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青年職工發(fā)言稿

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-18 07:19:18 | 移動端:青年職工發(fā)言稿

第一篇:青年職工發(fā)言稿

同志們:

今天,我市青年職工“雙爭雙創(chuàng)”活動總結(jié)表彰大會在這里隆重召開。剛才,xx-xx同志全面總結(jié)了xx年我市“雙爭雙創(chuàng)”活動的開展情況,并對xx年全市“雙爭雙創(chuàng)”活動進(jìn)行了詳細(xì)的安排,我完全同意。我們高興地看到,近年來,全市各級團(tuán)組織和有關(guān)部門互相支持、緊密配合,開展了富有特色、靈活多樣的“雙爭雙創(chuàng)”活動(爭當(dāng)青年崗位能手、爭創(chuàng)青年文明號,創(chuàng)新創(chuàng)效),在提高青年職工素質(zhì),引導(dǎo)青年職工服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局、扶持青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)青年建功立業(yè)等方面作了大量扎實的工作,取得了顯著成績。在此,我代表市人民政府對給予“雙爭雙創(chuàng)”工作大力支持的各級領(lǐng)導(dǎo)、各相關(guān)部門表示衷心的感謝!向受到表彰的先進(jìn)集體和個人表示熱烈的祝賀!向全市各條戰(zhàn)線上的廣大青年職工致以親切的問候!

xx年,市委、市政府認(rèn)真貫徹落實黨的xx大和省第九次黨代會精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,著力“構(gòu)建大交通、培育大產(chǎn)業(yè)、爭取大政策、促進(jìn)大和-諧”,突出抓好“五個突破”和“三個推進(jìn)”,全市經(jīng)濟(jì)社會保持了較快發(fā)展。全市全年完成國內(nèi)生產(chǎn)總值億元,增長%;實現(xiàn)地方財政一般預(yù)算收入億元,同口徑增長%;全社會固定資產(chǎn)投資億元,增長%;農(nóng)民人均純收入元,增加元;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入8067元,增長%。這一系列數(shù)據(jù)反映出我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展整體態(tài)勢很好,在這個好的態(tài)勢背后,是我們科學(xué)清晰的發(fā)展思路,是我們強(qiáng)有力的發(fā)展措施,更是包括我們廣大青年職工在內(nèi)的全市人民奮發(fā)創(chuàng)新的體現(xiàn)。當(dāng)前,市委二屆九次全會深入貫徹黨的xx大和省委九屆四次全會精神,站在新的歷史起點謀劃巴中發(fā)展全局,提出了堅持以工業(yè)強(qiáng)市為主導(dǎo),推進(jìn)新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,著力構(gòu)建大交通、培育大產(chǎn)業(yè)、爭取大政策、促進(jìn)大和-諧,努力促進(jìn)巴中經(jīng)濟(jì)社會加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展的總體要求和基本思路。市二屆三次人代會提出了我市今年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要目標(biāo):生產(chǎn)總值增長%;地方財政一般預(yù)算收入同口徑增長%;農(nóng)民人均純收入增加元以上;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長%。要貫徹落實好市委二屆九次全會精神,實現(xiàn)市二屆三次人代會提出的各項目標(biāo),推動巴中加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展,青年朋友大有可為。借此機(jī)會,我給大家提三點希望:

第一,全市青年職工要積極投身創(chuàng)新實踐,爭當(dāng)創(chuàng)新創(chuàng)效的模范。胡-錦-濤總書記在黨的xx大報告中進(jìn)一步強(qiáng)調(diào):“提高自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型國家,這是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心,是提高綜合國力的關(guān)鍵。要堅持走中國特色自主創(chuàng)新道路,把增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力貫徹到現(xiàn)代化建設(shè)的各個方面”。這是順應(yīng)時代特征、事關(guān)中國經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展全局的戰(zhàn)略選擇,是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和-諧社會、全面建設(shè)小康社會的客觀要求。當(dāng)今世界,經(jīng)濟(jì)全球化趨勢更加明顯,世界經(jīng)濟(jì)日益成為一個整體,中國受國際經(jīng)濟(jì)的影響越來越大。研究經(jīng)濟(jì)運行中的新情況,解決經(jīng)濟(jì)增長中的新問題,靠什么?靠持續(xù)不斷的創(chuàng)新。持續(xù)不斷的創(chuàng)新又靠什么?靠強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和強(qiáng)勁的創(chuàng)新能力。從國家發(fā)展的需要來看,推動企業(yè)全面創(chuàng)新是實施科教興國戰(zhàn)略,構(gòu)建國家創(chuàng)新體系,提高國家創(chuàng)新能力和國際競爭能力的客觀要求。從企業(yè)發(fā)展的實踐來看,一個企業(yè)要想在市場競爭中立于不敗之地,就必須著力提高企業(yè)的核心競爭力。提高企業(yè)競爭力靠什么?靠提高職工素質(zhì),加快創(chuàng)新。今天受表彰的一些同志,有科學(xué)管理的企業(yè)創(chuàng)新帶頭人,有勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的一線職工。雖然大家工作崗位不同,成長經(jīng)歷各異,但大家的成功都有一個共同點,那就是立足崗位,敢于創(chuàng)新;靠管理增效益,以創(chuàng)新提效率。這給了我們一個啟示:善于創(chuàng)新的職工是最具競爭力的職工,善于創(chuàng)新的企業(yè)是最具市場競爭力的企業(yè)。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的根本,是青年成才的關(guān)鍵。廣大青年職工應(yīng)該不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新素質(zhì),激發(fā)創(chuàng)新活力;青年科技人員要圍繞企業(yè)技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新積極開展科技攻關(guān)活動,創(chuàng)造具有自主知識產(chǎn)權(quán)的科技成果;青年管理人員要樹立銳意創(chuàng)新、不進(jìn)則退的進(jìn)取意識,始終把創(chuàng)新作為開發(fā)企業(yè)內(nèi)部潛力、增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力的重要手段,勇于破除一切與先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展不相適應(yīng)的陳規(guī)陋習(xí),敢為天下先,敢走創(chuàng)新路,這樣才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

第二,全市青年職工要牢固樹立學(xué)習(xí)意識,爭做創(chuàng)業(yè)成才的典型。當(dāng)今時代是知識經(jīng)濟(jì)時代,科技進(jìn)步日新月異,社會發(fā)展日益迅捷,市場競爭相當(dāng)激烈。面對競爭,不學(xué)習(xí)要落后,落后就要被淘汰,這是每一個企業(yè)和職工都應(yīng)該具備的危機(jī)意識。從企業(yè)來看,增長最快的企業(yè)是以知識為基礎(chǔ)的企業(yè),是有自己專有技術(shù)和核心技術(shù)的企業(yè)。例如,海爾集團(tuán)在1983年至1984年還是一個僅有100余名員工的虧損企業(yè),從虧損147萬元起步的海爾靠什么在激烈的市場競爭中脫穎而出,靠他們追求卓越的理念。這種理念來自哪里?來自于堅忍不拔的毅力,來自于不斷的學(xué)習(xí)積累和技術(shù)創(chuàng)新。海爾平均每天申請專利1.8個,專利不是員工憑空想象的,而是來自于公司“干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍和良好學(xué)習(xí)機(jī)制。對職工來講,只有學(xué)習(xí)才能面對崗位挑戰(zhàn),也只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能更好地為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。學(xué)習(xí)出創(chuàng)造力,學(xué)習(xí)出競爭力,學(xué)習(xí)出發(fā)展力。我們身邊,有很多青年職工,雖然文化水平不高,但立足平凡崗位,勤于學(xué)習(xí)鉆研,勇于進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,為企業(yè)、單位創(chuàng)新創(chuàng)效作出了較大的貢獻(xiàn)。希望廣大青年企業(yè)家和青年職工以身邊的榜樣特別是今天收到表彰的同志為動力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合素質(zhì),成為我市工業(yè)強(qiáng)市的合格建設(shè)者;不斷豐富更新自身的知識結(jié)構(gòu),使自己真正成為愛黨愛國、立場堅定、通曉經(jīng)濟(jì)、熟悉科技、了解市嘗精通管理的行家里手;加強(qiáng)實踐鍛煉,在參與企業(yè)管理中增知識、強(qiáng)素質(zhì)、長才干,在投身經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的實踐中大膽探索、創(chuàng)業(yè)成才,為促進(jìn)巴中加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

