第一篇：吃拿卡要心得體會

“吃拿卡要”學習心得體會

在我縣全面掀起轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展熱潮背景下，鄉(xiāng)政府在全鄉(xiāng)干部中開展整治吃拿卡要問題優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動，這是貫徹落實中央和省市委加強干部作風建設重要精神的重要部署，是轉(zhuǎn)變作風、提振士氣、再促發(fā)展的具體舉措。我認真學習了鄉(xiāng)政府趙鄉(xiāng)長在全鄉(xiāng)動員大會上的講話精神，細心閱讀了《實施方案》等，深刻認識到軟環(huán)境建設對我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展建設的重要性，優(yōu)化投資發(fā)展軟環(huán)境勢在必行，事關全縣經(jīng)濟發(fā)展大局，又與我們每位機關黨員干部息息相關。通過這一段時間的認真學習、仔細查擺問題，自身思想作風、服務意識、工作水平等方面有了很大的提高。對于一名組工干部來說優(yōu)化發(fā)展環(huán)境就要在思想認識上定好位，業(yè)務工作上服好務，在選拔干部上把好關，在考察干部上識好人，在廉潔勤政上律好己。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持專項整治與保持黨的純潔性學習教育活動相結(jié)合，與人民警察核心價值觀教育實踐相結(jié)合，與“陽光行動”相結(jié)合，與“三項建設”相結(jié)合，切實解決公安機關存在的“吃拿卡要”等影響轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的突出問題，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。 軟環(huán)境的好壞，直接影響到黨和政府在人民群眾中的形象，影響構(gòu)建社會主義和諧社會的進程。進一步優(yōu)化投資發(fā)展軟環(huán)

境，是切實加強黨風廉政建設的迫切需要。軟環(huán)境建設集黨風、政風和社會風氣于一體，其好壞不僅影響經(jīng)濟發(fā)展，而且直接影響黨的作風建設。在當前我縣干部隊伍中仍然存在行政行為失范，違法行政、越權執(zhí)法、濫用權力，與民爭利、以權謀私，不給好處不辦事、人情不到不辦事，吃拿卡要、胡亂作為等等現(xiàn)象。軟環(huán)境建設整治吃拿卡要問題優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是縣委分析當前形勢、審時度勢提出的要求，是深入貫徹落實黨的十七大精神的具體體現(xiàn)，必須在思想上高度重視，把自身修養(yǎng)、轉(zhuǎn)變作風當作推動發(fā)展、展示黨的形象的一件大事來抓。

結(jié)合自身崗位實際認真學習《公務員法》、《行政許可法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》明確整改目標，完善整改措施，落實整改時限。把工作重點放在發(fā)動群眾舉報、受理群眾投訴、解決突出問題、查辦重點案件。注重案件線索排查管理，對信訪移送線索及群眾舉報線索要進行分析，按照直查、轉(zhuǎn)辦、督辦進行分類歸口，所有案件線索由專項辦專人負責，實施臺賬式管理。

胡總書記在十七大報告中強調(diào)指出：“全黨同志，特別是領導干部，都要講黨性、重品行、作表率”。作為管干部的干部，選干部的干部，組工干部不僅要開闊視野，規(guī)范選拔，更要嚴于律己，嚴守紀律，手口要凈。各級組織部門都圍繞約束和規(guī)范組工干部的行為，制定和出臺了一些規(guī)章制度，這些規(guī)章制度就是我們行動的“紅線”，它直接告訴我們什么事情能做，什么事情

不能做；什么事能說，什么事不能說；不該做的事情做了，不該說的事情說了，給組工干部抹黑，必然要為自己的所作所為承擔后果。作為組工干部，堅持在思想上筑牢拒腐防變的堅固防線，嚴于律己，不徇私情，不謀私利，做到“燈紅酒綠不迷眼，不義之財不伸手”；堅持警鐘長鳴，抵得住誘惑，耐得住清貧，守得住寂寞，清清白白做人，干干凈凈做事。時時刻刻做到問心無愧，挺直腰板做人。

