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社保工作匯報

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第一篇:社保所工作匯報

白土社保所201*年1—10月份

工作匯報

201*年1至10月份,全所職工團結(jié)一致,勤奮工作,現(xiàn)就工作情況簡要匯報如下:

一、每周開展一次理論學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能,側(cè)重學(xué)習(xí)人力資源和社會保障法律法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識。

二、在開展的春風(fēng)行動中,廣泛宣傳發(fā)動,并且組織了100余名適齡農(nóng)民工參加蕭縣人力資源市場和宿州市開發(fā)區(qū)企業(yè)的現(xiàn)場招聘活動。

三、勞動監(jiān)察方面。配合勞動監(jiān)察大隊7月份處理好轄區(qū)內(nèi)一起勞資糾紛投訴案件,在春暖行動中,大力宣傳人力資源和社會保障法律法規(guī),尤其是《勞動合同法》現(xiàn)已有8家企業(yè)與職工簽訂勞動合同。

四、協(xié)助社保經(jīng)辦部門,做好企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)工作,共計辦理異地養(yǎng)老金認證26人,遺屬補助9人,發(fā)放農(nóng)保金12人。

五、按時上報報表。截止本月底,新增就業(yè)160人,完成任務(wù)220%,下崗失業(yè)再就業(yè)30人,完成任務(wù)100%,就業(yè)困難人員再就業(yè)3人,完成任務(wù)100%,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力620人,完成任務(wù)的117%。

六、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險:10月12日參加全縣動員大

會,10月17日,本鎮(zhèn)又一次召開以城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險為主的動員大會,并要求各行政村將入戶調(diào)查表拿回認真復(fù)查,出現(xiàn)錯誤的地方要求改正,宣傳材料一定要發(fā)放到戶。并且通過廣播、張貼等形式加以宣傳,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息正在加班加點的錄入微機。

七、下一步工作安排。配合相關(guān)股室,繼續(xù)做好本轄區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民的養(yǎng)老保險工作,以及信息采保錄入工作。為下一步城鄉(xiāng)居民的參保打好基礎(chǔ)。

二〇一四年十月二十六日

白土鎮(zhèn)社保所10月份工作匯報

一、按時上報報表,截止本月底,新增就業(yè)人員160人,完成任務(wù)的220%,下崗失業(yè)再就業(yè)30人,完成任務(wù)100%,就業(yè)困難人員再就業(yè)3人,完成任務(wù)100%,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力620人,完成任務(wù)的117%。

二、在鎮(zhèn)政府統(tǒng)一安排下,10月17日召開以城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險為主的動員大會,并要求各村將入戶調(diào)查表拿回認真復(fù)查,出現(xiàn)錯誤的地方要求改正。宣傳材料一定要發(fā)放到戶,并且通過廣播、張貼等形式加以宣傳,10月26號在開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,又一次召開會議,布臵了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的信息錄入和參保工作,并對具體的實施工作加以安排。

三、本月辦理遺屬補助1人,退休領(lǐng)取養(yǎng)老金認證1人。

四、下一步工作打算,繼續(xù)配合相關(guān)股室完成各項目標(biāo)任務(wù)。

二〇一四年十月二十七日

十月份城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作匯報

一、10月12日,參加全縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試點工作動員大會。

二、完成本鎮(zhèn)信息采集工作,現(xiàn)正在陸續(xù)錄入微機,為參保工作打好基礎(chǔ)。

三、10月17日,全鎮(zhèn)又一次召開以城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險為主的動員大會,并要求各行政村把宣傳材料發(fā)送到戶,并且通過廣播、張貼等形式加以宣傳。

四、10月20日,積極參加縣局舉辦的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息錄入電腦培訓(xùn)班,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時掌握相關(guān)知識。 五、10月26日,開發(fā)區(qū)管委會召開城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險動員大會,分管領(lǐng)導(dǎo)布臵了具體工作要求,各村積極響應(yīng),回去以后,立即召開各村小組會議,責(zé)任明確到人。

二〇一四年十月二十七日

第二篇:社保工作匯報

社會保障卡的發(fā)行,是以“以人為本、記錄一生、管理一生、服務(wù)一生”為宗旨,小小的卡片具有電子憑證、信息記錄、信息查詢、金融服務(wù)四大功能,裝載著每一個參保人員的姓名、性別、身份證號碼等個人信息、參保繳費信息,具有在社保定點網(wǎng)點和金融網(wǎng)點查詢、領(lǐng)取、支付、結(jié)算等功能。隨著社?ㄏ到y(tǒng)的完善,還可以通過這張卡在全省全國各社保經(jīng)辦機構(gòu)、定點醫(yī)療機構(gòu)、金融網(wǎng)點領(lǐng)取或支付養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項社會保險待遇。持卡人可以憑卡就醫(yī),進行醫(yī)療保險個人賬戶結(jié)算;可以憑卡辦理養(yǎng)老保險事務(wù);可以憑卡到相關(guān)部門辦理求職登記和失業(yè)登記手續(xù),申領(lǐng)失業(yè)保險金,申請參加就業(yè)培訓(xùn);可以憑卡申請勞動能力鑒定和申領(lǐng)享受工傷保險待遇等,實現(xiàn)“一卡多用”,陽光施政,為全市城鄉(xiāng)居民提供更優(yōu)質(zhì)、更可靠、更便捷的服務(wù)。

