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局開展市場中介組織專項整治工作自查報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 07:25:40 | 移動端:局開展市場中介組織專項整治工作自查報告

第一篇:局開展市場中介組織專項整治工作自查報告

xxx市監(jiān)察局:

按照《**市人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈市監(jiān)察局開展社會組織和市場中介組織專項整治工作實施方案〉的通知》要求,我局按照工作步驟進行了自查工作,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任,確保工作措施到位

(一)成立機構(gòu)、明確工作任務(wù)

根據(jù)《通知》的要求,我局即成立了由局分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,局監(jiān)察室、利用處、耕保和測繪地籍處等有關(guān)處(室)負責人為成員的專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并根據(jù)各自的業(yè)務(wù)范圍進行了工作分工,下設(shè)了土地評估機構(gòu)專項整治工作組、經(jīng)營性測繪機構(gòu)專項整治工作組、督導(dǎo)協(xié)調(diào)工作組,明確了各個工作組的職責,保證專項整治工作落實到位。同時向全市的土地評估機構(gòu)、經(jīng)營性測繪機構(gòu)發(fā)出了相關(guān)通知,對專項整治工作進行了部署,并利用網(wǎng)絡(luò)等媒體進行了宣傳發(fā)動,提高了對專項整治工作重要性、緊迫性、艱巨性的認識,收到了很好的效果。

(二)制定方案,明確工作內(nèi)容

結(jié)合工作實際,我局研究制定了《**市國土資源局開展社會組織和市場中介組織專項整治工作實施方案》,具體提出了專項整治工作的指導(dǎo)思想和目標,進一步明確專項整治工作的重點為:一是中介機構(gòu)的脫鉤改制情況;二是土地估價機構(gòu)和從業(yè)人員高評低估、出具虛假或失實估價報告情況;三是在地價評估中暗箱操作,高額回扣等商業(yè)賄賂行為;四是估價機構(gòu)內(nèi)部制度建設(shè)情況;五是查出違規(guī)違法行為。要求堅決糾正和查處國土資源部門公職人員利用土地評估機構(gòu)、經(jīng)營性測繪機構(gòu)等社會組織開展違法經(jīng)營和干預(yù)其正當執(zhí)業(yè)行為的違規(guī)違紀行為。同時規(guī)定了專項整治工作的方法步驟和時間安排,提出了專項整治工作的具體措施和具體要求。我局及時將《實施方案》下發(fā)到各會員單位并按照《實施方案》認真組織實施,有力推動了專項治理工作順利開展。

二、專項整治自查開展情況

(一)中介組織基本情況

目前**地區(qū)涉及土地評估中介機構(gòu)有xx家,主要從事土地掛牌出讓、資產(chǎn)處置及征地拆遷等涉及土地評估工作方面。xx市管理注冊的經(jīng)營性測繪機構(gòu)中介組織共有xx家。

(二)自查基本情況

1.土地評估機構(gòu)情況。xx家涉及土地評估中介機構(gòu),其中全國x級x家,業(yè)務(wù)范圍是全國;全區(qū)x級x家,**市x能x家,業(yè)務(wù)范圍是**市地區(qū)。

2.經(jīng)營性測繪中介組織情況。目前**市地區(qū)經(jīng)營性測繪中介機構(gòu)共計39家,其中具有乙級資質(zhì)15家;具有丙級資質(zhì)xx家;具有丁級資質(zhì)xx家。

三、整治措施

結(jié)合此次自查自糾工作,針對我局所管理的土地評估和經(jīng)營性測繪中介組織我們將采取以下整改措施:

(一)加強年檢,嚴格把關(guān)。強化機構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員的資質(zhì)審查和管理,嚴把市場準入關(guān)。對違反有關(guān)規(guī)定、不符合條件的機構(gòu)要及時吊銷或降低其資質(zhì)等級,對執(zhí)業(yè)人員不符合注冊條件的暫緩或取消其注冊執(zhí)業(yè)資格,并向社會公告。

