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思想組織紀律作風整頓自查報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 07:23:21 | 移動端:思想組織紀律作風整頓自查報告

第一篇:思想組織紀律作風整頓自查報告

近期,通過學習一系列思想組織紀律作風整頓活動材料后,我發(fā)現(xiàn)在我的工作中存在著很多有待于改進的問題。下面就對我的工作問題進行剖析,以備于對癥下藥更好的進行改進。

一、存在的問題

1、思想上:

①作為領導干部,在工作中還不十分善于運用人們“理想信念”這一“精神支柱”去點燃同志們的內在激情、推動工作,存在“兩多一少”現(xiàn)象:對同志們布置硬性任務多,具體指導多,但用理想信念激發(fā)大家工作熱情、鼓舞士氣相對較少。

②一直以來,總認為,作風問題是“上梁不正下梁歪”,與我一個小小的校級領導無關,天踏下來有一把手頂著,事情布置下來了,有同事一起扛著,我一個普通的學校副職只要管理好老師,上好課,督促他們管好學生不出問題,完成上級領導分配的工作,國家大事與我關系不大,不是從心底里去學習時事政治,關心國家大事。

2、學習上:學習的要求和動力不夠。對自己的要求不夠嚴格,還沒有將那種“要我學”的傳統(tǒng)習慣改為“我要學”的良好學習習慣;學習的鉆勁不夠,學習過程中,雖然認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,積極內化,領會內涵,全面貫徹;對于業(yè)務學習抓得很緊,但政治學習不夠而且經常拖沓,不按時完成學習任務,對于一些理論知識,政策法規(guī)還知之甚少。

3、工作中:

①工作作風方面。存在著一些不深、不細、不實的問題,突出表現(xiàn)在五個方面。一是對抓工作落實上還不深入,忙于臨時性事務,對教學、教研工作整體運行機制謀劃不深;二是安排布置多,深入辦公室、班級督促指導少,多數(shù)工作停留在聽匯報、看材料、召開會議上;三是調查研究少;四是脫離了教學一線,對教研及校本教材建設工作投入的精力不多,聽課制度沒有很好堅持;五是服務群眾的意識還不夠,對于涉及教職工切身利益的問題,尤其是教職工關注的熱點、難點問題,解決的還不到位。

②工作上缺乏耐心和技巧,方法單一。理論聯(lián)系實際上還有差距。對理論的學習較多,但對其精髓理解不深,把握不牢,不能完全運用到指導教育教學工作實踐中去。理論和實踐存在一定的差距,解決實際問題時沒能始終堅持“兩點論”、“重點論”。在抓問題的主要矛盾時,有時沒分清主次。教育和指導老師時,有時簡單粗暴導致教育效果不好,經常事倍功半。沒有探尋更好的教育與指導方法。

③創(chuàng)新意識不夠,固步自封。因為思想解放程度不夠,干起工作來仍有些默守陳規(guī),拘泥于老觀念、老經驗,不能放開思維,用實事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務。創(chuàng)新意識不強,處理問題時老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。工作上滿足現(xiàn)狀,熱情不很濃,創(chuàng)造性的思路不寬、不多,不能創(chuàng)造性的開展工作常是“穿新鞋走老路”,尤其體現(xiàn)在指導教學和教科研上,常是用老一套對待新的教學模式和教科研活動。

④業(yè)務工作方面,存在創(chuàng)新意識和執(zhí)著進取精神力度不夠的問題。突出表現(xiàn)在三個方面:一是在落實科學發(fā)展觀、實現(xiàn)學校教學教研水平的快速提升方面,謀劃不深,措施不夠得力;二是思想觀念、工作方法還習慣于傳統(tǒng)的思維方式和工作模式,思想解放不夠,創(chuàng)新意識不夠;三是對教學中心工作研究不深入、不系統(tǒng),往往只重視了學校行政研究安排工作的具體完成和落實上,忽視了用新視角和視野去審視,去創(chuàng)造性地開展工作,在實現(xiàn)教學、教研水平的快速提高上還有很大欠缺。

