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2019年度民主生活會(huì)個(gè)人思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)為民情懷對(duì)照檢查材料

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2019年度民主生活會(huì)個(gè)人思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)為民情懷對(duì)照檢查材料 本文簡(jiǎn)介:

根據(jù)中央和省委、市委《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好2019年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,我緊緊圍繞會(huì)議主題,深入學(xué)習(xí)理解習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和指示精神,以及相關(guān)黨紀(jì)黨規(guī)。同時(shí),對(duì)照“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷”四個(gè)方面,在開(kāi)展談心談話、征求基層意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,緊密聯(lián)系個(gè)人思

2019年度民主生活會(huì)個(gè)人思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)為民情懷對(duì)照檢查材料 本文內(nèi)容:

  根據(jù)中央和省委、市委《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好2019年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,我緊緊圍繞會(huì)議主題,深入學(xué)習(xí)理解習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和指示精神,以及相關(guān)黨紀(jì)黨規(guī)。同時(shí),對(duì)照“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷”四個(gè)方面,在開(kāi)展談心談話、征求基層意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,緊密聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際,深入查擺問(wèn)題,深刻剖析根源,并制定整改措施,F(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:

  一、存在的主要問(wèn)題

  (一)在思想政治方面,還存在持續(xù)改造不夠的問(wèn)題。這些年,自己能夠不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造,不斷堅(jiān)定理想信念、提升政治素質(zhì)。但深入剖析反思,還存在一些差距:

  一是理論武裝還不夠深入。能夠圍繞習(xí)總書(shū)記系列重要講話、新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,跟進(jìn)學(xué)、全面學(xué)、系統(tǒng)學(xué),領(lǐng)悟蘊(yùn)含其中的世界觀方法論,掌握改造思想的有力武器,但還存在跟不緊、跟不住、跟不好的問(wèn)題,特別是活學(xué)活用、轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠,存在以干代學(xué)、重干輕學(xué)的現(xiàn)象,沒(méi)有真正內(nèi)化為價(jià)值取向、思維素養(yǎng)、理念思路。

  二是政治理論學(xué)習(xí)不夠。自身對(duì)政治理論學(xué)習(xí)存在理解偏差,學(xué)習(xí)重業(yè)務(wù)知識(shí)輕政治理論知識(shí)。在參加各種理論學(xué)習(xí)教育中往往存在形式化、片面化、模糊化的情況;對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)不深,理解不透。對(duì)學(xué)習(xí)制度的建立執(zhí)行未起到很好的推動(dòng)監(jiān)督作用。

  三是請(qǐng)示報(bào)告制度落實(shí)不到位。在按要求報(bào)告?zhèn)人事項(xiàng)等方面,整體上都能夠不折不扣地落實(shí)到位,但有時(shí)抱有“怕麻煩”的心理,在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位。不重視請(qǐng)示報(bào)告制度,沒(méi)有把請(qǐng)示報(bào)告制度上升到紀(jì)律規(guī)矩層面認(rèn)識(shí),按習(xí)慣行事、自由行事,在一些常規(guī)工作方面有時(shí)存在報(bào)告不及時(shí)或不報(bào)告的問(wèn)題。

  四是自己對(duì)“新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”的思想認(rèn)識(shí)還停留在老思想、老觀念上,僅僅滿足于對(duì)字面的理解,滿足于不出問(wèn)題,沒(méi)有真正的落實(shí)到行動(dòng)上。有時(shí)認(rèn)為,自己不是主要領(lǐng)導(dǎo),出了事由領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān),與自己也沒(méi)關(guān)系,把責(zé)任都推給領(lǐng)導(dǎo),這也是自己不敢擔(dān)當(dāng)?shù)木唧w表現(xiàn)。

  (二)在精神狀態(tài)方面,還存在進(jìn)取精神不強(qiáng)的問(wèn)題。

  總體來(lái)說(shuō)我能夠在自己分管領(lǐng)域推進(jìn)工作、狠抓落實(shí),但也存在安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)問(wèn)題。