(二)強化制度和行業(yè)誠信體系建設(shè)。一是將重新修訂行業(yè)自律公約,組織全市注冊執(zhí)業(yè)的中介機構(gòu)聯(lián)合簽約發(fā)布,共同遵守執(zhí)行;二是組織中介機構(gòu)簽訂“放心中介”聯(lián)合宣言,開展“十佳中介機構(gòu)”評選活動,著力塑造行業(yè)形象和中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)品牌;三是建立行業(yè)“黑名單”公示制度,對違規(guī)執(zhí)業(yè)、不誠信執(zhí)業(yè)及其他不良行為的機構(gòu)列入“黑名單”范圍,記入其信用檔案,并及時向社會曝光。對一年之內(nèi)有兩次不良行為記錄的機構(gòu),督促其在三個月內(nèi)停業(yè)整改,整改合格后準予再執(zhí)業(yè);對屢教不改的機構(gòu),撤銷其注冊執(zhí)業(yè)資格。通過建立健全中介機構(gòu)的長效監(jiān)管機制,進一步強化行業(yè)自律管理,推進行業(yè)誠信建設(shè),樹立誠信經(jīng)營理念,遏制行業(yè)的不正當競爭行為。

(三)加大執(zhí)業(yè)檢查和懲處違規(guī)違法行為。進一步加大抽查力度,對那些不遵守行業(yè)技術(shù)規(guī)范、粗制濫造、迎合客戶不合理要求、嚴重背離客觀地價水平的估價報告以及虛假評估、違規(guī)評估等行為要予以嚴肅查處,并將查處結(jié)果向社會公開披露曝光。

(四)加強宣傳和輿論監(jiān)督的力度。充分利用輿論媒體,及時報道專項整治情況,大力宣傳整治成果。通過設(shè)置舉報電話和舉報信箱,接受群眾的投訴、監(jiān)督,要把整頓規(guī)范的情況及時向群眾和企業(yè)反饋。根據(jù)實際選擇部分違法違規(guī)典型案例予以曝光,深刻剖析成因和環(huán)節(jié),認真開展警示教育,充分發(fā)揮查辦案件的治本功能,不斷把專項整治工作引向深入。

第二篇:專項整治工作自查報告

巴東縣楚天輪船有限公司

關(guān)于開展船舶專項整治工作方案的自查

報告

宜昌海事局:

根據(jù)長江海事局《關(guān)于開展三峽庫區(qū)客船、滾裝船安全隱患專項整治活動的通知》精神要求,為了切實做好安全生產(chǎn)責任制,加大隱患的排查和整改,防止安全事故的發(fā)生,結(jié)合本公司各船舶實際,現(xiàn)將自查報告如下:

一、基本情況:

歸州“6.15”安全生產(chǎn)事故發(fā)生后,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,認真貫徹宜昌海事局的指示精神公司總經(jīng)理王聯(lián)勇主持召開會議,要求公司所屬各船舶認真開展隱患自查、自糾,并于7月20日前將檢查情況填寫《sms運行情況檢查表》及《日常監(jiān)控報告》報安全總監(jiān)審閱,所發(fā)現(xiàn)問題要求按sp0901和0902要求糾正。并進行了全面布署,認真進行了安全檢查,6月30日至7月1日公司總經(jīng)理室會同公司安全總監(jiān)、航務(wù)經(jīng)理、機務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)辦對公司岸基的體系各要素進行檢查,嚴格按照宜昌海事局的要求,在內(nèi)部開展了自糾自查并進行了相應(yīng)整改。

二、存在的問題

在這次運行情況檢查中,發(fā)現(xiàn)主要問題若干項,現(xiàn)場整改三項,限期整改二項,檢查中主要發(fā)現(xiàn)的問題是:

1、岸基地沒有按《安全會議制度》的規(guī)定定期召開安全會議,限7月份糾正。

2、沒有按規(guī)定時間內(nèi)舉行船岸聯(lián)合演習,限一周內(nèi)完成。

三、整改措施

針對以上檢查出的問題,在下步工作中,公司采取了強化措施,嚴格督促各部門按時整改,復(fù)查跟蹤整治,確保整改到位。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),樹立安全生產(chǎn)意識,強化措施,認真落實安全生產(chǎn)責任制和安全管理體系的要求。公司主要領(lǐng)導(dǎo)和各船舶船長已把安全生產(chǎn)工作納入主要日程,一把手親自抓。加大了安全生產(chǎn)力度,認真貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細,嚴格按照上級有規(guī)定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。

2、遵章守法,加強船員技能訓練和職業(yè)道德培訓,增強領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。

