198黨建工作計劃范文 本文簡介：
20xx年12月15日下午，省委書記孫春蘭同志赴八一村調研，對八一村牢記XX年總書記到村里視察的重要指示精神，努力發(fā)揮村黨組織領導核心等八個方面作用，積極推進組織分工負責、分層落實、目標管理和黨員設崗定責等做法，帶領全村掀起了建設新農村的高潮的做法給予充分肯定，要求認真總結和宣傳八一村的
198黨建工作計劃范文 本文內容：
20xx年12月15日下午，省委書記孫春蘭同志赴八一村調研，對八一村牢記XX年總書記到村里視察的重要指示精神，努力發(fā)揮村黨組織領導核心等
八個方面作用
，積極推進組織
分工負責、分層落實、目標管理
和黨員
設崗定責
等做法，帶領全村掀起了建設新農村的高潮的做法給予充分肯定，要求認真總結和宣傳八一村的經驗做法，在新農村建設中發(fā)揮示范作用。12月18日，省委組織部下發(fā)的《關于學習永安市八一村的經驗做法加強和改進村級組織建設的通知》。為貫徹落實省委書記孫春蘭同志重要講話和省委、縣委組織部《通知》精神，進一步推廣八一村
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黨建工作模式，結合我鄉(xiāng)實際，特制定工作計劃：
一、總體要求
按照各級組織創(chuàng)新農村工作機制、建設海西新農村的要求，認真學習、深入貫徹省委書記孫春蘭同志在三明調研時的重要講話和省委、縣委組織部《通知》精神，緊密結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全面推廣八一村
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黨建工作模式(建立一套村黨支部領導下的組織
目標管理
、個人
設崗定責
機制，實行征求意見、議事決策、任務分解、公開承諾、組織實施、考評獎懲的
六步工作法
，發(fā)揮村級各類組織各支隊伍
八個方面作用
)的經驗做法，強化支部領導核心和黨員主體作用，不斷提高村級組織建設科學化水平，切實夯實黨在農村的執(zhí)政基礎，著力改善民生，促進社會和諧，為全面建設小康社會、加快推進農村經濟發(fā)展、農民增收、農村穩(wěn)定提供堅強的組織保證。
二、工作目標
打造一個精品村(鄧屋村)、建設二個示范村(治平村、湖背角村)，提升三個推進村(彭坊、坪埔、下坪村)，建立一條示范帶(鄧屋、彭坊、治平、湖背角、坪埔、下坪村)。
三、
計劃安排
1、宣傳發(fā)動(1月25日前)。制作黨委固定宣傳標語，完成鄧屋、治平村宣傳橫幅，各村張貼標語、刊出宣傳專欄、召開會議營造濃厚氛圍;落實拓展相關領域工作模式并制定工作措施;制定鄉(xiāng)深化
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黨建工作模式工作
計劃。
2、示范帶動(1月30日)。帶領村支部書記到周邊先進村參觀學習，完成鄧屋精品村、治平、湖背角村示范村的建設，適時召開現(xiàn)場會以點促面。
3、組織實施(2月28日前)。組織開展20xx年度村主干績效考評、實施
六步工作法
各類組織隊伍、上崗履職黨員考評;組織對鄉(xiāng)各單位確定深化
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黨建工作模式工作項目進行審核;組織各村對20xx年新農村建設工作項目征求意見和議事決策。
4、檢查督促(全年)。組織對各黨支部深化
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黨建模式工作進行督查，抓好分類指導，組織實施。
5、整體推進。(6月底前)。組織第一季度工作檢查，召開現(xiàn)場觀摩會，整體推進，確保年度工作取得實效。
四、工作措施
1、深刻領會精神，提高思想認識
精心組織各村黨支部開展
全省學八一，我們怎么做
的主題大討論活動，提出貫徹落實的具體意見和辦法，并以書面形式上報黨政辦。以支部為單位，安排鄉(xiāng)領導班子、包村干部進村組織村兩委成員、黨員、村民代表等認認真真、原原本本地學習，迅速把省委孫書記重要講話、省委組織部《通知》及市委推進
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黨建工作模式座談會精神傳達到全體黨員干部和廣大人民群眾。切實形成學習貫徹省委書記孫春蘭同志重要講話精神、把廣大黨員、干部、群眾積極性引導到科學發(fā)展的實踐中，加快推進畬鄉(xiāng)建設的濃厚氛圍。
2、深化學習活動，加大實踐力度。
在抓好村黨支部深化
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黨建工作模式的同時一是實行橫向推進：在民族中學、衛(wèi)生院等教育衛(wèi)生服務行業(yè)廣大黨員干部中，開展
設崗定責、承諾上崗
活動，把黨員干部開展
承諾上崗
的工作績效與評先評優(yōu)、工資掛鉤，量化考核。積極開展爭創(chuàng)
黨員先鋒崗
，建立
一崗雙責、互促互動
機制，充分發(fā)揮好鄉(xiāng)各單位黨支部、黨員的作用。二是實行縱向對結：鼓勵各黨支部走出去與掛鉤幫扶地區(qū)黨支部進行黨建工作結對子，實施黨建幫扶，尋找黨建幫扶對結項目，爭取每一個村做深做強一個黨建項目，帶動黨建工作上水平。
3、完善機制創(chuàng)新，提高工作效率。一是建立村干部日工作日記臺帳，臺帳詳細記錄每個村干部每天工作情況，由鄉(xiāng)黨委每季度對個人工作實績進行考評，實行村干部隊伍按工作實績滾動管理優(yōu)勝劣汰。二是建立各村村情民情臺帳。把群眾的意見建議動態(tài)掌握，察民需、幫民困、解民急。三是建立異村任職支部書記人才臺帳。繼續(xù)探索完善村黨支部書記異村任職，并把在實施
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黨建工作模式中表現(xiàn)出色的黨員干部列入臺帳，同時把得到好評的異村任職支部書記好的做法記錄在案，建立村優(yōu)秀黨員干部人才庫。
五、保障措施
1、完善領導機構。鄉(xiāng)黨委成立深化
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黨建工作模式領導小組，黨委書記任組長，黨委副書記任副組長，各有關部門負責人為成員。實行鄉(xiāng)黨員領導干部掛包制度，每個班子領導掛一個村、鄉(xiāng)黨政主要領導、黨委委員分別掛包精品村、示范村和推進村。各支部書記為深化
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黨建工作模式第一責任人，并建立支部書記履行黨建工作責任
述職制度，年度考評不合格者，視情節(jié)輕重給予一定的組織處理。開展爭創(chuàng)深化
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黨建工作模式先進黨支部評比活動，制定百分制量化考核標準。
2、實行項目管理。鄉(xiāng)黨委年初對各單位黨支部開展
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黨建工作模式進行審核，實行項目化管理。確定項目負責人，實行每個班子成員抓好一個村、抓好一個點;每個駐村干部抓好一個項目，解決一個實際問題;每一個支部書記負責抓好一件實事，帶好一批隊伍;每一支部委員負責管好一件實事實施，帶好一支隊伍。實行干部層層負責管理，層層一抓到底，并建立
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黨建工作模式項目管理考評機制。
3、強化投入保障。各村在保證正常運轉的同時，要保證有足夠的經費用于黨建工作，精品村、示范村參照新農村建設經費保障措施，平原村每年按上年度烤煙返利的20%作為深化
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黨建工作模式工作經費。各村支部書記每年績效考評資金與支部書記落實
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黨建工作模式掛鉤。鄉(xiāng)直各支部要保證XX元以上資金投入。
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