公司通過開展讀余世維一書《贏在職業(yè)化》,我們認識到,我們的辛勤勞動取得了一些成績,但還需不斷的完善和提高,我們不僅要按照工作標準和操作程序來嚴格執(zhí)行,還要從真正意義上,用心去做事,就像書中所描述,認真做事,只能把事作對,用心做事才會把事做好,一篇篇案例告訴我們該如何做到職業(yè)化,綜合我們的工作實際情況,如何自責(zé)自己,例如1F大堂雨天為什么總是有人摔跤?為什么做事總需要領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督?為什么樓層衛(wèi)生間被投訴?為什么總是被批評?……《贏在職業(yè)化》告訴我們究其原因是我們的職業(yè)化程度遠遠不夠。
讀了本書本人深有感想,本書可分為四個部分,一、職業(yè)化工作技能。就是指我們做事內(nèi)行不內(nèi)行,知識豐富不豐富,技能好不好,這就是職業(yè)化的工作技能。二、專業(yè)化的工作形象。在職業(yè)形象上,你要像是干哪一行的。比如說,我們物業(yè)做保潔,你在外面和別人交流的時候,先不告訴別人你是干什么的,讓別人去猜,如果別人馬上能猜中你是做保潔的,那說明你的形象比較職業(yè)化,如果對方猜了好幾次沒猜對,那說明你的專業(yè)化形象比較失敗。三、職業(yè)化的工作態(tài)度。簡單的說,做事就把事情做好,力求完美,不留瑕疵。這種對待工作的態(tài)度,就叫職業(yè)化或?qū)I(yè)化。四、職業(yè)化的工作道德。一個企業(yè)或公司所面臨的市場競爭是激烈的,每個企業(yè)都有內(nèi)在核心,而我們向業(yè)戶的承諾是“為業(yè)戶服務(wù),讓客戶滿意“。要想在競爭中保持不敗,永!妒痉洞髲B》光榮稱號的牌匾,那就得我們每一位員工去全身心的投入,將職業(yè),專業(yè),技能,形象,態(tài)度,道德,……相結(jié)合,加強職業(yè)化塑造,進而提升職業(yè)化素質(zhì),最終才能夠全面提升企業(yè)的整體職業(yè)化程度,才能與公司一起發(fā)展,共贏輝煌。
保潔機動班組
李先喜
讀后感》
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