第一篇：企業(yè)文化標語1

企業(yè)文化標語1

我們的宣言：不做不良品

一個堅持，一個承諾-品質

品質是最好的推銷員

品質意識加強早，明天一定會更好

品質你我都做好，顧客留住不會跑

革除（馬虎）之心，提升品質之源

好產品 好服務=脫穎而出

實施成果要展現，持之以恒是關

鍵

明確工作標準，品質一定會更穩(wěn)

借腦用腦沒煩惱，借力使力不費力

重視品質要付出代價，不重視品質代價更高

投入多一點，方法好一點，績效自然高一點

寧可因高目標而脖子硬，也不要低目標而駝背

工作效率想提高，整理、整頓先作好

清掃、清潔大家做，亮麗環(huán)境真不錯

培育良好的素養(yǎng)，營造團隊力量

5s效果看得見，持之以恒是關鍵

享受工作，享受生活

第二篇：企業(yè)文化——文化標語

企業(yè)文化標語

1、優(yōu)秀的員工——

忠于公司，忠于崗位，忠于人格

2.為自己形成一個好習慣，給別人留下一個好印象

3、“整理整頓搞得好，生產效率自然高”

———全面推行“6s” 管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、成本）。

4、態(tài)度決定行為，行為影響命運5、沒有執(zhí)行力，就沒有創(chuàng)造力

6、遵守公共道德，倡導節(jié)約美德；

隨手關水關電，心情愉快無歉

7、細心、精心、用心，品質永葆稱心。

8、消防連著你我他，安全保障靠大家。

9、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢

10、不收不良品，不做不良品，不出不良品

12、多點溝通，少點抱怨；

多點理解，少點爭執(zhí)。

14.公司格言——

言語甜一點，微笑活一點

行動快一點，效率高一點；

脾氣小一點，度量大一點；

做事認真點，理由少一點；

15. 只有勇于承擔責任，才能承擔更大責任。

16. 誠心對他人，信心對自己，耐心對事情

17. 零距——關愛、溫暖、更靠近；

凝聚——互助、團結、更貼緊。

18. 有一份耕耘，就有一份收獲。

19. 質量是根，客戶是本———抓“根本”，促雙贏，共發(fā)展！

20.發(fā)揚團隊協(xié)作精神，持續(xù)改進方式方法

第三篇：車間標語企業(yè)文化標語

車間標示語

1、 去其躁,戒其驕，求其變，善其正，卓爾不群。

2、 干就干精品，爭就爭第一；

3、 世界上沒有完美的人，只有完美的團隊。

4、 至少我努力過，沒有成功那是水平問題，不是態(tài)度問題。

5、 當一個人和團隊站到了對立面時，他的個人能力再強，也會注定成為一個失敗者。

6、 不管在什么崗位上，只要把它做到最好，你就有下一個發(fā)展機會，這是每一個人應該實

現的階段性目標。

7、 措施有力，檢查不力，等于執(zhí)行不力。

8、 你進入的是一家講求實效的企業(yè)，請你用業(yè)績說話。

9、 如果你要離開，請帶上你的榮譽和獎金，我們是你最好的證人。

10、 在你發(fā)出抱怨前，先想想同樣條件下優(yōu)秀者是如何做到的。

11、 企業(yè)永遠喜歡這樣的人員：面對困境就有原因分析，更有解決方案。

12、 昨天的經驗會成為今天的障礙，你需要不停的學習和進步。

13、 全世界成功人員的共同點只有四點：喜歡、自信、悟性、品德。

14、 每天堅持提高1%，70天工作水平就可以提高一倍。

15、 重視過程，關注結果，把各項關注做到盡善盡美；

16、 三檢執(zhí)行首檢、自檢、專檢；三按按圖紙，按工藝，按標準；

17、 文化決定未來，思路決定出路，格局決定結局；

18、 優(yōu)秀的團隊需要的是有一群平凡的人，做出不平凡的事；

19、 接受任務以按質、按量為天職，按時為榮譽；

20、 能把簡單的事情天天做好，就是不簡單；能把容易的事情認真的做好，就是不容易；

21、 在制度面前人人都是被管理者，在職責范圍內人人都是管理者；

