第一篇：清華大學學習心得體會

清華大學學習心得體會

（共青團三都縣委　唐顯琦）

201*年5月25日至6月6日，我有幸參加了縣委組織部選派到清華大學學習實踐科學發(fā)展觀高級研修班。歷時十余天的學習，使我深刻認識到，作為一名共青團干部，不僅僅是干好青年團員工作，而是要從思想意識上樹立憂患意識，強化責任意識，筑牢思想防線，提高自身素質，真正理解科學發(fā)展觀與青年成長的關系，具體體現在工作中，使之發(fā)揮出效益最大化，真正落實到“青年是祖國未來”。

一、學習內容豐富多彩，理論實踐結合相得益彰

在培訓期間，主要學習了《清華校史講解》、《管理溝通》、《管理經濟學》、《區(qū)域集聚優(yōu)勢發(fā)展戰(zhàn)略》、《素質拓展訓練》、《創(chuàng)新思維與科學決策》、《公共管理學》、《科學發(fā)展觀與依法行政》、《國際形勢與國家安全》、《建設社會主義新農村》、《財政形勢與改革熱點》、《走進音樂世界》、《陽光心態(tài)》、《領導者語言與藝術》、《政務禮儀》、《科學發(fā)展觀與構建和諧社會》等15門課程，場場授課，場場精彩，課堂上完全沒有想象中的枯燥，教授們用大量的數字、具體的事例、幽默的語言對深奧的理論進行了生動形象的講解，使我們能很輕松地理解他們講述的內容，很好地將理論與實際聯系起來，學即能用。專家、教授們的精彩演講和豐富實用的授課內容使我增長了知識、開闊了眼界，拓展了思路、增強了信心、激發(fā)了熱情，在理論上更加豐富，對今后的工作有了更遠大的目標 。

二、學習體會深刻，認識自己，全面發(fā)展

1、深刻理解科學發(fā)展觀的真正意義。

黨的十六屆三中全會指出：“堅持以人為本，樹立全面、協調、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經濟社會和人的全面發(fā)展”。這是科學發(fā)展觀精辟的概括。在此學習之前，自己對科學發(fā)展觀的認識和理解比較膚淺，只有面上學習的一般認識。通過學習，我深深地了解，科學發(fā)展觀的理論來源，我國建國以來發(fā)展觀的歷史演變過程：一是第一代領導人－發(fā)展社會生產力；二是第二代領導人－以經濟建設為中心，發(fā)展要共同富裕；三是第三代中央領導集體－關于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展：科學發(fā)展觀。以人為本是科學發(fā)展觀的本質規(guī)定，也是構建社會主義和諧社會的內在要求。和諧社會發(fā)展強調天和、地和、人和、家和、己和，和諧創(chuàng)業(yè)，和諧安邦，和諧興國。它既是全面、協調、可持續(xù)發(fā)展的重要內容，又是其發(fā)展的必然結果。只有實現全面、協調、可持續(xù)發(fā)展，才能實現全社會的和諧發(fā)展。

中國現狀和所面臨的問題，使我清楚地知道自己肩上的責任，明白了發(fā)展才能使國家富強，人民安康。作為一名團干部，增強憂患意識，時時樹立只有國家富強，人民才能安居樂業(yè)的思想。在自己的本職崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、踏實工作。

2、忠誠黨的事業(yè)，竭誠服務團員青年。

“一個有遠見的民族，總把關注的目光投向青年；一個有遠見的政黨，總把青年看作推動歷史發(fā)展和社會前進的重要力量。我們的民族就是這樣的民族，我們的黨就是這樣的黨�！边@是胡錦濤總書記曾經講過的話。黨的事業(yè)離不開青年，青年的健康成長更離不開黨。黨確立的奮斗目標和戰(zhàn)略思想決定了青年運動的主題，也決定了青年干部發(fā)展的方向。

中國共產主義青年團是黨的助手和后備軍。服務團員青年是共青團貫徹落實“三個代表”重要思想的必然要求，是增強團組織吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的必要條件，是充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的前提條件。作為基層的共青團工作，我認為，首先要做到情理交融應該從三個方面來服務好團員青年：一是協助黨委政府做好團員青年事務，制定實施有關團員青年的規(guī)章和制度；加強團員青年事務管理，推進團員青年事務協調機制的建立。二是服務團員青年具體需求。給予團員青年創(chuàng)造良好的成長環(huán)境，幫助有特殊困難的團員青年解決實際問題；維護團員青年的合法權益。三是構建服務團員青年的工作體系。豐富服務項目，加強陣地建設、強化服務手段。

我認為，我們基層團干部要與時俱進，推陳出新。要以青年朋友的需求變化來調整我們的工作開展思路，著眼青年成長過程中多樣化的需求，著眼調動他們內在積極性，廣泛采取新穎的活動形式來吸引團員青年的參與。同時，為了使我們的活動更有實效性，就一定要緊緊圍繞黨政中心任務開展活動，做到有的放矢，成為有水之源。此外，我們還要全面發(fā)展，提高自己的組織活動能力、協調能力、解決問題的能力以及文字總結能力，通過各項團活動的準備和實施，通過同各部門在工作中協調，通過和青年朋友的交流以及通過活動后的文字總結和團工作規(guī)律探索過程中鍛煉以上的各項能力。在工作思路上緊跟黨政，做到“望遠鏡”；在解決問題上抓大方小，做到“放大鏡”；在總結青年工作規(guī)律時細致入微，做到“顯微鏡”。把團的短暫生涯作為展現風貌的舞臺，全身、心、手、腦、腳地投入，成為思想最先進、思維最活躍、思路最創(chuàng)新的新一代共青團干部，把個人的成長和發(fā)展與為黨的核心工作服務、為團員青年服務緊密結合起來，實現自己的價值，放飛自己的理想。