3、經(jīng)常檢查,認真排查整改隱患,現(xiàn)在公司對各船舶的安全生產(chǎn)檢查工作已做到經(jīng)常化,制度化,規(guī)范化,在工作中主要體現(xiàn)在一個勤字,做到了勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題嚴格督促各船舶加快整改,把一切隱患消失在萌芽中,避免和減少安全事故的發(fā)生。

4、嚴明紀律,嚴肅責任追究,嚴格控制和杜絕各類事故的發(fā)生,一旦發(fā)生事故要認真執(zhí)行事故報告制度并逐級報告對安全事故的部門要嚴格按照“四不放過”的要求嚴肅追究部門主要責任人和相關(guān)責任人的責任,確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。

經(jīng)過自查自糾,公司岸基地、船舶的體系運行中的不符合現(xiàn)象正在逐步得到糾正完善,完全滿足sms安全管理運行要求。

巴東楚天輪船有限公司

二〇一四年七月一日

第三篇:市場中介組織調(diào)研報告

一、市場中介組織發(fā)展現(xiàn)狀

市場中介組織作為市場經(jīng)濟發(fā)展下的產(chǎn)物,是一個嶄新的行業(yè),其發(fā)展程度必然要經(jīng)歷逐步完善的過程。近些年,隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,市場中介組織逐步興起,據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,截至201*年底,注冊登記的市場中介組織有85戶,范圍涵蓋代理、咨詢、監(jiān)理、行業(yè)協(xié)會等多個領(lǐng)域,市場中介組織在改善市場環(huán)境、優(yōu)化資源配置、規(guī)范市場行為等方面發(fā)揮了重要作用。

(一)市場中介組織逐漸成為政府轉(zhuǎn)變職能的重要載體。由于中介組織介于政府和企業(yè)之間的獨特地位,政府可以將具體的執(zhí)行性、操作性、技術(shù)性職能授權(quán)或委托給中介組織。如審計部門每年要承擔大量的企事業(yè)單位的審計業(yè)務(wù),任務(wù)重而力量不足,如果有會計師事務(wù)所,就可以將具體的事務(wù)性的審計職能進行委托。又如,縣城正在進行搬遷重建,有大量的市政建設(shè)項目,住建部門有工程監(jiān)管職能,但是項目較多、工作量很大,工程監(jiān)理職能就可以委托給第三方中介組織行使。其次,中介組織使政府與企業(yè)、市場、社會之間的關(guān)系更加有序,成為政府管理企業(yè)的有效手段。如工商、稅務(wù)、人民銀行等部門每年都要對企業(yè)進行相應(yīng)的年檢年審,對企業(yè)的繼續(xù)經(jīng)營資格、經(jīng)營情況、納稅情況、企業(yè)賬戶進行審查,這些都可以委托給會計師事務(wù)所,他們通過出具審計報告,為行政管理部門監(jiān)督管理工作提供依據(jù),從而提高行政效率。

(二)市場中介組織承擔著一部分社會事務(wù)性的職責,成為社會化服務(wù)的一個重要途徑。中介組織的宗旨是面向社會,面向各個行業(yè),為社會提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。近年來,我縣中介組織服務(wù)范圍不斷擴大,項目逐漸增多。如我縣的房地產(chǎn)中介機構(gòu)在活躍市場流通、促進整個房地產(chǎn)市場持續(xù)快速發(fā)展起到了積極的推動作用。

(三)市場中介組織成為維護社會經(jīng)濟生活正常秩序的法律保證。一些中介組織圍繞經(jīng)濟生活中的熱點、重點和難點,著眼于促進市場交易的公平、公開和公正,滿足了廣大人民群眾和企業(yè)的實際需要。如律師事務(wù)所作為專業(yè)性的法律服務(wù)機構(gòu),為公民、法人提供了必不可少的法律服務(wù)和援助,“有事找律師”正日漸成為人們的共識。我縣現(xiàn)有2家律師事務(wù)所。

二、市場中介組織存在的問題

雖然市場中介組織在促進政府職能轉(zhuǎn)變、規(guī)范市場經(jīng)濟行為等方面發(fā)揮了積極作用,但由于我縣市場中介組織起步較晚,主體偏少,發(fā)展較慢,還存在許多薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,如行業(yè)分布不廣,市場化程度不高,體制不夠完善,管理不夠規(guī)范等。

