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郵政企業(yè)“六五”普法規(guī)劃

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郵政企業(yè)“六五”普法規(guī)劃
為做好全省郵政企業(yè)201*年至201*年法制宣傳教育,根據(jù)中國郵政集團公司《關(guān)于印發(fā)〈全國郵政企業(yè)法制宣傳教育第六個五年規(guī)劃〉的通知》(中國郵政[201*]94號)要求,結(jié)合全省郵政企業(yè)實際,制定本規(guī)劃(簡稱“六五”普法規(guī)劃)。
一、指導(dǎo)思想、主要目標和工作原則
(一)指導(dǎo)思想
圍繞“十二五”時期郵政企業(yè)改革和發(fā)展的目標任務(wù),順應(yīng)發(fā)展思路,結(jié)合郵政企業(yè)重點工作與改革發(fā)展實踐,全面開展法制宣傳教育,深入推進依法治企,為郵政企業(yè)改革與發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
(二)主要目標
進一步提高郵政干部職工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識和法律素質(zhì),增強各級管理人員依法治理和經(jīng)營企業(yè)的意識,提高依法管理企業(yè)水平;增強員工遵守郵政法律法規(guī)的自覺意識特別是郵政普遍服務(wù)意識,不斷提高服務(wù)水平;配合有關(guān)部門,通過對社會公眾宣傳《郵政法》,增強社會對郵政企業(yè)的公用性企業(yè)的理解和支持。
(三)工作原則
1、堅持圍繞中心,服務(wù)大局。緊緊圍繞安徽郵政“十二五”規(guī)劃和繼續(xù)深化郵政企業(yè)改革、發(fā)展及創(chuàng)新的中心任務(wù),以科學(xué)發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線,確定郵政企業(yè)法制宣傳教育的內(nèi)容。
2、堅持以人為本,服務(wù)人民。從人民群眾對郵政企業(yè)服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量的緊迫需要出發(fā),開展法制宣傳教育。把郵政普遍服務(wù)和公共服務(wù)保障、郵件寄遞服務(wù)、消費者權(quán)益保護作為與普法相結(jié)合的重要內(nèi)容。
3、堅持從實際出發(fā),分類指導(dǎo),突出重點。全省郵政企業(yè)要根據(jù)各局實際情況、不同對象、不同階段的特點,突出重點,抓住關(guān)鍵,確定法制宣傳教育的內(nèi)容,采取可行的方式,對員工進行普法宣傳教育。
二、主要工作
實現(xiàn)“六五”普法規(guī)劃提出的目標,要重點做好以下五個方面的工作:
(一)抓好全體人員憲法的學(xué)習宣傳和教育,提高憲法意識。憲法是國家的根本大法。深入學(xué)習憲法,是“六五”普法的首要任務(wù),也是法制宣傳教育的基礎(chǔ)性、根本性的工作。
郵政企業(yè)要結(jié)合實際,全面準確地學(xué)習宣傳公民的基本權(quán)利和義務(wù),把維護公民的通信自由和通信權(quán)利放在突出位置學(xué)習宣傳。郵政企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習憲法,自覺遵守憲法,牢固樹立在憲法和法律范圍內(nèi)活動的觀念;郵政企業(yè)要把對憲法學(xué)習作為員工上崗在崗最基本的學(xué)習和受教育的重要內(nèi)容;各郵政企業(yè)要圍繞學(xué)習宣傳憲法這一主題,開展增強郵政企業(yè)員工的憲法意識、公民意識、愛國意識、國家安全統(tǒng)一意識和民主法制意識,形成崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法權(quán)威的良好氛圍。
(二)深入開展《郵政法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習宣傳,為郵政企業(yè)發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。郵政在實行政企分開改革后,《郵政法》為適應(yīng)改革發(fā)展的需要進行了修改,這標志著郵政事業(yè)的發(fā)展進入了新時期。郵政企業(yè)的干部職工都應(yīng)當意識到,它不僅是郵政行業(yè)管理部門履行監(jiān)管職責的依據(jù)和準繩,也是護衛(wèi)郵政企業(yè)履行普遍服務(wù)義務(wù)的大旗,是“六五”普法期間郵政企業(yè)應(yīng)重點學(xué)習和宣傳的法律。同時,要學(xué)習宣傳與郵政企業(yè)密切相關(guān)的法律制度,如市場經(jīng)濟基本法律原則、民事法律制度、合同法律制度、勞動合同法律制度、知識產(chǎn)權(quán)法律制度、保護消費者合法權(quán)益法律制度、反不正當競爭法律制度,安全生產(chǎn)、勞動和社會保障法律制度。培養(yǎng)郵政企業(yè)員工的法律意識,提高依法管理和經(jīng)營郵政企業(yè)的水平,為企業(yè)發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。
(三)重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的法制宣傳教育,增強宣傳教育的針對性。郵政企業(yè)“六五”普法工作要在整體推進中突出重點,帶動和促進郵政企業(yè)員工法律意識和素質(zhì)的普遍提高,重點加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的法制宣傳教育。領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶頭學(xué)法用法,模范遵守憲法和法律,自覺在憲法和法律范圍內(nèi)活動,提高依法決策和依法管理的能力。要落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度,重點落實黨委(黨組)理論中心組集體學(xué)法、辦公會議前學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座、法律知識年度考試等制度。要把法制教育納入領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)計劃。要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部掌握法律知識和依法辦事能力的考核,并作為考察、任用的重要依據(jù)。