3、堅持多樣的學習和學習的多樣化，提高自身素質。

人生最大的不幸在于不知道自己不幸，人生最大的無知也在于不知道自己無知。在日常生活、工作、學習中，我常常這樣想，究竟要如何去做，才能使自己在工作中不斷有新業(yè)績，生活充實而快樂，同事朋友相處其樂無窮。

通過短暫而內容豐富的學習和聆聽教授們充滿睿智的言談，的確是獲益匪淺，更讓我們深刻地認識到，在這個終身學習的時代，必須要堅持學習，而且要堅持多方面知識的學習，堅持學習的同時不能就像海綿一樣的只知不停的吸收而致滿溢卻無法充實，應要像篩子一樣，在學習中不斷地進行篩選，進行思考、分析、比較、鑒別，不斷地篩選出和積累出自己思想的金子。同時要學以致用，根據我們自身的具體情況，在認真學習、研究、借鑒的基礎上，靈活運用，并敢于進行大膽地改造和創(chuàng)新。學習也要注重形式的多樣化，不僅僅是多看幾本書而已，還要走出去看看，看看別人的學習心得、學習成果，通過學習、接受新事物，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。學習是一份事業(yè)，學習是一門藝術，學習更是一份工作。學習是一個人能否樹立科學的發(fā)展觀，正確的政績觀的前提和基礎，學習是一個人不斷探索發(fā)展新道路，實現人的全面發(fā)展的關鍵所在。因此，我們一定要倍加珍惜和平學習的好時光，先學一步，多學一點，學好一些，逐步使自己成長為一名非權力影響力的青年干部，以較高的綜合素質和較強的服務能力置身于廣大青年群眾之中。

小小“細胞”的健康成長，不僅要有豐富多彩的載體，也需要補給營養(yǎng)的體液。通過這次培訓，開闊了眼界，啟迪了思維，更新了觀念，為自己在工作中開拓進取，不斷取得進步奠定了基礎。雖然，學習時間是短暫的，但勤于學習、終生學習的觀念是永久的。10天是一個歷程，是一個提高，更是一個開始，作為我人生的一個加油站，我會將此次學習培訓的結束作為一的新的起點，把學到的新知識、新思路應用到實際工作中去。做一名勤于學習，善于創(chuàng)造、甘于奉獻，做黨放心、團員滿意的合格團干部。在自己的工作崗位上，與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷推進共青團工作，為爭取更大的成績作出自己的積極的貢獻。

第二篇：清華大學學習心得體會

清華大學晉中市中青年干部

素質能力提升專題研修班學習體會

第*期中青班學員***

“景昃鳴禽集，水木湛清華”。9月11日，滿懷對前沿知識的渴求、對世界名校的仰慕、對頂級大師的崇敬、對新朋老友的深情，我參加了由市委組織部在清華大學舉辦的為期8天的中青年干部素質能力提升專題研修班學習。真實地融入到清華的校園，真切地感受到清華的魅力。一流的管理、一流的師資、一流的服務、一流的學風，讓我飽享知識大餐，飽經思維洗禮，如醍醐灌頂，意猶未盡。研修班的學習對本人是一種思想再造過程。

一、圓夢在清華

當我們走進清華這座百年名校，首先看到的是一幅現代建筑與古代園林交織的美景，是天然美、園林美、建筑美與人情美渾然一體。從“自強不息，厚德載物”的校訓和“行勝于言”的校風，到“愛國奉獻，追求卓越”的優(yōu)良傳統，以及“嚴謹、勤奮、求實、創(chuàng)新”的學風，使我感悟到了“清華”這兩個字的厚重和“清華精神”的魅力。這里造就了一代偉人、無數的科學家和世界級名人，好幾位黨和國家領導人同志都畢業(yè)于清華大學。今天，我能有機會到清華學習，感悟厚重的清華文化。使我聯想萬千，心情非常激動，作為一名學員直接融入其中是 1

夢寐以求的夢想，多年的夢想終于變成了現實。

清華所傳承的是培養(yǎng)具有為國家社會服務之健全品格人才的教育理念，建校以來，她共培養(yǎng)出近11萬名畢業(yè)生，其中包括一大批中華民族引以為豪的學術大師，興業(yè)英才和治國棟梁。體育館上“為祖國健康工作四十年”誓言更是真實地凸顯了清華學子淳淳報國赤子之心。也正是因為有這樣良好的文化傳統，為清華園營造了一個良好的學習氛圍。走進清華園就是清華人，這是清華獨特精神和文化魅力，也是人才輩出的關鍵所在。

二、學習在清華

學校在培訓的內容、形式、時間等都作了細致的安排，課程設臵既有宏觀分析又有局部解剖；既有理論概述，又有案例分析；既強調理論，又注重實踐；既重視講授，又注重互動；既有行政管理理論知識的學習，也有宏觀經濟形勢分析，還有媒體關系與危機應對課程。

為了確保教學質量，清華大學對每期培訓班的授課老師都實行嚴格評估制度，由學員無記名填寫表格對老師授課的針對性、生動性等實際效果進行評估。這次安排給我們上課的不僅有清華的知名教授，還有國內相關領域的教授、學者、專家。劉書林老師以他淵博的知識、生動的語言和生活實際講述了21世紀領導干部素質提升；侯景新教授講授傳統文化與現代管理的關系；張學政教授以激情飛揚、淵博知識、獨特視角，給我們講述了領導科學與藝術；鐘朋榮教授用豐富的知識、大量的