第三,全市共青團(tuán)組織要堅持人本理念,不斷提高活動的創(chuàng)新含量。作為引導(dǎo)和組織青年職工開展的群眾性創(chuàng)新活動,“雙爭雙創(chuàng)”活動要堅持以人為本,確!皟纱龠M(jìn)”(促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,促進(jìn)青年成才);顒拥拈_展既要根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,又要適合青年特點,要把提高青年職工的素質(zhì),培養(yǎng)青年創(chuàng)新人才作為青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動的基礎(chǔ),帶領(lǐng)青年職工著力進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新,通過活動推動企業(yè)全面創(chuàng)新,創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)效益。要以生動活潑的形式來吸引青年,通過活動幫助青年學(xué)習(xí)新知識,掌握新技能,滿足他們成長成才的需求,增強(qiáng)青年對活動的認(rèn)同感。要通過將青年文明號活動與青年崗位能手活動相結(jié)合,將創(chuàng)新創(chuàng)效滲透到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個領(lǐng)域,滲透到一線青年工人、管理人員、營銷人員、技術(shù)人員等各個青年群體,不斷拓展活動的覆蓋面。要把扶持青年精英與推動全員參與相結(jié)合,使整個活動既是明星璀璨,又有群星閃爍。:

青年朋友們,市委二屆九次全會、市二屆三次人代會提出的奮斗目標(biāo)需要包括廣大青年企業(yè)家和青年職工在內(nèi)的全市人民的共同努力、艱苦奮斗。希望大家能夠以“雙爭雙創(chuàng)”活動的開展為契機(jī),把個人的理想和前途融入到促進(jìn)社會發(fā)展的生動實踐中去,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,以更加先進(jìn)的理念、更加扎實的工作、更加飽滿的激-情,為推進(jìn)巴中加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展建功立業(yè),創(chuàng)造出無愧于時代的輝煌業(yè)績。

第二篇:青年職工座談會發(fā)言稿

青年職工座談會發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家下午好!

首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個相互交流的平臺。我呢,到單位已經(jīng)一年有余,今天就借助這個機(jī)會來談點自己在這一年中的認(rèn)識和感想:

我分兩部分來簡單地談:第一部分我從微觀角度來談點我們青年職工,特別是剛從學(xué)校出來,走入社會的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì);第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對我們青年職工的影響。

第一部分:說真的,從學(xué)校剛出來到單位以后,我覺得自己就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犢。這一年在單位里我學(xué)到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東西,但是,我不能滿足于這一點點的成果而止步不前。那對于我們青年職(收藏好 范 文,請便下次訪問:www.weilaioem.com)工到底該怎么樣做,才能在職場生涯中走的更好,更穩(wěn)呢?我想,我們至少要做好以下幾個方面:

1、要有出眾的學(xué)習(xí)能力,擁有“空杯思維”。“好好學(xué)習(xí),天天向上!睂τ谖覀兠恳粋人而言,學(xué)習(xí)已經(jīng)成為我們生活中最為關(guān)鍵的一點。當(dāng)今社會發(fā)展迅速,職場競爭激烈,優(yōu)秀人才比比皆是,一旦我們停止學(xué)習(xí),將會一直落后于他人。補(bǔ)充知識,為自己“充電”,

是我們每個人必須要做的事情。所謂“空杯思維”就是只有把杯子里面的半杯水倒掉、騰空,我們才能夠裝更多的水,其實學(xué)習(xí)又何嘗不是這樣呢?

2、做一個勤奮、堅韌的員工。蜘蛛不會飛翔,當(dāng)它能夠把網(wǎng)結(jié)在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅韌的昆蟲,它的網(wǎng)結(jié)的精巧而規(guī)矩,八卦形的張開,仿佛得到了神助。這樣的成績,讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我們就記住了,蜘蛛不會飛翔,但它照樣把網(wǎng)結(jié)在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。

3、要有很強(qiáng)的凝聚力。一個優(yōu)秀的公司,一定要有一支和諧的團(tuán)隊,要想打造一個和諧的團(tuán)隊,就必須擁有一個充滿凝聚力的員工隊伍。如果我們可以成為一名充滿團(tuán)隊合作精神的員工,那么,我們就會很輕松地融入到一個集體當(dāng)中,進(jìn)而也會成為一名優(yōu)秀的員工。

4、要嚴(yán)格要求自己的執(zhí)行力,要有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,要有把事情做好的豪氣。

5、必須具備積極的行動素質(zhì)。心動不如行動,當(dāng)我們擁有目標(biāo)之后,應(yīng)當(dāng)馬上采取行動,只有這樣才會在第一時間取得勝利。

