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鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記脫貧攻堅工作專題民主生活會發(fā)言材料

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記脫貧攻堅工作專題民主生活會發(fā)言材料 本文簡介:

為認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于脫貧攻堅決策部署精神,深入排查問題,加強整改落實,全力推進脫貧攻堅工作,按照黨委深化開展脫貧攻堅專題教育活動的安排,我認真地學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的系列重要講話和相關(guān)扶貧政策,對自己存在的問題進行了深刻的反思和自我剖析。下面,根據(jù)要求,結(jié)合自身實際,對自

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記脫貧攻堅工作專題民主生活會發(fā)言材料 本文內(nèi)容:

  為認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于脫貧攻堅決策部署精神,深入排查問題,加強整改落實,全力推進脫貧攻堅工作,按照黨委深化開展脫貧攻堅專題教育活動的安排,我認真地學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的系列重要講話和相關(guān)扶貧政策,對自己存在的問題進行了深刻的反思和自我剖析。下面,根據(jù)要求,結(jié)合自身實際,對自己在脫貧攻堅中的工作、思想等情況簡要匯報,懇請大家多批評,多提寶貴意見。

  一、存在問題

  (一)黨規(guī)黨紀方面

  通過認真剖析,自己雖然能夠做到思想上、政治上、行動上與上級的脫貧攻堅工作保持高度一致,但是還存在以下問題:一是深入學(xué)習(xí)不夠。能夠主動學(xué)習(xí)相關(guān)扶貧政策和習(xí)總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的系列重要講話精神,但在學(xué)習(xí)的深度和廣度上有欠缺,學(xué)習(xí)停留在表面,對相關(guān)的理論性政策研究不深、悟得不透,缺乏深鉆細研;存在重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)現(xiàn)象,有時忙于事務(wù)性工作而放松學(xué)習(xí),沒有完全做到自覺加壓主動學(xué)習(xí);學(xué)用結(jié)合不緊,在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上還做的不夠。二是政治敏銳性不夠。在脫貧攻堅工作中,有時對社會上和網(wǎng)絡(luò)上一些消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力,認為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷、提出批評,作為紀檢干部主業(yè)主責的意識還有待加強。三是落實黨的紀律規(guī)定還不夠嚴格。雖然能夠認真學(xué)習(xí)貫徹中央“八項規(guī)定”以及省委省政府20條意見文件精神,但是在實際工作中仍存在以會議貫徹會議、以文件落實文件現(xiàn)象,重程序、重形式,缺乏研究和實際落實,造成上下一般粗、上熱下冷。

  (二)脫貧攻堅工作包村統(tǒng)籌兼顧方面

  我作為XXX和XXX村的包村領(lǐng)導(dǎo),雖然能夠在工作中做到主次兼顧,堅決貫徹黨委政府的各項決策部署,努力把紀檢監(jiān)察工作和脫貧攻堅工作都放到全鄉(xiāng)的“大盤子”里去定位、去謀劃,但是在工作落實方面還存在不足。一是工作思路不夠活。雖然能夠深入群眾,了解他們的一些需求,但是在解決問題時思路不活、辦法不多,尤其是面對群眾反映的利益訴求問題時,因政策原因而不能及時解決的,做解釋說服工作多一些,雖也能積極想辦法,但受政策等方面的制約,無法從根本上去解決問題。二是創(chuàng)新能力不夠強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強,一方面求穩(wěn)怕亂思想較重,習(xí)慣性的按老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。另一方面工作缺乏創(chuàng)造性,“不求有功,但求無過”。往往是按部就班,黨委安排什么就盡力干好什么,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規(guī)”,怕越位,怕背包袱。創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗,層次還不高,如何學(xué)習(xí)借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。三是作風轉(zhuǎn)變不夠快。在工作中能夠保持心系群眾、服務(wù)群眾的作風,堅持把群眾利益放在第一位,開門辦公,進村入戶,切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務(wù)煩瑣等客觀原因的制約,工作中還存在“四多四少”現(xiàn)象:留在機關(guān)時間多,進村入戶時間少;忙于事務(wù)時間多,深入村組檢查幫扶少;對紀檢工作關(guān)注的多,對扶貧工作關(guān)注少;布置工作任務(wù)多,督促檢查少,脫貧攻堅工作成效不夠理想。