4、廉潔從政方面。雖然能夠較好地遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定,自覺遵紀守法、廉潔從政,但滿足于大事不違規(guī)、不越線,有時存在著要求自己不嚴、標準不高的問題,時有陪客、應酬現(xiàn)象,在履行節(jié)約、保持艱苦奮斗傳統(tǒng)方面還有差距。

二、整改目標

1、進一步堅定共產主義理想信念,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

2、進一步加強理論和業(yè)務學習,提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。

3、進一步加強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。

4、進一步強化宗旨意識。

5、進一步發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良作風。

三、整改措施

學習各種政策和指導,加強自身學習的動力,嚴格要求,積極參加學校和上級組織的各種教育教研活動和學習,提高自己的理論水平,理論聯(lián)系實際,也就提高了自己的實踐能力。強化責任意識,識大局,顧大體。解放思想,做教育的主人翁,全面提升自身的素質,為了教育好孩子,為了辦好讓人民滿意的四中教育,貢獻自己的聰明才智!

1、加強理論學習。著手制訂一個切實可行的學習計劃,準備有計劃、有要求、有目標、有重點地搞好理論學習,積極參加支部學習,緊密結合思想組織紀律和工作實際,認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”、科學發(fā)展觀重要思想,加強世界觀改造,從黨員先進性的高度,掌握理論精髓,并學會用新學知識分析問題,判斷是非曲直。在學習中做到“三個結合”,把學習政治理論和學習現(xiàn)代教育理論結合起來,同指導實際結合起來,把學習理論、武裝頭腦與整頓思想組織紀律、改進作風結合起來,著眼于對學校建設、改革發(fā)展實際問題的理論思考,不斷提高自身政治素質和運用理論分析解決實際問題的能力。

2、加強黨性鍛煉。堅強的黨性觀念是黨員干部先進性的根本要求,黨性觀念就是要堅持黨的先進性,站在黨的立場上,維護和堅決執(zhí)行黨的政治紀律和組織紀律。作為一名黨員干部,要始終堅持堅定的理想信念,堅持不懈地為黨的最終理想和階段目標而努力奮斗。要時刻牢記“兩個務必”,自覺發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,寬于待人,嚴于律已,積極參加組織生活會、民主生活會,堅持理論學習制,堅持民主集中制,自覺維護班子的團結和統(tǒng)一。

3、強化宗旨意識。進一步樹立全心全意為師生服務的宗旨觀念,把“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀體現(xiàn)到具體的教育教學工作之中,貫徹到全心全意為師生服務的實踐之中。把“師生答應不答應、歡迎不歡迎、擁護不擁護”作為自己工作的出發(fā)點、立足點和歸宿點。近期要切實落實好教學中心地位,樹立一切為教學著想的意識。要時刻把學校的利益放在心上,經常深入到辦公室和教室中,多深入教學一線,多聽課、多和教師談心,加強服務與溝通、虛心地聽取教師的意見和建議,體察他們的思想、工作和生活,從他們身上吸取營養(yǎng),了解他們的困惑和要求并盡力幫助解決,把廣大教師作為事業(yè)發(fā)展的能動力量,調動大家的工作積極性。

4、采取積極有效措施,抓好教育教學管理。緊密結合學校教學實際,以教學為中心,以提高教學質量為宗旨,規(guī)范教學管理,推進教風、學風、考風建設,切實提高教學質量,確保實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標。

①加強宣傳教育。通過宣傳教育,達到領會目的意義,明晰任務要求,用文件精神指導教學工作,規(guī)范教學行為,提高思想認識之目的。廣泛、深入、細致地進行堅持以教學為中心這一工作指導思想的宣傳教育,強化各處室、各方面為學生服務、為教師服務、為教學服務意識;形成尊重知識、尊重人才、尊重教師的氛圍;彰顯教師的辦學主體地位和為社會經濟發(fā)展培養(yǎng)合格畢業(yè)生的辦學宗旨。