(四)要大力加強企業(yè)經(jīng)營管理人員法制宣傳教育。法律素質(zhì)是現(xiàn)代企業(yè)家、經(jīng)營管理人員應(yīng)當具備的基本素質(zhì)之一。要培養(yǎng)郵政企業(yè)經(jīng)營管理人員樹立誠信守法、依法經(jīng)營、依法管理、依法解決糾紛的觀念。全省各級郵政企業(yè)要聯(lián)系企業(yè)實際,開展企業(yè)經(jīng)營管理人員法制教育和法制培訓(xùn)。要建立企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法用法考試考核制度,把依法決策、依法管理、依法經(jīng)營作為考核企業(yè)經(jīng)營管理人員的重要依據(jù)。
(五)堅持法制教育與法治實踐相結(jié)合,全面提升郵政企業(yè)的法治化管理和經(jīng)營水平
1、完善各項制度依法治理企業(yè)。建立和完善合同管理、訴訟案件的管理與報告,重大經(jīng)營決策的法律參與、業(yè)務(wù)管理、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理、財務(wù)審計等各方面的規(guī)章制度,形成郵政企業(yè)經(jīng)營管理的風險防控制度體系,把依法治企體現(xiàn)和落實在完善各項規(guī)章制度中。
2、繼續(xù)深入開展“法律進企業(yè)”活動,促進企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營。圍繞郵政企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展和創(chuàng)新,開展多種形式的法制教育和法制培訓(xùn),提高企業(yè)經(jīng)營管理人員法律素質(zhì),對管理人員加強勞動和社會保障、工會及民主管理方面的法制教育力度,提高企業(yè)依法經(jīng)營和管理水平,促進向現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展和提升。按照“誰主管誰負責”的原則,對廣大員工特別是一線員工加強《郵政法》及有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習,增強郵政普遍服務(wù)的責任感,在日常工作切實履行郵政普遍服務(wù)。
(六)開創(chuàng)法制宣傳教育形式創(chuàng)新,提高宣傳教育的實效性。在繼承“五五”普法有效傳統(tǒng)形式的基礎(chǔ)上,通過郵政員工歡迎的法律專題講座、培訓(xùn)、法律咨詢和服務(wù)、以案說法、現(xiàn)場說法和互相取經(jīng)交流等多種形式開展法制宣傳教育。要充分利用互聯(lián)網(wǎng)、OA系統(tǒng)等新型載體,實現(xiàn)資源共享,努力提高法制宣傳教育的覆蓋面,加強對郵政企業(yè)具有典型意義的重大法律問題的指導(dǎo)和宣傳。要緊密聯(lián)系郵政生產(chǎn)經(jīng)營的實際,結(jié)合郵政員工身邊的涉法事件,采取員工看得懂、聽得懂、記得住的生動的表現(xiàn)形式,努力增強法制宣傳教育的滲透力。
(七)采取多種形式,配合有關(guān)部門做好《郵政法》社會宣傳教育。繼續(xù)利用世界郵政日、法制宣傳日等時間節(jié)點,采取媒體宣傳、廣場活動等多種形式,宣傳《郵政法》及其他保障郵政普遍服務(wù)的法律法規(guī),增強社會對郵政企業(yè)的公用性企業(yè)的理解和支持,為郵政企業(yè)改革與發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。
三、工作步驟和安排
“六五”普法規(guī)劃從201*年開始實施,到201*年結(jié)束。共分三個階段:
宣傳發(fā)動階段:至201*年12月。各市郵政局要根據(jù)本規(guī)劃,研究制定區(qū)域內(nèi)郵政企業(yè)的“六五”普法規(guī)劃或者規(guī)劃實施意見。同時做好宣傳、發(fā)動和組織工作。
組織實施階段:201*年12月至201*年12月。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標、任務(wù)和要求,結(jié)合區(qū)域內(nèi)郵政企業(yè)實際工作,制定每年工作計劃,突出年度工作重點,確!傲濉逼辗ㄒ(guī)劃全面貫徹落實。201*年開展中期檢查或自查活動,對工作突出的予以表揚或表彰。
檢查驗收階段:201*年下半年。按照安徽省普法辦和集團公司普法辦公室的部署,對“六五”普法規(guī)劃實施情況進行總結(jié)驗收,對先進集體和個人進行表彰。
四、“六五”普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和保障
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
省公司成立以分管副總經(jīng)理為組長,各相關(guān)部門負責人為成員的“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全省郵政企業(yè)的法制宣傳教育工作!傲濉逼辗I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省公司辦公室,負責全省郵政企業(yè)“六五”普法的日常工作。
各市郵政局和省公司直屬各單位要調(diào)整充實普法領(lǐng)導(dǎo)小組,由企業(yè)的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)擔任組長。普法辦事機構(gòu)可根據(jù)內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能分工設(shè)在辦公室或黨群部門。
(二)保障措施
1、完善制度保障。繼續(xù)完善法制宣傳教育考核評估制度、檢查督促制度、工作激勵制度和普法依法治理經(jīng)費保障制度。
2、完善人員保障。要繼續(xù)加強專、兼職法制宣傳隊伍建設(shè),并有針對性地加強對法制宣傳干部的培訓(xùn)。逐步建立健全評估考核機制、激勵監(jiān)督機制,做好法制宣傳教育表彰獎勵工作。
3、完善經(jīng)費保障。各郵政企業(yè)要保障法制宣傳教育專項經(jīng)費的落實和使用,確保足額撥付,做到“六五”普法經(jīng)費?顚S谩

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