第一篇：督導(dǎo)評估匯報材料

以質(zhì)量為核心建設(shè)精致學(xué)校

------佟柵子中心小學(xué)督導(dǎo)評估匯報

我校認真貫徹落實教育方針，在教體局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各村黨支部、村委和社會各界的關(guān)心支持下，緊緊圍繞教體局“12233工程”的總體要求，深入落實“質(zhì)量年”各項指標，以質(zhì)量為核心，以發(fā)展為主線，以學(xué)生全面發(fā)展為標準，負重自強，團結(jié)拼搏，狠抓落實，努力推進學(xué)校教育持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展，樹立誠信教育形象，取得了顯著成效。

一、基本情況

（一）學(xué)�；�本情況

佟柵子中心小學(xué)位于湯頭溝鎮(zhèn)佟柵子村，半通公路從學(xué)校門前經(jīng)過。下轄兩所完全小學(xué)和一所不完全小學(xué)。服務(wù)半徑4公里，服務(wù)7個自然村4486口人。佟柵子小學(xué)建于1997年9月，是一所由中國海油公司等多家單位資助的希望小學(xué)�，F(xiàn)有6個教學(xué)班，100名學(xué)生。學(xué)校占地平方米，建筑面積平方米，設(shè)有辦公室、檔案室、教師宿舍、圖書室等，圖書室藏書近冊，生均達冊，各班設(shè)圖書角。辦公及電教設(shè)備有電腦7臺，彩電2臺，dvd1臺，收錄機4臺。小偏坡營小學(xué)建于201*年，現(xiàn)有教學(xué)班7個，125名學(xué)生，學(xué)校占地平方米，建筑面積平方米，設(shè)有辦公室、教師宿舍、圖書室等，藏書200多冊，生均21冊，各班設(shè)有圖書角。辦公電腦7臺，收錄機4臺。張蠻溝小學(xué)占地平方米，建筑面積平方米，因布局調(diào)整，現(xiàn)在僅剩一年級和學(xué)前班，共22名孩子。

（二）師資配備情況

我�，F(xiàn)有在職教職工22人，其中女教師4人，專任教師20人，其中

中學(xué)高級教師1名，小學(xué)高級教師名，有縣級骨干教師名，縣優(yōu)秀教師名，縣優(yōu)秀班主任名。人達到大專學(xué)歷，教師學(xué)歷達標率100%。

二、主要成績

（一）辦學(xué)條件得到改善。

近年來，學(xué)校在社會各界的大力支持下，多方籌措資金，學(xué)校的辦學(xué)條件得到極大改善。本學(xué)年中海油公司資助建籃球場1個，打印機1臺，新電腦3臺，舊電腦6臺，辦公桌6套等計4萬元左右�？h林業(yè)局資助辦公桌椅10套、學(xué)生課桌椅100套、圖書櫥、閱覽桌椅、粉刷教室等共計5萬元。北京京東開勞服公司捐助多媒體設(shè)備一套、黑板16塊、上下床10張、制度牌匾等合計25000元，并表示將連續(xù)支持3年。小偏坡營村為學(xué)校建車棚子75平方米，墊操場2100平方米，治理土崖等。愛心聯(lián)盟為學(xué)校捐助桌椅、衣服、學(xué)習(xí)用品，救助貧困學(xué)生等。這些愛心善舉極大地改善了師生的工作、學(xué)習(xí)、休憩的環(huán)境。添置課桌椅120套，教學(xué)器材，電教設(shè)備，為教師添置新辦公桌凳，在行政辦公室陸續(xù)配備辦公電腦，利用學(xué)校電腦與遠教資源相結(jié)合，建成了多元化、高標準的功能教室，新修花園，綠化、美化校園，學(xué)校辦學(xué)條件不斷得到改善。

（二）“普九”成果繼續(xù)鞏固。

四年“五率”指標均為：入學(xué)率100%，鞏固率100%，輟學(xué)率0，畢業(yè)率100%，完成率100%。

（三）辦學(xué)成績碩果累累。

1、學(xué)校方面：

2、教師方面：

3、學(xué)生方面：

四、主要工作情況

（一）加強隊伍建設(shè)

1、班子建設(shè)：

加強學(xué)校行政班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風建設(shè)，形成目標一致、團結(jié)向上的強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持勤政、廉潔、務(wù)實。增強目標意識、協(xié)商意識、激勵意識。做到思想上“合心”，工作上“合力”，行動上“合拍”。

2、教師隊伍建設(shè)：

加強政治學(xué)習(xí)，開展 “五講”教育活動，提高師德水平。我校通過堅持每周一次的全體教職工政治學(xué)習(xí)制度和開展“講師德、講奉獻、講業(yè)務(wù)、講實績、講合作”的“五講”主題教育活動等形式，強化了“校興我榮，校衰我恥”意識，教師關(guān)心學(xué)校的發(fā)展，主動、積極地為學(xué)校發(fā)展獻計獻策；教師之間精誠團結(jié)，親密合作，比敬業(yè)，比奉獻，比業(yè)績；每位教師自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教師行為“十不準”》，在教育教學(xué)中形成了比、學(xué)、趕、幫的良好氛圍。

狠抓教師專業(yè)素質(zhì)提高，打造骨干教師群體。堅持開展教師繼續(xù)教育活動，狠抓教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過派出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，請進專家指導(dǎo)，組織校本培訓(xùn)等形式，提高了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極為教師搭建成長平臺，上各類研討課、競賽課、示范課等，促使其快速成長，打造出一批骨干教師。目前，我校胡建新、姜潮、胡海軍、董倩楠、卜國榮等一批骨干教師脫穎而出。