(一)基礎(chǔ)不牢,發(fā)展不平衡。機構(gòu)規(guī)模偏小,專業(yè)化程度不高。隨著經(jīng)濟的持續(xù)增長,新興的行業(yè)越來越多,專業(yè)分工越來越細,相應(yīng)地對中介組織的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平和專業(yè)要求也越來越高,市場競爭也更加激烈。我縣市場中介組織普遍存在規(guī)模小、實力弱、專業(yè)化水平不高的問題。從地域來看,除縣城有市場中介組織外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層基本沒有,從行業(yè)來看,熱門行業(yè)的中介組織較多,行業(yè)覆蓋面較窄,一些傳統(tǒng)行業(yè)中介組織發(fā)展初具規(guī)模,但新興行業(yè)非常弱小甚至一片空白。

(二)監(jiān)管不力,制度不健全。由于市場中介組織起步晚、時間短,在體制機制上還不夠完善,普遍存在的一個問題是,既沒有完善的法律規(guī)定,也缺乏統(tǒng)一規(guī)范的監(jiān)管體制和統(tǒng)一協(xié)調(diào)的監(jiān)管機構(gòu)。加上市場中介組織的類別較多,業(yè)務(wù)差異性大,又不能采取固定的組織模式,就會存在各行其是的情況。

(三)要求不嚴,秩序不規(guī)范。市場中介組織普遍沒有健全的能適應(yīng)并承擔自身法律責任的法律形式,一些市場中介忽視自身建設(shè),偶爾存在通過人情關(guān)系、鉆政策空子來取代優(yōu)良的專業(yè)水平和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),破壞了市場的公正和規(guī)范,違背公平競爭,擾亂了市場秩序,不利于市場中介組織的健康有序發(fā)展。

(四)水平不高,人員不專業(yè)。雖然我縣中介組織得到了快速發(fā)展。但有的自身素質(zhì)不高,有的功能不全,有的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平較低。我縣缺乏一支具有較高文化知識素質(zhì),精通本專業(yè)業(yè)務(wù),通過嚴格資格審查的專家隊伍。另外,我縣市場中介技術(shù)手段和管理經(jīng)驗也十分有限,使得有些中介組織不能很好的發(fā)揮其服務(wù)、溝通、代理、監(jiān)督作用。

三、規(guī)范市場中介組織的對策建議

對于市場中介組織發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,并非一下子就可以徹底解決,它依賴于經(jīng)濟體制改革的進程和市場經(jīng)濟的不斷發(fā)育和成熟。要按照“引導(dǎo)、扶持、規(guī)范、完善、提高”的要求,加大技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、服務(wù)方式創(chuàng)新力度,不斷提高中介組織的整體素質(zhì)和競爭能力,逐步建成特色明顯、結(jié)構(gòu)合理、功能完善、信譽良好的現(xiàn)代中介市場體系。

(一)進一步明晰和規(guī)范政府與市場中介的關(guān)系。政府實現(xiàn)公共服務(wù)職能的方式是“掌舵”,而不是“劃槳”。因此,要在明確劃分各自職能的前提下,通過適當方式逐步把政府承擔的中介組織的職能分離出來,放權(quán)于中介組織,要避免政府與市場中介組織職能交叉,形成獨立的機構(gòu)或行業(yè)。同時,通過實施一定的政策、措施,引導(dǎo)和鼓勵各種社會力量興辦各種市場中介組織,保護公平競爭,防止行業(yè)壟斷,使之形成一定的規(guī)模和水平。

(二)加強對市場中介組織發(fā)展的總體規(guī)劃。根據(jù)市場經(jīng)濟發(fā)展的需要,研究制定市場中介組織社會化、規(guī)范化、產(chǎn)業(yè)化總體規(guī)劃,既要避免一哄而上,各行其是,又要防止規(guī)模的不足和結(jié)構(gòu)的不合理,努力保證市場中介組織系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、規(guī)模、布局的合理性,運作的規(guī)范性、獨立性。