信息和實例生動地講述了宏觀經濟形勢分析；欒帆老師講述的媒體關系與危機應對，使我們明白了領導者處理與媒體關系和科學應對危機的基礎是及時公布相關信息；傅思明老師和董曉宇老師分別講解了依法行政的理論與實踐和公共管理前沿；姜平老師和孟小權老師講授了新形勢下群眾工作思想與對策和領導干部的語言藝術；李成言老師以實例分析生動地講述了廉政建與官德修養(yǎng)。每次授課都能把大家?guī)�入一個忘我的知識境界，教授們溫文爾雅，治學嚴謹、認真負責，使我們對國際國內的發(fā)展方向有了進一步的認識。教學顯得生動活潑，氣氛熱烈，讓人感到耳目一新，記憶深刻；學習期間，大家自覺遵守培訓時間，嚴格遵守課堂紀律，不遲到、不曠課、上課時間自覺關閉通訊工具，甚至忘了下課時間。

三、收獲在清華

在清華學習短短8天，生動的教學使我開闊了視野，拓寬了思路，是一次難得的“充電”機會，受益匪淺。現就本次學習培訓淺談幾點體會。

（一）領導干部要樹立終身學習理念，做學習的楷模。領導干部要有高素質、高境界、高情操、高能力，要有真學識，要做真表率，并且指出，學識水平決定工作水平和領導水平。當今社會，新知識、新理念、新事物層出不窮，并且更新迅速，領導干部只有不斷地更新學習內容、拓寬學習渠道、擴展學習領域，才能防止知識的老化、思想的僵化、能力的退化，才能在領導崗位上發(fā)揮好領導作用，促進決策的科學化、合理化。

（二）領導干部要提高理論素養(yǎng)，轉變思想觀念。理念指導實踐，實踐豐富理論，我們黨在幾十年的發(fā)展歷程中，在不同的發(fā)展時期，總結和提煉出了豐富的理論，從毛澤東思想到鄧小平理論，到江澤民的“三個代表”，再到胡錦濤總書記的科學發(fā)展觀，每一個理論體系都是馬列主義思想的再完善再豐富，都具有一個時代的特征，在這個時代中起著引領和指導作用。作為領導干部，不僅要掌握這些理論的思想淵源，認識這些理論產生的背景，熟知這些理論的內容，還要學會在這些基本理論的指導下正確地開展工作。在此次培訓中，共安排了兩節(jié)科學發(fā)展觀理論學習的內容，通過學習，我真正了解了科學發(fā)展觀的內涵，明白了科學發(fā)展觀提出的背景和深入貫徹落實科學發(fā)展觀的緊迫性和必要性。以前在觀念上對科學發(fā)展觀存在著模糊的認識和思想上的偏見，認為它僅僅是一種新理論，現在看來，每位領導干部都應該把思想觀念轉變到科學發(fā)展上來，只有牢固樹立科學發(fā)展的理念，轉變陳舊的觀念，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，才能在工作中把握正確的方向，才能帶領群眾走出一條科學發(fā)展、和諧發(fā)展的道路。

（三）領導干部要學會科學管理，提高管理水平。通過學習，我更深刻地體會到了作為領導干部一定要學會科學管理，提高領導水平。首先要學會用人。在工作中要用人所長，避人所短，具體講就是要見人所長、容人所長、用人所長、勵人所長，同時，要正確析人之短，容人之短，努力治人之短，真正做到人盡其才，才盡其用。領導是用人的人，要力避事必躬親。

其次，要學會管理，在管理中要善用激勵，要區(qū)分對象、區(qū)分時間、區(qū)分方法進行激勵發(fā)動，充分調動各方面的積極性，努力形成最佳的運行狀態(tài)，達到最佳的運行效果；再次要學會決策。領導干部相當于指揮中心，就是發(fā)號施令，讓員工們按要求執(zhí)行，所以領導干部必須會決策、善決策、能決策、決好策。在決策中首先要打開空間，做好選擇；其次要快速反應、快速選擇；再次要避免經驗主義，避免僵化，要學會借助外腦，并能夠把握主動權，當機立斷，切忌瞻前顧后，猶柔寡斷。

（四）領導干部要樹立創(chuàng)新意識，具備實干精神。有創(chuàng)新才會有發(fā)展。常言道“創(chuàng)新則生，守舊則亡”。工作中，既要有創(chuàng)新的思路，還要有創(chuàng)新的舉措，只有會創(chuàng)新、善創(chuàng)新、常創(chuàng)新，才會永遠保持生命力，才能有發(fā)展的活力和沖勁，才會取得發(fā)展的新成果。當然，領導干部除了要善于創(chuàng)新外，還要具有務實重干的精神，有一句話叫“空談誤國，實干興邦”，只有講實干，重實效，求實績，才會取得實實在在的發(fā)展。所以，在工作中要突出一個“實”字，從實處著手，在實處落腳，腳踏實地，真抓實干。

（五）領導干部要努力工作，做部門員工的榜樣，在業(yè)務上要當行家里手。作為領導干部就得不斷鉆研業(yè)務知識，對本部門的工作內容、性質做到心中有數，努力成為行家里手。在業(yè)務管理上，要思路清晰，計劃周詳；工作中要率先垂范。率先垂范能形成一種感召力和凝聚力，讓別人愿意和你一起工作，為你分憂解難。當領導，重要的是以身作則，要求別人做

到的，自己首先要做到，這是一種行動的感召;是一種說話的資格。以身作則說起來容易，做起來并不簡單，需要長期地堅持,力求做到大事嚴格辦，小事不馬虎；作風上還要扎實。領導的一言一行、一舉一動，以及處理的每一件小事都會影響著館里的每個員工,只有充分發(fā)揮出埋頭苦干、講究奉獻、吃苦在前，享受在后的精神，才能起到表率和帶頭作用。

