煤礦企業(yè)“十佳優(yōu)秀企業(yè)”申報(bào)材料
煤礦實(shí)業(yè)總公司“十佳優(yōu)秀企業(yè)”申報(bào)材料
******實(shí)業(yè)總公司是一家市屬中Ⅰ型國(guó)有煤礦企業(yè)，始建于1958年，迄今已有50多年歷史，人員和債務(wù)包袱相當(dāng)沉重。多年來(lái)，公司始終堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新思路，精細(xì)管理，勵(lì)精圖治，實(shí)現(xiàn)了持續(xù)跨越發(fā)展，一個(gè)老國(guó)有礦山不斷煥發(fā)出了新的勃勃生機(jī)。企業(yè)多次被評(píng)為省市“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”，幾次被評(píng)為“全省先進(jìn)群監(jiān)會(huì)”，2005年被評(píng)為“全國(guó)依法生產(chǎn)先進(jìn)煤礦”，2007年被評(píng)為“全國(guó)煤炭工業(yè)先進(jìn)集體”。
一、積極實(shí)施安全閉環(huán)管理，安全生產(chǎn)九年無(wú)死亡
9年前，***的安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻，頂板事故、運(yùn)輸事故、放炮事故在不同的年份交替發(fā)生，其中一年還發(fā)生了兩起事故，導(dǎo)致2人死亡。從那時(shí)起，領(lǐng)導(dǎo)班子橫下決心，高調(diào)提出：“開(kāi)展安全攻堅(jiān)戰(zhàn)，齊打安全翻身仗�！睘榇耍緦�(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和煤礦兩個(gè)安全主體實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押，簽訂責(zé)任狀，嚴(yán)格實(shí)行安全責(zé)任包保；構(gòu)筑了由20名值班長(zhǎng)組成的全天候的井下安全值班網(wǎng)絡(luò)、由52名群監(jiān)員組成的到班到點(diǎn)的群眾安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)、由67名安監(jiān)員和中層以上管理人員組成的下井帶班和責(zé)任糾察網(wǎng)絡(luò)等三個(gè)網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)了一線(xiàn)管理路徑的相互交錯(cuò)、立體交叉；完善了帶班下井、安全獎(jiǎng)懲、隱患排查整治等20多項(xiàng)安全管理制度；堅(jiān)持隊(duì)上一班一檢查、片上一天一檢查、礦上一周一檢查，總公司一旬一檢查，做到了安全檢查不空班、不漏點(diǎn)、不斷線(xiàn)，狠反“三違”，落實(shí)整改；堅(jiān)持在安全投入上下真功夫、動(dòng)大手筆，每年投入300多萬(wàn)元，一年解決一個(gè)大問(wèn)題，先后對(duì)礦井通風(fēng)、排水、提升運(yùn)輸?shù)雀鞔笙到y(tǒng)進(jìn)行了升級(jí)改造，淘汰落后機(jī)電設(shè)備400多套臺(tái)，更換非阻燃電纜4000多米，礦井安全環(huán)境得到質(zhì)的改善；堅(jiān)持高密度、高頻次的安全學(xué)習(xí)、安全培訓(xùn)、技術(shù)比武，持續(xù)不斷地開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)，不斷提高職工安全意識(shí)、安全技能。通過(guò)時(shí)刻保持的安全高壓態(tài)勢(shì)，很好地落實(shí)了各級(jí)安全主體責(zé)任，保持了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，形成了齊抓共管的安全工作格局，礦井安全形勢(shì)持續(xù)得到好轉(zhuǎn)，連續(xù)實(shí)現(xiàn)了九個(gè)安全年，杜絕了重傷以上事故。
二、突出原煤主業(yè)，加強(qiáng)資源整合，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)科學(xué)發(fā)展
***方石坪井設(shè)計(jì)服務(wù)年限13年，自1997年投產(chǎn)以來(lái)，已連續(xù)服務(wù)14年，資源瀕臨枯竭，加上煤層賦存成雞窩狀，不連續(xù)、不穩(wěn)定，采掘接替矛盾異常突出。為確保3000職工家屬的“飯碗”，企業(yè)兼并了周邊原球山鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦，優(yōu)化了井田資源綜合利用方案，堅(jiān)持向礦井深部和邊沿薄煤區(qū)延伸，南北兩翼各長(zhǎng)達(dá)5公里，同時(shí)不惜高成本加強(qiáng)硐探找煤，緩解了采掘接替矛盾，延長(zhǎng)了礦井服務(wù)年限。
為解決后續(xù)接替問(wèn)題，公司于2008年以國(guó)有控股的形式收購(gòu)了原***縣五峰山煤礦，成立了***恒峰礦業(yè)有限責(zé)任公司，并于201*年著手實(shí)施內(nèi)部技改，今年年底可以竣工投入試運(yùn)行，一個(gè)年產(chǎn)6萬(wàn)噸的新恒峰已赫然在目。至此，公司可以?xún)蓷l腿走路，在克服資源瓶頸、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展上邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。
三、重民生、辦實(shí)事，和諧礦井建設(shè)取得新進(jìn)展
公司認(rèn)真履行國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任，每年上繳國(guó)家利稅700多萬(wàn)元，每年支持地方學(xué)校、公路、新農(nóng)村建設(shè)近10萬(wàn)元，保證了職工收入每年10%以上的遞增速度，完善了職工五大保險(xiǎn)，新建職工廉租房443套，實(shí)施了棚戶(hù)區(qū)改造，實(shí)現(xiàn)了***縣宿舍區(qū)業(yè)主自治管理，礦容礦貌煥然一新，人居環(huán)境得到改善，企地關(guān)系更加融洽，企業(yè)政通人和，職工安居樂(lè)業(yè)，維持了和諧穩(wěn)定的大好局面。
二〇一一年十一月十八日
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