不過,石市社?òl(fā)放后,將首先應(yīng)用于醫(yī)保業(yè)務(wù)中,與醫(yī)?ú⑿惺褂,持卡人可以憑卡就醫(yī),進行醫(yī)療保險費用結(jié)算,并逐步取代現(xiàn)行的醫(yī)?ā

今年,我單位被是市社保局列為社會保障卡試點單位之一。根據(jù)省市人事部門關(guān)于統(tǒng)一發(fā)行社會保障卡的有關(guān)精神,我單位密切配合、精心部署,完成了在職、內(nèi)退、退休等參保人員的信息采集工作,F(xiàn)已經(jīng)全面完成我單位職工共計480人信息采集、錄入、修正、上報工作。

采集是社會保障卡建設(shè)的關(guān)鍵。由于時間緊、任務(wù)重,自開展社?ㄐ畔⒉杉ぷ饕詠恚蠹覡奚p休日,自覺加壓、加力,采取在職職工統(tǒng)一定時、定點辦理,內(nèi)退、退休職工錯時、不定時辦理,雙休日辦理。通過公告、郵件、短信、電話等方式通知每一位員工辦理,詳細解釋信息采集工作所需材料,耐心解答社?òδ、對外地職工、常年臥病在床職工采取一遍一遍的電話聯(lián)系、短信告知、他人代理等多渠道方式,確保顧及到每一位職工。我科室職工按時完成了數(shù)據(jù)采集工作。同時,為確保采集數(shù)據(jù)的完整、正確,結(jié)合員工提供的個人身份資料,逐一對參保人員數(shù)據(jù)進行補錄、完善和修正。

為了更好、更快的開展工作,時刻發(fā)揚優(yōu)良工作作風(fēng)、堅持養(yǎng)成好的工作習(xí)慣,我分公司在201*年年初向全體在崗職工發(fā)放特別定制的“工作手冊”。確保人手一本,確保大家在工作同時牢記公司發(fā)展戰(zhàn)略,提升企業(yè)理念,弘揚企業(yè)文化,堅持工作原則,使用工作法則,時刻提醒職工我們二分公司的工作重點、管理思路、管理目的。廣大干部職工在充分使用工作手冊的同時更應(yīng)該按手冊高標(biāo)準嚴格要求自己,從而為住建公司的璀璨未來努力,為干部職工幸福前景拼搏。

第三篇:201*年社保工作匯報

201*年社保工作匯報

我村201*年社保工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)社保所的具體指導(dǎo)下,在村黨支部、村民委員會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我村于201*年1月成立了村低保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體辦理村低保工作。根據(jù)上級的工作安排,我村于201*年3月開始對原有39戶低保對象進行復(fù)查,并對新提交申請的20余戶群眾進行分片入戶調(diào)查,經(jīng)調(diào)查,通過村低保領(lǐng)導(dǎo)小組研究、核算,村組織了有村民代表、黨員代表、低保領(lǐng)導(dǎo)小組成員等共計20人召開了低保聽證會,經(jīng)評議,原39戶無異議,新增對象中8戶全票通過,共計低保對象45戶、66人,發(fā)放低保金123452元/年。同時,對申請大。ㄅR時)醫(yī)療救助的33戶困難群眾,進行了調(diào)查,經(jīng)村兩委研究決定上報鎮(zhèn)社保所,現(xiàn)已審批30戶,還有3戶在審批中。同樣,對申請臨時困難救助的8戶困難群眾,進行了入戶調(diào)查,并上報社保所,現(xiàn)已審批3戶,還有5戶在審批中。

在申請、入戶、評議的過程中,我村兩委成員積極主動宣傳、講解低保,社會救助的相關(guān)政策,解釋相關(guān)業(yè)務(wù)辦理程序及所需提供的證明材料。同時工作開展力求做到公開、公平、公正,公開舉報電話、設(shè)舉報箱,加大監(jiān)督管理力度。同時,不定期組織低保對象、黨員干部、村民代表集中學(xué)習(xí)醫(yī)療救助、困難救助、農(nóng)村低保家庭收入核算辦法等各類社會救助政策,培訓(xùn)相關(guān)人員業(yè)務(wù);再組織黨員干部、村民代表、兩委成員以分片走訪、開院壩會的形式進行相關(guān)政策的宣傳教育,盡量做到各項惠民政策都家喻戶曉。

一年來,我村在社保工作中,嚴格按照政策辦事,堅持公開、公平、公正原則。認真施行黨和國家的好政策,讓各項惠民政策真正的落在實處。

當(dāng)然在工作的開展過程中,我村還是體現(xiàn)出一些不足的地方,相信在黨委政府、鎮(zhèn)社保所、村支兩委的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大老百姓的支持下,在今后,我村的社保工作一定會做得更好。

201*年12月20日

第四篇:201*社保工作匯報

宋 洛 鄉(xiāng) 情 況 匯 報

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!

