201*年2月27日，習(xí)近平總書記主持召開了中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第十次會(huì)議并發(fā)表重要講話。他強(qiáng)調(diào)，要讓人民群眾收獲更多的“獲得感”，讓干部收獲更多的“成就感”。

本人觀點(diǎn)：人民的“獲得感”來源于黨員干部的“成就感”。如何提高黨員干部的成就感呢？

一、何為“成就感”？
“成就感的獲得”其實(shí)來源于和自已的比較。比方說：你是個(gè)籃球運(yùn)動(dòng)員，今年命中率35%,明年變成40%，后年45%。你內(nèi)心深處對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我還能做的更好。你是個(gè)銷售人員，今年賣了50萬，明年賣了一干萬。你內(nèi)心深處對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我還能做的更好。你是個(gè)碼農(nóng)，今天你只能寫寫簡(jiǎn)單的讀寫操作，過段時(shí)間能合理設(shè)計(jì)一個(gè)模塊，后來能獨(dú)立設(shè)計(jì)一個(gè)系統(tǒng)。你內(nèi)心深處對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我還能做的更好。你是個(gè)寫字的人，今天能靠文字糊口；明天寫的東西廣受好評(píng)；后來寫出了驚世駭俗，永世流傳的東西。你內(nèi)心深處對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我還能做的更好。你是個(gè)教師，今天能混口飯吃，明天能讓學(xué)生考出好成績(jī)，后來你發(fā)現(xiàn)你可塑造學(xué)生的價(jià)值觀，讓他們受益終身。你內(nèi)心深處對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我還能做的更好。這就是成就感，你超越了自已，你能把事情做的更優(yōu)秀，你能影響更大的范圍，你因此得到滿足，因此變的更加自信起來，能自在的對(duì)自己說，是的，我能做到，而且我能做到更好。

二、如何獲得“成就感”？

（1）擺正位置——甘為老黃牛

我們身處基層，條件平平，玉成一番事業(yè)，唯有積小善而成大德。更應(yīng)向榜樣先輩學(xué)習(xí)。比如“捧著一顆心來，不帶半根草去”的楊善洲，再如“決心要比困難大，什么東西都怕決心”的焦裕祿。這些人從來都不抱怨、不放棄，把看似瑣屑的工作看作積累經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)，把看似艱苦的環(huán)境看作磨練意志的舞臺(tái)，幾十年如一日，勤勉敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，最終把小事業(yè)做出了大名堂，成為優(yōu)秀干部群體里最耀眼的一星。他們以實(shí)際行動(dòng)告知我們，決定人生成就大小的因素不在于個(gè)人所在位置的高低，平臺(tái)的大小，只要肯付出，平凡的崗位上同樣可以創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。

（2）立足本職——磨礪卅春秋

古人講，“試玉要燒三日滿，辨材須待七年期”。好干部的成長(zhǎng)成熟，需要經(jīng)歷艱難險(xiǎn)重任務(wù)的磨練和時(shí)間的考驗(yàn)，絕非一日之功。再者，權(quán)力越大，責(zé)任越大，對(duì)個(gè)人的要求也越高。如果才不勝職、德不配位，縱使一時(shí)占據(jù)高位，也是“福兮禍之所伏”，終將引來不虞之難。職位不是越高越好，權(quán)力也不是越大越好，關(guān)鍵要看個(gè)人才德是否與之相稱，黨員干部當(dāng)常思常鑒。

習(xí)近平總書記曾強(qiáng)調(diào)過，要讓埋頭苦干、真抓實(shí)干的干部真正得到重用、充分施展才華，讓作風(fēng)浮漂、嘩眾取寵、投機(jī)取巧的干部無以表功、受到貶責(zé)。一方面，我們提倡廣大黨員干部要立足本職、埋頭苦干，這是為了把個(gè)人的些微之力匯聚成推動(dòng)改革發(fā)展的強(qiáng)大合力，積小勝為大勝；另一方面，組織部門也要知人善任，對(duì)于那些吃苦不叫苦、負(fù)重不怕重的干部要及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)，真心實(shí)意地關(guān)愛，公道正派地使用，樹立良好的用人導(dǎo)向，確保想干事者有機(jī)會(huì)，能干事者有舞臺(tái)，不埋沒了埋頭者。

（3）放平心態(tài)——謀事成事不出事

一要善于謀事。黨員干部在精神上和思想上要日趨平和，一個(gè)很郁悶的群體是不可能干成大事，善謀才能成事。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有善于籌謀事業(yè)的能力，這就要求我們干部在工作中要做到吃透上情，了解下情，不能脫離實(shí)際更不能照搬照抄別人的模式，不能死搬硬套上級(jí)文件，不拘囿于成規(guī)，因循守舊。

二要精心成事。黨員干部在政治上要有所獲得，在于他干成了多少讓群眾滿意的實(shí)事。群眾路線就是教育廣大黨員干部如何干事。會(huì)干事，是一種能力、一種素質(zhì)，就是在干中學(xué)、學(xué)中干，時(shí)時(shí)刻刻把水平和能力用在干事創(chuàng)業(yè)上。干部要一門心思撲在謀發(fā)展、提發(fā)展、促發(fā)展上，不斷增強(qiáng)引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力和水平，并以此來提高黨員干部在政治上的獲得感。

三要永不出事。事業(yè)上有無成就感是檢驗(yàn)評(píng)估獲得感的另一途徑。自身正，方能正他人；自身正，才能出威信。在干事的同時(shí)，我們干部一定要?dú)v練本領(lǐng)，嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求，做破除黨內(nèi)“四風(fēng)”的表率。做到不為權(quán)力所困、不為地位所擾、不為名利所絆、不為私情所徇，要經(jīng)得起各種風(fēng)險(xiǎn)和困難的考驗(yàn)，時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)，始終做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，在法紀(jì)的“高壓線”上不出事，在公私的“警戒線”上不出事，在家庭的“情感線”上不出事。

最后，想借用習(xí)近平總書記的話：幸福都是奮斗出來的。很多時(shí)候，我們不止成就感從何而來，唯有奮斗，方得始終。

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