敢擔當善作為 當好人民公仆
近期,天津市通報了今年1-6月份全市對不作為不擔當問題查處情況,并對存在問題的8名市管干部進行嚴肅問責,對廣大黨員干部形成了嚴厲震懾。這也是市委開展不作為不擔當問題專項治理三年行動以來,緊盯不作為不擔當?shù)母鞣N老問題與新表現(xiàn),持續(xù)深入開展專項治理,以治庸治懶治無為的疾風厲勢向不作為不擔當宣戰(zhàn)的有力舉措。作為一名基層干部,務必保持積極向上的精神面貌和苦干實干的務實作風,切實轉(zhuǎn)變思想、改進作風,努力營造勇于擔當、奮發(fā)有為以及風清氣正的良好政治生態(tài)。
一、敢擔當善作為是黨員干部的基本素質(zhì)
習近平總書記指出:是不是具有擔當精神,是不是能夠虔誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每名領導干部身上是不是真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。勇于擔當是共產(chǎn)黨先進性的題中應有之義,是共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格。當前,國內(nèi)外環(huán)境發(fā)生廣泛而深入的變化,我國發(fā)展面臨一系列突出矛盾和挑戰(zhàn),顯現(xiàn)出短時間矛盾和長時間矛盾疊加、結(jié)構(gòu)性因素和周期性因素并存等特點。解決這些突出矛盾和題目,迫切需要我們以直面困難的勇氣、履職盡責的意識、勇于擔當?shù)木,乘勢而為,迎難而上,深化改革,銳意創(chuàng)新,扎扎實實地做好經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作,確保全面建成小康社會雄偉目標如期實現(xiàn)。
二、敢擔當善作為是黨員干部的工作標準
干部干部,干字當頭。我們黨的宗旨是全心全意為人民服務,身為黨的干部,如果只想當官不想干事,只想出彩不想出力,既對不起黨和人民,也對不起職位和職責。敢于擔當,首先要出于公心,自覺站在黨和人民的立場上看待得失。一事當前,首先要以黨的事業(yè)為重,以人民群眾的利益為重,而不能計較個人的名利、前途。一個干部,如果整天想著當好人、拉關系、謀私利,即使一時得利,也肯定會被群眾指脊梁骨,這樣的干部難以干成大事,也難以承擔重任。作為黨員干部服務好群眾、讓群眾滿意是基本要求,在面對困難和解決問題時,敢擔當善作為是工作的出發(fā)點和落腳點。
二、敢擔當善作為是黨員干部的評價標準
敢擔當有作為,是對干部履職的基本要求。評價干部,一個重要方面就是看有沒有“寬肩膀”“硬肩膀”,有沒有強烈的擔當作為精神;鶎痈刹恳岣咦约旱恼J識,擺正自己的位子,把基層工作當作事業(yè)來追求,把為群眾辦事當作信念來堅守,把工作做細做實,把實事辦成辦好,用自己的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”,不斷贏得群眾的認可與信賴。要相信群眾、相信組織。群眾的眼睛是雪亮的,組織上對干部的評價是客觀公正的。只要我們一心為了工作和事業(yè),即使一時遇到一些干擾和非議,但最終會得到公正的評價和群眾的口碑。迎著困難上、撲下身子干,把工作重心放在解決實際問題上,就能用擔當作為贏得群眾的信任支持和真心擁護。
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