“吃拿卡要”專項治理工作是深入推進干部作風建設的一項重要內(nèi)容，涉及面廣，政策性強，工作難度大。各單位負責人要認真履行職責，要周密安排，精心實施，防止走過場，確保工作取得實效。要健全工作機制，制定工作方案，推動工作開展；加強輿論引導，宣傳政策規(guī)定，營造整治氛圍；查處典型案件，及時公開曝光，回應社會關切；注重典型帶動，及時總結(jié)經(jīng)驗，樹立先進典型。

對專項整治工作中發(fā)現(xiàn)的人民群眾反映強烈的共性問題和嚴重影響發(fā)展環(huán)境的突出問題，深入開展調(diào)查研究，積極問計于民、問需于民，以改革創(chuàng)新精神探索解決問題的新途徑新辦法，從源頭上提出優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的有效措施。

作風建設是全黨的一項重大政治任務，是一項社會性的系統(tǒng)工程。我將從自己的工作性質(zhì)、業(yè)務特點出發(fā)，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，做一名大公無私、廉潔奉公、吃苦在前、享受在后的好黨員、好干部，爭做轉(zhuǎn)變作風、務實

高效、開拓創(chuàng)新的模范，為創(chuàng)優(yōu)我鄉(xiāng)發(fā)展環(huán)境，加快建設“工強農(nóng)富、生態(tài)宜居、文明和諧、公正開放”的新鄉(xiāng)政做出自己的貢獻！

第二篇：吃拿卡要心得體會

"(更多請關注：www.weilaioem.com)因此，要做好干部科的業(yè)務工作就必須樹立服務意識、服務思想。要思干部之所急，解干部之所難。做到待人平等、熱情、謙和、誠懇，堅決杜絕臉難看，門難進，事難辦的行為發(fā)生。把組織部真正建設成和諧溫暖的黨員之家、干部之家和人才之家。二要服務于廣大群眾。時時刻刻牢記權為民所用，情為民所系，利為民所謀的職責和使命，堅持“打開門，往外走”的工作思路，經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，廣泛了解群眾的所思、所想、所盼，設身處地的為群眾辦實事、辦好事，千方百計把群眾工作做深、做實、做透，使群眾切切實實感受到組織的溫暖。

三、選拔干部把好關。組織部門在干部選拔任用干部方面雖沒有決定權，但有推薦權、建議權。組織部門的權力就在于為黨委選準用好干部當好參謀、把好關。權力意味著責任、義務和奉獻。組工干部要擺正權力與責任的關系，切實為人民掌好權、用好權。一是在選人用人上當好參謀。當好參謀，輔助決策，既是組織部門的內(nèi)在要求，又是組織部門價值的最高體現(xiàn)。不僅要敢謀，而且要謀出水平，發(fā)現(xiàn)領導決策存在明顯的缺陷甚至偏差，要敢講真話；對于違紀用人行為，要敢于抵制，敢于斗爭。二是在選人用人上把好關。堅持依章辦事，依法用權，經(jīng)得起政策、規(guī)定的檢驗。首先要嚴把條件關。對擬提拔干部的干部身份、學歷、任職時間、任職資格等條件進行認真審查，對不符合任用條件的要及時向領導提出意見，避免出現(xiàn)用人失誤。其次要嚴把程序關。嚴格按照選拔任用干部民主推薦、組織考察、討論醞釀、集體研究、任前公示等程序規(guī)定辦事，不折不扣地把規(guī)定貫徹落實好，絕不簡化和省略程序。

四、考察干部識好人。識人察人是組織部門的一項基本職責和重要職能，是全面貫徹黨的干部路線，正確選拔任用干部的關鍵環(huán)節(jié)，也是組工干部的一門基本功、必修課。要增強識人察人的能力，不斷提高識人察人的準確度。把學習作為一種神圣職責，一種終身追求，加強學習，堅持學習，不斷充實自己，提高自己，做到打鐵先得本身硬。首先學好理論，把準方向。堅持用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝頭腦，堅定理想信念，牢樹“立黨為公、執(zhí)政為民”的政治品格。二是學好業(yè)務，當好“伯樂”。胡錦濤同志講，“組織工作有著自身的特點和規(guī)律，是政策性和業(yè)務性都很強的一門專業(yè)。”打金的要識金，打銀的要識銀。堅持以《干部選拔任用條例》為武器，深入學習，熟練掌握選拔任用干部的原則、條件、程序、紀律等各個環(huán)節(jié)的操作方法和要求，并學以致用，堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部選出來。三是博覽群“行”，成為“博士”。在精通業(yè)務的同時，還要熟悉各個崗位和行業(yè)的條條框框，以崗位和行業(yè)的角度掌握判斷功過是非的科學依據(jù)，避免外行人評判內(nèi)行人現(xiàn)象的發(fā)生，從而提高識人察人的科學性。