（二）努力創(chuàng)建“平安校園”，安全工作警鐘長鳴。

1、建立健全安全工作責任制和責任追究制，制定安全應(yīng)急預(yù)案，層層

簽訂目標責任書，定期對學(xué)校安全工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。

2、把學(xué)校防火安全、防汛安全、食品安全、交通安全、校園活動安全放在突出位置，做到逢會必講，班主任周周講。

3、建立健全學(xué)校安全管理制度，完善安全預(yù)案，排查不安全因素，杜絕了責任事故的發(fā)生。

（三）推行制度管理，使學(xué)校管理走向科學(xué)化和規(guī)范化

俗話說，沒有規(guī)矩，不成方圓。我校一直推行制度管理，科學(xué)地制定出行政、財務(wù)、少先隊、后勤管理等各類工作人員職責，制定出教師政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，教師考勤制度，教師“六認真”要求等，規(guī)范教師行為，領(lǐng)導(dǎo)和教師各履其責，獎懲都硬，步調(diào)一致。

（四）加強校園、校舍建設(shè)，美化育人環(huán)境，學(xué)校面貌煥然一新。

今年學(xué)校以教體局“讓每面墻壁都說話，每個角落都育人”的要求，美化校園圍墻450余平方米，粉刷教室2500多平方米，制作室內(nèi)外展示板200多平方米，建自行車棚一個，栽種風景樹、木本花，維修廁所、伙房、月臺等共投入55000多元。學(xué)校面貌煥然一新，同時消除了許多安全隱患。

（五）狠抓體衛(wèi)教育和少先隊活動，促進學(xué)生全面發(fā)展，特長凸顯。

1、體衛(wèi)教育：

①按國家課程設(shè)置要求安排體育課和體育活動，堅持上好體育課，開展大課間活動，保證學(xué)生每天體育鍛煉一小時。

②每學(xué)期召開一次全校的體育活動，鍛煉身體，增強體質(zhì)，提高運動技術(shù)水平。

③開設(shè)心理健康教育課，對學(xué)生進行心理健康教育，促進了學(xué)生健康成長。

2、少先隊活動：

（八）經(jīng)費投入與管理

建立健全了財務(wù)管理制度，學(xué)校按規(guī)定的范圍標準合理使用教育經(jīng)費，財務(wù)人員按要求管理賬務(wù)，定期公布帳目。

總之，學(xué)校在生存中謀發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新。我們將認清形勢，抓住機遇，變困難為動力，變過程為經(jīng)驗，堅持以迎檢為契機，以發(fā)展為主題，以促進學(xué)生全面發(fā)展為根本，以超凡的思路、超前的理念和務(wù)實的措施，團結(jié)一致，與時俱進，開拓創(chuàng)新，整體全面推進學(xué)校各項工作，為把我校辦成充滿情趣、充滿魅力、充滿詩意、充滿活力的農(nóng)村窗口學(xué)校而努力奮斗！

第二篇：督導(dǎo)評估匯報材料

白臘苗族鄉(xiāng)中心小學(xué)校

201*年督導(dǎo)評匯報材料

一、學(xué)�；�本情況：

我校于201*年8月組建，轄白臘九校、高峰完小和蕎田完小三個片區(qū)完小共11個教學(xué)點。目前,中心校有名無校，中心校工作由白臘九校承擔。全鄉(xiāng)有中小學(xué)生2944人，教師編制117人，現(xiàn)有中小學(xué)教職工112人（其中有4人系11月新分配，目前未到崗），有特崗教師10人。112名教職工中有工人二人，專任教師110人，專任教師學(xué)歷達標率100%，其中專科以上學(xué)歷占95%以上。

201*年，在縣教育局和鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，有全體師生員工的共同努力，我校教育教學(xué)工作取得較好的成績，較以前有較大的進步。學(xué)校重高上線人數(shù)和職高升學(xué)均超額完成教育局下達的任務(wù)；我校蕎田完小初中獲得了市教育局的表彰；中心校被縣教育局表彰為教育宣傳工作先進集體；白臘九校支部被中共敘永縣委員會表彰為“先進基層黨組織”；學(xué)校女子乒乓球隊在全縣“老郎酒杯”教育系統(tǒng)比賽中獲得冠軍；在第十九屆中學(xué)生田徑運動會上獲得九校組團體總分第二名；佘成銀校長被敘永縣委表彰為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；杜聯(lián)勇老師被評為敘永縣教育宣傳工作先進個人；學(xué)校在市教育網(wǎng)、市民綜網(wǎng)、瀘州共青團網(wǎng)站、縣教育局網(wǎng)上也發(fā)表通訊、消息100多篇，超額完成了教育局下達的外宣工作任務(wù)。學(xué)校整體教學(xué)成績穩(wěn)中有升。

在縣教育行政主管部門鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全校教職員工團結(jié)一心，充分利用周末和節(jié)假日順利完成教育“兩基”迎國檢資料。

完成了黃花小學(xué)危房改造工程，亮窗口小學(xué)危房改造工程、紅十字小學(xué)廁所改造工程、蕎田完小和白臘九校教師周轉(zhuǎn)房工程正在實施。

二、辦學(xué)思想先進，工作思路清晰，工作措施得力：

我校辦學(xué)全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義的辦學(xué)方向，崇尚“以人為本，全面提高，終身發(fā)展”的教育理念。以現(xiàn)代教育理論為指導(dǎo)，全面推進素質(zhì)教育，全面實施新課程計劃，以“有效課堂”教學(xué)改革為突破口，面向全體學(xué)生，因材施教，促進學(xué)生的全面和諧發(fā)展，切實落實“三開”和減負工作。

面對教育改革與發(fā)展的新形勢，學(xué)校制定了體現(xiàn)我們辦學(xué)思想和宗旨的工作思路：正視現(xiàn)實，把握機遇，敢于挑戰(zhàn)，艱苦創(chuàng)業(yè)。用 1

