近年來，在上級工會和中心黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XXXX工會緊緊圍繞中心黨委提出的：“追求完美服務(wù)、達(dá)到用戶滿意”的后勤保障服務(wù)宗旨，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真履行職責(zé)，按照年初制定的工作計劃，積極開展工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工在做好各項后勤服務(wù)保障工作的同時，舉辦健康有益文體比賽活動，豐富職工文化生活，調(diào)動了職工積極性，為XXXX的改革、穩(wěn)定和發(fā)展發(fā)揮了積極作用，圓滿完成了后勤目標(biāo)任務(wù)。

一、圍繞中心，履行職能，及時制定工作計劃。按照局黨委的目標(biāo)任務(wù)要求，圍繞中心，服務(wù)大局，認(rèn)真履行職能。積極開展向勞動模范XXX、XXX同志學(xué)習(xí)活動，弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、開拓、拼搏、奉獻(xiàn)”的黃河精神。加強(qiáng)工會組織和制度建設(shè)，每年及時制定工作計劃，召開工會工作會議，安排布置全年的工作。注重職工思想宣傳教育工作，利用網(wǎng)絡(luò)及時報道局工會最新工作動態(tài)，圍繞局建房、后勤保障、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等發(fā)揮主力軍作用。

二、發(fā)揮橋梁紐帶作用，認(rèn)真做好民主管理監(jiān)督工作。積極主動發(fā)揮橋梁紐帶作用，積極參政議政，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀和助手，實行民主管理。正確行使民主管理職能。一是定期召開會議，及時向基層職工通報局在后勤服務(wù)、財務(wù)、人事管理等方面情況；二是關(guān)心關(guān)注熱點、難點問題，對一時難以解決的問題，能夠作好耐心細(xì)致的解釋工作。對職工提出的合理化意見建議，及時歸納整理向領(lǐng)導(dǎo)匯報。為局領(lǐng)導(dǎo)工作科學(xué)決策提供參考依據(jù)。

三、不斷加強(qiáng)職工安全防范意識，重點做好安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。安全生產(chǎn)，重于泰山。多年來局工會與辦公室、人勞處等部門密切配合，注重對職工安全知識和防火知識宣傳教育以及安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生工作監(jiān)督檢查。經(jīng)常利用安全知識競賽答題、黑板報等形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作的重要性，教育廣大職工時刻不忘并緊繃安全生產(chǎn)這根弦。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促其限期整改，為干部職工創(chuàng)造了一個安全、衛(wèi)生工作環(huán)境。

四、群眾性的應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新活動結(jié)碩果。近年來按照上級要求，我局積極開展應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新工作，并下發(fā)了《關(guān)于大力開展群眾性應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新活動的通知》，職工參與熱情非常高。值得慶賀的是，我們分別在xxx年上報的兩項應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新成果分別獲得三等獎。

五、制定出臺職工大病救助辦法，患病職工得到及時救助

根據(jù)xxx號《xxx》通知精神，為幫助因患大病給家庭造成生活的困難職工度過難關(guān)， 2007年，我們參照xxx其他作法，出臺了《XXXX職工大病醫(yī)療救助實施辦法（試行）》，該辦法實施三年多來，已籌集資金20多萬元，有七名患病職工等到及時救助。局大病救助機(jī)制有效實施和建立，為患病職工解決燃眉之急，得到廣大職工的高度評價，為穩(wěn)定后勤干部職工隊伍起到了積極作用。

六、關(guān)心職工生活，尊重勞模，真心為職工辦好事辦實事

工作中我們始終堅持為職工解難事，辦好事、辦實事的工作原則，積極開展送溫暖和困難職工救助活動。每年我們在經(jīng)費嚴(yán)重不足情況下，克服困難，花費12萬余元為職工進(jìn)行體檢。每年春節(jié)，購買大米、食用油等食品，豐富職工的菜籃子米袋子；建立勞模、困難職工檔案已形成制度，對勞模和困難職工在政治關(guān)心生活上照顧，并給予及時救助;勞模生日、生病住院和離退休職工病逝工會都第一時間到醫(yī)院和家中慰問悼念,在精神上給予他們支持和安慰。