總之，通過幾天的學習，我收獲頗多，感觸頗深，在獲得知識的同時，也認識到了自己在理論素質、工作水平、領導能力、思想觀念中存在的差距和不足，今后，我要把握住各種學習的機會，本著做一名小學生的態(tài)度，向書本學、向實踐學，向身邊的同志學，通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識，努力鍛造自己，提高自己，使自己成為一名稱職的中層干部。

第三篇：赴清華大學學習心得體會

赴清華大學學習心得體會

藍慶毅

201*年10月9日-15日赴清華大學“發(fā)展社會事業(yè)建設和諧北�！睂ｎ}培訓。經過此次培訓，學到了社會學的相關理論知識和處理危機和突發(fā)事件的經驗，收獲良多�，F將學習的心得體會總結如下：

一、 學習社會學的理論知識，有助于用正確的角度看問題 在平時的工作生活中，遇到很多社會現象，從中也總結了很多經驗與教訓。但由于沒有適當的理論指導，無法總結歸納，因此經驗和教訓對工作的指導作用有限。通過此次學習，學習了很多的理論知識，如：

（一） 個人財務生命周期和社會風險理論

費里德曼和默里安尼的 個人財務生命周期理論，深刻地揭示了個 人收入支出的三個階段，如何結合這三個階段把社會風險化解，楊教授提出了終生風險管理和服務，使公民在受到因生、老、病、殘、失業(yè)、無居處、災難而造成的風險時，能有基本的社會保障，度過難關。

（二） 社會階層理論

在處理社會管理工作中，重點是解決相關方的利益沖突。但階級 矛盾的分析方法與現代社會現狀不太相應，如何劃分利益各方，需要有一個新的理論支撐。社會階層理論，作為社會學的一個核心理論，從社會人的財富、權力、聲望來把人劃分為若干階層，有利于從一個新的視角看待社會矛盾沖突利益各方的共性和個性，其沖突的根源，為解決矛盾提出新的思路和方法。

二、 危機管理和社會沖突，重在預防

在學習《突發(fā)公共事件的應急管理》和《社會沖突管理》過程中，系統地學習了危機和沖突的事前、事中和事后的管理方法、經驗和相關法律、法規(guī)和規(guī)章制度，深刻地體會到重在預防的重要性。危機需要快速處理，但自然的災害隨時發(fā)生，事前做好預案和演練是關鍵，平時多流汗、災難少流血。社會沖突需要及早介入，因為社會沖突往往起源于長時間得不到解決的利益訴求，越早發(fā)現其利益訴求和異常行為，對解決沖突越為有利，化解群體性事件的關鍵還是重在預防，及早發(fā)現問題并采取預防性的措施才是解決問題的上策。

三、 處理工作，待人接物，要有良好的心態(tài)和基本禮儀

公務員時刻面對著機關內部復雜的人際關系及，并在工作中受到公共服務對象的負面心理影響，而且還有績效管理、問責管理等制度而造成的壓力，這些都對公務員的心理健康造成負面的影響，公務員心理失常甚至自殺已經屢見不鮮。如何在處理同事關系和待人接物的時候保持一個良好的心態(tài)，是關系到公務員身心健康和工作業(yè)績的一個關鍵問題。通過學習孫健升老師的課程，我得到了很大的啟發(fā)，只有保持一個陽光的心態(tài)、積極的行動，才能創(chuàng)造輝煌業(yè)績和美好人生。通過學習李老師的禮儀課程，學習了一些日程公務的禮儀，糾正了一些錯誤的行為舉止，對日常工作很有幫助。

5天的課程很短，但收獲非常的豐富，只有通過不斷的學習，特別是到一流大學去學習，才能更快地提高自身的素質和處理工作的能力。

第四篇：赴清華大學學習心得體會

加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展核心區(qū)建設

著力打造古浪北部重點經濟區(qū)

——赴清華大學及山東壽光等地學習體會

縣委常委、常務副縣長褚勇

（201*年12月）

根據縣委、縣政府統一安排，我于201*年12月10日～18日參加了古浪縣黨政領導干部綜合能力提升專題培訓班。期間，在清華大學聆聽了專家教授關于宏觀經濟形式與轉變經濟發(fā)展方式、探尋跨學科視野下的管理創(chuàng)新、領導干部執(zhí)政能力提升、公共應急管理與危機對應、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理下的新技術方法等方面的講座，并在北京、山東兩地進行了實地觀摩學習。通過這次培訓，特別是通過在北京、山東的實地觀摩，我深切感受到古浪經濟社會發(fā)展還非常落后，只有趕超發(fā)展、跨越發(fā)展，才能逐步縮小與發(fā)達地區(qū)的差距。市委、市政府提出的大力實施城鄉(xiāng)融合戰(zhàn)略、建設城鄉(xiāng)融合發(fā)展核心區(qū)的思路，符合中央和省委、省政府統籌城鄉(xiāng)發(fā)展，促進城鄉(xiāng)基礎設施、公共服務、社會管理一體化的總體要求，符合武威市情，是促進全市經濟社會跨越式發(fā)展的重要戰(zhàn)略決策。古浪北部8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全縣一半以上人口處在核心區(qū)規(guī)劃范圍，認真實施《武威城鄉(xiāng)融合發(fā)展核心區(qū)總體規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》），加快核心區(qū)建設，打造古浪北部重點經濟區(qū)，

對于帶動全縣經濟社會跨越式發(fā)展具有非常重要的意義�，F結合我縣實際，重點就加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展核心區(qū)建設談一些認識和思考。

