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發(fā)改委打造追趕超越鄠邑鐵軍隊(duì)伍工作匯報

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緊密結(jié)合當(dāng)前工作,努力鍛造鐵軍隊(duì)伍

—xx區(qū)發(fā)改委打造追趕超越鄠邑鐵軍隊(duì)伍工作匯報

區(qū)委組織部:

今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我委聚焦人民福祉,以服務(wù)保障追趕超越,把打造一支能干事、肯干事、會干事的區(qū)發(fā)改鐵軍隊(duì)伍與招商引資、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、固定增長等工作結(jié)合起來,達(dá)到在實(shí)踐中檢驗(yàn)干部、在實(shí)踐中鍛煉干部、在實(shí)踐中考核干部的目的,取得了較好的效果,現(xiàn)將我委1-7月份加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)工作匯報如下:

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高干部覺悟

依據(jù)《中共x縣縣委x縣人民政府關(guān)于從嚴(yán)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)打造追趕超越鄠邑鐵軍的實(shí)施意見》(戶發(fā)〔201*〕4號)文件要求,我委制定了《x縣發(fā)展和改革委員會關(guān)于爭做“五星級服務(wù)員”活動實(shí)施方案》下發(fā)各科室,并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。在機(jī)關(guān)開展“三亮三評三比”活動,讓群眾切實(shí)感受到“爭做五星級服務(wù)員活動”帶來的變化和實(shí)惠。同時建立學(xué)習(xí)長效機(jī)制,堅(jiān)持經(jīng)常性政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。按照學(xué)習(xí)時間要保證、學(xué)習(xí)形式要靈活、學(xué)習(xí)內(nèi)容要豐富、學(xué)習(xí)質(zhì)量要提高的“四要”標(biāo)準(zhǔn),要求全員根據(jù)工作需要,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,進(jìn)一步拓寬知識面,開闊視野,全面提高綜合素質(zhì),更好地服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

二、嚴(yán)格考核,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)

一是在機(jī)關(guān)范圍開展了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、優(yōu)環(huán)境”紀(jì)律作風(fēng)大整頓活動,要求所有干部特別是窗口服務(wù)崗位堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。二是強(qiáng)化紀(jì)律。進(jìn)一步修訂完善了《區(qū)發(fā)改委機(jī)關(guān)工作紀(jì)律》,涵蓋改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、請銷假、節(jié)假日值班、工作程序管理、督辦、厲行節(jié)約、廉潔自律等十五項(xiàng)制度,并在委機(jī)關(guān)全體會上認(rèn)真組織學(xué)習(xí),要求全員嚴(yán)格執(zhí)行制度,自覺維護(hù)制度。三是認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制,按照“誰接待,誰負(fù)責(zé)”原則,全程服務(wù)企業(yè)和群眾,耐心幫助企業(yè)群眾解決問題,不允許推諉和扯皮現(xiàn)象,確保為群眾辦好事、辦實(shí)事。通過以上措施,使全委干部在制度的籠子里辦事和為民服務(wù),嚴(yán)厲防范不作為和亂作為現(xiàn)象發(fā)生。

三、提高行政效能,力推工作落實(shí)