  (三)在嚴肅黨風黨紀方面

  對照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》六大紀律要求和《廉政準則》對黨員干部四條規(guī)范,在脫貧攻堅工作中有些方面做得還不到位。一是在組織紀律方面。對我鄉(xiāng)脫貧攻堅工作各個戰(zhàn)線上的黨員干部監(jiān)管教育不夠,失之于寬,失之于軟,部分黨員干部組織紀律觀念淡薄、基層組織服務(wù)功能弱化等問題。二是在廉潔紀律方面。在工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方,比如在接待上級領(lǐng)導(dǎo)和橫向溝通上,有時出現(xiàn)過超標準接待問題。三是在群眾紀律方面。由于工作等多種客觀原因,進村入戶對各村的脫貧攻堅工作的到崗到位等情況檢查較少,對部分同志的一些問題檢查不到位。四是在工作紀律方面。對分管同志批評的多,關(guān)心的少,方式簡單,沒有顧及同志們的感受,一定程度上挫傷了同志們的積極性。

  二、原因剖析

  (一)放松了嚴格的相關(guān)理論學(xué)習(xí)。在對待學(xué)習(xí)的態(tài)度上,自以為現(xiàn)有的理論基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)知識能夠適應(yīng)工作需要,憑經(jīng)驗可以做好工作,常把工作當成硬任務(wù),把學(xué)習(xí)當成軟任務(wù),缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強烈愿望,沒有時時、處處、事事與上級對標看齊。

  (二)放松了嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思自己身上存在的問題,一個深層的原因就是近些年在嚴格黨性鍛煉上下的力氣不夠多,在歪風邪氣面前不敢直接亮劍,沒有很好地做到對上負責與對群眾負責的高度統(tǒng)一。研究和解決一些矛盾問題,工作不夠深入,得心應(yīng)手的工作抓得多,難度大、難見效的工作抓得少。

  (三)放松了嚴格的主觀世界改造。總以為工作多,事務(wù)纏身,以至于學(xué)習(xí)政治理論的勁頭小了,深入基層、進村入戶解決實際問題的時間少了,出現(xiàn)這些問題的根源在于主觀世界改造上,在于政治理論、思想作風、文化知識、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等多個方面素養(yǎng)的差距上。自己在執(zhí)行黨規(guī)黨紀時,多數(shù)時候有“底線意識”,但缺少“高線要求”,對照反面典型,對一些違規(guī)軌跡的所謂“小事小節(jié)”警惕不夠,這種“溫水煮青蛙”效應(yīng)對主觀世界影響非?膳,必須時刻警醒,加強約束,嚴于律己,筑牢底線。

  三、整改措施

  通過認真分析查擺問題,使自己進一步明確了今后的努力方向,努力在思想作風建設(shè)上實現(xiàn)新的提高。

  一是加強學(xué)習(xí),補足精神之鈣。持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的系列重要講話和相關(guān)扶貧政策,內(nèi)化于心,付諸以行,對標看齊,真正在思想上緊繃黨紀國法在脫貧攻堅工作中的高壓線,堅守做人、做事、用權(quán)、交友的原則底線,嚴守黨規(guī)、黨紀,嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,做政治上的明白人,做“四講四有”合格黨員,筑牢“四種意識”,始終與上級黨委保持高度一致,為我鄉(xiāng)的脫貧攻堅工作打下良好的紀律保障。

  二是忠誠履職盡責,務(wù)求工作實效。牢固樹立正確的政績觀,以科學(xué)的精神和認真負責的態(tài)度,身體力行“工作項目化、項目責任化、責任具體化”的工作理念,立足崗位職責,緊盯目標,扣緊節(jié)點,強化跟蹤問效。注重建立常態(tài)化長效工作機制,杜絕工作漏洞,避免臨時抱佛腳。堅持深入一線,總結(jié)經(jīng)驗,剖析問題,舉一反三,推動工作落實。對脫貧攻堅工作出現(xiàn)的各項問題,勤思考、多研究,努力發(fā)揮參謀助手作用。

  三是密切聯(lián)系群眾,進一步轉(zhuǎn)變工作作風。牢記群眾利益無小事,踐行群眾路線,進一步強化宗旨意識,牢固樹立正確的權(quán)力觀、人生觀、價值觀,多深入群眾,察民情、聽民意,把群眾的困難當成自己的困難來解決,把群眾的事情當成自己的事情辦滿意,誠心誠意、腳踏實地為群眾辦實事,解難題,做好事,密切與群眾的血肉聯(lián)系,做到為民掌權(quán),為民用權(quán)。

  四是廉潔自律,樹立黨員干部良好形象。嚴格遵守各項廉政規(guī)定和法律法規(guī),工作XX標準,生活上嚴要求,勤政廉政,踏踏實實做人,干干凈凈干事,保持一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

  歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我在脫貧攻堅工作專題教育中存在的問題和不足方面提出寶貴意見和建議,我一定虛心接受,認真改正,把同志們的批評化作今后工作的動力,努力把自己分管的各項工作做得更好,讓組織滿意、群眾滿意。

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