②完善規(guī)章制度。在有關教學工作的文件原則指導下,對我校原有相關文件進行補充修訂完善。充分考慮學校所面臨的新形勢、新任務和新要求,在調查研究的基礎上,建立健全包括教學計劃、教研計劃、教學管理、教師工作等項內容的規(guī)章制度。把“一切為了學生,為了學生一切”的辦學理念落實在教書育人的主渠道上。

③嚴肅教學紀律。教師必須做到課前用心備課和準備教案;不允許上課遲到,提前下課,中間脫崗,使用通訊工具和坐著講課(極少數(shù)特殊情況除外);不允許擅自調(停)課。原則上每位教師每學期調課次數(shù)不得超過3次(上級統(tǒng)一安排的活動除外)。需調課要事先報經級部和教務處批準。要嚴格請假制度。對管理不嚴,隱瞞不報的,要追究相關人員的責任。

④培養(yǎng)敬業(yè)精神。教育引導教師樹立對學生高度負責的精神,根據(jù)學生知識水平和認知能力,調整教學內容,改進教學方法,使學生學有所獲、學有所長、學有所成。授課要足時,常規(guī)文化課教師每節(jié)授課一般不少于30分鐘,技能課教師在課堂上要巡回輔導學生。

⑤加強教學科研。大力倡導結合本校教學實際和教育教學發(fā)展所需,開展教育教學科研活動,鼓勵教改實驗,提高教研的針對性、應用性和實效性。以論文征集、優(yōu)質課比賽、示范課、觀摩課、聽課評課、課堂教學模式改革為載體,推動教研活動深入進行。

⑥優(yōu)化教學風氣。大力宣傳表彰愛崗敬業(yè)、踏實工作、關心學生、勤于鉆研、教學效果好的優(yōu)秀教師。在職稱晉級、工資晉升、獎金分配等方面堅持正面導向,堅持物質獎勵、榮譽鼓勵并重,向優(yōu)秀教師傾斜。

⑦營造良好學風。要把對學生學習過程的管理放在學生管理的突出位置上,各方面通力協(xié)作,抓緊抓實。教師在課堂組織中,是學生管理的第一責任人,必須做到節(jié)節(jié)點名,并將情況及時向級部反饋。要以負責的態(tài)度管理學生,維護課堂紀律,擴大課堂效果。要當堂及時布置、認真批改學生作業(yè),并將學生完成作業(yè)情況納入學業(yè)成績之中。

⑧嚴格考試紀律。以考風促學風,以學風促校風。落實批評、教育、復考制度,對于不遵守校規(guī)校紀,嬉戲學業(yè)的學生要按照有關規(guī)定給予嚴肅處理。

5、加強勤政廉政。嚴格遵守和帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,“廉潔從政,嚴以律已”,時時、處處、事事嚴格要求自己,堅決按黨的紀律和要求辦事,不搞特殊化。一是自身帶頭,嚴格遵守學校紀律,出滿勤,帶好班,不搞特殊化;二是在吃喝招待、用車等方面嚴于律己,按制度辦事;三是發(fā)揮模范帶頭作用,要求老師做到的,自己首先要做到;自己的一言一行都要經得住老師和組織的監(jiān)督與時間的考驗;四是帶好隊伍,從嚴治教。加強思想整頓、紀律作風整頓,樹立學校形象,提高工作效率。

總之,我會在今后的工作中努力改正自身毛病,彌補自身缺點,使自己成為一名經驗型,智慧型,奉獻型,樂教創(chuàng)新型的校級領導,讓自己成為一名合格的,令人滿意的,叫師生尊敬的好領導!并為之奮斗終生。