五、勤政廉潔律好己。胡總書記在十七大報告中強調(diào)指出：“全黨同志，特別是領導干部，都要講黨性、重品行、作表率”。作為管干部的干部，選干部的干部，組工干部不僅要開闊視野，規(guī)范選拔，更要嚴于律己，嚴守紀律，手口要凈。各級組織部門都圍繞約束和規(guī)范組工干部的行為，制定和出臺了一些

規(guī)章制度，這些規(guī)章制度就是我們行動的“紅線”，它直接告訴我們什么事情能做，什么事情不能做；什么事能說，什么事不能說；不該做的事情做了，不該說的事情說了，給組工干部抹黑，必然要為自己的所作所為承擔后果。作為組工干部，堅持在思想上筑牢拒腐防變的堅固防線，嚴于律己，不徇私情，不謀私利，做到“燈紅酒綠不迷眼，不義之財不伸手”；堅持警鐘長鳴，抵得住誘惑，耐得住清貧，守得住寂寞，清清白白做人，干干凈凈做事。時時刻刻做到問心無愧，挺直腰板做人。

作風建設是全黨的一項重大政治任務，是一項社會性的系統(tǒng)工程。我將從自己的工作性質(zhì)、業(yè)務特點出發(fā)，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，做一名大公無私、廉潔奉公、吃苦在前、享受在后的好黨員、好干部，爭做轉(zhuǎn)變作風、務實高效、開拓創(chuàng)新的模范，為創(chuàng)優(yōu)wx發(fā)展環(huán)境，加快建設“工強農(nóng)富、生態(tài)宜居、文明和諧、公正開放”的新wx做出自己的貢獻！

201*年5月28日

第四篇：吃拿卡要心得體會

整治“吃拿卡要”問題 創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境

心 得 體 會

近日，山西省開展整治“吃拿卡要”問題、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境專項整治工作，根據(jù)省、晉城市、高平市安排，我處認真學習了各級有關整治“吃拿卡要”問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作會議精神。通過學習，我認為要進一步提高個人拒腐防變能力，應做到“五不亂”，即：

一、“眼不亂看”。不要只看別人一擲千金，過著紙醉金迷的生活，而要看到這些人終因腐敗而在牢房蹲守的煎熬；不要只看別人左擁右抱，過著醉生夢死的生活，而要看到這些人終因腐敗而毀壞幸福家庭的悲哀；不要只看別人拍馬溜須，過著權傾朝野的生活，而要看到這些人終因腐敗而身敗名裂的笑話。中國歷史上有多少清官倍受頌揚、留名千古，比如狄仁杰、海瑞、包拯。無數(shù)污吏遭人唾罵、遺臭萬年，比如楊國忠、和珅。在我國建設社會主義的今天，涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員，如焦裕祿、孔繁森。但是也出現(xiàn)了很多像胡長青、成克杰這樣的國家蛀蟲。有些黨員干部在個人欲望的趨勢下逐步淡漠了法制觀念，在權力觀、金錢觀、子女觀面前喪失原則利用職便做出有悖共產(chǎn)黨員、人民公仆的原則和宗旨的事情，邁出了罪惡的步子，把自己送入了地獄之門，最終身敗名裂，甚至是以生命做代價。前車之鑒，后車之師，我們一定要擦亮自己的眼睛，看清并走好自己人生的每一步。