22、 個人能力的體現是在團隊協(xié)作的基礎上的，而團隊協(xié)作是整個企業(yè)運作的基石，脫

離團隊協(xié)作的個人能力是企業(yè)管理的萬惡之源；

23、 干就干精品，爭就爭第一

24、 發(fā)現問題是水平，揭示問題是覺悟，解決問題是能力；

25、 忠誠企業(yè)，恪盡職守，把事業(yè)成功作為歷史使命；

26、 四無無垃圾、無雜物、無閑坐閑聊人員、無亂放成品、半成品；

27、 五不走設備保養(yǎng)不好不走，料物和工具未清理干凈不走，現場未清理干凈不走，

門窗、開關沒關好不走，交接不清楚不走；

28、 設備管理四會： 會使用，會保養(yǎng)，會檢查，會排除故障；

29、 設備維護保養(yǎng)四項要 ： 整潔，清潔，潤滑，安全；

30、 四不放過：指事故原因查不清不放過，事故責任者沒有得到處理不放過，群

眾沒有得到教育不放過，沒有采取防范措施不放過。

31、 不積跬步，無以至千里；不積細流，無以成江河；

32、 服從全局，團結協(xié)作，把團隊精神貫穿工作始終；

33、 五不流：不合格物料不進廠，不合格材料不投產，不合格工件不轉序，不合格工件

不接序，不合格產品不出廠；

34、 雷厲風行，令行禁止，把各項指令落到實處；

35、 首件概念：加工生產的第一件；設備更換后加工的第一件；設備故障排除后生產的

第一件；更換操作人員后生產的第一件；整改件的第一件。新塔型生產的第一基塔。

一、戰(zhàn)略層價值理念：

36.公司愿景： 做世界的鐵塔

37公司使命： 做強做大造福人類

38公司宗旨： 為民造塔回報股東

39公司目標： 行業(yè)龍頭國際先鋒

40公司核心理念：厚德強企 聚強搏大

41公司核心價值觀：齊心共進 合力共贏

42公司精神：敢為人先 追求卓越

43公司經營理念：塔行天下 誠信致遠

44公司作風：嚴細務實 雷厲風行

45公司管理理念：精細于事 精品結果

46公司創(chuàng)新理念：超越自我 創(chuàng)造非凡

47公司道德理念：守道盡責 感恩至善

二、系列層價值理念

48公司人才觀：忠誠敬業(yè) 創(chuàng)新是才

49公司質量觀：品質源于細節(jié) 質量決定興亡

50公司環(huán)境觀：環(huán)境自然 環(huán)保生產

51公司危機觀：憂患在前 防范于先

52公司資源觀：節(jié)約資源 創(chuàng)造價值

53安全觀：人人抓安全 天天都幸福

54盡責每項工作 ，突出效率；盡心每處細節(jié)追求完美；

門口展示牌

生產操作人員崗位行為規(guī)范愛崗敬業(yè)業(yè)務技能精練

規(guī)范操作生產作業(yè)精細盡心盡責嚴格打造精品

持續(xù)改進節(jié)能降耗精益

技改研發(fā)發(fā)明創(chuàng)造精明

創(chuàng)新超越奉獻才智精誠

上崗接班行為規(guī)范

提前到崗 做好作業(yè)準備

精心安排 開好班前會議

明確任務 落實安全措施

穿戴用具不得馬虎大意

正點接班 認真查看記錄

掌握情況 超前消除隱患

在(我們一定會做的更好www.weilaioem.com)崗作業(yè)行為規(guī)范

嚴守規(guī)程 禁止違章作業(yè)

細致檢查確保安全生產

加強管理 嚴禁違紀行為

強化質量 杜絕產品缺陷

消除浪費搞好節(jié)能降耗

團隊配合 全面完成任務

離崗交班行為規(guī)范

清理現場 保持整潔衛(wèi)生

擦試設備 維持良好狀態(tài)物件分類存儲擺放有序清點器具 強化定置管理做好記錄 妥善進行交接召開會議 認真總結講評

（行為規(guī)范建議用大牌子，或精簡）

第四篇：企業(yè)文化標語,安全標語,品質標語

企業(yè)標語（文化，安全，品質等標語）

企業(yè)文化宣傳標語

1、 態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗

2、 只有勇于承擔責任，才能承擔更大的責任

3、 多點溝通，少點抱怨，多點理解，少點爭執(zhí)