第二篇:思想組織紀律作風整頓”活動自查報告

“思想組織紀律作風整頓”活動自查報告

201*年峰峰礦區(qū)區(qū)委下發(fā)了《關于開展“思想組織紀律作風整頓”活動的實施意見》,區(qū)教育局也隨之下發(fā)了《關于在全區(qū)教育系統(tǒng)各級干部中集中開展“思想組織紀律作風整頓”活動實施方案》。和村教育管理區(qū)立即在全管理區(qū)內大力開展“思想組織紀律作風整頓”系列活動,先后通過宣傳動員大會、主題學習、黨員干部民主生活會等多種形式,做了宣傳發(fā)動和學習,并組織各級各校黨員干部集中查找工作效能上的問題,制定合理整頓措施,全面落實區(qū)委和區(qū)教育局的工作安排。這個階段以來,我作為和村教育管理區(qū)主管教學業(yè)務的副校長,對照組織的要求,也深刻地剖析了自己和工作,通過查找不足,制定可行的整改措施,來提高工作效能。現(xiàn)分析如下:

一、深刻反思,查找不足

對照要求,我對自己的問題進行認真的查找和梳理,發(fā)現(xiàn)自己在一些方面存在不足:

1、在理論學習方面,放松了自我學習,滿足現(xiàn)狀。對一些前沿的政策、理論學習不夠,理解不深,一定程度上影響著自己的管理工作。

2、在思想作風上存在不解放、不大膽,創(chuàng)新意識不強,工作中只知按部就班去做,缺乏工作能動和創(chuàng)新意識。比如科技節(jié)活動,對于各校教練員的培養(yǎng)還缺少高效的方法,對學生的訓練上還缺少新的管理,使得此項工作始終原地踏步,不能爭創(chuàng)一流。

3、在工作作風上存在不能經常深入基層和一線靠前指揮的問題。尤其是在新課堂創(chuàng)建方面,存在管理不嚴格,要求不到位,評價不及時等問題。 使得管理區(qū)各校在新課堂創(chuàng)建的工作上有些滯后。

二、嚴格要求,努力改進

針對上述問題和現(xiàn)象,我進行了認真分析和研究,反復對照作風紀律整頓的要求,在思想上找原因,從工作中找教訓,明確了整改目標,整改

工作立說力行,堅持了邊查邊整邊改。對能馬上糾正的,立即整改。我采取的整改措施主要是:

1、加強學習,完善自我。

學習,是增長才干、提高素質的重要途徑,是作為一名教學業(yè)務管理者終身的任務。為此,我要通過學習,加強政治理論學習,用科學理論武裝頭腦,增強貫徹落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會的主動性和自學性。我要從相關政策、法律、法規(guī)中汲取思想,堅持認真學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《語文課程標準》、《構建有效課堂》、《構建四會高效課堂教學研討》等相關文件、理論,不斷提高自己的綜合素質和能力說平。作為教學副校長,必須精通教學業(yè)務和管理知識,尤其是在當前大力開展“校本革命”以及“強力提師能,創(chuàng)建新課堂”的活動中,必須首先具備較強的素質和意識,其次是要增強自己的業(yè)務指導能力,比如新課堂教學模式的運用、高效課堂構建的途徑等等。另外還要增強自身工作的能力,這樣才能更好地區(qū)指導教學、服務基層和教師,才能更加高效地提高教學質量。

2、服從大局,暢通政令。

暢通政令,是確保步調一致、奪取勝利的法寶。我要進一步增強大局觀念、全局意識,樹立“一盤棋”思想,自覺服從管理區(qū)黨政的統(tǒng)一部署和重大決策。強化主體意識、責任意識和服務意識,堅持到位要履職,履職要到位,增強執(zhí)行力,做到“說了算,定了干,干就干好”。 特別是在當前管理區(qū)制定了一系列的重大活動實施方案,如《和村教育管理區(qū)強力提師能、創(chuàng)建新課堂實施方案》、《和村教育管理區(qū)關于在各級干部中開展思想組織紀律作風整頓活動實施方案》等等,我要堅決服從組織決定,認真履行自身職責,積極開展相關活動,并切實做出成效來。

