng)急防范的演練,層層簽訂了責(zé)任書,明確了職責(zé),相關(guān)人員也負(fù)起來了責(zé)任。由于各方面的高度重視,我校的安全工作取得了階段性的勝利,希望繼續(xù)努力.
4、常規(guī)檢查工作按部就班。根據(jù)學(xué)校規(guī)定,我校定期檢查教育教學(xué)常規(guī)工作5次,組織月測月查4次,自行測驗4次。多年來,這種常態(tài)化的常規(guī)工作檢查有效的促進(jìn)了我校的學(xué)校管理,科學(xué)的約束了教師日常教學(xué)行為。起到了為提高教學(xué)質(zhì)量的保駕護(hù)航
作用,也為教學(xué)常規(guī)檔案的健全提供了足夠的資料。
5、月測,月查工作善始善終。根據(jù)教育局的相關(guān)規(guī)定,依據(jù)我校教師量化績效考核方案,我校按規(guī)定進(jìn)行4次月查月測,全方面考核教師一學(xué)期的教育教學(xué)成績。其特點是將工作量化,作為績效工資發(fā)放的依據(jù)和評優(yōu)評先的根據(jù)。本學(xué)期教導(dǎo)處根據(jù)學(xué)校工作計劃,安排了4次月查,4次月測。4次單元測試工作,本著公平、公正的原則,對教師一學(xué)期工作進(jìn)行量化,核算了績效工資,確定了量化名次,較好地反映了老師的工作成績。
6、校本培訓(xùn)促教師專業(yè)成長。本學(xué)期進(jìn)行新課程培訓(xùn)7次,組織全體教師聽評課22節(jié),專業(yè)化學(xué)習(xí)筆記3000字,繼續(xù)教育學(xué)習(xí)筆記3500字,聯(lián);顒右淮,專題講座2次。通過以上各項培訓(xùn)的進(jìn)行,極大的鍛煉了老師聽課評課上課的水平與能力,有效的促進(jìn)了教師理論水平的提高和進(jìn)行專題研究的水平,豐富了老師教師育人的知識鏈,加強了內(nèi)涵發(fā)展,促進(jìn)了專業(yè)成長。
7.黨建工作走上正規(guī)。我校黨建工作自上學(xué)期教育局黨支部直屬以后,根據(jù)教育局黨委的考核要求及新時期黨建工作的特點,建立健全了專項檔案。黨支部根據(jù)分工由組織委員專門負(fù)責(zé)黨建工作,一學(xué)期以來,針對局黨委關(guān)于黨建工作的要求,認(rèn)真組織活動,認(rèn)真進(jìn)行民主評議,根據(jù)黨章按時開展學(xué)習(xí)。本學(xué)期共完成民主生活會3次,黨支部大會3次,完成學(xué)習(xí)十八大會議精神學(xué)習(xí)筆記5000字,學(xué)習(xí)心得2篇,發(fā)展新黨員2名,集中培訓(xùn)5天,通過以上工作開展,廣大黨員教師的覺悟、自覺性、
先進(jìn)性有明顯提升。
8.財務(wù),校務(wù)公開透明。本學(xué)期下?lián)苜Y金38.7萬,學(xué)前5萬,計43.7萬.本學(xué)期共支出44.1萬,超支約4千元.所有支出均經(jīng)校委會研究決定,財務(wù)委員會簽字支出,并且有公示.本學(xué)期共評選各類先進(jìn)骨干優(yōu)秀13人,評審職稱2人,所有這些先進(jìn)的評選嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定和上級評選要求,進(jìn)行先宣傳,后測算,再研究,后公示的程序確定評優(yōu)評先人員,老師們對我校的評優(yōu)評先辦法認(rèn)可度較高。
三、一學(xué)期來,工作干了很多,有些工作還比較突出,得到了上級主管部門的肯定,還有一些階段性工作也得到了相關(guān)部門的表揚與肯定.但是,回顧過去,在肯定成績的同時,我們還有很多工作存在問題,還有很多工作存在不足,其主要問題表現(xiàn)如下:
1.教學(xué)成績有待進(jìn)一步提高,工作態(tài)度有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變.不管是學(xué)校內(nèi)部考試,還是參加縣城聯(lián)片考,除了六年級外,其他年級外出考試的成績都很一般,甚至是比較差.學(xué)校內(nèi)部考試,部分班級和學(xué)科有幾個人年年受處罰,成績不好的原因主要是教師工作態(tài)度不思進(jìn)取,平時訓(xùn)練少,輔導(dǎo)少,有個別同事出工不出力,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,付出少,收獲就少。
2、部分工作的層次比較低,進(jìn)一步提高困難大,受很多年我校是城鎮(zhèn)學(xué)校的定位與縣城學(xué)校三校有差距的影響,部分教師上進(jìn)心不強,自身提高不快,先進(jìn)的教法,科學(xué)地管理,創(chuàng)新的活動較少,主要表現(xiàn)在骨干教師的教育理論層次低,部分教師課
堂教學(xué)藝術(shù)性較差,學(xué)生管理自主性、自覺性差,教研活動平臺低,但是如果大家努力一把,我相信25年內(nèi)我校一定會成為同心乃至吳忠市的名校。