現(xiàn)代教育思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)新為靈魂，以課改為手段，以質(zhì)量為根本，以效益為目的，以人和為力量，以師資為保障，促進教學(xué)質(zhì)量的提高。

三、周密部署，協(xié)調(diào)合作，扎實有效開展工作，辦學(xué)成效顯著：

（一）、機構(gòu)健全，機制合理，制度完善，科學(xué)高效的行政管理。

1、條塊結(jié)合，縱橫互補的管理機制：

①學(xué)校實行黨、政、工聯(lián)席會議制度，定期或不定期召開黨政工聯(lián)席會，由校長負責，黨支部監(jiān)督保證，教職工民主管理的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)機制。

②全校實行教育、教學(xué)、后勤和班級結(jié)合的管理運行機制。③實行教職工全員聘任（用）制。

④實行行政24小時值班蹲點負責制。

⑤實行校務(wù)公開制。

2、分工明確，團結(jié)協(xié)作，凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)集體。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子精干高效，熟悉教育管理規(guī)律，具有較強的管理能力。

校長設(shè)一正二副，佘成銀校長負責全面工作，主管人事、勞資；副校長曾旭剛分管教學(xué)、科研工作；副校長劉德祥分管德育、安全、辦公室工作；工會主席劉文奎分管工會、教代會工作；

班子內(nèi)有中層干部13人，分別協(xié)助管理行政、人事勞資、教學(xué)、科研、政教、行辦、安全和后勤工作，具體貫徹學(xué)校各項決策，創(chuàng)造性地開展工作，推進學(xué)校工作的全面開展落實。

全體班子成員辦學(xué)思想端正，有較強的教研教改意識，團結(jié)協(xié)作，勤政務(wù)實，依法治校，廉潔自律，開拓進取，形成了強有力的凝聚力。

（二）常規(guī)扎實、過程嚴謹，反饋及時的教學(xué)管理

教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心，努力實現(xiàn)教學(xué)管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和現(xiàn)代化，大面積提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量是我們確定的學(xué)校工作永恒的主題。為些，學(xué)校成立了分管校長為組長的教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由教導(dǎo)處具體負責落實有關(guān)工作。

1、完善教學(xué)常規(guī)管理制度，明確各類教學(xué)人員的崗位職責。

2、實行分管領(lǐng)導(dǎo)蹲點制度，強化對教學(xué)過程的監(jiān)控，及時掌握，反饋教學(xué)信息，不斷改進教學(xué)管理工作。

3、實行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課制度，并及時與授課教師交流意見。加強對課堂教學(xué)的管理和指導(dǎo)，提高課堂教學(xué)效益。

4、落實教學(xué)過程檢查工作

由教導(dǎo)處專人負責對每位老師在前教學(xué)階段、執(zhí)教階段、后教學(xué)階段，按“六認真”的要求進行檢查。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生的評估，給出每位教師的學(xué)習(xí)過程質(zhì)量等次，并將評價結(jié)果與學(xué)習(xí)過程津貼掛鉤。

5、落實教學(xué)質(zhì)量檢查分析制度

定期組織年級教師召開質(zhì)量分析會，不定期進行教研、教學(xué)分析總結(jié)工作，找出問題，尋找措施，想辦法解決問題，確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

6、實行有關(guān)例會制度

每周一次教師會議。

每周一次校級教研活動。

每月一次校長、工會聯(lián)席辦公會議。

每期一次全鄉(xiāng)性教學(xué)教研活動。

7、由教導(dǎo)處牽頭建立教師業(yè)務(wù)檔案的管理制度，加強學(xué)籍管理，嚴格按規(guī)定辦理學(xué)生轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學(xué)、借讀手續(xù)。

8、切實落實“三開和”減負工作，嚴格規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和教師從教行為，學(xué)校沒有亂辦班、亂收費、亂補課，沒有教師在非法托管機構(gòu)上課或為非法托管機構(gòu)招收、變相招收學(xué)員。

9、積極組織教師學(xué)習(xí)，提高辦學(xué)水平。堅持每期與敘師附小在教育教學(xué)上開展一次相互交流活動，本期還組織全鄉(xiāng)中層領(lǐng)導(dǎo)到瀘縣奇峰鎮(zhèn)學(xué)校參觀學(xué)習(xí)先進的辦學(xué)經(jīng)驗。

（三）理念領(lǐng)先，新課程實施有力的教改科研

1、分發(fā)揮教改科研的先導(dǎo)作用，組織廣大教師認真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論，特別是課程標準的學(xué)習(xí)，更新教育觀念和課程理念，提高認識，把先進的教學(xué)理論轉(zhuǎn)化成教師的教學(xué)行為。

2、指導(dǎo)教師開展教研教改工作，認真組織教學(xué)研討和公開課、研究課活動。每期末教師必須上交一篇有一定質(zhì)量的論文或經(jīng)驗文章到教際處，促進教師對自己的教育教學(xué)進行反思和總結(jié)。

3、建立和完善校本培訓(xùn)制度，將教師的專業(yè)發(fā)展和專業(yè)行為的提升納入學(xué)校評價體系。通過校本教研，關(guān)注教師的實際工作，探索、解決教育教學(xué)中的實際問題。以課題研究為載體，促進教師研究意識的形成，逐步由經(jīng)驗型向?qū)�業(yè)型教師的轉(zhuǎn)化。學(xué)校制定了學(xué)生一日常規(guī)，旨在培養(yǎng)學(xué)生日常行為習(xí)慣。