二、“話不亂說”。不因私利說有損黨和國家的話，不因私利說有損集體利益的話，不因私利說有損他人的話。當前，ｘｘ正處于ｘｘ、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關鍵時期，諸多困難仍需我們共同努力面對、解決。ｘｘ應勇挑重肩，積極主動為公司的發(fā)展打拼，決不能因私利說抱怨話、泄氣話、反動話，更不能鼓動或煽動做有悖于ｘｘ健康發(fā)展的事。為了

個人或小集團私利而出言損傷集體或他人的人，最終必將身敗名裂、臭名遠揚。秦檜、江青就是最好的例子。

三、“心不亂想”。貪如水，不遏則可滔天；欲如火，不遏則可焚身。不論什么時候，心中一定不能有貪欲。兩袖清風，清正廉潔，這是我們每一個干部最基本的行為準則。我們一定要樹立正確的人生觀、價值觀，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政,要把廉政的要求變成自覺行動，耐得住清貧、抗得住誘惑、守得住小節(jié)，堂堂正正做人、扎扎實實干事，否則滔天、焚身的只會是自己。

四、“手不亂伸”。手，是用來辛勤勞動的，不是用來吃拿卡要的。公司每名干部要管好自己的雙手，不該拿的堅決不拿，不該要的堅決不要，不該掐的堅決不掐，不該插手的堅決不插手。不屬于自己的不要去拿，拿了之后不僅手會沒了，甚至連命也會沒的。文強一案就是典型的說教。只有正確使用手中的權利為公司謀發(fā)展、為職工謀服務，光明正大，才會握得牢前程、握得住幸福、握得緊生命。牢記，“伸手必被捉”。

五、“腳不亂進”。站得直，才能坐得正；站得穩(wěn)，才能行得快；站得牢，才能睡得香。站好自己的位置，一步一個腳印，扎實走好每一步，才能走出美麗的人生。我們的腳，應該經(jīng)常跑到基層的每個角落，這樣我們才會站得直、站得穩(wěn)、站得牢。朱镕基、溫家寶總理給我們做了榜樣。我們的腳，如果經(jīng)常停留在辦公室、領導周圍，慢慢的，腳就會乏力，走起路來不是摔得鼻青臉腫就是一命嗚呼。慈禧、汪精衛(wèi)就是最好的事例。

總之，不做虧心事，不怕鬼敲門。無遏制貪欲的歸宿必將是牢房和邢臺。浩然正氣，心如止水，不欲不貪，才是我們每名黨員干部幸福生活的法寶。

整治“吃拿卡要”問題 創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境

心 得 體 會

5月11日，山西省委、省政府召開會議，對全省整治“吃拿卡要”問題、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作進行動員和部署。結(jié)合當前廉政工作形勢，談一下個人感受。

在全省開展“吃拿卡要”問題專項整治，進一步優(yōu)化山西發(fā)展環(huán)境，是省委、省政府在深入分析省情變化和面臨的機遇挑戰(zhàn)后作出的重大工作部署。落實好省第十次黨代會精神、辦好兩件大事、抓好項目落地，必須有良好的發(fā)展環(huán)境作保障�！俺阅每ㄒ�”問題在很大程度上已經(jīng)成為全省轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、推進綜改試驗區(qū)建設的攔路虎、絆腳石。必須重拳出擊，集中打好“吃拿卡要”問題專項整治的攻堅戰(zhàn)。

整治“吃拿卡要”，必須抓住“卡”這個重點，解決“慢”和“亂”這個頑疾。要把黨政機關、司法機關、行使公共權力的事業(yè)單位及其工作人員列為重點整治范圍和對象，重點整治六種行為：一是不按規(guī)定向管理服務對象一次性公示或告知辦理事項的具體條件、工作流程和辦理期限，以及需要提交的全部材料目錄的行為；二是拒不受理應當受理的許可、審批、備案申請，或暗示、授意管理服務對象通過其他途徑提交申請的行為；三是在規(guī)定或承諾時限內(nèi)無正當理由未辦結(jié)應當辦理的事項，或?qū)β氊煼秶鷥?nèi)的事項推諉扯皮、敷衍塞責，以各種理由拖延刁難的行為；四是索取、接受管理服務對象財物、宴請以及活動安排，要求管理服務對象接受有償服務、購買指定商品、報銷個人費用，向管理服務對象攤派錢物、索要贊助的行為；五是強迫管理服務對象做廣告、訂報刊，參加各類社團，參加國家無明確規(guī)定的學習班、培訓班以及各種考核、升級、達標、評優(yōu)等活動的行為；六是其他利用職權、吃拿卡要，不給好處不辦事、給了好處亂辦事的行為。