感謝社保局給我們提供這樣一個平臺,讓我們能夠與主管局的領(lǐng)導(dǎo)們坐一坐,說一說,交流交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),把工作做得更好。下面,我將宋洛鄉(xiāng)基本情況和新農(nóng)保、新農(nóng)合等工作做一簡要匯報,敬請批評指正。

一、宋洛鄉(xiāng)基本情況

宋洛鄉(xiāng)轄8個行政村,34個自然小組,版土面積645.5平方公里,總?cè)丝?233人,8個村級衛(wèi)生室,1個衛(wèi)生院。 201*年新農(nóng)保應(yīng)參保3584人,實際參保3541人,參保比率達98.8%。新農(nóng)合應(yīng)參保6233人實際參保6233人,參保率100%。

二、工作完成情況

1、新農(nóng)保:201*年新農(nóng)保征收工作(更多請關(guān)注www.weilaioem.com)已于201*年2月28日以會議形式啟動,工作要點以文件《宋政發(fā)[201*] 31號》下發(fā)各村,通過下村宣傳、走訪,此項工作已全面鋪開,且已于201*年6月28日完成征收任務(wù)并上交財政;A(chǔ)資料、發(fā)票全部整理歸檔,數(shù)據(jù)核對完畢并已錄入系統(tǒng)。201*到齡應(yīng)退休35人實辦退休31人,到齡未退休4人,其未能退休原因已通知各村并及時處理,喪葬補助辦理23例。

2、新農(nóng)合:所有參合人員全部錄入系統(tǒng)并核定。做到了每月到村級衛(wèi)生室一次以上、宋洛衛(wèi)生院每周一次以上監(jiān)督監(jiān)管。

3、及時完成上級交付的其它工作任務(wù)。

三、存在的問題

1、宣傳方式單一,老百姓對政策理解存在誤區(qū)。

2、宋洛鄉(xiāng)各村相距較遠,工作督導(dǎo)不便,增加了工作難度和工作成本。

3、人員基本信息不全,特別是空掛、長期外地打工,搬遷,移民等無法聯(lián)系人員的基本信息。

3、老百姓參保積極性很高,但任然存在個別拒,F(xiàn)象。

4、辦公基礎(chǔ)設(shè)施急需改善。

最后,再一次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我鄉(xiāng)的重視和關(guān)愛,我們將以此次會議為契機,深入推進我鄉(xiāng)新農(nóng)保、新農(nóng)合工作,力爭我鄉(xiāng)社保工作再上新臺階。

第五篇:社區(qū)上半年社保工作情況匯報2

××社區(qū)上半年社保工作情況匯報

首先歡迎公司社保部到我社區(qū)檢查指導(dǎo)工作,201*年1-8月份××社區(qū)社保工作在公司及社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,工作開展的較為順利,社保工作一直得到社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,目前各項社保費用單位及個人部分由主業(yè)代為繳費,目前已交至8月底。今年來,我們社保工作主要做了以下幾方面工作:

一、本社區(qū)的社會保障管理制度參照××公司下發(fā)的《社會保障工作管理辦法》,并按規(guī)定進行操作,運行較為良好。

二、離退休待遇發(fā)放屬于社會化發(fā)放,其中書報費、電話費每月及時上報。撫恤對象人員暫由主業(yè)負責(zé),未交接。老工傷×人已接收,信息庫正在逐步完善中!痢梁汀痢6月1日也已經(jīng)接收,費用已審批完成待發(fā)放。

三、離休人員醫(yī)藥費每年報一次,在每年10月份由離休人員提供各種票據(jù)由專人匯總報××醫(yī)保中心,審批完成后再發(fā)放給報銷人員。老工傷人員參加屬地醫(yī)保。

四、職工參加養(yǎng)老保險個人應(yīng)繳部分由社區(qū)交主業(yè),再由主業(yè)定期向××養(yǎng)老經(jīng)辦中心繳費,個人帳戶資料由××養(yǎng)老經(jīng)辦中 -1-

心負責(zé)。

五、職工參加各項保險情況及費用繳納:

1.離退休人員管理每年4月中旬及11月中旬配合××養(yǎng)老經(jīng)辦中心對離退休人員進行年檢,同時對于退休職工大病統(tǒng)籌繳納3元/月大病互助金合計36元/年,制表匯總交主業(yè),由主業(yè)向××醫(yī)保中心繳費。

2.社區(qū)在職人員32人保險繳費情況:見附表1

六、認真組織離退休開展各種文娛活動。離退休人員目前××人,活動團體6個。不斷加強活動室基礎(chǔ)設(shè)施改造及物品購置,訂閱報刊雜志,滿足退休職工的活動需求。

綜上所述,××社區(qū)社會保障工作目前運行基本正常,未完善工作在今后的工作中,努力完善向其他社區(qū)學(xué)習(xí),爭取與××公司社會保障工作接軌,同時希望上級領(lǐng)導(dǎo)多給予指導(dǎo)及培訓(xùn)。

××社區(qū)

201*年9月

-2-

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