（四）規(guī)范化、系統(tǒng)化、潤物無聲的德育藝體

1、德育教育網(wǎng)絡(luò)和評價體系健全、校風純正，育人環(huán)境優(yōu)良。我校成立了由主管德育校長負責，德育處牽頭管理，團支部、大隊部積極配合，班主任具體操作的德育工作管理網(wǎng)絡(luò)。健全了完備的操作性強的德育檢查評估、考核體系，工作績效與工作津貼掛鉤。學(xué)校始終堅持用鄧小平教育理論，“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀對全校師生進行思想政治教育，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學(xué)方向，堅持以“三讓一樹”活動為主線，深入、持久、全面地開展創(chuàng)建優(yōu)良校風的活動，營造良好的育人環(huán)境，形成師生平等、互尊互愛、文明守紀、勤奮上進、愉快成長的良好風氣。

2、德育教育多渠道，活動多形式，校園文化氛圍濃厚。

①通過學(xué)校板報、張貼欄等宣傳學(xué)校的好人好事，報道先進人物和先進事跡，在輿論上引導(dǎo)文明，促進學(xué)校的好的校風形成。②規(guī)范周一升旗儀式，開展國旗下演講，宣誓活動。

③開展文明行為習(xí)慣養(yǎng)成教育活動。大力抓行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，內(nèi)容充實，形式多樣，使學(xué)生在活動培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。④確定研究課題《山區(qū)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育》，開展“社會實踐”活動，讓學(xué)生參與到學(xué)校的各項管理活動中來，充分調(diào)動學(xué)生的主動性和積極性，讓學(xué)生體驗生活，同時促進生生之間和師生之間的理解，架設(shè)師生溝通的橋梁，使德育真正走進學(xué)生的心靈。⑤開展安全教育活動，強化學(xué)生的安全意識。

⑥充分利用各種節(jié)日和紀念日，開展富有教育意義的文藝匯演、演講比賽、征文比賽等活動，豐富學(xué)生們的生活、拓展學(xué)生們知識、陶冶情操、弘揚個性，并受到教育，促進了同學(xué)們健康快樂的成長。

3、藝體工作扎實有序，成效顯著。

①認真執(zhí)行學(xué)校體衛(wèi)工作條例，在認真上好體育課的基礎(chǔ)上，開展了“兩操”評比工作，并積極開展課外體育活動和體育競賽，開展了一年一度的學(xué)校運動會，組建了校學(xué)生運動隊，保證了學(xué)生每天一小時以上的鍛煉時間。學(xué)校通過多種途徑宣傳了體育衛(wèi)生知識，做好了常見病治療和傳染病的防治工作，無重大事故發(fā)生。

②每年”六一”舉辦一次校園藝術(shù)節(jié)。

（五）制度健全、措施得力的師資建設(shè)

學(xué)校力爭通過多種途徑，加大教師的培養(yǎng)力度，構(gòu)建一支數(shù)量

充足，質(zhì)量較高，結(jié)構(gòu)合理，相對穩(wěn)定的教師隊伍。

1、建立落實各種切實可行的教學(xué)管理、考核、培訓(xùn)措施；①認真堅持教學(xué)“六認真”學(xué)月過程考核評價。

②切實抓好日常教學(xué)工作的監(jiān)控和檢查。

③加大教研和集體備課力度。

④把教師的理論學(xué)習(xí)，校本培訓(xùn)，教學(xué)研究納入教師的繼續(xù)教育考核。

⑤科學(xué)制定教師績效考核方案，落實教師的崗位績效考核。

2、建立了老教師指導(dǎo)新教師制度，當年新進的青年教師都有老教師進行指導(dǎo)。

3、認真組織教師積極參加縣、市級的各種教育教學(xué)研究活動和

競賽活動，不斷拓寬教師視野，提高教師教育教學(xué)和研究的水平。

（六）網(wǎng)絡(luò)健全、管理嚴格、責任明確的安全工作

學(xué)校安全工作實行一崗雙責，嚴格責任追究制，倡導(dǎo)“人人都是學(xué)生安全守護神”，在校安全領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指揮與督查下，確保了學(xué)校校產(chǎn)和師生生命財產(chǎn)的安全，是縣安全文明學(xué)校。

1、以師德教育為突破口，提升全員安全意識。

2、優(yōu)化管理機制，提高工作效率，實行條塊結(jié)合、分片包干、負責到底的運行機制，堅持領(lǐng)導(dǎo)值班、教師值班制度。

3、嚴把安全關(guān)，增強責任心，做實做細安全工作。

①每年逐級簽定安全責任書，實行誰主管，誰負責。

②成立安全目標督查小組，加強督查，確保各項工作順利開展。③扎實開展安全教育工作，特別是季節(jié)性、多發(fā)性安全教育工作，增強學(xué)生安全意識。

④做細住校生工作，嚴防安全事故的發(fā)生。

⑤嚴格值周管理，確保校園周邊平安。

⑥上好每一堂課，杜絕濫班亂課，嚴防安全意外。

⑦制定各類安全預(yù)案，提高師生預(yù)防各類安全突發(fā)事件的應(yīng)變能力。

⑧精心籌劃、布置各類大型集會及活動，嚴防安全意外發(fā)生。⑨嚴把進貨關(guān)，規(guī)范操作確保食品衛(wèi)生安全。

⑩嚴格公物管理，實行校產(chǎn)登記與賠償制度，確保公有財物不流失。

（11）確立重大，突發(fā)事件匯報制度，盡力減少各類安全意外

的損失。

（七）投入巨大、設(shè)施完善、管理規(guī)范、使用率高的教儀電教：我們充分認識到：學(xué)校辦學(xué)條件的好壞將直接關(guān)系到素質(zhì)教育實施的結(jié)果，直接關(guān)系到學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。為此，我校一直將改善辦學(xué)條件作為學(xué)校長期的基礎(chǔ)工作，近年來不斷增加硬件投入；使教學(xué)硬件得到進一步的補充與完善。