3、創(chuàng)新思路,管理增效。

改進工作方法、完善工作機制、創(chuàng)新工作思路,我要通過思想組織紀律作風整頓活動,進一步解放思想,更新理念,與時俱進,不斷改進工作

方式,講究工作方法,特別是在新課程實施過程中,把新的教學思想、新的教學方法、運用新教學手段的能力放在更加突出的位置,不斷增強自身的綜合素質。加強對教師的培訓和教研管理,善于運用新的教學理念改進教學方法,轉變學生的學習方式,以此激發(fā)學生創(chuàng)新活力。在學習借鑒的基礎上大膽創(chuàng)新,特別是針對管理區(qū)普遍采用的“五環(huán)節(jié)教學法”,要堅持經常深入一線課堂,多聽課,多和老師研討,反復研磨,打造高效課堂,逐步形成自己的教學管理特色,不斷提高課堂教學實效,形成新的教學模式,為全面提高和村教育管理區(qū)的教育教學質量做出新貢獻。

第三篇:學校領導思想組織紀律作風整頓活動自查報告

近期,通過學習一系列思想組織紀律作風整頓活動材料后,我發(fā)現(xiàn)在我的工作中存在著很多有待于改進的問題。下面就對我的工作問題進行剖析,以備于對癥下藥更好的進行改進。

一、存在的問題

1、思想上:①作為領導干部,在工作中還不十分善于運用人們“理想信念”這一“精神支柱”去點燃同志們的內在jq、推動工作,存在“兩多一少”現(xiàn)象:對同志們布置硬性任務多,具體指導多,但用理想信念激發(fā)大家工作熱情、鼓舞士氣相對較少。②一直以來,總認為,作風問題是“上梁不正下梁歪”,與我一個小小的校級領導無關,天踏下來有一把手頂著,事情布置下來了,有同事一起扛著,我一個普通的學校副職只要管理好老師,上好課,督促他們管好學生不出問題,完成上級領導分配的工作,國家大事與我關系不大,不是從心底里去學習時事政治,關心國家大事。

2、學習上:學習的要求和動力不夠。對自己的要求不夠嚴格,還沒有將那種“要我學”的傳統(tǒng)習慣改為“我要學”的良好學習習慣;學習的鉆勁不夠,學習過程中,雖然認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,積極內化,領會內涵,全面貫徹;對于業(yè)務學習抓得很緊,但政治學習不夠而且經常拖沓,不按時完成學習任務,對于一些理論知識,政策法規(guī)還知之甚少。

3、工作中:

①工作作風方面。存在著一些不深、不細、不實的問題,突出表現(xiàn)在五個方面。一是對抓工作落實上還不深入,忙于臨時性事務,對教學、教研工作整體運行機制謀劃不深;二是安排布置多,深入辦公室、班級督促指導少,多數(shù)工作停留在聽匯報、看材料、召開會議上;三是調查研究少;四是脫離了教學一線,對教研及校本教材建設工作投入的精力不多,聽課制度沒有很好堅持;五是服務群眾的意識還不夠,對于涉及教職工切身利益的問題,尤其是教職工關注的熱點、難點問題,解決的還不到位。

②工作上缺乏耐心和技巧,方法單一。理論聯(lián)系實際上還有差距。對理論的學習較多,但對其精髓理解不深,把握不牢,不能完全運用到指導教育教學工作實踐中去。理論和實踐存在一定的差距,解決實際問題時沒能始終堅持“兩點論”、“重點論”。在抓問題的主要矛盾時,有時沒分清主次。教育和指導老師時,有時簡單粗暴導致教育效果不好,經常事倍功半。沒有探尋更好的教育與指導方法。