6、要做一個具有創(chuàng)造力的員工。

7、做一個具有超強(qiáng)思想力的員工。思想力是智慧的源泉,是工作中創(chuàng)新的鑰匙,是我們成功的引路明燈。工作中的思想力即我們的

競爭力,作為一名青年員工,我們要時刻充實自己的頭腦,讓自己具備超強(qiáng)的思想力,只有這樣才能在工作中有所創(chuàng)新。

8、要做一個知道感恩的員工。我們要對工作有一個感恩之心,崗位為我們展示了廣闊的發(fā)展空間,工作為我們提供了施展才華的平臺,領(lǐng)導(dǎo)對我們的栽培之情、知遇之恩,對于這一切我們都要心存感激之情。當(dāng)我們以一種感恩圖報的心情工作時,我們才能認(rèn)真履責(zé),盡職盡責(zé)。才會工作的更出色,真正達(dá)到“工作快樂,快樂工作”的狀態(tài)。

第二部分:企業(yè)文化,簡單地講即企業(yè)精神,是一個企業(yè)不斷開拓創(chuàng)新、發(fā)展進(jìn)步的靈魂,是一個企業(yè)全體成員的共同信仰、價值觀和行為準(zhǔn)則。從外在表現(xiàn)上講,它包括企業(yè)的各種文化教育、技術(shù)培訓(xùn)、娛樂聯(lián)誼等活動。在劉經(jīng)理到五公司以來,更加強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化建設(shè),在這不到半年的時間里,公司舉行了演講比賽、知識競賽、崗位職責(zé)考試,還有今天的青年職工座談會等等,于是,我們就形成了“管理制度與企業(yè)文化緊密結(jié)合”的管理環(huán)境。這樣我們就會感覺到了企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。

然而這種管理環(huán)境還具有兩大作用:對于個人價值觀跟企業(yè)價值觀相同的員工,有巨大的激勵作用;對個人價值觀與企業(yè)價值觀不同的員工,具有巨大的同化作用。這樣一來就最大限度地激發(fā)和調(diào)動員工的積極性與創(chuàng)造性、鼓舞了我們的士氣、培育了我們的技能;增強(qiáng)了我們青年職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

第三篇:煤礦企業(yè)青年職工代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家上午好:

我叫,來自煤礦,很榮幸作為一名青年職工代表發(fā)言,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會。

我于201*年7月畢業(yè)于專業(yè)后分配到我公司工作。記得剛踏入公司時,雖然所學(xué)專業(yè)是煤礦主體專業(yè),但一切還是顯得那么的陌生,各種生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝,理論與實際生產(chǎn)相差很大?梢舱沁@些深深地吸引住了我。在這2年的時間里我學(xué)到了很多,也進(jìn)步了許多。這些進(jìn)步離不開領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo),他們使我知道應(yīng)該朝哪個方向努力,也懂得應(yīng)該怎樣去做人、做事;這些進(jìn)步也離不開同事們的無私幫助,是他們一步一步教會了我具體的操作,傳授生產(chǎn)經(jīng)驗,使我在掌握到專業(yè)技術(shù)的同時,提升了與人相處、與人溝通的能力。

生產(chǎn)一線是我們學(xué)習(xí)最好的地方,所以在選擇職業(yè)時我來到咱們公司,參加工作至今一直都工作在采煤一線。在采煤隊,我決心從最基本的做起。下井的第一天,我便揮起鏟子與端頭工一道進(jìn)行浮煤清理工作。剛開始我還能跟上師傅們的節(jié)奏,后面雖然勉強(qiáng)將自己溜槽前方攉干凈,但質(zhì)量、數(shù)量上與師傅們相比卻相差很遠(yuǎn),原本認(rèn)為沒有多大技術(shù)含量的工作到了自己手里都變得那么的困難。這讓我深刻地認(rèn)識到了生產(chǎn)實踐的艱巨性與復(fù)雜性。但由于好強(qiáng)、不服輸?shù)膫性,我又積極的投身其中,F(xiàn)在綜采工作面各種機(jī)械設(shè)備常見問題的處理、生產(chǎn)工藝流程我已熟悉,工作取得了一定的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同事們的認(rèn)可,我個人理想與公司宏偉愿景深深地聯(lián)系了起來。我也深刻認(rèn)識到了只有踏踏實實工作,將所學(xué)的專業(yè)知識不斷應(yīng)用到實際生產(chǎn)中,創(chuàng)造出更多更大的價值,才能實現(xiàn)個人