今年投入2萬多元的多媒體教學(xué)設(shè)備、印刷設(shè)備和電腦。盡力做到設(shè)備完善，并對這些設(shè)備進行規(guī)范、科學(xué)的管理，各種制度完善，規(guī)章制度上墻，充分發(fā)揮了現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施的作用。

（八）嚴格財經(jīng)紀律，合理使用教育經(jīng)費

學(xué)校制定有嚴格的經(jīng)費使用制度，對教育經(jīng)費的使用實行層層監(jiān)管制度，每一張票據(jù)發(fā)發(fā)生后，先由經(jīng)辦人簽名，再由發(fā)生地學(xué)校負責人審核，然后交片區(qū)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審核，最后才是中心校校長簽字報銷制。中心校校長對每一間學(xué)校經(jīng)費的使用情況都了如指掌。凡涉及重大支出，都得集體討論決定。

四、對今后工作的思考：

白臘中心校走過了團結(jié)拼搏、銳意進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的一年，創(chuàng)造了驕人成績，已經(jīng)成為白臘鄉(xiāng)行政企事業(yè)單位的一個新亮點。面對所取得的成績，我們感謝各級黨委政府的關(guān)心和支持，感謝縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)。面對新時期的教育改革和挑戰(zhàn)，我們堅信，在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將運用先進的辦學(xué)思想和理念，以飽滿的熱情，銳意進取的精神，與時俱進，努力把我校建設(shè)成為校風純正、質(zhì)量上乘，學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展的農(nóng)村特色學(xué)校。

第三篇：督導(dǎo)評估匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

首先感謝各位來我校指導(dǎo)工作。

我校是一所全封閉寄宿制初級中學(xué)。現(xiàn)有24個教學(xué)班，在校生1260人，專職教師108人，其中，中學(xué)高級教師 人，一級教師 人，學(xué)歷合格率百分之百。學(xué)校占地面積約26984平方米，建筑面積12869平方米。學(xué)校擁有多媒體教室2個、微機室（34臺微機）、教師電子備課室（12臺微機）、衛(wèi)星接收室、光盤播放室、語音室各一個；物理、化學(xué)、生物實驗室及儀器器材配備齊全，衛(wèi)生室、音樂美術(shù)教室、圖書室、閱覽室、體育器材室應(yīng)有盡有，教學(xué)樓一棟、宿舍樓兩棟，其它配套用房16間。學(xué)校有300米環(huán)型運動場一個，籃球場四個。201*年春季，在上級有關(guān)部門的大力支持和縣教文體局的關(guān)懷下，我校投資320萬元，新建女生宿舍樓及學(xué)生餐廳各一幢，今年春季13萬元修建了學(xué)生浴室、鍋爐房、茶爐房。

我校全面貫徹黨的教育方針，以“讓每一位學(xué)生成才、讓每一位教師成功、讓每一位家長滿意”為宗旨，緊扣目標任務(wù)，走“內(nèi)涵發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、特色發(fā)展”之路，努力打好“管理、教研、特色”三張牌，深入實施素質(zhì)教育，教育教學(xué)質(zhì)量碩果累累。10年6月我校被河北省教育科學(xué)研究所授予為“校本課程開發(fā)與實施的教育實踐研究實驗學(xué)�！保�09年三月我校被省教育廳命名為“河北省家校教育學(xué)�！�。

我校注重教師隊伍的培養(yǎng)，先后派滕靜、呂娜、李夢然等老師到石家莊、張家口參加省教育廳組織的省級骨干教師培訓(xùn)，今年暑假我們還聘請了河北師大博士生導(dǎo)師劉茗教授來我校給老師們傳授新的教學(xué)理念。我校全體教師積極參加教科研研究活動，成績突出，被命名為衡水市被衡水市教育局授予為“中小學(xué)學(xué)科教研基地”，被縣教育局評為“語文學(xué)科教研基地”和“綜合理科教研基地”，近兩年我校共承擔省級科研課題2項、市級科研課題4項、縣級科研課題12項，取得省市縣科研成果9項、在省市縣各級報刊發(fā)表論文120余篇，有3名教師在市教育局組織的說課評比中榮獲一等獎，9名教師榮獲二等獎。通過師德師風培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教師隊伍愛崗敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)素質(zhì)大為提高。學(xué)校涌現(xiàn)出省級模范教師1名，市級優(yōu)秀教師2名；縣級模范教師3名，縣級師德標兵6名，縣級學(xué)科帶頭人10名，我們老師的辛勤和學(xué)生的努力獲得了如此多的榮譽。對于我們學(xué)校的成績，教文體局領(lǐng)導(dǎo)給與了我們很高的榮譽。我們連續(xù)三年被教文體局評為“教學(xué)評估先進單位”、“年度目標綜合考核先進單位”。

201*年是我縣教育系統(tǒng)的“管理提升年、督導(dǎo)評估年”，我們學(xué)校一班人決心借“提升年、評估年”的東風，戮力同心，以身作則，做好以下幾方面工作：

一是弘揚一種精神 -----“服務(wù)精神” 。 教育即是服務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)要為教師、教育教學(xué)服務(wù)，教師要為學(xué)生全面發(fā)展服務(wù)，學(xué)校要為社會、家長、學(xué)生提供最優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。并把這種服務(wù)精神轉(zhuǎn)化成為愛和責任，轉(zhuǎn)化為敬業(yè)和奉獻，滲透在學(xué)校工作的方方面面、各個角落；從而贏得干群和諧、師生和諧、家校和諧乃至于社會和諧。