一、核心區(qū)基本情況

根據《規(guī)劃》，核心區(qū)在古浪境內包括大靖鎮(zhèn)、土門鎮(zhèn)、黃花灘鄉(xiāng)、泗水鎮(zhèn)、裴家營鎮(zhèn)、永豐灘鄉(xiāng)、西靖鄉(xiāng)和民權鄉(xiāng)8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，101個村委會，總人口17.46萬人。201*年，該區(qū)域地區(qū)生產總值達到15.94億元，占全縣的56.1%；工業(yè)增加值達到5.22億元，占全縣的73.5%；大口徑財政收入達到9883萬元，占全縣的60%；一般預算收入達到5130萬元，占全縣的59.2%；農民人均純收入3333元，高于全縣平均水平367元；社會消費品零售總額達到3.36億元，占全縣的32.3%。

二、核心區(qū)優(yōu)勢條件

（一）交通區(qū)位條件優(yōu)越。境內312國道、蘭武鐵路縱穿南北，308省道、干武鐵路橫貫東西，縣鄉(xiāng)公路網框架基本形成。隨著金大快速通道、古永高速公路、營雙高速公路和干武鐵路復線、蘭新貨運二線等樞紐工程的開工建設，該區(qū)域交通區(qū)位優(yōu)勢將進一步凸顯。

（二）農業(yè)發(fā)展條件良好。該區(qū)域海拔1500～1800 米，年日照時數2200 ～3030小時，年平均氣溫5.57℃，晝夜溫差大，無霜期限142天，屬典型的溫帶大陸性氣候，適宜發(fā)展農牧業(yè)。現有耕地58.13萬畝，正常年景播種面積55萬畝左右，土壤肥沃，灌溉便利，農作物產量高、品質好；尚有可開墾土地12萬畝，土地開發(fā)的潛力很大。

（三）工業(yè)基礎條件較好。位于該區(qū)域的古浪工業(yè)集中區(qū)被批準為省級工業(yè)集中區(qū)和省級循環(huán)經濟試點園區(qū)，目前土門、雙塔兩個園

區(qū)道路、綠化、給水、排水、供電、供熱等基礎設施逐步完善，吸引了山東易源、常州金猴等一批國內知名企業(yè)入駐園區(qū)，初步形成了以化工建材為主導，造紙、冶金、農副產品加工等產業(yè)協調發(fā)展的地方工業(yè)體系；大靖工業(yè)園正在規(guī)劃。該區(qū)域現有工業(yè)企業(yè)67戶，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)8戶，分別占全縣總數的56.8%、57.1%。

（四）人力資源充裕。該區(qū)域現有農村勞動力10.57萬人，占全縣總人口的51％。通過不斷加大勞務培訓力度，加快普及農村實用技術，大力培養(yǎng)技能型勞動力，努力提高勞動者素質，必將為加快該區(qū)域農村特色產業(yè)發(fā)展和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程提供充裕的人力資源保障。

三、核心區(qū)建設的思路、目標和工作重點

（一）思路和目標。認真實施《規(guī)劃》，按照縣委“四五四”發(fā)展思路，結合我縣在核心區(qū)的功能定位，規(guī)劃建設古浪“一軸一心兩組團”北部重點經濟區(qū)，即：以金大快速通道為軸線，充分發(fā)揮營雙高速、省道308線、干武鐵路等過境公鐵密集并行的帶動優(yōu)勢，加快建設核心區(qū)大靖副中心，著力打造土門組團，積極將泗水和雙塔工業(yè)園融入黃羊組團，科學規(guī)劃建設一批城鎮(zhèn)及新農村、現代農業(yè)、新興工業(yè)、商貿物流區(qū)，形成要素集聚、產業(yè)帶動、公共配套、以城帶鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)融合發(fā)展的古浪北部新經濟板塊。力爭到201*年，核心區(qū)生產總值達到57億元以上，年均增長29%以上。工業(yè)增加值達到40億元，年均增長50.3%以上。全社會固定資產投資五年累計達到400億元以上，年均增長46%。大口徑財政收入達到5.3億元以上，年均增長39.9%；一般預算收入達到2.8億元以上，年均增長40.4%以上。社會消費品

零售總額達到34億元，年均增長58.9%。

（二）工作重點。

一是加快建設核心區(qū)大靖副中心。充分發(fā)揮大靖交通區(qū)位優(yōu)勢，加快推進小城鎮(zhèn)和大靖工業(yè)園區(qū)建設，將大靖建成核心區(qū)東部工業(yè)商貿中心、武威市連接”蘭白經濟圈”的東南門戶和重要國家歷史文化名鎮(zhèn)，逐步承擔核心區(qū)副中心城鎮(zhèn)功能。大靖鎮(zhèn)以長城遺址為軸線，向西、北方向延伸，形成南部老城區(qū)、中部新城區(qū)、北部工業(yè)區(qū)三個區(qū)。老城區(qū)重點完善基礎設施、優(yōu)化布局和美化環(huán)境，建設適宜居住和觀光旅游的特色城區(qū)；新城區(qū)搬遷機關單位，建設政治中心區(qū)域；北部工業(yè)區(qū)規(guī)劃建設大靖工業(yè)園，重點發(fā)展加工制造業(yè)和商貿物流業(yè)。裴家營鎮(zhèn)沿省道308線東西擴展，東部以昌靈山景區(qū)為重點，發(fā)展特色旅游業(yè)，西部積極打造農副產品物流基地。民權鄉(xiāng)以大小路為中心，集鎮(zhèn)向北延伸，與大靖城區(qū)連接，形成優(yōu)勢互補，資源共享的商貿流通型小城鎮(zhèn)。西靖鄉(xiāng)重點完善鄉(xiāng)政府駐地基礎設施，抓好收縮居住工程和新農村建設，配套完善教育、衛(wèi)生、文化等公共服務設施。4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)立足各自產業(yè)基礎，重點發(fā)展暖棚養(yǎng)殖、旱作馬鈴薯、露地蔬菜、特色林果、節(jié)水大田作物種植等優(yōu)勢產業(yè)。

