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領(lǐng)導(dǎo)干部考察材料不足(精選多篇)

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第一篇:縣級領(lǐng)導(dǎo)干部考察材料

縣級領(lǐng)導(dǎo)干部考察材料

××同志自××年以來,歷任區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部長、區(qū)委辦公室主任、區(qū)政府常務(wù)副區(qū)長。六年來,勇于擔(dān)當(dāng),履職盡責(zé),在不同的工作崗位上均取得了突出業(yè)績,是一位組織信任、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

立場堅(jiān)定,頭腦清醒,政治素養(yǎng)高。能始終和黨中央保持高度一致,堅(jiān)決擁護(hù)并認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,嚴(yán)格落實(shí)中央和省、市、區(qū)委作出的重要決策和部署。具有堅(jiān)定的馬克思主義信仰,具有較強(qiáng)的政治敏銳性、洞察力和鑒別力。注重學(xué)習(xí)政策理論和市場經(jīng)濟(jì)知識,理論水平高,知識面廣。

眼界開闊,思路清晰,工作業(yè)績實(shí)。抓工作思想解放,能夠站在全局高度考慮問題,把握方向。擔(dān)任統(tǒng)戰(zhàn)部長期間,明確“圍繞穩(wěn)定抓統(tǒng)戰(zhàn)、圍繞經(jīng)濟(jì)抓統(tǒng)戰(zhàn)、圍繞隊(duì)伍抓統(tǒng)戰(zhàn)”的思路,促進(jìn)區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)工作邁上了新臺階。擔(dān)任區(qū)委辦主任期間,圍繞區(qū)委中心工作,搞好協(xié)調(diào)服務(wù),促進(jìn)了區(qū)委工作規(guī)范高效運(yùn)轉(zhuǎn)。擔(dān)任常務(wù)副區(qū)長以來,長期分管經(jīng)濟(jì)工作,熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律,工作思路明晰,重點(diǎn)突出,成效明顯。

沉穩(wěn)大氣,作風(fēng)務(wù)實(shí),領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。該同志性格沉穩(wěn),為人謙和,作風(fēng)扎實(shí),在群眾中具有較高威信。善于抓大事,抓關(guān)鍵,對分管部門敢于放手、充分信任,在重大問題上敢于承擔(dān)責(zé)任,善于調(diào)動分管部門的積極性,具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力。

為人正派,清正廉潔,群眾口碑好。具有良好的政治品質(zhì)和道德修養(yǎng),顧大局、講原則,嚴(yán)自律,注重擺正自身位置,時刻維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。認(rèn)真貫徹中央和省、市、區(qū)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格要求自己及家屬和身邊工作人員,無不廉潔行為。

不足之處:理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性有待進(jìn)一步增強(qiáng)

第二篇:副處級領(lǐng)導(dǎo)干部考察材料范文

附件11

***同志考察材料

一、自然情況

***,男,漢(推薦訪問公文素材庫:www.weilaioem.com等各類電信業(yè)務(wù)和技術(shù),受過嚴(yán)格的專業(yè)培訓(xùn),具備良好的通信綜合素質(zhì),既具有郵電學(xué)校交換專業(yè)的中專學(xué)歷,又有經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專文憑,同時也具有湖南大學(xué)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院計算機(jī)專業(yè)的本科學(xué)歷。在職工作年,從事技術(shù)及運(yùn)維管理工作年,農(nóng)村支局長工作年,市場經(jīng)營工作年。在不同工作崗位上表現(xiàn)突出,多次獲得市公司表彰和榮譽(yù)。是一名知識結(jié)構(gòu)合理,一專多能,既有技術(shù)、又懂業(yè)務(wù)、還會經(jīng)營,同時又有基層管理鍛煉經(jīng)驗(yàn)的復(fù)合型人才。

二、工作簡歷:

該同志年月參加電信工作,首先到東湖郵電支局擔(dān)任機(jī)務(wù)員;于年月調(diào)入××縣郵電局設(shè)備維護(hù)中心任支撐機(jī)務(wù)員,從事過傳輸、交換、電源、數(shù)據(jù)、移動電話基站、無線市話等設(shè)備的維護(hù)及工程建設(shè)工作,一直是我局業(yè)務(wù)技術(shù)骨干;年月至年月任××縣××支局支局長;年月至××年月任衡山縣分公司設(shè)備維護(hù)中心主任;××年月至××年月在市場經(jīng)營部做業(yè)務(wù)管理、市場策劃、公話、渠道管理、號線管理、產(chǎn)品營銷等工作,××年月開始任市場經(jīng)營部副主任。