二是打造一個工程 ----名師帶動工程。 第一，開展拜師學(xué)藝活動。青年教師自己選擇最佩服的骨干教師做導(dǎo)師，由學(xué)校舉行拜師會，師徒簽訂“協(xié)議書”。第二，學(xué)校要對學(xué)科帶頭人，教學(xué)能手加強培養(yǎng)，利用節(jié)假日第三，加強對教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人等骨干教師的管理與使用。要求教學(xué)能手和學(xué)科帶頭人必須完成“四個一”的任務(wù)：帶好一個徒弟、承擔一項課題，

舉行一節(jié)示范課、做一次學(xué)術(shù)講座。并每年舉辦一次“名師教學(xué)研討會”。第四，學(xué)期末，學(xué)校對“四個一”的完成情況，進行考核獎勵，并設(shè)立教壇新秀獎、伯樂獎、人梯獎，鼓勵教師積極進取，追求卓越。

三是強化一種理念。即新課程理念，堅持教改，強化教研，以校本教研為基礎(chǔ)，以遠程教育資源為平臺，推進教學(xué)改革，更新觀念，學(xué)校以教師為本，教師以學(xué)生為本為本，探究自主、合作、探究學(xué)習(xí)方法，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。

四是營造一種氛圍。 要營造一種積極、健康、向上的環(huán)境氛圍，

高標準規(guī)劃校園文化、綠化、硬化，建設(shè)要一次到位，今春我們一定要落實好校園規(guī)劃，校容校貌整理要做到“四化”(即凈化、硬化、綠化、美化)，校園文化建設(shè)要體現(xiàn)“四性”(即教育性、知識性、藝術(shù)性和趣味性)，最終建設(shè)目標要達到三園（即樂園、花園、學(xué)園）模式建設(shè)標準，從我校實際出發(fā)，突出學(xué)校特色。

五是突出一個“第一”。堅持“安全第一，預(yù)防為主”方針，把“安全無小事，時刻保安全”作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。完善制度，落實責任。校長同副校長、各處室、班主任、任課教師層層簽訂《安全工作目標責任書》，制定安全工作責任追究制度，明確各類人員的安全責任，特別突出安全責任的獎懲措施，做到制度明確、責任明晰、獎懲分明，保證了學(xué)校安全管理無一真空、無一漏洞。形成了人人有責任、人人有擔子的安全管理體系。

教育興則百事興，少年強則中國強，未來的征途中，不管面臨什么樣的困難和挑戰(zhàn)，我們都將盡心盡力、積極而為，懷揣著不辱使命的決心，堅定快速發(fā)展的步伐，確保教育教學(xué)工作勇奪第一，創(chuàng)造鎮(zhèn)一中教育更加輝煌燦爛的明天！

第四篇：督導(dǎo)評估匯報材料

**市**中學(xué)位于&**市**街24號，是一所全日制市直初級中學(xué)，是我市基礎(chǔ)教育的窗口單位、示范學(xué)校，主要承擔對**市區(qū)非農(nóng)業(yè)適齡少年初級中等教育的任務(wù)。學(xué)校占地面積為43334平方米，生均占地面積為20.64平方米。校舍建筑面積為8424平方米，生均面積4平方米。現(xiàn)有32個教學(xué)班，在校學(xué)生2100人，教職工146人。校舍建筑包括教室38個，合114間；語文、數(shù)學(xué)、外語、政治、歷史、地理、理化生、體育、音美教研組各一個，合19間；物理、化學(xué)、生物實驗室各一個，計9間；衛(wèi)生室1間，音樂教室3間，圖書室3間，閱覽室3間，體育器材室2間，會議室3間，宿舍和其它用房32間。學(xué)校有200米環(huán)型跑道運動場一個，籃球場一個。我�！笆�室”齊備，基本符合一類標準，各種類教學(xué)用房建筑面積、使用面積，堅固程度均基本達到國家級要求，做到了堅固、適用、夠用，無危房。

為進一步改善我校辦學(xué)條件，強化“硬件”建設(shè)，這兩年，我們利用上級撥款20萬元，按照國家一類標準添置了物理、化學(xué)、生物實驗設(shè)備、儀器及其它科教具、器材。目前，學(xué)校共有各種儀器6977件（其中物理儀器3939件，化學(xué)儀器2838件，生物儀器1200件），有各類教具多件，電教器材85件，音樂器材2件，美術(shù)畫板和臨摹靜物50件，體育器材744件，基本達到國家級標準要求。

我校累計投資近20萬元，購置各類圖書近30萬冊，加上學(xué)校原有圖書，基本達到了每生平均40冊的要求。

在市委、市政府、教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我們投資14萬元，新建教學(xué)用房8間，改建舊房11間，整修了車棚；投資26萬余元，購置微機60臺；投資2萬元，更換了部分陳舊門窗；投資3萬元，整修圍墻150余米，硬化了路面90米，美化了學(xué)校環(huán)境；投資5萬元，添置了一批試驗(更多好范文請關(guān)注：Wwww.weilaioem.com)櫥、書架及教學(xué)用各類辦公用桌；投資1萬元，整修了實驗室。

現(xiàn)在我校有教師職工146人，其中專任教師143人。專任教師全部是公辦教師。專任教師中，�？埔陨蠈W(xué)歷者144人，中專、高中畢業(yè)者2人，教師學(xué)歷符合要求的比例為98%，高于國家要求4個百分點。我校專任教師中，高級教師12名，一級教師85名，二級教師46名。校長一名，高級教師職稱，在教育戰(zhàn)線已經(jīng)工作了近30個春秋，有豐富的教學(xué)法及管理經(jīng)驗，多次被評為省、市級模范校長、優(yōu)秀教育工作者。