  一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。在領(lǐng)導(dǎo)崗位時(shí)間長(zhǎng)了,改革攻堅(jiān)、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前,特別是隨著年齡的增長(zhǎng),認(rèn)為工作已經(jīng)不錯(cuò)了,成績(jī)也有了,現(xiàn)在外部環(huán)境又很嚴(yán),看住門不出事就行了,標(biāo)準(zhǔn)不高、闖勁不足,對(duì)遇到的發(fā)展難題破解力度不大。這幾年xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展態(tài)勢(shì)整體不錯(cuò),城鄉(xiāng)建設(shè)、文化旅游、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等工作也取得了一些成效,我或多或少有一些“還可以、過(guò)得去、差不多”的自滿心態(tài),出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒,過(guò)去那種“西北望、射天狼”的雄心壯志,那種“勇于向矛盾叫板、敢于向困難宣戰(zhàn)”的開(kāi)拓勁頭,那種“跑起來(lái)干事、跳起來(lái)摸高”的拼搏精神,較之前有所淡化。

  二是攻堅(jiān)克難勇氣不夠。在xxx任務(wù)面前沒(méi)有拼盡全力地豁出去沖在前,以自身的模范行動(dòng)為廣大黨員干部做示范、樹(shù)標(biāo)桿,而是工作患得患失,困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績(jī)的事,對(duì)一些見(jiàn)效慢的事、歷史遺留下來(lái)的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣,還存在繞著走、推著干的問(wèn)題。

  三是奮勇?tīng)?zhēng)先意識(shí)不強(qiáng)。在工作中還存在按部就班現(xiàn)象,思路還不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。比如,在謀劃工作時(shí),有時(shí)還囿于自己分管的“一畝三分地”中,沒(méi)有站在全市全縣大局來(lái)思考謀劃XX的發(fā)展。

  四是開(kāi)拓創(chuàng)新觀念保守。在創(chuàng)新實(shí)踐中,總感到,創(chuàng)新是一個(gè)擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、找苦吃的過(guò)程,受苦受累不說(shuō),搞不好還會(huì)帶來(lái)一些不必要的麻煩,甚至惹來(lái)不必要的議論。如果按照上級(jí)指示要求抓落實(shí),就不會(huì)有什么大的問(wèn)題,憑借自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)辦事,就不會(huì)有大的風(fēng)險(xiǎn),因而在創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)造性抓好工作落實(shí)方面做的還很不夠,有一種漸進(jìn)求穩(wěn)的思想,開(kāi)拓創(chuàng)新的觀念沒(méi)有很好地確立起來(lái)。