七、積極開展多項文體活動，豐富職工精神文化生活

開展健康文明、積極向上的文體活動，經(jīng)常不斷地活躍職工的精神文化生活，是提高職工體質(zhì)，增強(qiáng)廣大職工凝聚力、團(tuán)結(jié)力、戰(zhàn)斗力重要組成部分。我們每年制定的文體活動計劃，并向廣大職工發(fā)出倡議書，號召大家追求健康的生活方式，牢記“健康就是�！保瑯淞ⅰ懊刻旖∩硪恍�時，幸福生活一輩子”的生活理念，根據(jù)基層單位不同的工作性質(zhì)和特點，活動主要以小型多樣、職工廣泛參與為主，主要有：拔河、長跑、跳棋、乒乓球、跳繩、撲克牌雙升比賽等。通過比賽活動開展，陶冶了情操、鍛煉了身體，增進(jìn)了職工的團(tuán)結(jié)和友誼，調(diào)動了廣大職工的積極性。2005年3月，組織50名女職工參加了xxx舉辦女職工競走比賽，獲得“優(yōu)秀組織獎”。2006年國慶前夕，還與xxx干部職工歡聚一堂，成功舉辦了一場“慶國慶 迎中秋 紀(jì)念人民治黃60周年文藝聯(lián)歡會”，在2006年8月xxx舉行的夏季游泳比賽活動中，我局代表隊獲得團(tuán)體第五名好成績。

八、以評選“十佳后勤”服務(wù)標(biāo)兵為契機(jī)，開展?fàn)幃?dāng)勞模，增強(qiáng)服務(wù)意識活動

做好后勤工作的關(guān)鍵在于搞好服務(wù)，搞好服務(wù)的關(guān)鍵在于職工素質(zhì)和技術(shù)水平的高低。2005年2月，局下發(fā)了關(guān)于開展評選“十佳后勤”服務(wù)標(biāo)兵活動通知，工會以此為契機(jī)，號召廣大職工以局黨委提出的“追求完美服務(wù)，達(dá)到用戶滿意”為目標(biāo)，在開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾活動做好各項服務(wù)后勤保障工作的同時，重視發(fā)展培養(yǎng)中青年業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，組織外出參觀學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想，更新觀念。

九、認(rèn)真組織開展《勞動法、工會法、勞動合同法》知識答題活動

為使廣大職工能更進(jìn)一步了解和深入學(xué)習(xí)《勞動法、工會法、勞動合同法》實質(zhì)內(nèi)涵，更好地利用法律維護(hù)自己的合法權(quán)益，局工會積極組織廣大會員進(jìn)行了知識答題活動，通過答題的有效形式，達(dá)到了職工學(xué)法、知法、懂法、不違法的目的，收到了良好的效果。

十、積極發(fā)展新會員，收好管好用好工會經(jīng)費

按照工會法的要求，及時發(fā)展新會員。同時，進(jìn)一步規(guī)范基層單位工會經(jīng)費的收繳使用和管理工作，2008年7月，局工會經(jīng)費審查委員會對所屬單位基層工會經(jīng)費的收繳使用和管理情況進(jìn)行了檢查，對收入支出管理規(guī)范、賬目清楚單位給予了表揚(yáng)；對在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進(jìn)行了糾正，保證了工會經(jīng)費的安全使用。并足額向上級工會上繳工會經(jīng)費。

回顧近幾年來XXXX工會工作成績，我們也深感離上級領(lǐng)導(dǎo)和職工期望還有距離，工會工作任重而道遠(yuǎn)。我們將通過這次總結(jié)和評選，作為一個新的起點，認(rèn)真履行工作職責(zé)，繼續(xù)當(dāng)好行參謀和助手，維護(hù)職工的合法權(quán)益。繼續(xù)圍繞局黨委后勤服務(wù)工作目標(biāo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，開拓進(jìn)取，講求實效，改進(jìn)工作方法和創(chuàng)新工作新思路，繼續(xù)深入基層，傾聽職工意見和心聲，進(jìn)一步加強(qiáng)組織和職工之家建設(shè)，加強(qiáng)對工會干部業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和能力培養(yǎng)，活躍職工文化生活，構(gòu)建和諧社會努力奮斗。

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