我校普及初級中等教育的普及程度情況為：我市****年13---15周歲的適齡少年，應(yīng)到我學(xué)校就讀的人口總數(shù)為960人，我學(xué)校在校生總數(shù)是2820人，入學(xué)率達100%。****年應(yīng)到就讀的人口總數(shù)是1220人，我校在校生人口總數(shù)是3510人，入學(xué)率達100%。****5年在校學(xué)生的鞏固率為99%，****年在校學(xué)生鞏固率為99%。

學(xué)校注重德育教育工作，深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》。自xx年至今，我校學(xué)生無一人犯罪，犯罪率為0。

我校根據(jù)國家教委的要求，設(shè)置了語文、數(shù)學(xué)、外語、政治、物理、化學(xué)、歷史、地理、生物、音樂、美術(shù)、體育、健康教育、勞動技術(shù)等基礎(chǔ)學(xué)科。我校有嚴格、科學(xué)的管理制度，重視學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，注重素質(zhì)教育，注重培養(yǎng)身心健康、德才兼?zhèn)涞暮细袢瞬拧?/p>

學(xué)校檔案制度健全。教師檔案、學(xué)生學(xué)籍及各種資料均有有關(guān)人員保存管理，完好無缺�！督逃�法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》四法齊備，并在醒目位置張貼懸掛，在工作中認真貫徹執(zhí)行。各班教室內(nèi)均貼有《中學(xué)生守則》、《課堂常規(guī)》、校訓(xùn)及格言警句。

幾年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱心幫助下，我學(xué)校在不斷改善辦學(xué)條件的同時，嚴肅紀律，狠抓管理，教育教學(xué)質(zhì)量也有了很大的提高，xx年至今，中考成績位居全市第一，連續(xù)8年被市政府命名為“教學(xué)先進單位”、“德育工作先進學(xué)�！�。我校先后獲得“中國中小學(xué)教育教研單位”、“全國群眾體育運動先進單位”、“河北省心理健康教育實驗學(xué)�！保�“河北省創(chuàng)新

實驗先進學(xué)�！�、“**市心理健康教育先進學(xué)校”、“**市語言文字工作先進集體”、“**市學(xué)校民主管理工作先進單位”、“**市文明學(xué)校”，“**市文明學(xué)�！保�“**市教學(xué)優(yōu)勝單位”等榮譽稱號。xx年至今，我校有256人次撰寫的論文獲國家、省、市幾級獎勵或在報刊上發(fā)表。

我校工作在一些方面還存在不足之處，在今后的工作中我們一定加倍努力、不斷進取，把**市**中學(xué)建成市級一流的學(xué)校。我們衷心的期待著各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴建議，多加指導(dǎo)，使我們的工作更上一層樓。

第五篇：督導(dǎo)評估匯報材料

紅橋小學(xué)義務(wù)教育初步均衡發(fā)展督導(dǎo)評估

匯 報 材 料

為了深入貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《云南省人民政府關(guān)于促進義務(wù)教育均衡發(fā)展的實施意見》的精神，辦好學(xué)校教育教學(xué)工作，教好每一個學(xué)生，不讓每一個學(xué)生失學(xué)，市、縣政府、教育局組織實施了義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估。對這次評估工作，我校全體教職工上下團結(jié)一心，在抓好本職工作的同時全力配合學(xué)校，做好各項迎評工作�，F(xiàn)在，我就各項任務(wù)完成情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、學(xué)�；�本情況

紅橋小學(xué)位于馬龍縣舊縣鎮(zhèn)西北方8公里處，是一所歷史悠久的農(nóng)村小學(xué)。在教育局、中心校以及各級各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，201*年爭取到明德項目，于201*年12月17日新校區(qū)投入使用，并更名為紅橋明德小學(xué)，新校占地面積約5660多平方米，教學(xué)及輔助用房1030平方米，生均體育場地面積4.03平方米，科學(xué)儀器配備率達100%，音體美器材配備率達到90%，每百名學(xué)生擁有計算機6.45臺，生均圖書33冊，教師學(xué)歷合格率達100%。

目前，學(xué)校有6個教學(xué)班，在校學(xué)生186名，有專任教師13人，工勤人員1人，專任教師中具有大專以上學(xué)歷的11人，占84.61%，具有小學(xué)高級教師職稱的9人，占69%。

近年來，我校在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、幫助下，始終堅持“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育理念，通過思想道德教育，提高學(xué)生思想道德水平；通過安全教育，增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力；通過教學(xué)研討學(xué)習(xí)，提

高教師教學(xué)素質(zhì)；通過齊抓共管，依法治校，營造全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校工作的局面。學(xué)校全體教職員工發(fā)揚“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、發(fā)展”的精神，努力拼搏，201*年被評為“馬龍縣文明學(xué)�！薄ⅰ榜R龍縣思想道德優(yōu)先學(xué)�！�、“曲靖市小學(xué)強化養(yǎng)成教育訓(xùn)練優(yōu)良學(xué)校”、“馬龍縣201*——201*學(xué)年度教育教學(xué)工作先進集體”，201*年被評為“云南省二級一等示范小學(xué)”，201*年被評為“馬龍縣平安和諧校園”，201*年被評為“馬龍縣模范職工小家”，201*年被評為“曲靖市綠色學(xué)�！薄�

二、學(xué)校在義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估中所做的工作

學(xué)校以教育資源均衡、教師隊伍均衡、受教育機會均衡、教育特色鮮明作為發(fā)展理念，以“教好每一個學(xué)生，不讓每一個學(xué)生因家庭經(jīng)濟困難而失學(xué)”為辦學(xué)宗旨，以“學(xué)會做人、學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會合作”為辦學(xué)理念，構(gòu)建科學(xué)的學(xué)校管理體制，建設(shè)一支現(xiàn)代化的教師隊伍，營造一個賞心悅目的校園環(huán)境，為學(xué)生走上成功的人生之路鋪就堅實基礎(chǔ)。