(三)加強制度和法制建設(shè),健全完善監(jiān)管機制。要加大對市場中介組織違法違規(guī)行為的監(jiān)管力度,發(fā)現(xiàn)問題堅決予以糾正,對信用守法、作用積極地市場中介通過正面宣傳。要引導(dǎo)市場中介加強自律建設(shè),加強行業(yè)自律、加強內(nèi)部自律,形成自我約束、自我完善、自我發(fā)展的自律運行機制。同時,要逐步設(shè)置適應(yīng)市場中介組織健康發(fā)展的監(jiān)管機構(gòu),依法對市場中介組織和從業(yè)人員進行嚴格的資格審查和執(zhí)業(yè)登記,使從業(yè)人員和組織自覺遵法、守法、懂法。

(四)加強自身建設(shè),著力提升市場中介組織服務(wù)水平。市場中介組織首先要加強自身建設(shè),自覺維護社會準則,做到自重自律、公正公平。應(yīng)當把質(zhì)量放到首要位置,強化風險責任意識,強化自律管理,建立健全內(nèi)部質(zhì)量控制、業(yè)務(wù)培訓、人事管理等制度,使市場中介組織的經(jīng)營管理逐步納入“以質(zhì)量求生存、以信譽求發(fā)展”的良性發(fā)展軌道。加強從業(yè)人員的培訓和教育,不斷其業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德素質(zhì),以保證提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

第四篇:中共某某國土資源局黨組關(guān)于整治用人不正之風工作專項檢查自查報告

中共***國土資源局黨組

關(guān)于整治用人不正之風工作專項檢查自查報告

省國土資源廳黨組: 根據(jù)《中共***國土資源廳黨組關(guān)于開展整治用人上不正之風工作專項檢查的通知》(黔國土資黨組?201*?50號)文件精神,***國土資源局黨組高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),認真對我州干部選拔任用等情況進行自檢自查。現(xiàn)將情況報告如下:

一、學習宣傳情況 《干部任用條例》是總結(jié)我們黨的干部工作幾十年的實踐經(jīng)驗基礎(chǔ)上形成的,對于防范和治理用人上的不正之風有著極其重要的作用。因此,我局黨組歷來高度重視《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學習、宣傳工作,全面提高干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的自覺性。我局采取集中學習、分發(fā)資料等形式認真組織學習宣傳《干部任用條例》、中央紀委、中央組織部《關(guān)于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》(中組發(fā)(201*)12號)、省紀委、省委組織部《關(guān)于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的實施意見(試行)》(*組發(fā)(201*)13號)等有關(guān)法律法規(guī)。通過局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學、干部職工廣泛學、人事干部深入學,取得了明顯成效,做到了領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,干部職工了解《干部任用條例》。

二、貫徹落實情況

我局在整治工作中采取的具體措施,防止用人不正之風:一是對201*年以來全州國土資源系統(tǒng)干部提拔任用情況和領(lǐng)導(dǎo)落實黨風

廉政建設(shè)責任制情況進行一次自查,對違反規(guī)定選人用人的行為及時進行糾正。二是召開學習會議,對干部選拔任用工作法規(guī)進行專題學習,單位領(lǐng)導(dǎo)、人事科及全局干部認真學習干部選拔任用的條例法規(guī),促使他們帶頭執(zhí)行、模范遵守干部選拔任用工作的原則、標準、程序和紀律。三是進一步完善干部選任有關(guān)制度,構(gòu)建科學的干部選任機制,防止干部選任個人或少數(shù)人專斷。四是加強對干部選任工作的監(jiān)督。深入貫徹落實《**省省管干部任前公示暫行辦法》《**省省管干部選拔任用工作記實辦法(試行)》等政策法規(guī),認真受理反(請繼續(xù)關(guān)注好 范文網(wǎng):www.weilaioem.com)映選人用人問題的舉報。實行責任追究倒查制度,堅決整治用人上不正之風和腐敗現(xiàn)象,樹立正確的用人導(dǎo)向。

三、資格條件把關(guān)情況

經(jīng)自查,201*年以來提拔任職的干部都具備《干部任用條例》和有關(guān)法律規(guī)定的基本條件,在下一級崗位的任職時間、文化程度、接受培訓等情況都符合規(guī)定;沒有破格提拔、超過任職年齡需要留任的干部;沒有領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女在領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位提拔干部的情況;沒有從黨政機關(guān)以外選拔任用的干部。