“吃拿卡要”問題專項整治工作要在抓教育、抓查處、抓制度上下功夫。要深入開展自查自查糾、認真查辦典型案件、積極構(gòu)建長效機制。李兆前強調(diào)，“吃拿卡要”問題專項整治是一項系統(tǒng)工程，必須與省委、省政府重大決策部署有機結(jié)合、協(xié)調(diào)推進。要堅持專項整治與保持黨的純潔性學習教育活動相結(jié)合、與加強政府自身建設相結(jié)合、與推進“項目落地年”各項工作相結(jié)合、與建立健全規(guī)范的權力行使長效機制相結(jié)合。李兆前要求，各級黨委要把專項整治列入重要議事日程，強化領導、全力推進。特別是各級黨政主要領導，是專項整治工作的第一責任人，要親自部署、靠前指揮、敢抓敢管，確保整治工作取得實效。

第五篇：整治吃拿卡要心得體會22

整治“吃拿卡要”心得體會

紀檢組長 ***

此次專項整治工作重點整治六種行為：一是不按規(guī)定向管理服務對象一次性公示或告知辦理事項的具體條件、工作流程和辦理期限，以及需要提交的全部材料目錄的行為；二是拒不受理應當受理的許可、審批、備案申請，或暗示、授意管理服務對象通過其他途徑提交申請的行為；三是在規(guī)定或承諾時限內(nèi)無正當理由未辦結(jié)應當辦理的事項，或?qū)β氊煼秶鷥?nèi)的事項推諉扯皮、敷衍塞責，以各種理由拖延刁難的行為；四是索取、接受管理服務對象財物、宴請以及活動安排，要求管理服務對象接受有償服務、購買指定商品、報銷個人費用，向管理服務對象攤派錢物、索要贊助的行為；五是強迫管理服務對象做廣告、訂報刊，參加各類社團，參加國家無明確規(guī)定的學習班、培訓班以及各種考核、升級、達標、評優(yōu)等活動的行為；六是其他利用職權、吃拿卡要，不給好處不辦事、給了好處亂辦事的行為。通過對縣里和局里下發(fā)的《關于整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境實施方案》的學習，我深刻體會到整治“吃拿卡要”的重要性和緊迫性。我認為應從以下幾方面抓起，才能確�；顒尤〉贸尚А�

一、加強學習改造，確保取得成效

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學習是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是杜絕吃拿卡要的重要前提。我們要切實增強學習意識，熱愛學習，善于學習，本著缺什么學什么的原則，加強理論知識和業(yè)務知識的學習，堅持學習聯(lián)系實際，善于把上級精神與民政實際工作結(jié)合起來，把學習的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、杜絕吃拿卡要創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的行動。

二、樹立大局意識，確保政令暢通

增強大局意識，是我們必須應有的工作作風和政治覺悟。增強大局意識，要在思想上高度統(tǒng)一。我們要自覺與黨中央保持高度一致，做到認識中真正理解、內(nèi)心里真正認同、態(tài)度上真正擁護。堅持小道理服從大道理、局部服從全局，形成統(tǒng)一意志。想問題、做決策、抓工作都要從大局出發(fā)，真正做到圍繞中心、服務大局，確保政令暢通。

三、增強服務意識，確保群眾滿意

我們要時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，本著對黨和人民高度負責的態(tài)度服務群眾，幫助人民群眾解決實際問題。對群眾反映的問題，積極想辦法，把實事辦實、好事辦好，在服務中體現(xiàn)宗旨，在服務中展現(xiàn)風貌，在服務中創(chuàng)造業(yè)績，真正讓人民群眾滿意。

四、增強自律意識，確保勤政廉政

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我們要自覺加強黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。自覺接受監(jiān)督，要在黨和人民的監(jiān)督下開展工作，確實維護好民政干部的良好形象。

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