在扎實推進義務(wù)教育初步均衡發(fā)展的工作中，我校得到各級政府、各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界人士的關(guān)心、支持、幫助，全體教職工發(fā)揚團結(jié)、務(wù)實、奉獻、創(chuàng)新的精神，在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的教育方針，全面實施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，全面推進素質(zhì)教育，全面育人，整體優(yōu)化，努力實現(xiàn)義務(wù)教育教育初步均衡發(fā)展。

（1）在推動教師隊伍均衡發(fā)展方面。

我校以加強師德建設(shè)為重點，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)為主線，力促教師思想和業(yè)務(wù)水平上臺階。通過政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、黨員活動、民主生活會、教職工大會和年度考核等形式，強化師德教育。努力打造一支敬業(yè)愛崗、樂于奉獻的教師隊伍。通過骨干教師的示范帶頭作用；青年教師的“結(jié)對子”，促

進全體教師基本功的不斷提高。另外，我校還積極創(chuàng)造條件，鼓勵和支持教師們參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及向更高層次的學(xué)歷進修；組織教師名校參觀學(xué)習(xí)；選派老師參加考察學(xué)習(xí)等等，促進教師隊伍的均衡發(fā)展。目前，我校有縣骨干教師、市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任一批，教師知識結(jié)構(gòu)合理。

（2）在學(xué)校教育資源均衡方面。

學(xué)校不斷加大投入，完善教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施。完善了圖書閱覽室、校園文化、電教室、實驗室室、微機室、各辦公室。同時，學(xué)校力爭改善教師辦公條件。教學(xué)儀器、設(shè)備設(shè)施按國家二類標準配備，能滿足日常教學(xué)的需要。

（3）在受教育機會均衡方面。

為創(chuàng)建和諧教育，促進教育的均衡發(fā)展，學(xué)校不斷建立和完善了學(xué)籍管理制度，規(guī)范入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)和復(fù)學(xué)等學(xué)籍管理，保證了學(xué)校服務(wù)范圍內(nèi)適齡兒童入學(xué)率為100%，鞏固率100%，輟學(xué)率為0%。

三、完成義務(wù)教育初步均衡發(fā)展的主要措施

（一）完善機構(gòu)，明確職責。成立了以范禮發(fā)校長為組長、林文輝教導(dǎo)主任為副組長的“義務(wù)教育初步均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，確立了“目標明確、任務(wù)明確、要求明確、責任明確”的工作思路。在認真學(xué)習(xí)各級各部門下發(fā)的相關(guān)文件的基礎(chǔ)上，按照“四個明確”的工作思路，將4大項指標進行分解和細化，把任務(wù)細化落實到個人，確保工作項項有人抓，件件有落實。

（二）營造良好的氛圍。為了增強教職工的參與意識，充分調(diào)動他們迎評的積極性，我們召開了動員大會，通過專題學(xué)習(xí)、座談交流等方式進行廣泛宣傳，使促進義務(wù)教育初步均衡發(fā)展及工作深入人心。使教職工自

覺參與到工作中，逐步形成上下一心，團結(jié)的良好局面。

（三）資料分類整理歸檔。在認真解讀4項指標相關(guān)內(nèi)容的基礎(chǔ)上，學(xué)�！坝�評工作領(lǐng)導(dǎo)小組”以范禮發(fā)校長為組長、林文輝教導(dǎo)主任為副組長為主導(dǎo)，帶領(lǐng)各承擔任務(wù)的教職工，分小組分項目進行資料的收集、整理、歸檔。設(shè)立了義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估資料陳列專柜，將4項指標各項分類、分文件盒進行整理歸檔。做到目錄明晰，條理清楚，資料完備，使我校在教育初步均衡化發(fā)展中所做的工作和取得的成績有更清晰的展現(xiàn)，保證了資料管理的科學(xué)性和持續(xù)性。

（四）自評情況：（詳細情況請看自評說明）

對照云南省縣級政府推薦義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估4項指標，根據(jù)學(xué)校的實際，我校自評分為103.5分。其中，在“入學(xué)機會”部分扣0.5分；在“保障機制”中扣了1分；在“教師隊伍”中扣4分；在“質(zhì)量與管理”中扣了1分。在檢查組檢查后，提出整改意見，我校將認真及時地進行整改，完善好所有評估資料，進一步做好迎接上級督導(dǎo)檢查的準備工作。

四、學(xué)校存在的不足

（一）學(xué)校缺少音體美教師不足，教師隊伍整體水平不高制約學(xué)校教育均衡發(fā)展；

（二）學(xué)校辦學(xué)條件不夠完善制約義務(wù)教育均衡發(fā)展；

（三）學(xué)校經(jīng)費不足制約學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展；

（四）一些家長對待子女教育的觀念制約義務(wù)教育發(fā)展的不均衡。

五、我校今后的打算

全面落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，依法推進義務(wù)教育初步均衡發(fā)展，努力

辦好讓人民群眾滿意的教育，是我們?nèi)�體教職工不懈追求的工作目標。今天，各領(lǐng)導(dǎo)不辭勞苦，對我校“義務(wù)教育初步均衡發(fā)展督導(dǎo)評估”迎評工作進行詳細的檢查，在此，我代表我校的全體師生，對各位領(lǐng)導(dǎo)的辛勤工作，致以崇高的敬意和真誠的感謝！我們將不辜負各級領(lǐng)導(dǎo)的期望，更好運用黨和政府為我們創(chuàng)建的教育資源，更好地為黨和人民的教育事業(yè)服務(wù)，推動義務(wù)教育的均衡、和諧發(fā)展。

紅橋小學(xué)

201*年11月5日

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