四、民主推薦情況

始終堅持把民主推薦作為干部選拔任用工作的重要環(huán)節(jié)和依據(jù),并不斷完善民主推薦制度,民主推薦工作嚴格按照《干部任用條例》規(guī)定和程序進行。經(jīng)自查,201*年以來提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部沒有個人推薦領(lǐng)導(dǎo)干部人選情況;參加民主推薦的人員范圍符合相關(guān)規(guī)定;考察人選是在民主推薦基礎(chǔ)上由黨組召開會議研究確定;不存在不尊重民意或簡單以票取人現(xiàn)象。

五、組織考察情況

干部考察上,積極推行干部考察預(yù)告制、干部考察工作責任制等制度。考察前,認真進行考察預(yù)告,公布考察對象、擬任職務(wù)、考察組成員、聯(lián)系方式等內(nèi)容,讓群眾知情;考察中,擴大考察面,使干部能最大程度地參與,自主選擇。堅持干部考察責任制,按照誰考察、誰負責的原則,強化干部考察的真實性和準確性。同時,認真聽取紀檢監(jiān)察部門的意見。考察結(jié)束后,將考察結(jié)果適時適度地公開,進一步擴大了干部考察工作的公開性。

經(jīng)自查,201*年以來干部考察工作堅持按規(guī)定程序進行,個別談話和征求意見范圍符合要求;考察中認真調(diào)查核實發(fā)現(xiàn)的重要情況和問題,做到事實清楚;在考察前征求當?shù)攸h委考察意見。

六、討論決定任職情況 在討論決定任職上,嚴格遵照《干部任用條例》規(guī)定和民主集中制原則充分醞釀,認真研究,集體討論,投票表決。在提交局黨組討論決定干部任職前,事先聽取紀檢監(jiān)察機關(guān)的意見;嚴格執(zhí)行《黨委(黨組)討論決定任免事項守則》的各項要求;選拔任用的之外符合“三定”方案有關(guān)職務(wù)層次、職數(shù)、職務(wù)名稱的規(guī)定;需要省廳備案的按程序報批備案;嚴格按程序進行任前公示;對公示中反映的問題進行認真調(diào)查,沒有“帶病提拔”現(xiàn)象;嚴格執(zhí)行了任職試用期制度。

七、執(zhí)行紀律規(guī)定情況

我局嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作各項記錄;認真落實嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、買官賣官等問題和堅決防止干部“帶病提拔”現(xiàn)象的各項措施;認真執(zhí)行了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告制度;沒有出現(xiàn)違規(guī)用人行為。

八、自身建設(shè)情況

建立了整治用人上不正之風工作責任制、協(xié)調(diào)會議制度和整治工作情況報告制度,從而推動整治工作的深入扎實開展。堅持干部任用六項原則:堅持黨管干部,任人唯賢、德才兼?zhèn),群眾公認、注重實績,公開、平等、競爭、擇優(yōu),民主集中制,依法辦事原則,努力推進干部管理工作的科學化、民主化和制度化。嚴格按照《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的要求,積極做好領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項報告、政務(wù)公開等制度,切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)利的監(jiān)督。對201*年以來干部任用情況認真進行自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,并及時總結(jié),避免在今后工作中出現(xiàn)同樣問題。干部考察文書檔案完善。

附件:1.國土資源局黨組管理干部違紀違法受處理情況表

2.201*、201*、201*年度干部選拔任用情況統(tǒng)計表

3.201*、201*、201*年度提拔干部情況登記表

國土資源局黨組

201*年7月12日

第五篇:201*年經(jīng)濟局鹽務(wù)市場專項整治工作總結(jié)

根據(jù)市經(jīng)委關(guān)于開展鹽業(yè)市場專項整治工作的通知要求,結(jié)合××鹽業(yè)市場實際情況,××縣鹽務(wù)管理局認真擬定整治工作方案,并按整治方案認真檢查落實,其整治工作是:

一、統(tǒng)一思想,提高認識,保障落實

接市經(jīng)委文件后,××縣鹽務(wù)管理局認真學習文件精神,組織全部管理人員學習文件精神和有關(guān)鹽業(yè)市場方面的政策、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)方面的其他知識,成立由局長××為組長的整治領(lǐng)導(dǎo)小組,按期全面進入整治工作。