價值。

作為一名公司員工,我認(rèn)為可以從以下幾個方面提高公司效益:1)、加大科技投入,把合理的采煤工藝和技術(shù)應(yīng)用到實際生產(chǎn)中去,不斷提高煤礦機(jī)械化程度;2)、以人為本,千方百計調(diào)動人的積極性,激發(fā)員工創(chuàng)造力;3)科學(xué)管理,明確責(zé)任,杜絕員工隊伍臃腫、人浮于事;4)加強(qiáng)材料消耗管理,做好修舊利廢工作;5)、加強(qiáng)安全管理、安全教育,避免重大事故發(fā)生。

同時作為一名工程技術(shù)人員,我深知安全技術(shù)措施編制的重要性。如果在技術(shù)源頭沒有把好關(guān),任何的一點疏忽都可能會影響到施工工程質(zhì)量、工程進(jìn)度,甚至是釀成事故的發(fā)生,給企業(yè)造成不可挽回的損失。這就要求我們必須多了解施工現(xiàn)場,多注意現(xiàn)場變化,多向有經(jīng)驗的師傅請教,多查閱相關(guān)資料,使技術(shù)措施更具有針對性和可操作性,并將其落實到位,加強(qiáng)重視現(xiàn)場工程質(zhì)量管理,通過技術(shù)創(chuàng)新改變煤礦企業(yè)臟、累、苦形象,建立美、富、強(qiáng)安全礦山。

在此,我代表青年職工鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的起點,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,虛心向他人學(xué)習(xí),在工作中不斷提高和完善自我,認(rèn)真履行崗位職責(zé),踏實工作,始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中去,為創(chuàng)建美好水礦、為實現(xiàn)偉大的中國夢不懈努力!

謝謝大家!

第四篇:煙草公司五四青年座談會青年職工代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!

首先,非常榮幸今天能作為一名青年職工代表,在此發(fā)言。在這春暖花開的季節(jié),我們即將迎來代表了愛國、進(jìn)步、民主、科學(xué)思想的“五四”運動爆發(fā)92周年紀(jì)念日。在此,請允許我代表青年職工向一直以來關(guān)心支持青年職工健康成長的領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的感謝,同時真誠的祝愿同事朋友們節(jié)日快樂!

90多年前,為了擺脫屈辱、爭取光明,為了祖國的獨立和富強(qiáng),一群意氣風(fēng)發(fā)的青年用熱血和生命譜寫了一曲壯麗的青春之歌,開創(chuàng)了民族獨立和民族振興的新紀(jì)元。

如今,“五四”運動已經(jīng)遠(yuǎn)去,當(dāng)時的熱血青年已經(jīng)不可尋覓,他們在中華大地上曾經(jīng)掀起的滔天巨浪,已經(jīng)被定格成歷史長河中的輝煌畫卷。然而,“五四”運動絕不僅僅是一個歷史事件,它是一種精神,展現(xiàn)出青年人對我們民族熾熱的愛,對國家前途和命運的關(guān)注,展現(xiàn)著青年人勇?lián)?zé)任、不負(fù)使命的信念和精神。今天,當(dāng)“五四”運動的火炬?zhèn)鬟f到我們手中時,我們不得不開始審視自己:我們,應(yīng)該為我們的國家,為集體的事業(yè),做些什么?

盛年不重來,當(dāng)一個人在年輕時就把自己的人生與人民的事業(yè)、集體的事業(yè)緊緊相連,他所創(chuàng)造的就是永恒的青春。作為新時代的一名青年職工,我們要堅持勤奮學(xué)習(xí),在信息交流日益廣泛、知識更新大大加快的今天,汲取知識,打好根基,跟上時代步伐;注重錘煉品德,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力培養(yǎng)完善的人格品質(zhì),

提高綜合素質(zhì);積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,還要善于創(chuàng)新、勇于實踐,把所學(xué)的知識運用到改造主觀世界和客觀世界的活動中去,用自己的聰明才智創(chuàng)造出最大的價值。

作為煙草公司的一名普通員工,面臨著“十二五”規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo),以及“卷煙上水平”的艱巨任務(wù),我們更要發(fā)揚(yáng)“五四”精神,在局(分公司)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與公司組織的各項活動,認(rèn)真進(jìn)行“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育活動的學(xué)習(xí),立足本職,愛崗敬業(yè),遵規(guī)守紀(jì),積極進(jìn)取;珍惜工作機(jī)會,厲行艱苦奮斗,以高度的責(zé)任心和端正的工作態(tài)度,做好個人工作,將個人的奉獻(xiàn)和忠誠融入到新形勢下企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程中,融入到煙草行業(yè)努力推動“卷煙上水平”的浪潮中。通過學(xué)習(xí)不斷提高思想覺悟,以自身行為努力向黨組織靠攏,燃燒激情,爭先創(chuàng)優(yōu),讓“五四”運動的精神薪火相傳、亙古彌新,迎接新的挑戰(zhàn),創(chuàng)造企業(yè)更加美好的明天!