三、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn):

⒈政治素質(zhì)高,組織觀念強(qiáng)。該同志具有過硬的政治和理論素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,積極實(shí)踐“三個代表”重要思想,能夠密切聯(lián)系實(shí)際,靈活運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的立場、觀點(diǎn)和方法,觀察和處理問題,大事面前能冷靜,難事面前善思考,是非面前講原則,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。在工作中,識大體,顧大局,不計個人名利得失,能始終保持一顆平常心。能正確對待組織和個人,無論組織上安排他到哪個崗位,他都能很快適應(yīng)工作,干一行、愛一行,鉆一行、精一行。

⒉業(yè)務(wù)技術(shù)精,業(yè)績突出。該同志參加工作年,干過個不同的技術(shù)、業(yè)務(wù)、管理工作,不同的工作歷練,培養(yǎng)了勤于思考、敢于創(chuàng)新、勇于實(shí)踐、超越自我的工作風(fēng)格。熟悉縣級分公司電信綜合業(yè)務(wù)及技術(shù)、經(jīng)營模式、市場策劃、產(chǎn)品營銷途徑和切入點(diǎn)、農(nóng)村電信市場潛力、市場競爭環(huán)境、產(chǎn)品營銷渠道的流程協(xié)調(diào)、基層營銷組織工作等具體情況,在多年的工作中取得了較好的業(yè)績。在任支局長期間,曾率先提出電話村、電話路、電話街三點(diǎn)一面的轉(zhuǎn)動發(fā)展思路,支局業(yè)務(wù)拓展、基礎(chǔ)管理、客戶服務(wù)等各項(xiàng)工作同頻共振,協(xié)調(diào)發(fā)展,該支局年年被評為先進(jìn)集體。個人在年百萬電話大行動中榮立市公司“二等功”一次;在設(shè)備維護(hù)中心做主任期間,××的維護(hù)基礎(chǔ)工作和網(wǎng)管工作一直在全市名列前茅,該中心被授予“創(chuàng)建省級青年文明集體”光榮稱號,他個人也被評為市公司××年度運(yùn)維工作先進(jìn)個人;到市場部工作后,他先后針對鐵通低價位搶奪縣城寬帶客戶,建議采用包年寬帶與預(yù)付費(fèi)小靈通捆綁營銷,不但促進(jìn)了寬帶業(yè)務(wù)拓展,同時新發(fā)展小靈通戶;針對縣城先農(nóng)小區(qū)客戶搬遷較多,鐵通實(shí)施拉引營銷策略,進(jìn)行用戶策反工作的嚴(yán)峻形式;建議及時采用客戶交元移機(jī),贈用戶元話費(fèi)實(shí)行現(xiàn)場移機(jī)綠色通道,同時有效地引導(dǎo)客戶搬遷新居的購買欲望,大力推銷來電顯示業(yè)務(wù);做到了穩(wěn)住了存量,又激發(fā)了增量。原創(chuàng):http://www.weilaioem.com在公話方面提出“網(wǎng)吧話吧”和校園后勤超市等發(fā)展模式,在農(nóng)村主線發(fā)展中建議電話農(nóng)家樂來電顯示捆綁發(fā)展模式;在網(wǎng)吧發(fā)展及存量保有上提出“寬帶”捆綁優(yōu)惠模式,尤其在“拓展杯”競賽期間,為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,精確預(yù)算,與大家一起想盡辦法努力完成競賽任務(wù),以上的業(yè)績受到了市縣公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和認(rèn)可,××年被評為市分公司“優(yōu)秀人才”,××年被評為市分公司“互聯(lián)星空”等增值業(yè)務(wù)競賽能手,××年被評為市分公司“拓展杯”競賽業(yè)務(wù)發(fā)展標(biāo)兵。