4、 同心才能走得更遠，同德才能走得更近

5、 企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出

6、 做好了，才算做了

7、 勤儉節(jié)約，愛護公物，以廠為家，共同發(fā)展

8、 減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范

9、 有品質，才有市場，有改善，才有進步

10、人之所以能，是相信能

11、共享共擔，共同進步

12、先處理心情，再處理事情

企業(yè)安全生產標語

1、 效率生產 安全第一

2、 生產管理高效率 安全生產排第一

3、 生產再忙 安全不忘

4、 生產必須安全 安全促進生產

5、 安全在于心細 事故出自大意

6、 安全生產工作 重在求真務實

7、 樹立安全觀念 堅持安全生產

產品品質標語

1、 以科技為動力，以質量求生存

2、 細心、精心、用心，品質永保稱心

3、 為自己找借口的人永遠不會進步

4、 優(yōu)秀的職員：忠于公司忠于職業(yè)忠于人格

5、 質量意識在我心中產品質量在我手中

6、 質量是水 企業(yè)是舟 水能載舟 亦能覆舟

7、 愛惜原料一點一滴講究質量一絲一縷

8、 專心工作為首要質量安全皆顧到

9、 發(fā)現問題馬上報及時處理要做好

10、 信譽來源于品質 品質來源于素質

11、 制造需靠低成本 競爭依賴高品質

12、 重視品質要付出代價 忽視品質代價會更高

現場管理“十”怕

一怕沒有規(guī)律意識——違規(guī)六怕沒有5s意識——臟亂二怕沒有成本觀念——浪費七怕沒有道德觀念——利己三怕沒有品質意識——重工八怕沒有時間觀念——拖延四怕沒有團隊精神——自私九怕沒有注意安全——危險五怕沒有認真工作——散漫十怕沒有工作計劃——混亂

第五篇：企業(yè)文化標語口號

g01 沒有品質，便沒有企業(yè)的明天。 g02 品質，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。

g03 推動全員品質活動，提高全員工作十七。 g04 iso9000，企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。

g05 質量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。

g06 全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。

g07 講究實效、完善管理、提升品質、增創(chuàng)效益。

g08 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。

g09 成功者找方法，失敗者找借口。 g10 團隊精神，是企業(yè)文化的核心。

g11 技術是基礎，管理是動力。 g12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。

g13 企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。

g14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。

g15 有品質才有市場，有改善才有進步。 g16 5s：做好了，才算做了。

g17 5s是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。

g18 5s---減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質，安全保證。

g19 iso14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎。

g20 提供優(yōu)質的產品，是回報客戶最好的方法。

f01 優(yōu)質產品，豐厚成果。 f02 累積點滴改進，邁向完美品質。

f03 一絲之差，優(yōu)劣分家。 f04 手連手，發(fā)揚優(yōu)質精神。

f05 講究實效、完善管理、提升品質、增創(chuàng)效益。

f06 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。

f07 提供優(yōu)質的產品，是回報客戶最好的方法。

f08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。

f09 技術是基礎，管理是動力。

f10 5s是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。

f11 5s--減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質，安全保證。

f12 5s：做好了，才算做了。

f2-01 你思考，我動腦，產量提升難不倒。

f2-02 想一想，一定還有更好的方法。

f2-03 沒有措施的管理是空談，沒有計劃的工作是空洞。

f2-04 找方法的人會成功，找借口的人會失敗。

f2-05 大家一條心，石頭變黃金。 f2-06 人-因夢想而偉大。

c3-01 5s運動 從你我做起，讓我們更有自信！ c3-02 整理-騰出更大的空間

c3-03 整頓-提高工作效率 c3-04 清掃-掃走舊觀念，掃出新天地

c3-05 清潔-擁有清爽明亮的工作環(huán)境 c3-06 素養(yǎng)-塑造人的品質，建立管理根基

c01 整理：區(qū)分物品的用途，清除不要用的東西。

c02 整頓：必需品分區(qū)放置，明確標識，方便取用。

c03 清掃：清除垃圾和臟污，并防止污染的發(fā)生。

c04 清潔：維持前3s的成果，制度化，規(guī)范化。

c05 素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習慣，提高整體素質。

c06 安全：確保工作生產安全，關愛生命，以人為本

c07 勤儉節(jié)約、愛護公物；以廠為家，共同發(fā)展。

c08 服務：強化服務意識，倡導奉獻精神。

c09 培養(yǎng)優(yōu)質素養(yǎng)，提高團隊力量。

c10 5s效果很全面，持之以恒是關鍵。

c11 清掃清潔堅持做，亮麗環(huán)境真不錯。

c12 整理整頓做得好，工作效率步步高。

c2-01 工作效率想提高，整理、整頓先做好

c2-02 清掃、清潔大家做，亮麗環(huán)境真不錯

c2-03 培養(yǎng)良好的素養(yǎng)，營造團隊力量

c2-04 5s效果看得見，持之以恒是關鍵

c2-05 享受工作，享受生活

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