二是著力打造土門組團。打破行政區(qū)劃界限，統籌人口、資源和環(huán)境要素，構建產業(yè)集聚發(fā)展基本單元，實現組團發(fā)展。土門鎮(zhèn)以土胡路為軸線，向東西延伸、南北拓展，規(guī)劃建設新舊兩個城區(qū)，舊城區(qū)以改造完善基礎設施、保護歷史文化古跡為重點，新城區(qū)以配套完善基礎條件，加快開發(fā)建設為重點，兩區(qū)融合，相互銜接。以省道308

線、武古路和金大快速通道沿線開發(fā)為重點，發(fā)展第三產業(yè)；以寶塔寺、胡家邊、永豐堡、新勝4個村為中心村，科學規(guī)劃建設，帶動和輻射全鎮(zhèn)開發(fā)建設，形成“一軸串連、兩區(qū)銜接、三線開發(fā)、四點帶動”的開發(fā)建設格局。土門工業(yè)園以百萬噸級電石為精細化工母體，延伸產業(yè)鏈，做精做深氰胺化工產業(yè)，做強做大乙炔化工產業(yè)，做好一碳化工產業(yè)。按照循環(huán)經濟發(fā)展理念，利用電石廢渣生產水泥等建材，延伸氯堿化工產業(yè)鏈，大力發(fā)展新型建材。黃花灘鄉(xiāng)以金大快速通道沿線的二墩、馬路灘、黃花灘三個村為重點，東部重點發(fā)展暖棚養(yǎng)殖和特色經濟林果產業(yè)，西部重點發(fā)展暖棚養(yǎng)殖和有機蔬菜產業(yè)，中部建設政治、經濟、文化中心，打造武威市城鄉(xiāng)融合發(fā)展核心區(qū)重點核心。永豐灘鄉(xiāng)以金大快速通道為軸線，著力構建鄉(xiāng)政府駐地交通樞紐中心和三墩村林果業(yè)示范點、建設村暖棚養(yǎng)殖示范點兩個副中心，新建、庵門、建設三個中心村為布點的“一軸、三心、三點”空間發(fā)展結構，重點發(fā)展暖棚養(yǎng)殖、露地蔬菜、作物制種、特色林果等優(yōu)勢產業(yè)。生態(tài)移民暨扶貧開發(fā)黃花灘項目區(qū)依托扶貧開發(fā)、土地整理、特色產業(yè)培育、農業(yè)綜合開發(fā)、農田水利工程、生態(tài)建設等項目支撐，開發(fā)土地8萬畝，培育優(yōu)勢支柱產業(yè)，建設新農村，搬遷安置高深山區(qū)移民4萬人，實現農民下山入川、脫貧致富。

三是積極融入黃羊組團。充分借助黃羊河集團、黃羊工業(yè)園、黃羊公鐵聯運物流中心等產業(yè)發(fā)展和良好交通優(yōu)勢，將泗水鎮(zhèn)和雙塔工業(yè)園融入黃羊組團，實現借勢發(fā)展，融合發(fā)展。泗水鎮(zhèn)以省道(請你繼續(xù)關注公文素材庫Wwww.weilaioem.com)308線為軸線，集鎮(zhèn)向東西延伸，東面突出商貿流通和造紙產業(yè)發(fā)展，西面

突出新農村建設、面粉加工和餐飲服務，銜接貫通，打造商貿流通新型小城鎮(zhèn)。大力發(fā)展以經濟林果、日光溫室為主高效節(jié)水產業(yè)，建設高效節(jié)水現代農業(yè)示范區(qū)。雙塔工業(yè)園立足現有基礎條件和交通區(qū)位優(yōu)勢，積極引進食品加工、生物制藥等龍頭企業(yè)，著力發(fā)展糧食加工、酒類制造、肉類制品加工、糯玉米及小雜糧加工、啤酒麥芽加工、蔬菜保鮮、馬鈴薯加工等，引導發(fā)展裝備制造、小商品生產、汽車零配件和現代物流產業(yè)，建設帶動力強的大型物流中心。

四是大力發(fā)展現代服務業(yè)。加快發(fā)展商貿物流業(yè)，在核心區(qū)公鐵沿線和交匯地段，規(guī)劃建設高水平綜合物流基地和專業(yè)物流園；扶持城鄉(xiāng)集貿市場、農資配送中心、城鄉(xiāng)超市和農家店建設。圍繞支持重點產業(yè)發(fā)展，鼓勵發(fā)展金融擔保等金融服務業(yè)，引進各類商業(yè)銀行在古浪設立分支機構，提升金融服務水平，增加地方信貸投放。積極發(fā)展物業(yè)管理、社區(qū)服務、家政服務、法律會計、信息咨詢等生產生活服務業(yè)。陳哥，（工作重點）染藍的不好改，和城鄉(xiāng)融合古浪實施方案不同。

第五篇：赴清華大學學習培訓心得體會

增強“四種”意識爭做“三型”干部

----赴清華大學學習培訓心得體會

做“清華人”，圓“清華夢”，曾是我兒時的夢想。如今數十載一路奔波辛苦走來，暮然回首已是人到中年。長期工作的壓力、家庭的負擔、年齡的增長以及無處不在的競爭與挑戰(zhàn)，不由的使我更加懷念單純而寧靜的學生時代，如今得以脫離繁雜事務的紛擾，親身融入優(yōu)美莊重、文化濃郁的清華園，聆聽大師們的教誨，感受學術的自由與嚴謹，我無比欣喜，終于圓上了自己的“清華夢”。