二、實施進程

11月10日擬定了本轄區(qū)專項整治實施方案,11月30日前分別對重點地區(qū)××鎮(zhèn)足法村民委員會區(qū)域、××鎮(zhèn)者黑村委會區(qū)域,重點市場主要運輸通道兩側(cè),農(nóng)副產(chǎn)品加工專業(yè)集中地區(qū),小商品批發(fā)市場、食鹽市場、農(nóng)村集貿(mào)市場(如××鎮(zhèn)街、××街)、城鄉(xiāng)結(jié)合批發(fā)市場進行了大范圍普查,重點對象學校學生食堂××一中、二中、三中等中學進行檢查。檢查中未發(fā)現(xiàn)違法加工、生產(chǎn)的企業(yè)和個人,無證擅自運輸食用鹽的單位和個人;無不合格碘鹽用于食品加工、餐飲服務(wù)的經(jīng)營者。

三、加強宣傳教育

聯(lián)系電視臺進行宣傳,發(fā)放資料進行宣傳,用政務(wù)公開信息、管理公告公布舉報電話,宣傳國家有關(guān)鹽業(yè)管理的法律法規(guī),宣傳非食用鹽、非碘鹽和不合格碘鹽給人民群眾的生命財產(chǎn)健康帶來的危害,對舉報人實行舉報有獎制度,增強人民群眾食用合格碘鹽的意識。

四、實施工作情況

按照擬定實施方案認真落實,先后到××縣××鄉(xiāng)、××鄉(xiāng)、蔡山鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)等進行排查,入村20個,經(jīng)營場所59個,學校食堂11個,集貿(mào)市場12個,發(fā)放宣傳資料2400余份,查處案件2件,非碘鹽1000公斤,入戶100余戶,食用鹽碘率占99.99(××鎮(zhèn)山龍村委會阿令村昝喬梅家誤食一包(1公斤)。

到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查中,首先與當?shù)攸h委政府聯(lián)系請其支持宣傳排查落實,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都派員參加,各村委會領(lǐng)導(dǎo)親自參與落實。

全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設(shè)有一至二個加碘食鹽配送站,做到有登記、有宣傳、有暗查人員。

與工商部門聯(lián)系與排查,在此期間,協(xié)商處理原轉(zhuǎn)存的××、××、××涉非碘鹽案件。

五、排查中遇到存在的問題

1、大部分食鹽經(jīng)營戶沒有食鹽專營許可證,小部分有食鹽專營許可證,但有效期為兩年早已過期,沒有實行年檢和換發(fā)新證。

2、××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)與紅河州瀘西縣相鄰,××者黑片區(qū)大部分經(jīng)營戶經(jīng)營部分紅河合格碘鹽,食用戶也就習慣食用紅河碘鹽,因地理環(huán)境和氣候相差不大,沒有危害后果。其原因是交通方便和價格略低,紅河加碘食鹽比曲靖的碘食鹽價格略低是自治州的經(jīng)營政策所至,這就是市場,同標準的合格碘鹽,要買價貴的食用者只怕只有我們管理鹽務(wù)的人員。

3、少部分群眾不識字不能識別加碘食鹽。

4、原有的食鹽專營許可證與工商、稅務(wù)、煙草的“證”不稱相配太小,就象鹽務(wù)管理局一樣太小,自己把自己的檔次降低,鹽業(yè)管理機構(gòu)的形象大大降低。

5、鹽務(wù)管理局領(lǐng)導(dǎo)雖有獨立決策處置權(quán),但因是經(jīng)濟局副局長兼任,大部分忙于其他事務(wù),因是兼職故決策權(quán)和改革膽量就小于主職。

六、建議

1、盡快與上級鹽務(wù)機構(gòu)聯(lián)系新制與工商、稅務(wù)、煙草等尺寸一致的食鹽專營許可證,以體現(xiàn)鹽務(wù)管理局的獨立性與執(zhí)法權(quán),與體現(xiàn)鹽務(wù)管理局對被管理者的影響力。

2、鹽務(wù)管理局人員少,經(jīng)費不獨立,執(zhí)法難度大,與鹽業(yè)經(jīng)營部門在一起執(zhí)法有時會處于兩難境地。被管理者都認為是一家人,執(zhí)法有失法律尊嚴。

3、鹽務(wù)管理局應(yīng)當獨立,依法決策、依法行事。

4、合格食鹽應(yīng)與周邊地區(qū)價格一致,使專營批、零者無價格高低之爭,宣傳查處難度減小,群眾購買者也不會購?fù)獾睾细覃},商販也沒空子可鉆。

××縣鹽務(wù)管理局

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