⒊善于獨(dú)立思考,勇于開拓創(chuàng)新,駕馭能力比較強(qiáng)。對于重點(diǎn)工作他能夠及時提出富有見地的思路和措施,并善于抓主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié),善于預(yù)見工作中可能出現(xiàn)的問題;講究工作方法,能夠協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié)各方面的力量,共同完成工作;注重工作效率,對于比較復(fù)雜的工作能夠及時拿出科學(xué)合理的方案,組織有關(guān)方面盡快落實(shí);在處理緊急和重大問題時,比較沉著冷靜,表現(xiàn)了較強(qiáng)的原則性和靈活性;善于聽取各方面的意見和建議,及時改進(jìn)工作。敢抓敢管,敢于碰硬,敢于批評與自我批評。能高效率、快節(jié)奏的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。并結(jié)合工作實(shí)際,適時展開調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策服

第五篇:試用期滿領(lǐng)導(dǎo)干部考察材料

個人述職報告

201*年4月被任命為建筑工程學(xué)院分團(tuán)委副科級輔導(dǎo)員,任職一年以來,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,自己盡力做了一些工作,現(xiàn)從以下幾個個方面報告如下:

一、繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)。

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助下,雖然取得了一定的成績,但仍然存在著不足,我會繼續(xù)加強(qiáng)對黨的十八大精神的學(xué)習(xí),充分理解“空談?wù)`國,實(shí)干興邦”的深刻含義,進(jìn)一步提高自己的水平,不斷探索新的工作方法,以學(xué)校師德建設(shè)為契機(jī),做好輔導(dǎo)員的本職工作,為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

二、耐心細(xì)致,做好本職工作

思想是行動的先導(dǎo),因此我把學(xué)生的思想教育工作放在了第一位.當(dāng)前青少年學(xué)生的個性化趨勢越來越明顯,以學(xué)生為本的思想教育目的就是增強(qiáng)思想教育工作的針對性和實(shí)效性,更多的體現(xiàn)學(xué)生個體的地位和價值,使學(xué)生得到尊重和重視。為了使這項(xiàng)工作更好的落到實(shí)處,我非常重視了解學(xué)生的內(nèi)心需要和興趣愛好,本著"先疏后導(dǎo)"的原則去對學(xué)生進(jìn)行思想教育,力爭使每一位同學(xué)在思想上能有一個健康、穩(wěn)定的發(fā)展方向。201*年12月份獲得201*年度優(yōu)秀輔導(dǎo)員稱號。

三、努力做好學(xué)院貧困生工作

隨著學(xué)院招生的擴(kuò)大,學(xué)生人數(shù)現(xiàn)達(dá)到一千多人,而作為資助工作專職人員應(yīng)該將貧困生工作學(xué)做得更加細(xì)膩、細(xì)致。催繳欠費(fèi)方面,通過學(xué)院分團(tuán)委各位老師的不懈努力,我院欠費(fèi)率為零。勤工助學(xué)方面,為加大對學(xué)院勤工助學(xué)崗的管理,4月份我院修改制定了《建筑工程學(xué)院勤工助學(xué)管理辦法》,使勤工助學(xué)工作管理的工作有俱可循。

四、注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)

我結(jié)合大學(xué)生思想政治教育及日常管理事務(wù)的實(shí)踐,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積極開展思想政治教育理論研究,科研能力不斷得到提升。201*年5月參加了學(xué)校組織的職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn),不但有利于更好地開展大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,而且提升了自身的綜合素質(zhì)。本年度發(fā)表學(xué)生工作論文兩篇,指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新項(xiàng)目一項(xiàng)。

五、廉潔自律方面

遵紀(jì)守法,清正廉潔。利益方面淡薄,能夠舍小家為大家。廉潔奉公。一年來無任何違紀(jì)現(xiàn)象。能正確對待名利,不伸手、不攀比、不計較。把思想和精力

放在想事業(yè)、比干勁、想工作、比貢獻(xiàn)上來,保持一種淡泊名利、默默工作的平衡心態(tài),在榮譽(yù)和利益面前不爭不搶,與學(xué)院全體教職工和諧相處。

六、存在的問題

1、開拓創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。對有些問題過于慎重,增加了決策環(huán)節(jié),難免會影響工作效率。還有一些依賴思想,只做到了有條件順勢而上,未做到無條件造勢而上。

2、理論學(xué)習(xí)的著眼點(diǎn)不夠高,重視程度不夠,而且在運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作、研究解決問題上還顯得點(diǎn)子不夠多,方法不夠活。

這些問題和不足,我將在今后的工作中努力改進(jìn)。

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