初冬季節(jié)，我們懷揣憧憬與希望，邁入了清華大學的校門，在清華大學進行為期十天的領導干部能力提升培訓班學習。這期間，我領略了名師的智慧和風采，領悟了“自強不息，厚德載物”的深刻內涵，新的理論觀點和工作、生活理念得到升華。行前，我曾跟領導說：“出門旅游我可以放棄，但到清華學習我不愿放棄，因為這很可能是我一生中接觸最高學府的唯一機會”。當一個人用學習作為自己一生事業(yè)的動力時，整個世界將為之讓路。我深知學習在當今這個“知識經濟”時代的重要性，清華大學的短暫學習，受益非淺、體會頗多，是我一生中難得的財富，也對我在工作中注入新能量。

一、體味收獲

短暫的10天學習時間，專家教授從經濟理論到政治文明，從傳統文化到領導修養(yǎng)，從社會管理到執(zhí)行能力，從形勢研判到 1

前景展望，深邃的理論、前沿的研究、管理的創(chuàng)新在大師們或凝重或幽默或儒雅的講解中，有如陽光雨露、和風細雨，滋潤著我的心田、陶冶著我的情操、凈化著我的心靈、照亮了我的智慧、開闊了我的視野，理論與實踐的火花在腦中碰撞，心靈的啟迪和升華讓我感悟頻生，我的眼前一片開闊、一片光亮，主要體現在“長、寬、高”三個方面：

---“長”，就是增長了知識，有助克服“本領恐慌”

平時自己忙于工作，時常感到“知識短缺”、“本領恐慌”，力不從心。這次到清華，聆聽中國最高權威學術專家的講座，增長了知識，見識了“世界”。一是增長科學管理知識。管理出生產力，管理也出凝聚力。管理是一門大學問，溝通與協調是管理的核心環(huán)節(jié)。通過學習，使我系統了解了公共管理、依法管理、應急管理等方面的知識，不少是我以前未知的。二是增長現代經濟知識。專家用了大量數據和事例，說明中國經濟運行與國外的聯系和區(qū)別，說明中國再也不能延續(xù)“資源換增長”傳統方式，而要利用宏觀調控“倒逼”機制，加快經濟轉型發(fā)展，不斷增強經濟整體實力、核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。三是增長構建和諧人際知識。人不是孤立的，而是社會人。作為領導者，工作對象就是“人”。記得美國著名學者卡耐基說過，“一個人事業(yè)的成功，三分靠個人努力，七分靠良好的人際關系”。這句話雖然有所偏頗，但從一個側面說明了構建良好人際關系的極端重要性。我們必須善于“換位思考”，運用鼓勵激勵、聯絡聯誼、真心真誠等辦法，溝通上下，協調左右，統籌內外，以良好的人際

關系，著力營造和諧環(huán)境。這對做好新時期群眾工作、促進各項任務落實十分有用。

---“寬”，就是拓寬了視野，有利走出“象牙小塔”

人們常說：“細節(jié)決定成敗，眼界決定未來”。一個人生活在世界上，一定要多走多跑，這對開展十分有利，對事業(yè)發(fā)展也是受益無窮，由于工作性質原因，我很少接觸外面世界。這次學習，使我拓寬了視野，開闊了眼界，等同于走出“象牙塔”。一是內容廣。這次培訓涵蓋了經濟、政治、文化、社會“四位一體”建設各個方面，涉及到國內、國際形勢分析，既有宏觀層面，又微觀分析，結合了專家們平時所見所聞所思，對我們自然很有啟發(fā)，彌補了很多方面的不足。二是聯系緊。這次培訓，既有理論教育也有實地參觀考察，十分貼近基層工作實際，闡明“以入世的努力，出世的心態(tài)，老老實實做人，踏踏實實做事”的道理，對人生具有啟迪。三是感悟深。清華課程形散但神不散，學到知識的奧妙，是我從未有過的。在課堂上，我更多的的是思考、熏陶和感悟，是思維習慣。思維是“道”，其余是“器”，這次學習，我既“練器”，更是“修道”。通過學習，我認為，一個人千萬不要糾纏于小事上，不要沉迷于溫柔鄉(xiāng)，更不要陶醉于現狀，必須增強憂患意識，居安思危。

---“高”，就是提升了素質，有力激發(fā) “心靈火花”

“一朵浪花融入大海便不會泯滅，一顆玉石打磨愈久便光華愈燦”。我認為，領導者是一個普通人，來源于群眾，是群眾利益的代表，是集體智慧的結晶；領導者又不是一個普通人，對自身素質、能力水平的要求要更高；領導者的產生，是由自身努力、

歷史機遇等多種因素共同作用的，但關鍵是由其自身的精神境界決定的，一個高層次、受人尊重的領導者，必定是一個境界高、修養(yǎng)好的同志。某種程度上說，境界越高，職位也就越高，群眾的認可度也越大。當然，境界的提升，要靠學習、靠實踐、靠自己的感悟。

二、增強“四種”意識

---生命不止，學習不斷

通過這次培訓，我看到了自己的不足，只有與時俱進地學習和思考，才能夠不斷地對新的事物加以了解和掌握，從而找到新的更加科學的解決問題的方式和方法，否則，將不可避免地會出現“本領恐慌”。

