在公司共青團干部專題學習會上的講話
各位團干:
很高興參加團委組織的這次專題學習會,專題學習的內(nèi)容一會兒**和大家共同學習,我在這里就不多講了,主要講一下在當前**改革時期,共青團干部綜合素質(zhì)的提升和共青團工作的重點。
去年總公司召開了第一次黨代會,公司黨委適應目前形勢和任務要求,提出了“****”中長期復興戰(zhàn)略和”***”五年奮斗目標,前不久,公司又提出了“***”三年攻堅目標。黨旗所指就是團旗所向,正如**書記在總公司第一次團代會所講:“黨代會為**事業(yè)的發(fā)展指明了方向,但是光有方向是不夠的,黨給我們提供了理論的高度,那么,緊緊團結(jié)在黨周圍的共青團就要拿出執(zhí)行的力度”。目標的實現(xiàn)要靠廣大干部職工,包括奮戰(zhàn)在各個崗位的廣大青年同志的共同努力。目前,我公司35歲以下團員青年占職工總數(shù)的60.2%,如何調(diào)動如此龐大的青年隊伍的工作積極性,在**改革的進程中發(fā)揮好作用,需要在座的各位團干部努力提升自身素質(zhì),勤于學習、善于思考,敢于實踐;充分發(fā)揮黨的助手作用,為黨組織建言獻策;同時,要結(jié)合實際,積極主動地開展好團的各項工作。
借此機會,我先講一下“共青團干部綜合素質(zhì)的提升”!熬C合素質(zhì)”是一個概括的講法,分開來講包含以下幾點:
一是理論素質(zhì)的提升。團干部要注重馬克思主義哲學理論的學習,能正確理解黨的方針政策,以科學的思維方式和方法開展工作。
二是政治素質(zhì)的提升。政治素質(zhì)是做好思想政治工作前提條件,政治思想素質(zhì)不高思想政治工作就上不了水平,就難以得到青年的信服和支持。
三是道德素質(zhì)的提升。團干部是青年中的優(yōu)秀分子,團干部的思想道德會直接影響到青年的道德狀況,團干部具有一定的示范性。因此要求團干部必須具有強烈的事業(yè)心和高度的職業(yè)道德,在青年群體中做好表率。
四是知識素養(yǎng)的提升。團干部要具備的知識素質(zhì)應當適應新時代的青年需求,要注重獵取青年工作方法方面的書籍知識,專業(yè)技術方面的書籍知識,從而更好地服務企業(yè)、服務青年。
五是心理素質(zhì)的提升。當前,部分青年負能量爆棚且渲染力大,工作不好開展是團工作面臨的實質(zhì)性問題,因此,具有良好的心理承受能力是做好青年工作的意念保障。
六是人格素質(zhì)的提升。做好團的工作,需要建立和諧廣泛的人脈關系,要學會理解、寬容、學會溝通交流,不斷提升人格魅力,增強和青年的親和力。
七是調(diào)查研究素質(zhì)的提升。思想政治工作一個很重要的前提是掌握情況,及時充分地了解青工的思想狀況。這就要求團干部要站在青年中廣泛聽取意見,認真判斷分析,從而作出可靠的結(jié)論。
八是宣傳疏導素質(zhì)的提升。把握正確的輿論導向是團干部的重要職責。團干部對于團員青年思想上出現(xiàn)的問題,要能象春風細雨潤物無聲地及時給予化解,積極疏導負面情緒,幫助其提高認識,建立和諧穩(wěn)定的工作氛圍。
九是能力素質(zhì)的提升。這里的能力素質(zhì)包括創(chuàng)新能力、思維能力、組織能力。要通過活動的開展,逐步提高自己在這些方面能力的提高,活動前期需要構(gòu)思、策劃,無形之中就鍛煉了自身的創(chuàng)新能力;活動需要做分析、拿措施、做決斷,久而久之就會培養(yǎng)自身的思維能力;活動開展需要組織、協(xié)調(diào)、指揮、應變、包括社交,一場活動下來就會提高自身的組織能力。
以上9點希望大家認真揣摩,聯(lián)系實際,利用好團干平臺,開展好各項工作,真正把自己鍛煉成拿得起、用得上、做得好、干的成的共青團干部。
接下來,我就“當前共青團工作的重點”講以下四點:
一是共青團工作要與黨的工作相結(jié)合,發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。要以習近平新時代中國特色社會主義理論指導團的工作,要自覺發(fā)揮好黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用,不斷鞏固黨執(zhí)政的青年基礎和群眾基礎。要把握青年的思想狀況和青年的需求,及時掌握青年的關注點和興趣點,大力開展宣傳思想工作和青年文化建設,引領青年構(gòu)建社會主義核心價值體系。要保持團干部與時俱進、銳意進取的精神狀態(tài),刻苦學習,勤奮工作,勇于創(chuàng)造,自覺奉獻,成為讓黨組織放心、讓團員青年滿意的團干部。要在廣大團員青年中大力弘揚求真務實、工匠精神,特別是在企業(yè)改革發(fā)展形勢的關鍵時期,更是要保持和發(fā)揚艱苦奮斗的精神,不斷增強企業(yè)的核心競爭能力和抗御風險能力。
二是共青團工作要與改革發(fā)展相結(jié)合,發(fā)揮行政幫手和生力軍作用。青年人思想活躍、工作熱情高,是公司改革發(fā)展的寶貴財富。要堅持用科學理論武裝青年頭腦,凝聚廣大青年,緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標和階段性工作任務,號召廣大青年踐行先進、助力改革、崗位比貢獻,將個人愿景與企業(yè)發(fā)展目標有機融合,在公司發(fā)展中實現(xiàn)自身的發(fā)展,成就自己的理想與追求。用可親、可信、可學的典型激勵青年爭當先進,激發(fā)青年投身公司改革發(fā)展的熱情。
三是共青團工作要與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,發(fā)揮創(chuàng)新能手和突擊隊作用。團組織要高度重視和充分發(fā)揮團員青年的創(chuàng)新能力,尊重一切有利于生產(chǎn)經(jīng)營管理的創(chuàng)造愿望,支持一切有利于生產(chǎn)經(jīng)營管理的創(chuàng)造活動,增強一切有利于生產(chǎn)經(jīng)營管理的創(chuàng)造才能,肯定一切有利于生產(chǎn)經(jīng)營管理的創(chuàng)造成果。要進一步深化創(chuàng)新創(chuàng)效活動,推進“號、手、崗、隊”活動,搭建平臺、創(chuàng)造條件,引導團員青年開拓創(chuàng)新思路,開發(fā)創(chuàng)新潛能,破解創(chuàng)新難題,促進企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理水平的提高。
四是共青團工作要與青年成長成才相結(jié)合,發(fā)揮人才推手和孵化器作用。要緊密結(jié)合企業(yè)需求、青年需求,引導團員青年樹立“知識短缺”和“本領恐慌”意識。使廣大團員青年養(yǎng)成主動學習、不斷學習的良好習慣,進一步完善、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、提升業(yè)務素質(zhì),以真才實學坦然面對公司發(fā)展的挑戰(zhàn),努力把自己磨練成精通業(yè)務的專才,爭取成為一專多能的復合型人才。要積極探索培養(yǎng)青年、鍛煉青年,舉薦青年的有效途徑,為青年施展才華搭建舞臺、提供平臺。
青年興則國家興,青年強則國家強。對企業(yè)來說也是如此。一個有遠見的企業(yè),總是把關注的目光投向青年,總是把青年看作推動企業(yè)發(fā)展的最活躍力量。青年一代有理想、有本領、有擔當,企業(yè)就有前途、有希望、有未來。公司黨政將更加關注青年的成長,一如既往支持團的工作,在青年干事創(chuàng)業(yè)、成才成長、入黨提干、學習培養(yǎng)、活動經(jīng)費等方面加大支持力度,為廣大團員青年搭建更加寬廣的平臺。也希望你們能以此次學習會為契機,貫徹落實好上級團委和公司黨政的各項要求,用新時代中國特色社會主義理論武裝青年、服務青年、激勵青年、帶動青年,在公司改革發(fā)展的偉大浪潮中綻放出絢麗的青春之光!
來源:網(wǎng)絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。