③創(chuàng)新意識不夠,固步自封。因為思想解放程度不夠,干起工作來仍有些默守陳規(guī),拘泥于老觀念、老經驗,不能放開思維,用實事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務。創(chuàng)新意識不強,處理問題時老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。工作上滿足現(xiàn)狀,熱情不很濃,創(chuàng)造性的思路不寬、不多,不能創(chuàng)造性的開展工作常是“穿新鞋走老路”,尤其體現(xiàn)在指導教學和教科研上,常是用老一套對待新的教學模式和教科研活動。

④業(yè)務工作方面,存在創(chuàng)新意識和執(zhí)著進取精神力度不夠的問題。突出表現(xiàn)在三個方面:一是在落實科學發(fā)展觀、實現(xiàn)學校教學教研水平的快速提升方面,謀劃不深,措施不夠得力;二是思想觀念、工作方法還習慣于傳統(tǒng)的思維方式和工作模式,思想解放不夠,創(chuàng)新意識不夠;三是對教學中心工作研究不深入、不系統(tǒng),往往只重視了學校行政研究安排工作的具體完成和落實上,忽視了用新視角和視野去審視,去創(chuàng)造性地開展工作,在實現(xiàn)教學、教研水平的快速提高上還有很大欠缺。

4、廉潔從政方面。雖然能夠較好地遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定,自覺遵紀守法、廉潔從政,但滿足于大事不違規(guī)、不越線,有時存在著要求自己不嚴、標準不高的問題,時有陪客、應酬現(xiàn)象,在履行節(jié)約、保持艱苦奮斗傳統(tǒng)方面還有差距。

二、整改目標

1、進一步堅定共產主義理想信念,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

2、進一步加強理論和業(yè)務學習,提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。

3、進一步加強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。

4、進一步強化宗旨意識。

5、進一步發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良作風。

三、整改措施

學習各種政策和指導,加強自身學習的動力,嚴格要求,積極參加學校和上級組織的各種教育教研活動和學習,提高自己的理論水平,理論聯(lián)系實際,也就提高了自己的實踐能力。強化責任意識,識大局,顧大體。解放思想,做教育的主人翁,全面提升自身的素質,為了教育好孩子,為了辦好讓人民滿意的四中教育,貢獻自己的聰明才智!

1、加強理論學習。著手制訂一個切實可行的學習計劃,準備有計劃、有要求、有目標、有重點地搞好理論學習,積極參加支部學習,緊密結合思想組織紀律和工作實際,認真學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“xxxx”、科學發(fā)展觀重要思想,加強世界觀改造,從黨員先進性的高度,掌握理論精髓,并學會用新學知識分析問題,判斷是非曲直。在學習中做到“三個結合”,把學習政治理論和學習現(xiàn)代教育理論結合起來,同指導實際結合起來,把學習理論、武裝頭腦與整頓思想組織紀律、改進作風結合起來,著眼于對學校建設、改革發(fā)展實際問題的理論思考,不斷提高自身政治素質和運用理論分析解決實際問題的能力。

2、加強黨性鍛煉。堅強的黨性觀念是黨員干部先進性的根本要求,黨性觀念就是要堅持黨的先進性,站在黨的立場上,維護和堅決執(zhí)行黨的政治紀律和組織紀律。作為一名黨員干部,要始終堅持堅定的理想信念,堅持不懈地為黨的最終理想和階段目標而努力奮斗。要時刻牢記“兩個務必”,自覺發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,寬于待人,嚴于律已,積極參加組織生活會、民主生活會,堅持理論學習制,堅持民主集中制,自覺維護班子的團結和統(tǒng)一。