  (三)在工作作風(fēng)方面,還存在求真務(wù)實(shí)不夠的問(wèn)題。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),不僅是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要要求,還是以科學(xué)的工作態(tài)度和端正的指導(dǎo)思想抓落實(shí)的根本所在;谶@一認(rèn)識(shí),工作實(shí)踐中我始終堅(jiān)持正確的工作指導(dǎo),注重加強(qiáng)調(diào)查研究,無(wú)論是大項(xiàng)任務(wù),還是在日常工作中,每次我都帶頭深入一線調(diào)查了解,掌握第一手材料,并深入研究具體情況,制定相應(yīng)措施,確保每項(xiàng)工作的開(kāi)展都能取得實(shí)實(shí)在在的效果。雖然在這些方面做了一些工作,取得了一點(diǎn)成績(jī),但是認(rèn)真查糾起來(lái),還存在一些問(wèn)題和不足。一是抓落實(shí)的力度還不夠?陀^上講我有很強(qiáng)的工作責(zé)任心,也有想干事業(yè)的熱情和干好工作的激情,但由于缺乏持之以恒反復(fù)抓落實(shí)的精神,導(dǎo)致工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。有時(shí)由于事務(wù)性工作多,牽扯了許多心思精力,沒(méi)有深入一線親自督導(dǎo)指揮。二是深入調(diào)查研究不夠。雖然自己經(jīng)常深入基層,往往面上檢查多,深入調(diào)查少;具體幫帶指導(dǎo)不夠及時(shí)有力;隨時(shí)隨地檢查多,靜下心來(lái)、沉到基層幫帶少;對(duì)工作中存在的問(wèn)題,批評(píng)指責(zé)多,指導(dǎo)幫帶少。反思自己在大的方向上沒(méi)有差池,但在深入基層上還有差距,具體表現(xiàn)在,聯(lián)系群眾的形象沒(méi)有真正樹(shù)立起來(lái),對(duì)基層建設(shè)的情況還不夠了解,對(duì)基層群眾的意愿掌握還不夠清楚,眼睛向上看得多,向下看得少,關(guān)心基層群眾的疾苦、解決基層群眾的實(shí)際困難不夠。三是對(duì)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。雖然能夠始終堅(jiān)持把工作的重心放在基層,在打牢基礎(chǔ)上下功夫,但面對(duì)大項(xiàng)活動(dòng)多,工作任務(wù)重的實(shí)際,不能及時(shí)統(tǒng)籌兼顧各項(xiàng)工作,尤其是與其他部門之間溝通協(xié)調(diào)不夠,給基層安排工作、部署任務(wù)時(shí)時(shí)多過(guò)滿,致使基層工作撞車,影響了落實(shí)的質(zhì)量效果,另外,還存在不能夠根據(jù)機(jī)關(guān)干部的工作能力確定任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn),重有形輕無(wú)形、重行為輕思想、重結(jié)果輕過(guò)程的問(wèn)題。四是對(duì)形式主義問(wèn)題制止不夠。我深知形式主義的危害,但是杜絕方面做的還不夠完全。比如,有時(shí)臨近上級(jí)工作組檢查,個(gè)別單位組織人員補(bǔ)課不是補(bǔ)內(nèi)容而是補(bǔ)筆記、背要點(diǎn),為了爭(zhēng)取時(shí)間迎接檢查,自己也是睜一只眼閉一只眼;再比如,在有上級(jí)工作組檢查時(shí),自己也總是盡量把本單位的優(yōu)點(diǎn)暴露給領(lǐng)導(dǎo)看,而對(duì)存在的問(wèn)題確實(shí)躲躲閃閃、能避就避,不愿主動(dòng)揭露。究其原因,還是受名利思想的束縛和影響造成的。

  (四)在為民情懷方面,還存在表率作用不夠的問(wèn)題。

  我認(rèn)為,保持為民情懷,既是立身處世之基,也是為官立業(yè)之本。為此,我經(jīng)常提醒自己,一定要謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)于律己。在這個(gè)方面,作為班子成員,我能夠站在全局的高度,考慮謀劃工作,積極建言獻(xiàn)策,當(dāng)好助手。在平時(shí)工作生活中。我自覺(jué)遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,對(duì)黨委形成的決議,堅(jiān)持遵照?qǐng)?zhí)行,較好地維護(hù)了班子成員的良好形象。目前個(gè)人沒(méi)有以個(gè)人名義購(gòu)買的商品房,沒(méi)有超標(biāo)準(zhǔn)住房和裝修。但用自己崗位職責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量,還存在以下不足:

  一是事業(yè)心責(zé)任感還有差距。近年來(lái),隨著工作崗位的變換,在辦公室的時(shí)間長(zhǎng)了,“接地氣”少了,身上的官氣多了,考慮家庭問(wèn)題多了,考慮自身健康多了,與基層群眾的距離大了,敬業(yè)奉獻(xiàn)和服務(wù)群眾的意識(shí)淡化,有時(shí)瞻前顧后,分心走神。