木壘縣正處于轉型大發(fā)展階段，這不僅為財政改革發(fā)展提供了更廣闊的空間，也對財政工作提出了更高的要求。為繼續(xù)改革創(chuàng)新，當好排頭兵，就要著力提高執(zhí)政能力，必須時刻提醒自己，不能放松學習，包括政治理論的系統學習，各類業(yè)務知識學習，特別是廉政建設的學習。提高認識，堅守從政道德，嚴守黨紀法規(guī)，樹立執(zhí)政為民、為民理財、廉潔奉公的堅定信念。同時，虛心向他人學習，“三人行，必有吾師”，我們身邊每個人都有自己的長處，在實際工作中，將認真學人之長、補己之短，不斷豐富和提高自己，特別要向身邊經驗豐富的老領導、老同志學習，聽取好的意見建議，加強知識積累，努力成為業(yè)務知識的“行家里手”，不斷提高自己的執(zhí)政能力。

十八大精神緊扣科學發(fā)展主題，其本身內涵與時俱進促科學發(fā)展的創(chuàng)新精神，是指導個人開拓人生視野、啟迪深入做好工作

的新要求。要把握這種科學發(fā)展的新要求，不能滿足于一知半解，固步自封。尤其是自己從事財政工作，是履行職責為黨和國家依法施政、依法管治社會的重要一分子，也是落實財政科學化精細化管理的組織者、實踐者之一。要為國為民當好家、理好財，必須不斷學習求索，做到熟悉財經法律法規(guī)，掌握國家大政方針政策，了解民情社意，準確制定落實有針對性的治理辦法措施，才能確保高效運轉，科學管理，真正做到生財有道，聚財有方，用財有規(guī)，實現依法理財、科學理財、為民理財。

---以史為鑒，廉政勤政

作為政府執(zhí)政為民、履行職能的重要部門，財政改革事關全局，牽一發(fā)而動全身。木壘財政改革多年來，取得了驕人的成績。但是，財政工作也是存在一定的風險的，因此，就需要我們未雨綢繆，防范于未然。

廉政講座從一張張緊密的關系網、一幅幅真實的圖片、一件件發(fā)生在身邊的案例為切入點，讓我們在一聲聲沉重而肅穆的警鐘聲中反省、深思。這就要求我們把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點來抓，在求實效上下工夫。要進一步加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立宗旨意識。要進一步自覺接受監(jiān)督，保持艱苦奮斗本色。作為黨員領導干部，要認真處理好親情與黨性的關系，堅持原則、公私分明，做到兩袖清風、一身正氣。同時還要建立政府資金風險防控的一些列舉措，如崗位風險防控機制等，為我們財政事業(yè)的前進發(fā)展建立堅實的基礎。

---胸懷全局，團結協作

從書本上學習知識固然重要，但是更為關鍵的是要將理論知識轉化為實踐。在培訓期間，我們分組座談交流、拓展訓練，讓我們身臨其境、切切實實地感受團體的協作精神以及團體合作的魅力。

財政工作事關經濟發(fā)展全局，作為財政法律法規(guī)和政策執(zhí)行者。一是要牢固樹立大局意識，“不謀全局難以謀一城”“見小利，不能立大功；存私心，不能謀公事”。因此，要做到胸懷全局，樹立大局意識，緊緊圍繞財政中心工作任務，團結協作，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，自覺維護局黨組的威信，凝聚集體領導的智慧與能力，樹立良好形象，向木壘人民交出一份滿意的答卷。二是發(fā)揚互相補位精神。在足球場上，兩人補位是集體防守配合的基礎。我們的財政工作，也需要“補位”意識。積極主動的“補位”意識，是大局觀的體現。財政管理是一盤棋，哪個環(huán)節(jié)出現漏洞，影響的都是大局。領導成員之間要增強協調溝通，不但要把自己的工作做到位，而且是要樹立溝通補位意識，增強工作的事業(yè)心和責任感，善于補位又不越位，切實做到政策兼顧，共同謀事。

---履行職責，依法用權

“權力是一把雙刃劍”，責任大，風險更大。權力可以服務社會，造福人民，也可以謀取私利，擁有權力是風光和風險同在的。財政部門掌握財政資金的分配權，財政干部特別是領導干部的一言一行受到社會的高度關注，同時，面臨較多的誘惑。對此，我們必須保持清醒頭腦，要如臨深淵，如履薄冰，誠惶誠恐，慎

之又慎。老子說過“禍莫大于不知足，咎莫大于欲得”。作為一名黨員領導干部，一定要常修為官之德，常想立身之本，常思貪欲之害，常懷律己之心，牢記全心全意為人民服務這個根本宗旨，正確行使人民賦予的權力。不僅在大是大非面前把握原則，更要在日常小事在生活細節(jié)上防微杜漸。要堅持把廉潔自律落實到處理每項財政業(yè)務工作之中，正確履行職責，嚴守工作規(guī)定，嚴把各項程序，秉公辦事。

按照“建設五大財政”（法治財政、民生財政、陽光財政、績效財政、綠色財政）要求，切實履行職責，以高度的工作熱情感染人，以精湛的業(yè)務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，帶領分管干部職工積極支持經濟發(fā)展，培育財源，并從嚴執(zhí)行非稅收入征收管理政策，堅持做到依法依規(guī)審核，秉公辦事，不計較個人得失，確保非稅收入應收盡收，確保財政收入增長目標的完成，最大努力確保財政供給，騰出更多財力支持改善民生。

在匆匆來去中，我們告別了清華，但永遠忘不掉的是清華所給予我們的教誨,為更好的工作奠定更加堅實的基礎。我們要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點，轉變思維方式，換位思考，開拓創(chuàng)新，以嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情投入到工作中去，爭做學習型、實干型、廉潔型的“三型”黨員干部。

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