3、強化宗旨意識。進一步樹立全心全意為師生服務的宗旨觀念,把“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀體現(xiàn)到具體的教育教學工作之中,貫徹到全心全意為師生服務的實踐之中。把“師生答應不答應、歡迎不歡迎、擁護不擁護”作為自己工作的出發(fā)點、立足點和歸宿點。近期要切實落實好教學中心地位,樹立一切為教學著想的意識。要時刻把學校的利益放在心上,經常深入到辦公室和教室中,多深入教學一線,多聽課、多和教師談心,加強服務與溝通、虛心地聽取教師的意見和建議,體察他們的思想、工作和生活,從他們身上吸取營養(yǎng),了解他們的困惑和要求并盡力幫助解決,把廣大教師作為事業(yè)發(fā)展的能動力量,調動大家的工作積極性。

4、采取積極有效措施,抓好教育教學管理。緊密結合學校教學實際,以教學為中心,以提高教學質量為宗旨,規(guī)范教學管理,推進教風、學風、考風建設,切實提高教學質量,確保實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標。

第四篇:整頓思想作風強化組織紀律自查報告

深澤縣趙八中心衛(wèi)生院

整頓思想作風強化組織紀律

自查報告工作總結

為進一步貫徹落實縣衛(wèi)生綜合體制改革精神,更好的完成201*年各項工作任務,響應縣級領導組織開展“整頓思想作風,強化組織紀律”活動,以縣衛(wèi)生局領導提出的“十查十看”為工作綱領,單位職工積極配合,自查自糾,自報自改,現(xiàn)將活動總結如下:

一查業(yè)務崗位值守。

作為一名合格的義務工作者,最應該明白的是:疾病、意外是我們不可能用時間來安排的,是沒有假期的,那么我們只能堅守自己的崗位,做到時時刻刻為患者服務。

自查與改正:堅守崗位,工作認真

二查執(zhí)行落實

作為醫(yī)院職工的一份子應該積極配合院領導的安排,維持醫(yī)院的秩序是每位職工最基本的品質。

自查改正:遵守紀律,服從安排 三查思想工作作風

做到本職工作創(chuàng)先爭優(yōu),進一步扎實工作作風,提高工作效能,真正達到統(tǒng)一思想、集中智慧、凝聚力量。

自查改正:打破救思想,突出新作風 四查工作責任

作為一名醫(yī)務工作者為廣大群眾服務是我們的職責,有責任為每位患者及群眾服務,事事為群眾著想,為百姓服務,有責任、抓落實、見成效。

五查工作效率

救死扶傷是醫(yī)生的天職,認真工作、努力學習是我們?yōu)閺V大人民群眾服務的基礎,有了好的技術才可以做到最好的服務,才有更好的工作效率,勤學習、多調研、善思考。

自查改正:在以后的工作中應更好的學習專業(yè)技術知識 六查服務質量

廣大群眾的滿意是對我們工作的認可,我們不能服務于每個人,但我們可以保證每個服務過的患者對我們有更高的評價,也是對我們工作的一種認同吧。承傳統(tǒng)、守道德、講法紀

自查改正:講文明、講禮貌為患者服務 七查工作機制

一個好的工作單位是靠大家共同維護的,建立各項工作制度是維持紀律的基礎,在做好本職工作的同時也為整個群體的團結、形象出一份力,講政治、顧大局、善協(xié)調。

自查改正:遵守院內規(guī)章,不做違反規(guī)定的帶頭羊 八查行業(yè)作風

醫(yī)院在社會中站立著舉足輕重的地位,身為醫(yī)務工作者如果存在假公濟私、收受服務對象好處的不廉行為,也就沒有了醫(yī)務工作者的道德底線了,仍掉了“白衣天使”的光榮稱號

自查改正:嚴格要求自己行為,樹立醫(yī)務工作者形象 九查組織紀律

無紀律不成方圓,作為醫(yī)院的一份子,服從組織安排,積極完成領導下發(fā)的各項任務,遵守醫(yī)院的各項章程,堅守自己的崗位,做到了不遲到、不早退、努力學習、認真工作。

