201*年職工代表大會工會工作匯報

各位代表：

根據(jù)大會議程，現(xiàn)由我將201*年工會換屆以來的工作情況向公園職工代表大會作工會報告，請審議。

一、重點工作回顧

自201*年工會換屆以來，在委黨委和委工會的領(lǐng)導(dǎo)以及公園行政的大力支持下，公園工會以黨的十九大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞中心任務(wù)，通過強(qiáng)化民主管理，深化政務(wù)公開等方式履行維護(hù)職能；通過廣泛開展職工技能培訓(xùn)、文化體育活動等，努力提升職工技能素質(zhì)，豐富職工文化生活。工會工作呈現(xiàn)出職工群眾積極參與、共同促進(jìn)公園發(fā)展的良好態(tài)勢，為實現(xiàn)公園各項工作目標(biāo)發(fā)揮了積極作用。具體來說重點圍繞以下四個方面：

（一）加強(qiáng)民主管理，深化政務(wù)公開，維護(hù)職工權(quán)益。

一是堅持開展班組調(diào)研，傾聽職工心聲，解決職工訴求。通過調(diào)研共收集到職工意見及建議40件，這些都是大家在日常工作中細(xì)心發(fā)掘出來的，涉及細(xì)節(jié)管理、生產(chǎn)安全、技術(shù)創(chuàng)新等多個方面。公園黨政高度重視這些問題的落實工作，多次召開專題會議認(rèn)真討論和研究，其中21件已妥善解決，其余已制定出解決方案或給出答復(fù)，做到件件有落實，事事有回音。

二是堅持公園黨務(wù)政務(wù)公開制度。綜合運用“五個一”（“一號、一群、一報、一欄、一平臺”）宣傳載體，推行黨務(wù)政務(wù)公開，加大群眾監(jiān)督力度。及時公開涉及重要人事任免、黨員發(fā)展轉(zhuǎn)正、職工評優(yōu)、職稱評定等涉及職工利益問題。從根本上維護(hù)了職工的勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)和知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使公開、公示成為維護(hù)職工合法權(quán)益的制度化、經(jīng)�；�工作。

（二）加強(qiáng)安全教育，組織技能培訓(xùn)，提高職工業(yè)務(wù)水平。

一是加強(qiáng)職工技能培訓(xùn)。開展職工文明禮儀培訓(xùn)，提升職工的服務(wù)水平；組織特殊工種人員培訓(xùn)取證，提升專業(yè)技能。

二是開展專項安全講座，邀請安全教育方面的專家對全體職工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)；邀請**大隊宣教科的**警長為公園所有駕駛?cè)酥v授交通安全知識；邀請**支隊的**警官為全體職工講授消防安全知識，通過分析發(fā)生在我們身邊的真實案例，向大家闡明安全工作的重要性，引導(dǎo)職工增強(qiáng)安全意識，時刻繃緊安全這根弦。

三是按照《“安全生產(chǎn)月”活動的通知》相關(guān)要求，開展“安全生產(chǎn)月”系列活動。組織消防演習(xí)、在辦公區(qū)張貼安全生產(chǎn)宣傳海報等方式，向職工普及消防、安全生產(chǎn)等方面的知識。

（三）加強(qiáng)幫扶慰問，堅持以人為本，保障職工隊伍穩(wěn)定。

一是健立健全困難職工檔案。對職工家庭的經(jīng)濟(jì)狀況、困難原因摸清底子、掌握基本情況。嚴(yán)格執(zhí)行五必訪制度，時刻將職工冷暖放在心上，對職工住院，生育等情況及時進(jìn)行統(tǒng)計并上報委工會，按照流程申請慰問金，在他們需要的時候伸出援手，送去溫暖。

二是保障職工福利落實到位。定期采購職工勞動保護(hù)用品，按照委工會要求及時發(fā)放超市購物券、蛋糕券等職工福利，做好職工體檢的組織工作，盡職盡責(zé)將職工各項福利落到實處。

（四）開展文體活動，豐富職工生活，凝聚職工隊伍。

緊緊圍繞公園文化建設(shè)，充分發(fā)揮工會在活躍公園文化生活中的主體作用，凝心聚力、推動公園科學(xué)發(fā)展。

一是開展職工文化藝術(shù)節(jié)暨書香滿園系列活動，通過經(jīng)典作品賞析、讀書心得交流等活動，為職工提供文化交流平臺。在委工會的支持下，以“歡度環(huán)衛(wèi)工人節(jié)，展市容園林職工風(fēng)采”為主題，精心編排文藝演出，共同為奮戰(zhàn)在一線的工人們送上節(jié)日的祝福。去年年末，我們精心編排的大合唱、小合唱和演講在委工會舉辦的“201*揚帆起航”職工文藝匯演中受到了委領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。

二是開展職工運動會，強(qiáng)身健體凝心聚力。開展“慶祝環(huán)衛(wèi)節(jié)人民公園職工運動會”，共設(shè)立200米跑、跳遠(yuǎn)、羽毛球等7項個人比賽，拔河、跳長繩、背夾球跑等4項集體比賽，百余名職工及秩序維護(hù)人員積極參與，委工會孫書國主席蒞臨指導(dǎo)。豐富的運動項目為公園職工提供了強(qiáng)身健體的機(jī)會，搭建了展現(xiàn)拼搏進(jìn)取精神的平臺，增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力。

二、201*年工作部署

一是要加強(qiáng)工會組織建設(shè)。今年我們將進(jìn)一步加強(qiáng)工會組織規(guī)范化建設(shè)，發(fā)揮工會職能，提高服務(wù)職工的能力和水平。突出職工的滿意度，不斷拓寬領(lǐng)域，把工會組織建設(shè)成職工參與公園管理的“民主之家”，職工感受公園黨政組織關(guān)懷的“溫暖之家”，職工遵章守紀(jì)、體面工作的“安全之家”，職工心情舒暢、風(fēng)正氣順的“和諧之家”。

二是要加強(qiáng)工會制度建設(shè)。要根據(jù)新的形勢和任務(wù)，不斷充實和完善工會工作目標(biāo)考核細(xì)則，把工作重點放在落實問題的具體舉措和方式上，改進(jìn)和加強(qiáng)工會工作方法。

三是要豐富職工文化生活。繼續(xù)圍繞各種傳統(tǒng)節(jié)日、紀(jì)念日等開展形式多樣的文化活動，豐富職工文化生活，增強(qiáng)職工隊伍凝聚力。

四是要提高服務(wù)職工的能力。進(jìn)一步增強(qiáng)工會工作人員促進(jìn)公園和諧的能力、組織引導(dǎo)和服務(wù)職工的能力、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的能力，增強(qiáng)公園對職工的凝聚力和職工對公園的向心力。把廣大職工群眾的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實現(xiàn)公園發(fā)展目標(biāo)和各項任務(wù)上來，努力推進(jìn)公園建設(shè)穩(wěn)步和諧發(fā)展。

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