  二是公正用權(quán)還有差距。在思想內(nèi)心深處,有時(shí)對(duì)事業(yè)崗位、職務(wù)權(quán)力還存在一定的模糊認(rèn)識(shí)。比如,看作是衡量事業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),偏頗地把職務(wù)提升等同于事業(yè)有成、人生成功;看作是改善生活的臺(tái)階,片面地認(rèn)為級(jí)別高了,可以享有更好的待遇、更高的規(guī)格;看作是聯(lián)絡(luò)交往的平臺(tái),錯(cuò)誤地認(rèn)為權(quán)力大了,面子也就大了,能多交一些人、多辦一些事。這反映出,自己的權(quán)力觀有認(rèn)識(shí)錯(cuò)位、私心雜念,沒(méi)有真正搞清權(quán)力的服務(wù)內(nèi)涵、責(zé)任本質(zhì)、兩面屬性。

  三是嚴(yán)格自我約束還有差距。雖然自己在生活中能夠講自律、有操守,重大原則問(wèn)題不含糊,敏感事務(wù)不插手,自覺(jué)凈化“三圈”,管住愛(ài)好、管住交往。但在落實(shí)要求中有時(shí)還摻雜人之常情,紅線意識(shí)在思想深處還有模糊地帶,比如,逢年過(guò)節(jié),還存在與一些老同學(xué)、老朋友請(qǐng)吃吃請(qǐng)的問(wèn)題;有時(shí)覺(jué)得生活條件好了,穿戴上好點(diǎn),飲食上好點(diǎn),也不會(huì)造成什么不良影響。

  二、下步整改措施及打算

  (一)以強(qiáng)烈的恐慌感危機(jī)感抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神,特別是新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,在系列理解、融會(huì)貫通上下功夫,不斷樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。自覺(jué)落實(shí)自學(xué)計(jì)劃,正確處理工學(xué)矛盾,按照缺什么學(xué)什么,需要什么學(xué)什么的原則,認(rèn)真進(jìn)行“充電”和“補(bǔ)血”,堅(jiān)持學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、經(jīng)常性,突出知識(shí)性和實(shí)用性,自覺(jué)完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,使學(xué)習(xí)進(jìn)入思想進(jìn)入工作。三是注重學(xué)習(xí)致用。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

  (二)以強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感履好職盡好責(zé)。在今后的工作中,一是端正服務(wù)基層的指導(dǎo)思想。以基層滿意不滿意為工作標(biāo)準(zhǔn),扎扎實(shí)實(shí)為基層辦實(shí)事。二是要樹(shù)立扎實(shí)的工作作風(fēng)。做到不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩,不給基層添忙亂,勤勤懇懇工作,老老實(shí)實(shí)辦事,確保各項(xiàng)工作的持續(xù)有力深入地推進(jìn)。三是注重工作的科學(xué)性。在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高工作謀劃能力,統(tǒng)籌能力、無(wú)論什么事都要科學(xué)安排,周密計(jì)劃,嚴(yán)密組織,確保終端效果的落實(shí)。

  (三)以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)改作風(fēng)樹(shù)形象。牢固樹(shù)立群眾觀念、為民情懷,貫徹以人為本理念,堅(jiān)持眼睛向下看、身子往下沉,深入邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū),把工作做到老百姓的心坎里。注重培養(yǎng)“快、準(zhǔn)、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng),對(duì)自己經(jīng)手的每一件事,做到善于思考,注重細(xì)節(jié),以雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作標(biāo)準(zhǔn),確保一手工作質(zhì)量。注重作風(fēng)養(yǎng)成,嚴(yán)于律己,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定,自覺(jué)做到不違規(guī)、不越線,樹(shù)立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

2019年度民主生活會(huì)個(gè)人思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)為民情懷對(duì)照檢查材料 本文關(guān)鍵詞:對(duì)照,思想政治,為民,工作作風(fēng),精神狀態(tài)

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