一是認(rèn)真推行行政效能革命,要求各部門將行政事項(xiàng)逐一進(jìn)行梳理,通過壓縮項(xiàng)目審批時限、實(shí)施運(yùn)行投資項(xiàng)目在線審批監(jiān)管平臺,進(jìn)一步簡化辦事流程。公布了群眾和企業(yè)“只跑一次”辦事清單,并在日常工作中認(rèn)真施行,方便群眾和企業(yè)辦事。二是創(chuàng)新機(jī)制,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。向社會公開行政審批事項(xiàng)的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)和審批程序,明確責(zé)任人和辦結(jié)時限,兌現(xiàn)服務(wù)承諾。在固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目立項(xiàng)申報上,認(rèn)真落實(shí)限時辦結(jié)制、一次性告知制、幫辦制、否定告知制。對手續(xù)齊全的項(xiàng)目即來即辦;對手續(xù)不全的項(xiàng)目采取一次性告知,決不讓群眾跑第二趟;對不了解項(xiàng)目申報程序不會編制申報材料的單位,實(shí)行無條件服務(wù)幫辦;對不能通過的項(xiàng)目,第一時間告知項(xiàng)目單位否決原因;對所有立項(xiàng)申報項(xiàng)目實(shí)行 “一站式”服務(wù),把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,樹立部門良好形象。三是深入基層,協(xié)助解決基層困難。指派專人定期下鄉(xiāng)、深入企業(yè)和項(xiàng)目現(xiàn)場,做好項(xiàng)目跟蹤服務(wù)工作,協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展運(yùn)行中遇到困難。同時指派第一書記進(jìn)駐貧困村,要求他們與駐村工作隊(duì)同志一起,協(xié)助鎮(zhèn)村干部切實(shí)解決貧困戶困難,認(rèn)真落實(shí)“八個一批”,努力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

四、工作成效

今年以來發(fā)改委承擔(dān)的8項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)時間任務(wù)“雙過半”。其中,1-6月份固定資產(chǎn)投資實(shí)際完成31.74億元,完成比例62.24%,超時序進(jìn)度12.24%,排名全市第一位;凈增規(guī)模以上服務(wù)業(yè)企業(yè)排名區(qū)縣第3名;爭取資金1.14億元,目前正積極與省市有關(guān)單位對接,創(chuàng)歷年來新高;服務(wù)業(yè)增加值、市級重點(diǎn)項(xiàng)目、爭取中省資金和央資招商等指標(biāo)排名靠前。

五、存在問題與不足

一是個別干部在日常工作中、在為民為企業(yè)服務(wù)方面還存在工作作風(fēng)不實(shí)不細(xì)現(xiàn)象;二是重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展很不平衡,166個市區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目還有37個未開工;三是服務(wù)業(yè),尤其是全域旅游亟需提升;四是城鎮(zhèn)居民人均可支配收入排名全市最后。

六、下一努力方向
一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。以“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班子、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部”活動為契機(jī),完善學(xué)習(xí)內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,靜下心,擠時間,多學(xué)一點(diǎn)政治理論、政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,不斷提高干部思想政治素質(zhì)、理論水平和工作能力,努力打造一支想干事、能干事、干好事的隊(duì)伍。
二是進(jìn)一步抓好落實(shí)。繼續(xù)實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,把各項(xiàng)工作細(xì)化、量化、具體化,列出工作臺帳,務(wù)求實(shí)效。進(jìn)一步加強(qiáng)對企業(yè)和項(xiàng)目的服務(wù)力度,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引項(xiàng)目和企業(yè)在我區(qū)落地生根,加大督導(dǎo)檢查力度,緊緊抓住“不落實(shí)的事”,嚴(yán)厲問責(zé)“不落實(shí)的人”,及時通報,嚴(yán)格考核,獎優(yōu)罰劣,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
三是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)。繼續(xù)強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)的自覺性、主動性和針對性,切實(shí)把服務(wù)貫穿到發(fā)展和改革工作的全過程、落實(shí)到各個環(huán)節(jié)。進(jìn)一步完善政務(wù)公開制、服務(wù)承諾制,嚴(yán)格落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制,做到熱情服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效服務(wù)、滿意服務(wù),加強(qiáng)行政服務(wù)中心“窗口”建設(shè),規(guī)范工作程序,增加工作透明度。

干部隊(duì)伍建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。我委將在下一步工作中進(jìn)一步探索和創(chuàng)新用人機(jī)制,同時加強(qiáng)對干部考核,加快轉(zhuǎn)變政府職能,優(yōu)化政務(wù)服務(wù),努力打造一流的政務(wù)環(huán)境,營商環(huán)境,全力做靚城市、做實(shí)民生,為加快建設(shè)西安國際化大都市副中心城市做出貢獻(xiàn),助推我縣實(shí)現(xiàn)“追趕超越”。

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