3、學(xué)生的養(yǎng)成行為習(xí)慣差,我校大部分來自農(nóng)村,從小遠(yuǎn)離父母,受管理程度低,沒有養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。受多方面條件的印象,我校部分學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣差,隨手扔垃圾,不愛干凈,班級廢紙多,個別班級下課后到處是紙,校園隨處都是果核、方便面袋、牛奶袋,部分學(xué)生文明禮貌差,見人不打招呼,同學(xué)間互相辱罵,罵爹罵娘聲時而充斥校園,個別同學(xué)給人感覺油嘴滑舌,還有的部分學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣差,家庭條件限制,家長不在家,個別同事教育不當(dāng),成績不夠好,興趣不大是導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣差的的主要原因。以上3種差習(xí)慣相信只要家人多多關(guān)照,一定會取得不小的收獲。
4、學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展困難,制約學(xué)校發(fā)展的有2個方面的因素,主要因素是學(xué)校辦學(xué)條件目前無法改變,無功能室,無操場,辦公條件擁擠,學(xué)生人均面積太低,大班額也影響成績。另一個原因是學(xué)校軟實力不夠,靚點不多,這可需要同事們的努力,改變學(xué)校發(fā)展的主要動力是我們自己的發(fā)展,只有軟實力加強,我們才能積極爭取外部環(huán)境的改變,學(xué)校才能進(jìn)一步發(fā)展,當(dāng)然外部環(huán)境的改變也非常重要。
5、骨干教師、優(yōu)秀教師數(shù)量不足,層次不高,目前我校擁有國家級骨干教師1名,省級骨干教師2名,市級骨干教師2名,
縣級優(yōu)秀教師7名,占全校教師總數(shù)的四分之一,骨干優(yōu)秀教師數(shù)嚴(yán)重不足,以上優(yōu)秀教師無論是理論水平,還是課堂教學(xué)水平還需進(jìn)一步提高,還需向著專家型,學(xué)者型方面發(fā)展,建議優(yōu)秀骨干教師在干好自己教學(xué)工作的同時,要加強教育理論方面的學(xué)習(xí),鉆研課堂教學(xué)藝術(shù),同時要求其他教師通過不斷提升,不斷發(fā)展,成為優(yōu)秀教師,骨干教師。
6、師風(fēng)師德建設(shè)任重道遠(yuǎn)。經(jīng)過多年的培養(yǎng)造就,我校師風(fēng)師德良好,沒有出現(xiàn)有損師風(fēng)師德形象的現(xiàn)象發(fā)生,但這項工作必須警鐘長鳴,要求各位同事,嚴(yán)格執(zhí)行上級組織和學(xué)校相關(guān)的規(guī)定:禁止有償補課,禁止體罰學(xué)生,禁止征訂教輔資料,反對有損師德的行為,請大家自尊、自愛、自律,做師風(fēng)師德建設(shè)的標(biāo)兵。
四、下學(xué)期工作的重點:
1、針對本學(xué)期學(xué)?己,部分教師成績偏低和教育局統(tǒng)考部分年級、學(xué)科成績偏低的現(xiàn)象,要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),形成一種干工作抓訓(xùn)練出質(zhì)量的風(fēng)氣,提高課堂教學(xué)效率,提高教學(xué)成績,提高成績要從一年級抓起,要從基礎(chǔ)抓起。
2、加強檔案建設(shè),形成規(guī)范化的檔案。由于歷史原因,我校檔案建設(shè)比較落后,雖然經(jīng)過幾次大型驗收,有效促進(jìn)了我校檔案建設(shè)的規(guī)模,但系統(tǒng)化,科學(xué)化,規(guī)范化,準(zhǔn)確性都還比較差,所以檔案管理人員要下功夫,學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)要高度關(guān)注檔案建設(shè),在下學(xué)期進(jìn)行電檔建設(shè)的同時,努力改善我校低質(zhì)檔案的
規(guī)范性,完整性,盡快建設(shè)一套科學(xué)、規(guī)范、齊全、完整的標(biāo)準(zhǔn)化檔案。
3、提高教育教學(xué)活動、校本培訓(xùn)的層次和水平,目前我校各項活動和培訓(xùn)工作已步入正規(guī),實現(xiàn)了常態(tài)化,但是其水平層次還需主管領(lǐng)導(dǎo),主創(chuàng)人員精心打造,使其高水平,高層次。
4、學(xué)校管理要更科學(xué)、更務(wù)實,要打造一支服務(wù)型的學(xué)校管理隊伍。我校自201*年形成有章可循的學(xué)校管理制度,雖幾經(jīng)修改,但隨著學(xué)校教育教學(xué)工作的進(jìn)一步發(fā)展,原來的制度有很多已不適應(yīng)現(xiàn)在學(xué)校的發(fā)展和教師的管理,下學(xué)期我們將對學(xué)校管理制度給于修訂,以適應(yīng)新的教育體制和教師管理,我們將更加注重制度的科學(xué)性、人文性和服務(wù)性。
5、進(jìn)一步提高教師團(tuán)隊的凝聚力,戰(zhàn)斗力,建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍和管理隊伍,打造一所優(yōu)質(zhì)高效的學(xué)校。
一學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,近150天的辛勤勞動使各位同事筋疲力盡,請同志們充分利用有限的寒假好好調(diào)整一下,好好休息一下。安排好家務(wù),娛樂,學(xué)習(xí),注意出行安全,加強身體鍛煉。
祝大家寒假快樂,健康,合家歡樂,謝謝大家一學(xué)期的付出!
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