青年,如朝霞,光彩熠熠,似白楊,生機(jī)勃勃;青年,是李大釗先生眼中的“人生之春、人生之華”,是毛主席口中“早晨八九點鐘的太陽”。飄揚(yáng)的團(tuán)旗昭示著我們的使命,沖鋒的號角敦促著我們前進(jìn)的步伐,作為青年中的一員,作為新形勢下煙草行業(yè)的一名員工,我們要把優(yōu)秀青年力爭上游的精神、創(chuàng)新求進(jìn)的信念融入到血液中,深入到靈魂里,體現(xiàn)在行動上,把最寶貴的青春奉獻(xiàn)給我們所熱愛的祖國、所鐘愛的事業(yè),本著“國家利益至上、消費者利益至上”的原則,堅持“紅色沂蒙、綠葉情懷”的服務(wù)理念,發(fā)揮個人才智,以滿腔熱情,去開拓、去創(chuàng)造、去擁抱新的明天,迎接煙草事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展

的新篇章。

隨著時間的推移,五四運動對于中國歷史進(jìn)程的影響,日久彌大,歷久彌新。五四運動留給我們的,經(jīng)久不衰的愛國主義精神和創(chuàng)新進(jìn)步精神,始終作為一面鮮明的旗幟,引領(lǐng)我們踏循革命足跡,為建設(shè)祖國的宏偉藍(lán)圖勾畫出最亮麗的色彩。

第五篇:煙草公司五四青年座談會青年職工代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!

首先,非常榮幸今天能作為一名青年職工代表,在此發(fā)言。在這春暖花開的季節(jié),

作為煙草公司的一名普通員工,面臨著“十二五”規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo),以及“卷煙上水平”的艱巨任務(wù),我們更要發(fā)揚(yáng)“五四”精神,在局(分公司)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與公司組織的各項活動,認(rèn)真進(jìn)行“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育活動的學(xué)習(xí),立足本職,愛崗敬業(yè),遵規(guī)守紀(jì),積極進(jìn);珍惜工作機(jī)會,厲行艱苦奮斗,以高度的責(zé)任心和端正的工作態(tài)度,做好個人工作,將個人的奉獻(xiàn)和忠誠融入到新形勢下企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程中,融入到煙草行業(yè)努力推動“卷煙上水平”的浪潮中。通過學(xué)習(xí)不斷提高思想覺悟,以自身行為努力向黨組織靠攏,燃燒激情,爭先創(chuàng)優(yōu),讓“五四”運動的精神薪火相傳、亙古彌新,迎接新的挑戰(zhàn),創(chuàng)造企業(yè)更加美好的明天!

青年,如朝霞,光彩熠熠,似白楊,生機(jī)勃勃;青年,是李大釗先生眼中的“人生之春、人生之華”,是毛主席口中“早晨八九點鐘的太陽”。飄揚(yáng)的團(tuán)旗昭示著我們的使命,沖鋒的號角敦促著我們前進(jìn)的步伐,作為青年中的一員,作為新形勢下煙草行業(yè)的一名員工,我們要把優(yōu)秀青年力爭上游的精神、創(chuàng)新求進(jìn)的信念融入到血液中,深入到靈魂里,體現(xiàn)在行動上,把最寶貴的青春奉獻(xiàn)給我們所熱愛的祖國、所鐘愛的事業(yè),本著“國家利益至上、消費者利益至上”的原則,堅持“紅色沂蒙、綠葉情懷”的服務(wù)理念,發(fā)揮個人才智,以滿

腔熱情,去開拓、去創(chuàng)造、去擁抱新的明天,迎接煙草事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的新篇章。

隨著時間的推移,五四運動對于中國歷史進(jìn)程的影響,日久彌大,歷久彌新。五四運動留給我們的,經(jīng)久不衰的愛國主義精神和創(chuàng)新進(jìn)步精神,始終作為一面鮮明的旗幟,引領(lǐng)我們踏循革命足跡,為建設(shè)祖國的宏偉藍(lán)圖勾畫出最亮麗的色彩。

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