自查改正:嚴厲要求自己時間觀,不做散漫的一份子 十查大局理念

我們是一個整體,在工作中,我們相互幫助,互相學習,團結一致,共同進取,認真工作。

自查改正:團結同事,禮貌讓人 通過此次自查找到了自身好多的缺點和不足,在以后的工作中積極的改正,認真學習,掌握衛(wèi)生系統(tǒng)綜合能力,爭創(chuàng)一流,為患者營造出一個更好的醫(yī)療環(huán)境。

通過此次活動,光大職工充分認識到了自己的不足和差距,決心以廣大群眾的利益為最終利益,全心全意的投入的醫(yī)療活動當中。

深澤縣趙八中心衛(wèi)生院

201*-9-21

第五篇:思想紀律紀律作風整頓自查報告

思想紀律紀律作風整頓自查報告

許新寶我認真學習了教育局關于教師思想作風整頓工作的講話,在學習中一邊做筆記,一邊接受領導和同事們的教育,(感謝訪問公文素材庫www.weilaioem.com)并為此做了詳細的學習筆記,在學習活動中,通過深刻反思和認真聽取別人意見,認識到自己在思想、工作、作風建設等方面存在的嚴重不足,現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下:

一、存在的問題

1、工作作風不扎實,業(yè)務上不鉆研對于已教過的知識,從不深挖有哪些問題和不足,授課過程中對于一些解決不太好的問題就放過去了,也不主動與老教師討論交流,不能把工作做實、細.經常圖個省事.照搬照抄,只是想只要完成應付了就算了.在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的態(tài)度.缺乏一種刻苦鉆研的精神.

2、政策理論水平不高。對黨的路線、方針、政策的理解只停留在一般水平上,沒有進行深刻的研究和掌握。對先進文化的理解,不夠深刻,對教育工作方面的法律、 1

法規(guī)、政策掌握的比較少,也比較膚淺。

3、自身建設要求不嚴。沒有嚴格按照一個品德高尚的人民教師的標準要求自己,廉潔自律意識不強。個人主義、享樂主義、攀比思想經常在頭腦中存在,艱苦奮斗作風和過緊日子的思想淡化。

4、對工作責任心還不夠強。在工作中,不嚴格要求自己,

二、存在問題的原因

1、思想上松懈導致態(tài)度上不端正,上進心不是很強,得過且過;我平時工作習慣和紀律上較為散漫,不能及時完成作業(yè)和任務是我常年形成的一個壞習慣,愛拖拖拉拉,丟三落四.

2、原則意識不強?偸清e誤的認識,只要是自己做好了事,就應該對得起別人,對得對學校,這是錯誤的。

3、主動意識不夠。工作中只注重對自己份內的事情的考慮,沒有站在更遠的立場想問題?偸钦J識自己的工作能完成,不拖中心學校的后腿就行,不思進取,不精益求精。

三、整改措施

1、加強學習。無論是業(yè)務還是政治方面都要認真學習,用理論來指導實踐.更應在學識方面提高素養(yǎng),作為一名語文老師需要廣博的知識和深厚的文化底蘊,不能滿足現(xiàn)狀,不斷充電,與時俱進以求適應新形勢下新教育發(fā)展的需要;改變多年形成的壞習慣意識到就要下決心改正以后對工作絕不拖拉,絕不應付,認真及時,保質保量

2、進一步加強自身建設。要以這次干部作風整頓為契機,牢固樹立五種態(tài)度:一是共產黨人先進意識;二是解放思想,開拓創(chuàng)新意識;三是真抓實干,勇挑重擔;四是嚴以待已,廉潔自律;五是服務群眾,奉獻社會。通過樹立和發(fā)揚五種意識,努力把自己培養(yǎng)成為為人師表的人民教師。

3、振奮精神,務實創(chuàng)新。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;進一步加強政策法規(guī)學習,嚴格遵守各項規(guī)章制度,一切以集體利益為出發(fā)點,堅持原則,公正辦事,服務和服從于大局。

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